岗位职责: 1. 负责企业财务运营的统筹管理，保障财务核算信息的准确性与及时性 2. 承担合并报表编制任务，熟悉报表生成、审计配合及信息披露流程 3. 深度参与公司战略制定过程，提供专业的财务数据分析与决策支持 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队组织能力 2. 能够高质量、高效率地落实上级安排的各项工作任务 3. 具备较强的学习意识，持续提升自身及团队的财务专业素养 4. 持有中级会计职称

1、负责日常财务核算、会计凭证处理、出纳事务及纳税申报工作的审核； 2、配合财务总监掌握业务运营动态，优化业务流程，提出财务管理建议与实施方案； 3、编制公司月度、季度和年度财务报表，核对往来账款，完成合并报表并开展初步财务分析； 4、参与年度预算编制，跟踪预算执行情况并进行分析与反馈； 任职要求如下： 1、本科及以上学历，财务、会计相关专业，持有会计中级职称者优先； 2、具备扎实的财务专业知识，拥有较强的财务分析能力与数据敏感度； 3、5年以上财务岗位工作经验； 4、熟练使用EXCEL及PPT等办公软件； 5、有培训或连锁行业工作经历者优先考虑；

岗位职责： 1、主导公司海外财务管理制度的建立与优化，定期评估制度及管理机制的执行效果，负责制度的制定、更新、撤销及发布工作。 2、搭建内部控制体系，推动内部组织职能完善，加强流程管理，保障公司业务运作的合规性与高效性。 3、依据年度内控审计计划实施内控自检，提升合规水平，防范重大风险，督促相关单位落实整改措施。 4、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、本科或以上学历。 2、具备流利的英语能力，可作为日常办公语言，沟通表达能力强，抗压性好，工作态度积极主动。 3、具有5年及以上相关领域工作经验。

有财务工作经验，能够独立完成财务类相关工作，有人事管理类经验优先

1、统筹公司财务管理、成本控制、预算编制，组织会计核算与监督工作，参与企业重大经济事项的分析及决策支持。 2、严格遵守国家财经、税务相关法律法规及公司规章制度，推动建立并落实财务管理体系与内部会计控制机制，提升整体财务运作水平。 3、统一规范会计科目的设置与使用，明确会计凭证的格式设计、填制标准、审核要求、流转流程，以及会计核算方式、账簿设立规则、财务报表编报种类与要求，构建一致化的会计指标体系，保障全公司会计工作的标准化运行。 4、组织编制并推动实施公司财务预算与经营计划，跟踪监控执行进度，定期开展执行情况检查与反馈。 5、制定资金筹集、调配及使用方案，确保公司运营资金充足，优化资金配置，提升使用效益。 6、持续健全资产管理制度，强化财务监督职能，切实维护公司资产安全与完整。 7、依托会计数据深入开展财务分析与绩效评价，推动降本增效，助力企业盈利能力提升。 8、牵头完成对外财务报告编制及相关财务信息披露工作，确保信息准确合规。 9、定期组织开展财务人员专业培训，持续提升团队业务素质与专业能力。 10、推进会计信息化建设，加强电算化系统的应用与管理，加快公司财务管理数字化转型。 11、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。

宝山万达，一号线共康路地铁站附近 需持有会计资格类证书，具备2-5年财务会计工作经验 不接受远程面试，仅限现场面试，薪资面议 岗位职责： 1、负责日常账务操作，独立开展会计核算，编制记账凭证； 2、承担开票工作，审核报销单据，完成凭证整理与装订； 3、按时完成月度个税、增值税申报，编制财务报表，季度企业所得税申报，工商年报及年度汇算清缴等相关事务； 4、日常与客户保持沟通，通过微信或电话解答疑问，处理财务咨询事项 任职要求： 1、大专及以上学历，具备会计相关资格证书； 2、具有2-5年财务工作经验，有代账行业从业经历者优先； 3、掌握会计报表编制方法，能熟练操作财务软件； 4、熟悉财务及税务申报流程与实务操作； 5、具备较强的学习能力、独立作业能力和财务数据分析能力； 6、工作认真细致，责任心强，善于沟通，具备团队协作意识 工作时间：8:45-17:30，周末双休 工作地点：上海市宝山区共和新路4995号万达广场3号楼2715-2716室

