业务员，五险一金带薪休假

招聘充电桩推广业务员 诚招充电桩业务员 #工作轻松愉快可兼职或全职 1、负责电动车充电桩的寻找和洽谈 2、点位500-1800不上限，安装完成结算提成，不压任何工资，安装完成协议签好当天晚上结算 3、工作地点不限自由安排，上班时间自由，不用打卡

订单跟进，货品跟进，货款统计

1、待人真诚热情，具备良好的沟通能力 2、遵守工作安排，执行力强 3、积极配合团队完成各项任务 4、有品牌门店销售经历者优先考虑 底薪+提成+话费补贴+包吃+每周单休 福利与发展： 提成上不封顶 每日工作8小时，每周固定休息一天，享受国家法定节假日 享有绩效奖金及年终奖励 提供工作餐，住宿需自理，公司周边租房便利 业绩累计可提升底薪，晋升通道清晰透明 公司拥有大型展厅与自有工厂，接单能力强，订单体量大，提成空间高

招销售员两名

招聘 招工人两名，30到50岁负责销售优先有意请至电 地址，顺德龙江镇龙山附近

工作内容: 1.主要负责设备销售，其次参与制作发布短视频。 2.跟进维护新老客户，推动销售转化。 岗位要求: 30岁以下，重点想挣钱、想挣钱、还是想挣钱，有基础的烹饪常识。 有销售经验者优先，沟通表达流畅，学习能力强，能快速熟悉产品，适应线上运营节奏。 薪资待遇: 底薪+高额提成，稍微努力就能月薪到手大几千，勤奋干月入一万多也经常，多劳多得，上不封顶!

1、年龄要求在18至45周岁之间 2、有上进心，能承受工作压力者优先考虑 3、老板亲自指导如何创收、传授专业知识、开发客户资源及客户关系维护 4、发展空间广阔：熟练后月收入可达1万元。掌握技能后，无论身处何地都能凭借能力立足，年入30万并非遥不可及 5、岗位需求为实际操作人员，同时你也将在工作中持续学习成长，公司提供食宿！首月薪资约5000元，全面熟悉后综合收入稳定在7000元以上 6、工作时段：上午7:00左右至9:00左右，下午3:00左右至9:00左右。避开高温时段作业，劳逸结合，无需打卡，累了可休息，也可提前下班～不安排无意义的工作，老板还会一起打游戏放松 7、如决定离职，需提前半个月告知负责人，避免突然失联或擅自离岗

给客户介绍公司产品

有200方左右的围边，工地在江门 可包工，可点工，大年初五开工 需要高空证的

一、【工资待遇】： 全勤4500-7000左右。工厂主要生产：家用式小型空调。 二、年龄要求；18-55岁周岁，身体健康， 三、【工作内容】：;每天工作10.5个小时、主要负责贴空调的商标.条码.铭牌.包说明书，贴海绵. 装配一个小零件，打螺钉，打包等。 四、【宿舍配套】：包吃包住，宿舍就在厂区里，宿舍4人一间，每个宿舍配备一台空调，洗衣机，热水器，免费wifi，电视，独立洗澡间，卫生间，水电费平摊，工资中， 五、【娱乐设施】：宿舍下面有免费开放的健身房，乒乓球室，桌球室，羽毛球馆，舞蹈室，篮球场，游泳池等都是免费开放。 六、【员工福利】：下午茶：每天为员工免费提供下午茶，水果+饮料+小吃搭配。 年底有带薪休假、年终奖：年底双薪。 七、【入职资料】；身份证原件，正反面复印件3张，银行卡复印件1张，一寸彩色照片3张，行李； 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、包住、全勤奖、交通补助、员工旅游、节日福

招 乐从华榕宫，长工洗碗工，男女不限 ，45岁一60岁，包吃住，有意者联系电话

送货安装工人 年龄25 - 45岁、会开车有家具安装经验优先 薪资福利:工资3000元起 招工人数:2名 工作地址:万客隆超市二楼香江家居广场

佛山市顺德区招打柜子/做家具

长期售卖员 会包会卖，做事认真负责，勤快，速度快，服从安排，年龄不超过40岁。售卖包子 薪资福利:住单间，空调房，有餐补，日工作9小时，工资商议 招工人数:1名 可， 工作地址:东莞

售卖 会包会卖，手脚麻利，看事做事，初八可以上班 薪资福利:工资行情 ！ 工作地址:深圳宝安

招募吃苦耐劳有一定销售性质 能完成老板的各项工作任务

纱线开发工程师 纱线开发工程师的核心职责是了解面料趋势和纤维动向，结合公司产品定位开发满足公司面料开发要求的纱线，并解决生产过程中与纱线相关的技术问题。趋势跟踪：关注行业发展趋势，搜集市场上纱线产品及原料情报（如新纤维、新纱线技术），定期输出研发建议。需求对接：与业务员、客户或内部部门沟通，了解需求，制定纱线开发计划。工艺设计：研究开发纱线生产工艺和流程，设计纱线组织结构，制定工艺参数。 招工人数:若干 工作地址:浙江省杭州市萧山区党湾镇永红路2号

