岗位职责: 1. 协助开展日常运营事务，保障团队工作任务有序推进 2. 参与基础数据汇总与分析，为运营优化提供支持 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能按时完成交办任务 2. 有较强的团队协作意识，适应团队工作氛围 3. 学习能力强，能够持续优化工作方式 4. 大三或大四学生，可保证每周五天到岗，实习三个月后有机会转正

《我要唱自己的歌》节目组运营专员，节目与厦门卫视、新疆建设兵团卫视、杭州电视台、苏州电视台、浙江广播电台、广东广播电台等30多家媒体合作并播放节目。运营专员负责跟媒体、选手、提供场地、舞台、音响、摄影等方面的单位沟通

岗位职责: 1. 协助开展人力资源相关日常事务，包括招聘支持、员工档案管理等工作； 2. 参与公司内部培训及活动的组织执行，保障各项流程有序进行。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力，能够按时完成上级交办的任务； 2. 有较强的团队协作意识，能快速适应团队环境； 3. 学习能力强，善于优化和提升工作方式； 4. 每周可全职实习五天，按日结算薪酬

月子中心管理营运，有经验，年龄不超过45岁

农家乐线上运营

【岗位职责】 1、团队协作：采用团队项目制的工作方式，派驻至合作的企事业单位（银行、医院、央等），为单位员工定制福利保障方案，协同推进并达成项目目标； 2、保险服务专家：深入理解客户实际需求，提供专业的产品讲解与配置建议，推动客户决策与转化； 3、客户的专属“伙伴”：持续维护客户关系，为合作单位员工提供长期服务支持，协助办理保全、理赔等事宜，积累客户资源，构建稳定客户池，深度挖掘后续需求。 【我们期待这样的你】 1、本科及以上学历，特别优秀者可适当放宽条件； 2、具备销售相关经验者优先，不限具体行业背景； 3、具备较强的团队协作意识与责任感，愿意分享，沟通能力强，能与团队共同成长； 4、善于捕捉客户需求，并能输出专业的解决策略。 【甬分能给你带来什么？】 1. 正式编制员工，非代理性质，签订正式劳动合同，享受六险二金保障 2. 完善的培训体系：配备导师带教，结合线上线下的系统化培训，助力新人快速上手 3. 良好的工作氛围：团队结构年轻，协作氛围轻松，激励活动丰富多样 4. 多元发展路径： - 项目角色上，可从组员逐步成长为小组长，进阶为主攻手、指挥官等核心角色。 - 组织角色上，可由客户经理晋升为处主任、营业部经理、区域总监等管理岗位 【工作时间】 8:30-17:30 周末双休 【薪资福利】 薪资构成：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金、节日及生日福利、定期体检、带薪年假

工作内容：线上推广 工作时间：空余时间可做

【核心目标】 为公司产品搭建“TikTok短视频+海外社媒+独立站”B端获客体系， 替代传统展会，直接获取海外采购商询盘。 【岗位职责】 1、海外社媒运营：负责TikTok、Facebook、LinkedIn等账号日常运营，策划工厂实拍、产品测评等短视频内容，提升公司IP曝光与B端客户互动 2、独立站优化：优化维护公司英文独立站（WordPress）内容架构，制定Google SEO策略，提升关键词排名与自然流量 3、获客转化：关注各渠道询盘数据，筛选高质量B端线索移交业务团队，定期复盘ROI并优化投放策略，确保B端客户线索稳定增长。 4、内容创作：结合公司产品特性，输出优质短视频脚本、产品文案及行业话题内容 【任职要求】 1、1-3年海外社媒运营或外贸数字营销经验，熟悉TikTok短视频逻辑与Google SEO基础 2、具备英文文案能力，能撰写社媒帖子及产品描述 3、熟练使用CapCut/剪映剪辑等，了解Google Analytics数据分析 4、有B2B制造业背景或轻纺、服装行业经验优先 公司背景介绍： 宁波中基进出口有限公司是宁波中基集团（浙江省头部外贸企业集团，深耕外贸20余年）旗下核心子公司， 我部门专注于服饰配饰、纺织轻纺类产品（手套、工装夹克、户外装备、促销品等）的海外B端市场拓展。 依托集团资源，公司年出口额近1亿美金，客户覆盖欧美、日本东南亚等地区的优质采购商（贸易商、品牌方、促销礼品商）。 当前，公司正全力推进**“TikTok/社媒短视频+独立站”**的线上获客转型， 亟需优秀人才加入，共同搭建高效的B端客户引流体系，助力海外业务实现“从展会依赖到线上精准获客”的升级。 【薪酬待遇】 我们提供高于行业平均水平的灵活薪酬结构（基础薪资+高比例绩效提成+年底奖金）， 其中绩效提成直接与社媒/独立站的获客效果（询盘量、转化订单额）绑定，多劳多得，充分体现“结果导向”的价值回报。 此外，还享有： 完善的五险一金+周末双休+法定节假日福利； 团队年轻化，氛围轻松，重视个人成长。 具体薪酬待遇可根据个人经验与能力面谈，我们尊重人才价值，愿与你共享公司转型发展的成果。