工作职责 1、根据业务实际、财务流程及系统能力，制定各类业务场景下的会计核算规范，并推进业务数据与财务中台系统的对接落地； 2、运用现有数据分析工具（如Tableau、SQL、Excel）开展财务相关数据的提取、处理与分析工作； 3、梳理当前财务流程，结合公司整体运营模式，发现优化空间，设计创新方案以提高流程效率与数据准确性； 4、完成领导交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备5年以上财务领域工作经验，专业能力扎实，有四大会计师事务所从业背景者优先； 2、具有甲方企业工作经验，参与过财务中台建设者优先，能快速理解并适应企业业务与财务的动态变化； 3、熟练掌握SQL、Tableau等数据分析工具的操作与应用； 4、具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够有效推动跨部门协作； 5、责任心强，具备出色的解决问题能力及项目推进能力。

岗位职责 1、财务战略与规划 协助财务总监拟定公司财务战略，参与重大财务事项决策，为公司整体发展战略提供专业的财务支撑。 依据公司战略方向，统筹制定并动态调整财务计划，保障财务资源的科学配置与高效使用。 2、财务体系建设 协助健全公司财务管理体制，建立并持续优化财务管理制度、业务流程及内控机制，推动财务工作标准化、规范化运行。 监督制度执行过程，定期开展检查与评估，及时识别问题并提出改进建议，有效防范财务风险。 3、财务报表与分析 牵头组织各类财务报表的编制工作，确保数据真实、报送及时、内容完整。 深入剖析财务报表，向管理层提交涵盖财务状况、经营绩效、现金流等方面的分析报告，为管理决策提供有力的数据支持。 4、预算管理 主导年度预算编制工作，协调各部门完成预算编制任务，保障预算方案的合理性与可操作性。 持续跟踪预算执行进展，定期开展差异分析与调整，及时反馈执行情况，提出预算控制优化建议。 5、资金管理 配合财务总监实施资金管理，制定资金管理制度与运作计划，合理调配资金，保障资金安全与运营效率。 实时监控资金流向，开展资金风险预警与评估，快速应对流动性问题，满足公司日常经营的资金需要。 6、税务管理 制定企业税务策略，推进税务筹划优化，合理降低税负成本。 维护与税务主管部门的良好关系，确保税务合规，按时完成各项税费申报与缴纳，规避潜在税务风险。 7、财务团队管理 协助财务总监开展团队建设，明确工作目标与分工安排，指导并监督成员履职情况。 组织开展财务人员专业培训与能力提升活动，增强团队综合素养，打造专业化、高绩效的财务队伍。 8、其他工作 落实财务总监安排的临时工作任务，协同相关部门处理涉及财务的相关事务，积极支持公司战略目标落地实施。 岗位要求 1、教育背景 本科及以上学历，财务管理、会计学、金融学等相关专业毕业。 2、工作经验 具备8年以上财务领域从业经历，其中至少3年以上担任财务管理相关岗位。 3、专业技能 掌握扎实的财务专业知识，熟悉国家有关财务、税务、审计等法律法规及政策规定。 熟练操作财务系统及办公软件，具备出色的财务分析、预算管理、资金运作和税务筹划能力。 4、管理能力 具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效带领团队推进各项工作有序开展。 拥有良好的沟通表达与商务谈判能力，能够与内外部单位保持顺畅协作。 5、分析判断能力 具备敏锐的财务洞察力，善于从复杂数据中发现关键问题，并提出切实可行的解决方案。 具有较强的风险识别与决策支持能力，可在不确定性环境中提供可靠的财务判断依据。 6、职业素养 恪守职业道德规范，诚实守信，严守企业商业秘密。 工作态度严谨认真，责任心强，抗压能力突出，能在高强度环境下持续保持高效工作状态。

岗位职责: 1、财务核算与总账管理:负责公司总账的日常核算，确保账务处理的准确性和合规性; 2、月度/年度结账:编制财务报表及附注，确保按时完成月度、季度及年度结账工作; 3、税务申报与合规:负责审阅增值税、企业所得税等税务申报，协助税务审计和税务筹划: 4、对账与财务分析:定期进行银行、往来账户、固定资产、预提/待摊费用等科目的对账，确保账实相符; 5、财务系统与流程优化:参与财务系统升级、优化财务流 程，提高工作效率; 6、与外部机构对接:配合审计、税务、银行等外部机构的财务需求，提供相关报表和数据支持; 7、其他财务相关工作:根据业务发展需求，完成上级安排的其他财务工作。 任职要求: 1、本科以上学历，会计学、财务管理学相关专业毕业; 2、熟悉国家的财经法律法规和政策方针等，能独立设置科目、记账、编制报表; 3、有一定文案写作能力，熟悉财务管理细节、工作流程、业务、文件处理等; 4、坚持原则、廉洁奉公、品行端正。

