工作内容：无尘室清洁，天花地板夹层清洁，无尘防护作业，客户提供无尘服。 年龄要求：18-50岁

公司保洁

招宝妈型家政钟点工可交社保免费宿舍 杭州本地人开了22年的企业 招聘优秀宝妈型家政钟点工. 信息真实有效，不产生任何费用！工具等一系列全部免费提供。需要宿舍的也是免费提供。 欢迎有缘人。不怕不识货，就怕货比货！ 待遇：按小时计费：报酬：30元——55元每小时。多劳多得！录用年龄：40岁以内。 常规工作时间：（9:00————15：00） 弹性工作时间。 工作内容：会员客户家庭和单位的日常卫生。 要求： 1） 面善，心善！素质低下，有不良嗜好的请绕道。 2） 必须严格遵守公司各项规章制度！服从命令，听从指挥！自以为是的请绕道。 总部：拱墅区中山北路607号现代城建大厦615室（地铁：西湖文化广场C出口边） 公司介绍：杭州美琪保洁有限公司成立于2004年，实行员工制管理和会员制服务模式，工作人员稳定，工作地点稳定，工资待遇稳定，员工社会保障稳定是这企业的特点。

岗职位描述： 一、保洁师【全职｜不招兼职】 1.时间：8:00‑12:00，14:00‑18:00，午休2小时。 2.工作：中高端家庭日常保洁，地面桌面清洁、简单整理收纳，不擦玻璃、不洗衣做饭，不照顾老人小孩。公司就近安排订单，不用接单或抢单，不用每天到公司打卡。 3.薪资：一线8000‑13000+｜二线6000‑8000+，多劳多得。 4.要求：无需经验、免费培训、一对一带教、不考证、没有押金、没有报名费、没有中介费。 二、做饭师【全职｜不招兼职】 1.时间：9:00‑13:00，15:00‑19:00，午休2小时。 2.工作：服务中高端家庭，以做饭为主，简单收纳清洁为辅，不需要照顾老人小孩。公司就近安排订单，不用接单或抢单，不用每天到公司打卡。 3.薪资：一线8000‑13000+｜二线7000‑10000+，多劳多得。 4.要求：无需经验、免费培训、一对一带教、不考证、没有押金、没有报名费、没有中介费。

岗位职责： 1.负责指定区域商场、的日常清洁与卫生维护工作 2.按标准完成地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒及设施擦拭等任务 3.合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全与环境整洁 4.配合主管完成临时性清洁任务及突发污渍处理 5. 保持清洁用具整齐归位，及时报修损坏设备 任职要求： 1.工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动 3.无不良记录，服从管理安排 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，女年龄58以内，男年龄-60以内 工资:5000每月

岗位职责： 1.负责指定区域（如办公楼、商场、工厂等）的日常虫害控制服务工作 任职要求： 1.工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动 3.无不良记录，服从管理安排 4. 有虫害消杀相关经验者优先，军人优先 5.学历不限，年龄一般在18-60周岁之间

日常打扫

酒店PA(PublicArea)保洁工作流程 【一]PA工作准备: 1.检查制服和仪表:确保制服整洁、无污渍，佩戴名牌;仪表端庄，头发整齐，面部清洁。 2.领取清洁工具和设备:根据当日工作安排，从仓库领取所需的清洁 工具、清洁剂和其他相关设备。 3.了解工作区域和任务:了解当日需要清洁的区域和任务，根据酒店 的清洁标准和要求制定工作计划。 [二]PA公共区域清洁: 1.大堂清洁: a.扫地、拖地，确保地面无灰尘、无污渍。 b.清洁大堂家具，包括沙发、茶几、桌子等，保持表面光洁。 c.清洁玻璃门窗，确保透明无污渍。 2.走廊和楼梯清洁: a.扫地、拖地，确保走廊和楼梯地面干净。 b.清理走廊和楼梯两侧的垃圾桶，更换垃圾袋。 c.检查并清洁楼梯扶手和栏杆。 3.电梯间清洁: a.清洁电梯内外墙面、地面和天花板。 b.清洁电梯按钮和操作面板。 c.定期清洁电梯内部通风口和照明设备。 4.卫生间清洁: a.清洁马桶、小便池和洗手台，确保无污渍、无异味。 b.更换卫生纸、洗手液等卫生用品。 【四]PA收尾工作: 1.检查工作区域:确保所有公共区域都已清洁完毕，无遗漏。 2.整理工具和设备:将清洁工具和设备归位，确保仓库整洁。 记录工作日志:记录当日的工作内容和完成情况，以便日后查阅。 【五]PA注意事项: 1.遵守酒店规定:遵守酒店的各项规章制度，确保工作安全和质量。 2.保持专业形象:在工作中保持良好的职业态度和形象，为客人提供优质的服务。 3.关注细节:注重细节，确保公共区域的清洁度和卫生状况达到酒店标准。 通过以上流程，酒店PA工作人员可以有效地完成公共区域的清洁和 维护工作，为客人提供一个干净、舒适的环境。同时，工作人员还需 要根据实际情况灵活调整工作流程，确保工作的高效性和质量。