一、岗位职责​ 租金收缴管理：负责写字楼项目租户租金、物业费、水电费等相关费用的收缴工作，制定收缴计划，及时跟进欠费情况，通过电话、面谈等方式催缴，确保费用足额、按时到账；建立租金收缴台账，准确记录收缴明细，定期核对财务数据，形成收缴情况分析报告。​ 入驻办理全流程：对接意向租户完成入驻前咨询、需求沟通及资质审核，协助签订租赁合同及相关补充协议；统筹安排入驻手续办理，包括钥匙交接、门禁开通、水电燃气开通、物业服务对接等，向租户讲解写字楼管理规定及相关注意事项，确保入驻流程高效顺畅。​ 退租验收与结算：收到租户退租申请后，组织相关部门（工程、物业等）开展退租验收工作，核对房屋设施设备完好情况、装修还原状态，记录验收结果并由双方确认；协助办理退租结算，核算押金退还金额、结清相关费用，处理退租过程中出现的纠纷及遗留问题，完成退租资料归档。​ 租户关系维护：定期与入驻租户沟通，了解其办公需求及服务满意度，及时响应并协调解决租户提出的日常问题（如设施维修、环境调整等）；建立良好的租户关系，提升租户续租率，收集租户反馈并优化运营服务流程。​ 运营数据管理：负责写字楼出租率、空置率、租金收缴率等核心运营数据的统计、分析与上报；整理归档租赁合同、入驻退租资料、费用收缴凭证等相关文件，确保档案完整规范。​ 协助项目运营支持：配合上级完成写字楼项目运营计划的落地，参与市场调研、租金定价调整建议等工作；协助组织写字楼公共区域活动、租户答谢活动等，提升项目品牌影响力。​ 二、任职资格​ 学历与专业：大专及以上学历，工商管理、物业管理、市场营销、财务相关专业优先。​ 经验要求：1-2 年写字楼、商业综合体或产业园运营相关工作经验，熟悉租金收缴、入驻退租流程者优先；优秀应届毕业生可酌情考虑。​ 核心能力：​ 沟通协调能力强，能高效对接租户、内部部门及合作单位，妥善处理各类沟通事宜；​ 具备较强的责任心和执行力，工作细致严谨，能准确把控流程节点，确保工作按时保质完成；​ 具备基础的财务敏感度，能熟练操作 Excel、Word 等办公软件，完成数据统计、台账制作及文档整理；​ 有一定的问题解决能力，面对突发情况或租户纠纷能冷静应对、合理处置。​ 职业素养：诚实守信、服务意识强，具备良好的职业形象和团队合作精神，能承受一定的工作压

台州市玉环市招工地小工/杂工

岗位职责： 1.按照订单要求准时将货物配送至指定地点，确保货品完好无损 2.核对收货人信息及签收手续，及时反馈异常情况 3.维护配送车辆及装备，保持清洁并定期检查基础性能 4.遵守交通法规与公司安全操作规范，保障配送过程安全高效 5.协助完成装货、卸货及临时仓储协调等基础物流支持工作 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无不良驾驶记录（需持有效驾驶证） 2. 具备基本识图能力与沟通能力，能独立完成配送任务 3. 吃苦耐劳，责任心强，适应灵活工作时间及户外作业环境 4. 有物流、快递或同城配送经验者优先 5. 学历不限，具备良好服务意识和团队协作精神