1、财务管理：全面负责公司财务日常工作的组织与推进，制定并落实财务职能战略规划，指导会计核算、税务申报等各项财务工作规范开展，确保任务有序执行，与公司整体战略方向保持一致。 2、企业内控体系建设：梳理公司各业务流程环节，建立并优化多项管理制度与操作流程，推动制度在公司内部的宣导与落地实施，提升内部管理的标准化与合规水平。 3、管理报表编制：依据企业管理实际需要，结合行业与企业特性，独立完成各类内部管理报表的编制工作；综合财务数据、业务运营及外部市场环境，开展经营分析并提出可行性改进建议，为管理层决策提供有力的数据支撑。 4、财务数据分析：深入分析公司核心财务指标，定期输出经营分析报告，与相关部门有效沟通，针对数据异常波动进行追踪研判，并提出针对性优化方案。 5、流动性风险管控：根据项目执行进度，督促客户依约履行付款义务，重新评估项目回款节点，持续跟进应收账款催收进展，对存在风险的企业重点监控，按管理层指示协同法务人员准备相关材料，协助发出律师函或启动诉讼程序。 6、其他职责：参与公司重要管理会议；参与新员工面试选拔，开展入职考察、评价及工作指导，助力构建稳定高效的组织团队，支持企业可持续发展。 岗位要求： 1、年龄30-40岁，大专及以上学历，会计、财务或相关专业背景； 2、具备至少10年财务领域工作经验，能听懂沪语者优先考虑； 3、涉及外部对账工作，需具备良好的商务沟通与对外接洽能力； 4、具有较强的分析判断力、学习能力和语言表达能力，书面与口头表达流畅；具备良好的协调沟通技巧和团队协作精神；责任心强，作风严谨，工作细致务实； 5、熟悉现金管理与银行结算流程，掌握网银操作，熟练使用财务软件，了解各类银行业务办理流程。

急招！！！本公司因订单饱满，设备的增加，现急需招聘以下岗位： 1.大型数控龙门铣，西门子系统 2人岗位要求：能独立操作，主要加工轴承座，汽缸缸体，需要工作仔细，责任心强，薪资15000～18000。 2.数控立车6.3米、5米，西门子系统 2人岗位要求：能独立操作，主要加工汽缸缸体，需要工作仔细，责任心强，薪资15000～18000。 。 3.数控镗铣床200镗，西门子系统 2人岗位要求：能独立操作，主要加工轴承座，汽缸缸体，需要工作仔细，责任心强，薪资15000～18000。 4.检验 1人 岗位要求：能熟练使量具，能看懂简单图纸，薪资5000～8000 5.辅助工 1人 岗位要求：配合车间工件转运等活，薪资5000～8000 以上岗位一经录用包吃包住工作地：上海金山 联系电话：（同步）

厂里要招驾驶员，工作地址：上海市嘉定区华亭镇武双路728号

扬广集团·小黄车配件厂 高薪招聘 初十下午一点统一面试 主产：捷安特山地车牙盘、脚蹬等优质配件，厂区稳定、订单充足！ 热招岗位: 组装、喷砂（长白班） 自动化操作（两班制） 男女不限，50岁以下，显年轻可放宽2岁，无经验可做！ ✅ 时薪19元/小时+夜班每班补贴50元 ✅ 月综合工资7000元左右 ✅ 每月稳定工时300-330小时，收入有保障 ✅ 工作简单轻松，上手快、无重体力活 ✅ 周周可借支，用钱不发愁 ✅ 20号准时发薪，从不拖欠 入职须知 • 餐费：工作日3元/餐，周末6元/餐 • 商保： • ， • • 入职带：身份证复印件1张、水笔1支 报名热线:楠楠

