客房主管25至45岁，中专或同等以上学历。有5年以上四星级或大中型精品酒店客房管理工作经验，具备酒店筹建经验。熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑。熟悉客房管理、服务流程和质量标准。具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。制定部门规章制度、业务流程、岗位职责、操作标准规范。根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。制定部门的年度预算，并确保部门的经营控制在预算之内。检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。完成领导交办的其他工作。薪资福利:4.5-5.5k/月工作地址:深圳市罗湖区布心路3033号水贝壹号b座

公寓式酒店招客房主管2名，要求有四至五星级酒店客房主管经验，熟悉公寓客房管理，熟悉查房流程和标准，沟通协调能力强。综合薪资7500元-7800元（不包吃住）月休8天，买社保年龄35-50岁

岗位职责:1.召开早会2.分配服务员工作3.制定计划4.每日查房5.协助经理落实部门工作6.每个月表单跟进，考勤提成排班录入

客房主管有3~5年经验工资4500~5000。管吃管住。酒店招工程要有3~5年的酒店工程经验工程的工资5000~5500

1、PA领班一名，酒店客房岗位管理工作经验，或目前在职合作方管理人员工作表现优异，具备相应工作管理能力，年龄55以下。2、薪资待遇：PA保洁，6天八小时，月总工资4300-4500，3、其他福利：6-10月份有高温补贴300元/月，上班遇到国家法定假日的话按照三薪、双薪核算，有过节费、年终奖。3、提供住宿、园区有饭堂自费，或者可以自己带饭。

有客房经验，熟悉工作流程。吃苦耐劳

珠海吉大新店开业招经理1名，月薪7000起，妹姐

对工作认真负责，有团队合作意识，积极配合上级分配的工作。形象好，气质佳。

包吃住全勤奖普通话标准连锁酒店经验连锁酒店中高端酒店工作内容1.负责客房日常清洁和维护2.提供基础对客服务，确保客户满意任职要求具备良好的服务意识和责任心能吃苦耐劳，具备较强的体力有连锁酒店或高端酒店经验优先员工福利节日福利员工旅游带薪年假全勤奖年终奖

客房服务员，能吃苦耐劳，服从安排，轮流中班

招聘C1和B2司机，配送深圳惠州东莞和珠三角地区，开4.2米或者7.6米冷藏车，要有3年以上货车经验，接受过年过节上班。包住不包吃，多劳多得，月6000-10000不等。

操作内容：坪山普洛斯仓库上车，有专人装卸，司机点数，配送深圳和惠州餐厅。要求有3年货车经验，B2和资格证，包住不包吃，买深圳社保。每个星期天休息，过年过节正常上班，月薪8000-10000。细节面谈，有意向的师傅打电话、加微信联系，不经常看鱼泡网。

招临时工2名，男女，18-35，手脚灵活，摸鱼勿扰，地址：大浪街道丽荣路1号国乐科技园6栋8楼西门兴源泰，上班时间：8：00-11：50，13：20-17：30，18：00-21：30。电话：，日结20块

招聘物业楼盘保安。上班时间12个小时，两班倒1、年龄18-35周岁、身高175米以上；2、初中以上文化程度；3、退伍军人或持有保安员证最好，没有也可以；4、五官端正、身体健康、无纹身、遵纪守法、品行良好、无违法记录。员工工资，230一天包住，不包吃，，，中途可预支三、工作地点广东省深圳市罗湖。，，，，，，

光明女儿国电子留年奖励3200#正式工：留年奖励3200元7号发薪/不体检/春节开门红包100包住包吃三餐+夜班补贴50/晚全勤300元/月+外宿300元/月加班平时1.5倍/周六周日2倍/节假日3倍综合薪资6500～7500元左右节后将享有2个月最高年终奖4720元#小时工：留年奖励2000元工价20/H+夜补20/晚＝折合22元10号发薪/不体检/春节开门红包100包住包吃三餐+每周借支500元18-45岁男女不限不用体检普通工衣全部坐班妹纸超多做事轻松，统一购买社保​大量宿舍，外宿补贴300/月公寓宿舍空调，洗衣机，热水，冰箱，WiFi都有。​️正式工留年奖励需在1月10号之前入职员工享有，派遣工留年奖励需在1月1号之前入职员工享有，以上所有奖励补贴工厂通知为准！

西安南门古城墙希尔顿欢朋酒店现招聘：客房主管1名，夜班服务员1名，提供食宿、节假日福利、年终奖等 详情请联系

⁠⁠ ‌  1⃣1⃣【招客房主管】丽景假日酒店招客房主管1名，工资3000+，有经验者优先。地址：中岳大街与东商埠街交叉口，丽景假日酒店（老建筑公司院内）电话：

招聘：酒店客房经理（节日福利+免费培训）薪资：4000-5000元/月工作内容：1.负责客房的日常打扫和维护工作；2.提供基础的对客服务，确保客房质量。任职要求：1.具备良好的服务意识和责任心；2.能够吃苦耐劳，具备良好的团队合作精神。