明天要一个年轻一点刷地面油漆30工分

台州市椒江区酒店工装

台州市临海市招工地小工/杂工一名，260一天九小时，室内活，给焊工帮忙，可以干到过年，管住不管吃，工资打卡。

想做副业增收，零资源缺客源?20-45岁不管你是大学生，待业，宝妈还是失业人群，时间碎片化，想靠互联网变现的都可以加入我们，如果你对我们项目感兴趣欢迎联系我们

公司注重人才的培养方向是运营团队管理城市运营管理 一.岗位职责： 1.前期采用一对一的培训方式，需要在公司的业务部门进行综合轮岗学习，了解公司企业文化 2.中期运营管理，提升团队管理和组织规划能力 3.后期经营管理---中高层管理，学习公司经营系统，培养运营管人才方向 4.轮岗结束后根据能力表现和个人的兴趣分配到个部门做中高层管理工作 二.任职要求： 1.对管理又浓厚兴趣，18-26周岁男女均可，有无行业经验或从业经历均可，可享一对一培训。 2.愿意挑战和改变自己，具有良好的团队精神。 3.有主观想法，有一定的事业企图心 三.薪资福利： 1.实习期工资4000-6000元/月（底薪＋满勤＋绩效奖金），转正后：6000-8000元/月（底薪＋满勤+绩效奖金）。 2.入职后免费提供员工公寓，环境优雅，家电齐全。 3. 员工福利：定期团队活动（自驾游野外烧烤，篮球，羽毛球，游戏竞技等活动，庆功会，为员工提供节假日红包/礼品）

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析，优化运营效果 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营周报与复盘材料 4.维护基础客户关系，处理常规咨询与问题反馈，提升用户满意度 5.监控运营指标，识别异常并及时同步上级，提出初步优化建议 任职要求： 1.学历不限，有互联网、电商或本地生活行业运营实习/工作经验者优先 2. 熟悉主流办公软件及基础数据分析工具，具备良好文档撰写能力 3. 责任心强，细致耐心，具备较强的沟通协调与多任务处理能力 4. 学习意愿强，能快速适应业务变化，接受阶段性加班或灵活排班 5.具备基础文案能力及用户视角思维，对运营工作有正向热情

工作职责： 电脑跟踪线上平台订单，整理各项数据，进行分析采购 薪资待遇： 无责5000+提成，上班时间早上九点半-下午五点，不加班，双休，节假日正常放假 工作要求： 1.熟悉电脑基本操作 2.工作细致耐心，责任心强，学习能力强。 3.无经验要求，欢迎应届毕业生投递，提供带教培训。

岗位职责： 1. 负责工业电商平台日常运营/客户咨询/客人胡联络/产品讲解与数据监控 2. 策划并执行营销活动，流量获取、转化提升及复盘优化，拓展业务范围 3. 分析客户行为与销售/需求数据，输出产品运营策略，持续优化产品结构/文宣资料/视频资料与页面呈现 4. 协同其他部门，整体业务完成落地并与客户保持融洽。 5. 管理平台广告连续投放，控制ROI并提升推广效能 任职要求： 1. 具备电商业务运营/助理/专员相关经验，熟悉平台规则与操作流程 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3. 具备基础的数据分析能力与文案撰写能力，能独立完成活动方案 4. 学习能力强，责任心强，具备良好的跨部门沟通协作意识 5. 学历不限，有成功操盘单品或店铺案例者优先

因老员工回家有事，现招红冲打机临时工一名，要求熟练自己会安装磨具：大概半个月做。电话

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核心职责包括与海外KOL对接，推进产品推广、样品寄送与管理，并落实相关营销活动的执行 1、协同海外KOL团队，明确其合作需求，据此梳理主推商品清单（涵盖品类、价格区间及具体产品明细），确保推荐产品符合合作方向； 2、依据KOL的时间节点，统筹样品寄送、库存管控与分发工作，保障样品准时送达且品质达标，同步跟进样品使用进展，收集反馈信息，为产品改进与市场策略调整提供依据； 3、协助跟踪并汇总KOL推广成效，整理关键数据，为优化合作关系、提升推广效率与转化表现提供支持； 4、活动执行：参与落地多种形式的营销活动，如限时优惠、节日促销等；配合开展活动数据分析，评估实际效果，助力后续活动方案的优化； 5、需具备较强的细致度，确保商品整合与样品寄送流程无疏漏，熟练操作办公软件（如Excel、PPT）；熟悉海外社交平台（如Instagram、TikTok、YouTube等）者优先，具备跨境电商经验者更佳