8000税前 月休3 宿舍在学校里 7-19点 寒暑假放假，发三分之一工资。

上海市金山区招行车工

建筑工程工程 一、财务经理一名：管理财务部。各项目日常工作。监督财务计划的执行。达成企业财务目标。不断改进和提高财务会计的工作水平。 1、制定与完善公司各项财务管理制度，规定，定期或不定期对财务管理各项规章制度执行情况进行检查。 2，阻止编制财务计划预算括弧含资金需求与融资，分析财务收支的执行情况，检查监督财务日常工作，对违反财务纪律的事件及时上报。 3，负责指导日常会计核算工作，组织按规定采用统一的核算方法开展各项财务审核算工作，并不断完善、建立本企业的核算体系。 4，编制会计报表，财务分析及时准确的。向集团公司主管领导提交财务信息和会计报表。五负责公司税收筹划工作，监督审核税务申报工作。 6，负责组织相关人员配合中介机构做好公司的各项审计工作。 7，负责维护财务公共关系。做好税务、银行等部门协调工作。配合公司完成各项年审融资。检查审计工作。 8、协调本部门与其他部门之间的工作关系，建立有效、高效、畅通、融洽的工作关系。 9、负责做好部门所属人员的培训，招聘、考核等工作 10年龄28—38身高165以上五官端正，会开车，有从事建筑工程财务管理经验，抗压能力强！沟通能力强！薪资待遇底薪+福利8000—12000，， 二、职位：出纳一名，工作内容负责公司出纳现金会计工作，税务对接工商财税，银行等职能部门，资金计划汇总，成本管控计划，项目台账等，有类似建筑施工类工作优先，对待工作爱岗敬业，责任心强主动积极财务精英人员，公司免费提供食宿！38岁以内大专以上学历！类似行业3年以上工作经验。薪资待遇底薪+福利5000--7000， 11、财务助理二名，统招本科财务专业学历，会开车，抗压能力强！沟通能力强！思想活跃！4000--5500

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能 5 有电商会计经验

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

一、任职条件： 1.年龄在30周岁（含）以上 2.具有大学专科及以上学历，会计、财务或审计等相关专业； 3.有5年以上建筑施工企业财务管理经验，持有会计中级职称证书； 4.薪酬待遇：6000-8000元； 5.特别优秀的条件可适当放宽，薪酬待遇面议。 二、岗位职责 1.负责公司的财务会计管理工作； 2.负责审核各类原始凭证及会计记账凭证制单工作； 3.负责建立健全各类项目管理台账，及时、准确编报各类财务报表； 4.负责各种税金的核算及申报缴纳工作。

1.本科以上学历，财务,会计，审计，金融等相关专业 2.5年以上财务经验，3年以上财务经理管理经验，有集团化企业或连锁商贸行业经验优先 3.熟悉国家财税法规，会计准则，合并报表

需要一个懂财务的年轻人，不忙的时候可以懂点视频拍摄，剪辑视频，财务工作量很小

1．负责公司日常财务核算、结账及报表编制工作，确保账务处理精准无误，定期核对总账与明细账，保证账目一致。 2．按期完成各类税费的申报与缴纳，确保税务操作合规，负责税务资料的整理与报送，及时回应相关税务咨询。 3．审核各部门提交的费用报销凭证，确保符合公司财务制度要求，高效处理员工报销申请，保障款项支付准确及时。 4．开展财务数据统计与分析，为管理层决策提供支持，编制预算执行分析报告，并提出可行性优化建议。 5．协助制定公司年度预算方案，跟踪预算执行进度，定期出具执行情况分析，反馈改进建议。 6．负责固定资产的入账、核对与日常管理，组织定期资产清查，确保账面与实际资产相符。 7．参与完善企业内部财务控制体系，识别并防范财务风险，监督各项财务制度落实情况，保障运作合规。 8．需具备全面会计实务经验，能够统筹财务岗位各项事务。 9．配合完成行政管理相关工作，以及上级交办的其他任务； 任职要求： 1．持有会计从业资格证书，具有一至两年财务岗位工作经验者优先考虑； 2．大专及以上学历，财务、会计、审计等相关专业背景； 3．熟练掌握EXCEL操作及常用函数应用； 4．具备良好的职业道德和团队协作意识，拥有较强的沟通能力、理解力与分析能力；

岗位职责： 1. 组织开展每月增值税、附加税、印花税等各类税费的申报工作； 2. 牵头实施企业年度所得税汇算清缴相关事务； 3. 对接税务机关日常沟通，处理税务投诉、异常预警、额度调整等事项； 4. 与公司内部各协作团队保持高效联动，推动信息共享与流程协同； 5. 配合开展税负控制、利润结构优化及税务合规风险管理等工作； 6. 协助推进税务团队的日常运作与管理支持工作； 岗位要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2. 熟悉国家现行财务制度及税收政策法规； 3. 具备较强的责任意识与计划执行能力，拥有良好的组织协调、沟通表达及抗压素质，执行力突出； 4. 持有中级会计师、税务师、注册会计师等资格证书者优先考虑； 5. 有电商平台批发零售行业财税工作经验者优先录用； 福利待遇： 1、福利：五险一金、全程导师带教、晋升通道、年底奖金、生日福利、节日福利、年度体检、团队聚餐、公司氛围好、普遍90后、00后等； 2、作息：大小休 9：00-19:30。