岗位职责： 1.负责客户维护，完成日常耳部护理和 销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与阶段性考核 4.有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.学历不限，踏实肯干、诚信守责是核心素质

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

业务员兼货车司机 工作地址:顺德区乐从镇腾冲开发区同福路 5000-7000元 主职：业务员；副职：货车司机有连锁终端行业专卖店老客户维护、新客户开拓，同等岗位工作经验者优先考虑；有服装、家纺行业工作经验的优先考虑；两年以上货车驾驶工作经验熟悉车辆维修、保养及维护知识 持B牌汽车驾驶证及从业资格证，高中以上学历

【工作职责】：通过电话、微信与公司系统内的老客户保持联系，维护客户信息与档案，拓展新客户资源，完成邀约及回访工作，并将相关资料整理交接至负责销售管理的同事。 去压力化操作：客户到店由团队管理层直接接待，你仅需完成资料传递与对接环节。 接受零经验入职，提供统一系统化培训。重点：（免费培训，不收取任何费用） 1、依托公司提供的优质精准客户资源，进行推广介绍并邀约客户上门办理业务，客户到店后由经理或主管负责洽谈成交。 2、对接企业负责人，为客户提供专业的金融咨询服务。 3、协助客户解决实际问题，持续维护客户关系。 4、积累并开发有潜在需求的客户群体，与客户建立稳定、互信的合作关系。 5、落实售后跟进服务，提升客户满意度，促进后续合作机会。 热爱销售行业，具备强烈的收入增长意愿。 晋升机制：平均3至6个月一次晋升机会，可向销售精英或管理岗位双通道发展，晋升流程公开透明。 薪酬结构清晰明了： 底薪5000+最高45%提成+服务奖金（含通讯补贴） 入职3个月平均月收入：2.1W-3.8W（2024年Q2数据） TOP20%顾问年均收入：52W+ 行业顶尖提成体系：45%基础提点+3%-8%阶梯奖励（历史TOP3顾问单月提成超8.6W） 人性化工时制度 灵活选择：大小周/双休模式|工作时间8:30-12:0014:30-18:00 福利亮点：带薪咖啡时光|季度主题团建活动|父母感恩金 我们期待这样的伙伴加入： √年龄20-41岁，服务意识比过往经验更受重视 √能快速洞察企业主核心需求，具备共情式沟通能力 √渴望在金融服务业深耕，构建长期职业竞争力 √认同“专业创造价值，价值带来回报”的成长理念

公司优势: 1. 公司配备充足客户资源，无需担忧客源问题！ 2. 拥有系统化培训机制：包含入职培训、每周专项辅导及多样化学习形式，即使无行业经验也能快速适应并掌握工作。 3. 配备专职售后支持团队，岗位操作简便，压力小。 岗位职责: 1. 利用公司提供的优质客户资源（沟通方式灵活，可选电话、微信、网络、短信、渠道等），完成线上客户咨询解答； 2. 负责邀约客户到店了解装修方案，后续由专业设计师与经理共同跟进签单； 3. 具备良好的沟通技巧，性格亲和，积极主动，对业绩增长有强烈目标感和进取心； 4. 配备专职售后支持团队，工作流程简洁高效。 职位福利：带薪年假、绩效奖金、试用期表现优异可提前转正、团队氛围年轻活跃、优秀员工享额外奖励、提供多通道晋升机会 薪资待遇: 无责任底薪+高额提成

地推产品

【招聘条件】 1. 年龄23-31岁，具备销售经验者优先；有同行业经历、创业背景或管理经验者更受青睐。销售相关经验不限具体行业 【工作内容】 1. 公司通过抖音、小红书、百度等自媒体平台合作投放广告，获取精准客户资源，并负责审核、邀约及后续跟进 2. 无需自行开拓客户，公司提供高质量精准资源，办公地点位于超甲级写字楼，环境舒适，无需外出跑动 3. 团队氛围融洽，欢迎无经验新人加入，配备团队经理提供一对一带教培训 公司福利待遇 入职即缴纳社会保险，享受国家法定节假日，定期提供下午茶、绩效奖金，以及省内、省外团建旅游机会