工作时间:6.00-10.00/14:00-17:00 工作内容:打扫树叶子、清扫马路 工作要求:无犯罪记录、政治合格 薪资:3000-3600 福利:中秋福利、过年红包、外地人提供住宿（标间） 服从工作安排、听从指挥。

招聘保洁帮厨，工作地址杭州来福士商业广场，60岁以下，待遇3800，包吃包住，周末调休，法定节假日放假，工作轻松联系人陈万荣，电话，

杭州市拱墅区招拆除/运渣

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杭州市上城区招砌墙粉墙夜班

浙江杭州招聘两名大工，要求已完成当前工作，负责全气块作业。

招聘5名熟手小妹【档口地址】3456【薪资待遇】面议【岗位说明】招聘销售[档口地址] 3-4-5-6楼 【薪资待遇】底薪+提成[岗位说明]诚聘销售精英要求拥有3-5年服装销售实战经验目标感强，抗压能力好，做事积极主动。长期稳定工资:底薪+总提+日月标，工资待遇面试面谈:新中国5楼注:当面面试只招销

有五六十岁的出来保洁的吗管吃住，一个月3000，出来的和我连继，电话

永川二转盘附近某小区及老城区南大街和市二院萱花附近小区招聘保安8名，要求63岁以下，上一休一。招聘保洁5名，小区水电工2名，小区物管员2名。以上岗位要求64岁以下，身体健康，工资等待遇面议，吃住自理。

已经做了开荒保洁，每天打扫2-4小时需要打扫店铺拖地，擦器械，可以上午打扫，事情不算太多

两个小时的日常保洁，，一个小时30在沁芳盛世

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写字楼保洁8个小时单休工资，面试

清理房间卫生，换床品，补易耗品

最好干过服务员招待和酒店前台有经验，师傅包带包会，性格开朗会说话，包住不包吃。房间24个数量少好做，实习3500转正4000，月休2天自定义，只有一个前台，无同事无责任无矛盾，时间自由 无老板看守。

18-50岁，能吃苦会导航，认识字

岗位职责】 ·负责酒店前台接待、登记与咨询 ·处理收银及日常办公事务 【职位要求】 ·有酒店前台或客服相关经验优先 ·能熟练操作办公软件 ·可接受白班、夜班或倒班安排 【工作时间】 ·具体时间班次面议 【薪资福利】 ·月薪5500-6000元，薪资月结 ·提供住宿

杭州艺葭环境艺术设计有限公司是杭州爱孕宝母婴服务有限公司下面的子公司，杭州爱孕宝母婴服务有限公司是中国母婴服务业的创新者，是一家提供专业母婴职业技能培训，成立于2019年，坐落于杭州市上城区美丽的西湖边，是一家专注于母婴行业从业人员的综合技能培训及居家母婴护理服务的专业机构，是培训实习考证就业一体化的母婴公司。爱孕宝母婴是浙江省母婴培训行业第一家聘请十多年实战经验的皇冠月嫂授课的机构，还聘请有中医世家中医科大学毕业医师助产士授课，国际泌乳顾问，讲师团队高达十几位，包括母婴护理师（月嫂），育婴师，蒙氏早教，中医无痛催乳，产后恢复和中医小儿推拿师，整理收纳师，营养餐，家政服务，养老护理等培训。 公司2019年成立以来，已对全国各地数以万计慕名而来的学员进行了母婴行业专业培训，并获得国家机关相关机构颁发的职业技能证书。学员结业后推荐工作，让学员没有后顾之忧，公司培训品质一直深受客户好评，满意度高达97%以上。