岗位职责： 1、沟通会计岗，主要工作，维护公司现有老客户，做好售后跟踪回访，续签等。 2、接收销售顾问提供的业务流转单以及客户资料，并了解客户需求。 3、及时与新客户沟通，确定业务需求，解答客户咨询，承接增值服务。 4、按客户需求划分代账业务和代办业务。 6、代办业务资料完善后并提交外勤主管，审核代账业务交接单后分配与会计助理、推送取单通知，引导客户确认税金消息。 7、引导、培训客户相关流程操作，接收客户票据。 8、为客户提供财税政策，业务办理等服务。 9、处理主办会计和会计助理工作中需与客户沟通的问题。 10、老客户回访，培训客户体验、沟通合同续签相关事宜。 11、做好售后工作，维护老客户二次签单。 岗位薪资：底薪5~6k+提成 工作时间：朝九晚六+周末双休+法定节假日正常休息+不加班+不外出 任职资格： 1、18-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、有一定的财会经验以及沟通能力； 4、不愿一直处于安于现状的文职岗位，希望有发展晋升的职业规划； 5、有敏锐的洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关售后客服经验者优先。 6.有一定的抗压能力，客服及销售沟通思路。 7.有财务知识优先。 晋升机制： 【提供内部转岗机会】 任职资格：能力比学历更重要！只要努力，都能往上走，从事过销售工作或有相当销售经验者优先。公司90%领导层均由公司内部透明选拔并晋升。财税顾问——财税储备干部——财税主管（可配助理）——分公司合伙人。（享受分红，股份） 福利待遇： 全国直营分公司200家，在职财税顾问岗位人员平均薪资8-16K+综合月薪无上限，多劳多得。每月公司会组团建，员工生日会，不定期下午茶，缴纳五险一金。

急招 本公司专注于工商注册与代理记账服务，业务覆盖面广，主要服务对象为各类企业负责人，工作内容多元，有助于个人综合能力的提升与职业发展；行业前景广阔，成长空间可观。欢迎有意深耕财税服务领域的求职者详细了解并慎重加入。 岗位职责： 1、负责日常账务处理及纳税申报工作 2、负责原始单据的整理、数据录入及凭证归档装订 3、办理税务核对、银行三方协议签署等事项 4、配合主管会计完成各项协作任务 5、完成上级安排的其他相关工作 岗位要求： 1、大专及以上学历，财务、税务类相关专业 2、工作踏实认真，具备敬业精神，责任心强，恪守职业道德 3、具有一年以上会计实操经验，能熟练使用财务软件 4、有代理记账公司工作经验者优先录用 5、熟悉做账报税流程、年度汇算清缴及工商年报操作 工作时间： 早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇： 薪资6-8K，缴纳五险

岗位职责一：财税合规管理 1.为客户设计财税合规体系，提供覆盖全周期的风险管控方案，涵盖税务申报、汇算清缴、发票管理等环节，保障各项操作符合现行税法规定。 2.分析企业潜在涉税风险（如发票异常、申报不合规等情况），制定并实施有效的合规优化措施。 3.密切关注税收法规动态（包括增值税、企业所得税、个人所得税等），更新内部执行规范，组织团队培训，建立标准化知识资料（如问答库、操作指南等）。 4.面向中高端客户群体提供深度服务，协助进行税务规划（如股权结构设计、税收优惠政策落地），增强客户长期合作意愿。 5.初期独立开展业务运营，构建标准化工作流程；后期依据业绩成果组建专业税务团队，并担任管理角色。 6.设立团队作业流程与绩效评估机制，指导税务专员成长，持续提升服务质量和执行效率。 任职要求 1.具备5年以上财税领域实战经验，熟练掌握上海地区税务实务及账务处理流程。 2.自带企业客户资源者优先考虑。 3.精通各类税种申报（含增值税、企业所得税、个人所得税、印花税等），具备成功税务筹划项目经验。 4.具有较强的商务沟通能力，能够推动客户采纳高价值服务内容（如税务体检、财税顾问咨询）。