[佛山南海桂城坚持一年月薪轻松过万] 幼儿园一站式采购平台 | 高成 岗位职责： 1、接手公司分配的成熟区域老客户资源，在总经理直接带领下参与老客户拜访，促成订单成交，所产生业绩计入销售人员个人业绩。总监名下客户将逐步移交新人维护，所有客户均位于佛山市范围内。 2、为幼儿园提供高品质产品与专业服务，建立并维持长期稳定的合作关系。主要推广公司满园兴小程序中的各类产品，涵盖办公用品、生活日用品、幼儿教玩具、儿童家具、园服、幼儿床上用品、大型户外滑梯设备及教师培训课程等。 3、按照公司制定的阶段性销售节奏开展工作，例如：3月主推大班毕业礼品，4月主推六一儿童节配套产品，5月主推幼儿教学材料等。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能够达成公司设定的业绩目标。 2、具备良好的客户关系搭建与持续维护能力。 3、有耐心并能长期投入客户开发过程，通常合作关系建立周期为3-6个月。一旦获得客户信任，单个幼儿园年均消费可达20万元，且日常消耗频繁，复购率高。目前公司在佛山已有423家稳定合作园所。若无法坚持初期客户培育阶段，请勿投递。 4、外勤及销售岗位人员须按要求穿着公司统一配发的工作服装（夏季Polo衫，秋冬季长袖Polo衫搭配棒球外套）。 5、具备团队协作精神，积极配合团队完成整体销售任务。 6、持有有效机动车驾驶证，熟练驾驶车辆。 岗位福利： 1、社会保险 2、带薪岗前培训 3、保底薪资3500-4000元，叠加阶梯型提成机制 4、公司提供外出用车支持，需本人具备驾驶能力 5、每周双休，法定节假日正常休假，另享暑假一周、寒假一周带薪假期 6、工作时间：上午8:00-12:00，下午13:30-18:00 7、公司处于快速发展阶段，对表现优异、目标达成稳定、为人诚信踏实的员工，提供晋升至区域总监或分公司合伙人的发展机会 岗位经验： 1、具有幼教行业、教育类产品销售、快消品销售、渠道拓展等相关工作经验者优先考虑

工作容易上手，通过拍拍视频卖电动车，性格开朗，懂得玩抖音小红书之类的平台，工作非常自由轻松 会开直播最好，

岗位职责： 1、协助经销商开展活动方案的策划、实施及落地，确保销售目标达成； 2、负责活动过程中相关数据的采集、汇总、分析与效果评估； 3、组织开展门店产品知识及销售技能的培训工作。 岗位要求： 1、性格活泼、具备良好亲和力、形象端正气质良好 2、具有各类活动策划与实际运营的相关经验 3、擅长人际沟通、具备较强的临场应变能力 4、拥有突出的终端客户引流、接待及成交转化实战能力

1.对接公司分配的客户资源，运用电话、微信及上门拜访等形式与潜在客户建立联系，完成沟通、报价、样品寄送等相关工作。 2.维护现有客户关系，定期进行回访；积极开拓新客户，推动销售业务持续增长。 3.负责项目合同的洽谈、签署及后续管理，跟进项目执行进度与客户回款情况。 4.薪酬结构（底薪+绩效+提成），工作时间：上午8:00-12:00，下午13:30-18:00，公司提供工作手机，无需加班，每周工作六天，周日休息，包吃（免费），住宿水电费用自理，每月15号发放工资。 5.薪资构成（底薪+绩效+提成）

一、岗位职责 1、深入了解公司产品（一件、FBA中转、退货换标）、报价体系及应用场景，精准对接跨境电商平台（Amazon、TikTok、Temu、Ebay、独立站、希音）卖家对海外仓服务的需求，借助自媒体渠道推广海外仓业务； 2、按公司设定目标完成销售任务； 3、独立与客户洽谈海外仓服务方案，完成报价、合同条款沟通及签约流程； 4、负责客户关系的建立与持续维护，定期回访或拜访客户，促进长期稳定合作； 5、具有一年以上销售经验（行业不限），具备自主开发客户的能力； 6、具备较强的自我驱动力，积极主动，能承受工作压力； 7、熟练运用陌生拜访、电话营销、线上社交平台及群组、线下展会、沙龙、宣讲会等多种拓客方式。 二、任职要求： 1、高中及以上学历，物流管理、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备英语能力、视频剪辑、文艺、运动或驾驶技能者优先录用； 3、熟练操作各类办公软件； 4、有海外仓销售经验者优先，无经验者入职后公司将提供系统化专业培训； 5、思维敏捷、表达清晰，具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧，能进行市场分析与判断，服务意识强； 6、责任心强，工作细致认真，热爱岗位，具备团队协作精神。 三、福利待遇 1、薪资结构：无责任底薪+阶梯提成；设有新客户开发奖励及年终奖金； 2、大小周工作制，大周工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:30； 小周周六上午上班时间为9:30-12:00，下午14:00-18:00； 3、享受国家法定节假日及带薪年休假； 4、入职即缴纳社会保险，新员工享免费入职体检，老员工享年度健康体检； 5、定期开展多样化的团队休闲活动，拒绝形式化强制团建； 6、每月安排2-3次下午茶，公司常备零食，节日发放礼品； 7、团队成员以95后、00后为主，打造年轻化、活力型工作环境； 8、外出办公便利，相关活动费用可按规定报销； 9、晋升通道：【销售专员】→【大客户经理】→【销售负责人】，表现优异者有机会成为公司合伙人。