找兼职民宿客房，周末保洁服务员，在大江东龙湖天街对面铂曜星座1821前台 有经验最好，没经验可带，打扫12间以上的退房，一间13元续住算半间，续住换布草算一间 10点上班， 一天基本上在200元左右，下班早3点多就没有了 请联系

岗位职责： 1. 负责客房清洁整理，包括床铺整理、地面清扫、卫生间消毒及用品补充 2. 检查房间设施设备运行状况，及时报修并做好记录 3. 协助客人办理入住/退房相关服务，提供基础问询与帮助 4. 保持公共区域（走廊、电梯厅等）整洁有序，定期巡检维护 5. 严格遵守酒店服务标准与安全卫生规范，保障宾客住宿体验 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 有酒店或物业类工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 具备基本读写能力，能按操作流程完成工作任务 5. 遵守劳动纪律，服从工作安排，适应轮班制工作节奏

一、工作内容 （1）日常护理：标准化守护宝宝健康 1. 新生儿基础护理：脐带护理、黄疸观察、臀部护理、穿衣脱衣、洗澡抚触等。 2. 常见问题处理：品牌标准应对宝宝肠胀气、红屁屁、湿疹等问题，做好日常观察与记录； 3. 应急处理：宝宝呛奶、发烧等突发情况，快速执行规范急救流程，及时对接1+4团队护士长。 （2）科学喂养：分龄适配，规避误区 1. 母乳/配方奶喂养：指导母乳衔乳、协助挤奶储存；按40-50℃水温规范冲调配方奶，杜绝过度喂养、奶睡等误区； 2. 辅食制作与喂养：根据宝宝月龄，制作辅食，遵循“由少到多、由稀到稠”等添加原则，保证辅食营养与卫生。 （3）早教启蒙：分龄设计，落地执行 1. 按0-6月感官训练、6-12月精细动作、1-3岁语言+社交的分龄标准，开展早教游戏（追视、积木合作、绘本阅读等）； 2. 规范使用早教卡片、布书等教具，所有早教活动以宝宝安全为前提； 3. 配合1+4团队早教老师，落地早教方案并及时反馈宝宝适应情况。 （3）卫生管理：筑牢无菌防线 1. 按品牌SOP完成宝宝房、辅食间、卫生间分区域清洁； 2. 宝宝呕吐/腹泻后，按3步清洁+2次消毒流程处理，做好交叉感染防控； 3. 保证自身与操作环境的卫生，工具专用并及时清洁消毒。 （4）团队协作：践行1+4服务模式 1. 作为育婴师核心岗，配合早教老师、辅食师、护士长、母婴生活老师完成团队服务； 2. 及时同步宝宝护理、喂养、早教情况，对接团队完成服务方案优化； 3. 响应品牌服务要求，保证服务全程可追溯，接受团队兜底支持。 （5）客户沟通：专业亲和，建立信任 1. 与雇主保持清晰、友好沟通，及时反馈宝宝日常情况，解答雇主基础育儿疑问； 2. 按品牌话术传递专业育儿理念，展现品牌服务标准，维护品牌形象。 二、项目特色介绍 1. 包就业：无就业补贴费用，培训后直接对接就业。 2. 薪资更高：同水平育婴师中待遇更优，服务客户群体更高端。 3. 专业指导：服务期间有专门的早教和营养辅食师上门指导。 4. 更省钱：加入品牌育婴师后，终身，实现“赚得多、省得多”。 5. 更实在：老学员学习提升免费；新手入行考证，。   三、报名条件 1. 年龄在45岁以内。 2. 身体健康，体检合格。 3. 成家有孩子，家人支持，能长期稳定从业。 4. 接受公司制度，品行端正，无极端行为。

请看完职位描述再询问哦，大家都会有所了解 华住酒店集团旗下品牌 我们都是一群有朝气的年轻人 需要有经验，可直接到店面试 任职要求： 1.工作认真负责 2.办理入住退房 3.形象佳 4.服从管理 5.有酒店前台接待经验 7.全职岗位，不接受兼职 任职保证： 1.底薪加提成， 2.有晋升空间 3.包吃，包住 注意事项： 需能接受夜班，服从公司安排 工作时间： 8:00-20：00 20:00-8：00 全季杭州河庄地铁站酒店