岗位职责： 1、战略思维：具备全局视野，能立足公司整体发展战略，研判业务发展方向，从财务视角为企业的可持续发展提供战略性建议。 2、业务流程优化：深入掌握检验检测认证领域的运作流程，协同业务团队快速发现财务相关痛点，识别流程改进机会，借助财务分析手段提出优化方案，提升运营效率与经济效益。 3、预算与业务规划协同：围绕业务发展目标，支持业务单元编制年度预算及中长期规划，确保财务资源配置与业务计划高度匹配，并持续跟踪预算执行，及时反馈偏差与改进建议。 4、成本管理与业务成本控制：梳理业务成本构成，联合业务部门设定成本管控目标与执行路径，监控项目支出情况，针对高成本项目开展专项分析，输出降本增效的具体措施。 5、绩效评估与业务激励：构建与业务成果挂钩的财务绩效评价体系，向业务团队提供绩效数据解读，协助设计科学合理的激励机制，助力业务目标达成。 6、项目财务支持：参与重点业务项目的前期论证、可行性研究及报价决策，提供专业财务意见，全程监督项目财务进展，保障项目实现预期盈利。 7、财务风险预警与业务风险防范：识别业务运行中的财务隐患，如信用风险、市场波动等，建立预警机制，及时向业务端发出风险提示，并协同制定应对策略。 8、数据整合与分析：打通财务与业务数据壁垒，搭建数据分析模型，为经营决策提供多维度的数据支撑，定期输出业财联动分析报告，辅助管理层全面掌握经营动态。 9、跨部门沟通与协作：发挥财务与业务之间的纽带作用，强化双向协作，定期组织业财交流会议，响应业务财务咨询，推动财务深度融入业务运作。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业。 2、8年以上财务领域工作经验，其中至少3年从事业财融合相关工作，熟悉业务与财务流程衔接，了解检验检测认证行业的运营模式及相关政策法规，能够将财务能力有效应用于实际业务场景。 3、熟练使用数据分析工具，擅长从大量数据中提炼关键信息，开展深度分析与挖掘，为业务决策提供有力支持。 4、具备优秀的沟通协调能力和团队合作意识，作风果断、坚韧，执行力强，能与各职能团队高效协同，推进业财融合落地实施。 5、保持持续学习的态度，积极掌握新知识、新技能，不断提升专业能力和综合素养，适应企业业务拓展及业财一体化深化的需求。 6、具备较强的抗压能力，持有CPA、CMA或财务中级职称者优先。

收付款，提现，办公室水电话费缴纳，货物进销存系统的监管，每月存货监盘，部分发票开具，原始单据的整理并制会计凭证，人员进出社保系统登记，招投标资料提供，公司财务人事资料保管，领导交办的其他事项。熟悉网银支付，熟悉财务软件使用，熟悉零售系统进销存原理，早上8点半，下午5点，五险一金，餐补，综合月薪5K-10K。工作地址上海市嘉定区宝龙广场，甲级写字楼。

记帐、电脑

岗位职责： 1、财务数据分析：负责数据的核对、整理与分析，输出相关报表，及时识别异常情况并优化处理，确保各业务板块财务状况和经营成果的真实准确呈现。 2、结合多样化的业务场景及财务管理需求，推动数据与报表的信息化建设，保障数据准确性与可用性。 3、开展专项财务测算，参与项目初期的财务可行性评估，支持复杂业务事项的深度分析工作。 4、与业务团队建立高效互动机制，提供专业财务建议，协助制定切实可行的财务实施策略。 5、参与全面预算管理体系落地，监控预算数据的合理性与执行效果；跟踪过程指标，动态匹配目标调整资源配置，并提出优化意见。 6、系统识别业务运营中的潜在风险，如合同、报价、流程及项目执行等环节，提供财务视角的专业支持，并形成标准化、流程化的改进方案。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历（2025年12月-2026年7月毕业），毕业于985、211或QS100院校，财务会计类专业优先，或已取得中级会计师、CPA、ACCA等相关资格证书者； 2、具备强烈的好奇心与学习动力，理解能力强，能够快速掌握新知识，善于洞察问题本质并拆解分析，主动探索解决方案并总结复盘； 3、对数据敏感，拥有出色的分析能力及扎实的财务理论基础； 4、熟练运用Excel宏、SQL、Python、BI等工具进行数据清洗、分析与可视化展示； 5、性格稳重，注重长期发展，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 岗位亮点： 1、在提升财务专业水平的同时，拓展商业洞察、财务建模、预算管控、风险管理和跨部门协作等综合能力； 2、设有清晰的职业发展路径与轮岗机制，帮助你在夯实专业基础的前提下，逐步成长为财务核心人才。