泉州浮桥酒店招聘客房保洁阿姨8个8点-下午4点半底薪3200-3400，休4天，提成一间6元+奖金50左右阿姨，包吃住客房经理，主管，服务经理各一个，休4天上8个小时，50以下，包吃住4000-5000厨房帮工2个，男女不限，休4天，50左右，3300-40005点-1点，包吃住水电工一个上8个小时4500-5000，加提成，+奖金 要持证上岗，50以下，休4天，，，，，，要50左右，会使用智能手机酒店前台5个，上8个小时，轮班，包吃住，35以下，形象好，3600+提成+奖金法定节假日上班，工资3倍，全部休息4天接单的联系

客房主管招工人数:1名万景优选店招聘

客房工资1.底薪2700元。2，全勤100元，3.月休四天。服从安排，配合工作，不早退不迟到，才有第四天休假。4.提成:保底房12间，超出之后：1)退房/钟点房7元/间，2)续住房4元/间（续住换床上用品7元/间）、3)误机客房4元/间、4)套房、棋牌房10元/间5)套和棋牌续住(含团队房）5元/间。5.补助260元/月6.绩效奖400元/月（根据工作表现好和无投诉量评比，根据配合程度.工作态度打分）7.包吃两餐（中晚餐），包住（酒店二楼宿舍）综合工资大概4000到5800左右.满半年奖：客房全体人员做满半年，每月每人加100元，以此类推，最高封顶500元上班时间两班倒早班9点到17点半（含半小时吃饭）中班14点到22点半（含半小时吃饭）

酒店前台

深圳市宝安区招收银员

酒店前台岗位职责和任职要求岗位职责：1.负责前台房间登记、结账、电话接听、房问预订、客人问询等相关服务工作2.确保按照公司服务标准，热情耐心，能够提供主动高效的服务3.完成上级主管交办的其它工作。4.新手可以免费培训，一对一带教。5.具备服务意识，有亲和力，擅长客户满意度的维护和提升6.具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心7.形象好，气质佳，身高1.5以上年龄18-288.相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；9.较强的服务意识，会简单使用电脑办公软件

1、广东永昇绿色酒店管理有限公司（光明高级中学店）新店诚聘2、招聘岗位：前厅主管、楼前厅接待、客房主管、客房保洁等各岗位人员3、（月休四天+法定节假日)4、工资待遇：4k-7k①社保（五险）岗龄补贴，节日福利等5、上班地址：深圳市光明区马田街道新庄社区松白路4294号（光明高级中学旁）6、应聘要求：①生熟手均可，有经验优选。②学历不限（不限男女）7、招聘联系人和电话：老魏（微信同步)

酒店前台岗位职责和任职要求岗位职责：1.负责前台房间登记、结账、电话接听、房问预订、客人问询等相关服务工作2.确保按照公司服务标准，热情耐心，能够提供主动高效的服务3.完成上级主管交办的其它工作。4.新手可以免费培训，一对一带教。5.具备服务意识，有亲和力，擅长客户满意度的维护和提升6.具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心7.形象好，气质佳，身高1.52以上年龄18-288.相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；9.较强的服务意识，会简单使用电脑办公软件

酒店前台接待的工作内容广泛且多样化，涵盖了接待、登记、咨询、服务、协调等多个方面。以下是一些主要的工作职责和内容：‌接待客人‌：前台接待员需要友好、热情地迎接客人，提供必要的信息和帮助，为客人办理入住登记手续，包括分配房间、提供相关服务和咨询等。‌‌收银服务‌：为客人提供结账服务，支持多种支付方式如现金、信用卡等。‌‌预订服务‌：接受客人的预订，记录客人的信息，为客人安排房间。‌咨询和留言服务‌：为客人提供酒店内的信息和咨询服务。同时接收客人的留言，及时通知客人或转交给相关部门。‌处理换房和调整房价的情况‌：根据客人的需求和酒店的规定，为客人办理换房和调整房价的手续。‌协调对客服务‌：与其他部门协调，确保客人得到及时、周到的服务。‌维护前台的清洁和整洁‌：保持前台的整洁和美观，包括办公区域、设备、桌面等。‌收集反馈和建议‌：收集客人的反馈和建议，及时上报给上级，以便改进服务。‌文件和信件的管理‌：负责文件的打印、复印和归档工作，接收和分发信件。‌处理突发事件和投诉‌：遇到突发事件或客人投诉时，要保持冷静，及时处理并向上级报告。‌其他职责‌：包括但不限于保管客房钥匙卡、处理电话和电子邮件、协助安排交通和旅游活动、维护客户关系等。‌

1工作内容:负责开房退房收银等。2做过酒店前台一年以上经验的月休四天

一工作职责1.负责前台客人的接待，办理入住退房等日常工作2.完成公司下发的各项任务3,遵守公司制度要求，服从管理4.及时解决住宿客人的各种诉求5.客情维护，以达到客人更高的满意度。

岗位职责：1、做好消费宾客的迎、送接待工作，接受宾客各种渠道的预定并加以落实；2、详细做好预订记录；3、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导；4、以规范的服务礼节，树立公司品牌优质，文雅的服务形象。5.服从上级领导安排任职资格：1、年龄18-30周岁，身体健康，五官端庄；2、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养；3、具备锦江体系连锁酒店前台工作经验者优先。