工作职责： 1、开展证券公司、商业银行等合作渠道的调研分析，评估渠道整体运营及基金业务开展情况； 2、推进与各渠道的日常沟通与关系维护，落实公司下达的基金销售目标； 3、及时向合作渠道传达基金相关政策、产品动态、营销活动细则及公司研究报告等相关资料； 4、完成公司交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，金融、经济等相关专业背景； 2、具备2年以上金融机构（银行、证券、基金）销售岗位工作经验，条件优异的应届毕业生亦可考虑； 3、具备较强的沟通协调、语言表达与演讲能力，性格积极向上，工作认真负责，能承受一定工作压力，适应频繁出差，具有良好的团队合作意识； 4、拥有证券公司或银行渠道资源者优先录用。

岗位职责 1.渠道拓展：制定并执行进口保健品在连锁药房、电商、跨境电商、商超、O2O等新渠道的开发策略，年度新增渠道≥50家。 2.业绩达成：根据事业部销售目标，制定客户年度/季度/月度销售计划，完成回款、动销、铺货率等核心指标。 3.客户管理：建立并维护重点客户高层关系，组织季度生意回顾及联合促销，客户NPS≥80。 4.数据分析：定期输出渠道/客户/品类销售分析报告，识别增长点并推动跨部门落地。 5.团队协作：协同市场、供应链、注册、财务等团队，确保新品上市、促销活动及供应链交付高效运转。 任职要求 1.学历与经验：本科及以上，5年以上快消、营养保健、跨境进口品行业销售/渠道管理经验；有连锁药房、电商、商超或经销商资源者优先。 2.销售能力：熟悉进口保健品合规准入、定价策略及渠道运营模式；具备从0到1开拓新渠道的成功案例。 3.商务谈判：优秀的方案呈现与高层谈判能力，能独立完成年度合同及促销方案谈判并落地。 4.数据敏感度：熟练使用Excel/PowerBI进行销售数据建模及可视化分析。 5.个人特质：结果导向，抗压能力强，可适应高频出差；诚信正直，具备跨部门影响力与团队领导力。

工作内容 1.负责淘宝、PDD、抖音等线上平台经销渠道的拓展与日常维护，达成既定销售指标； 2.对接公司现有分销客户，建立稳定互信的合作关系，分析其销售数据，结合市场趋势与品牌定位，提供针对性运营建议与发展策略； 3.熟悉电商平台运作机制，协同团队落实价格管理体系，保障市场秩序； 4.定期跟进分销商运营情况，协助其分析店铺经营数据，及时沟通库存动态、新品上架进度等信息，助力销量增长； 5.开拓网红店铺类新兴销售渠道，探索创新合作模式与业务增长点； 6.有淘系分销公司1年以上工作经验者优先，涉及类目包括美妆、日化、洗护、彩妆均可。 任职要求： 1.具备1年以上彩妆类目分销经验，熟悉分销全流程操作； 2.具备优秀沟通能力，能与客户建立长期信任关系，赋能客户提升业绩； 3.具备主动开发新客户的能力，拥有一定采购资源者优先考虑； 4.具备较强的销售推动力，积极协助客户解决运营问题，促进品牌动销； 5.具备良好谈判技巧，可高效推进项目落地，依据公司标准完成销售目标。

在家办公！网上接单！都可以

岗位职责： 1、整合全国渠道资源，布局拓展优质的渠道网络，实现区域的科学布局和购物中心增长，提升品牌市场渠道等级； 2、渠道分级分类：基于渠道基础信息，参考量化数据对于渠道进行精细化分级管理，并制定对应的渠道发展策略； 3、渠道策略制定和优化：基于渠道升级的导向，在现有渠道分级的基础上对不同渠道类型制定差异化渠道发展政策； 4、渠道信息收集和跟进：年度渠道推进信息池的滚测收集，实时跟进必开店铺及规划店铺的落地进度； 5、渠道质量监控及输出：根据年度渠道质量提升规划，跟进达成进度并做风险预估与介入，推进渠道质量整体提升； 6、渠道数据工具赋能：制定新开渠道的等级评价标准，拉通与各省区的评估结果； 7、渠道数据整理和分享。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；

负责指定小区的驻点推广，通过上门拜访、现场设展等形式触达业主、设计师、工长等目标客户群体，发掘潜在核心用户。 搭建小区业主社群（微信群/公众号），策划并执行线上互动活动（如家装知识分享、抽奖活动、局部改造估价），增强社群活跃度与用户黏性。 搜集客户具体需求，识别高意向客户并引导至展厅实地体验，推动销售闭环达成。 社群运营与用户裂变 持续运营小区社群，制定内容推送计划（如环保理念普及、实际案例展示），保障每周不少于3次高质量互动（如问题解答、福利派送）。 发展并管理“社群推荐官”（如物业人员、有影响力的业主），借助裂变工具（如转盘抽奖、专属优惠券）激励其带动邻里入群，实现精准拉新。 跟踪社群关键数据（发言频次、参与比例、转化效果），动态调整运营方案，确保社群留存率不低于60%、转化率不低于15%。 渠道合作与资源协同 对接本地装修公司、建材销售商，建立稳定合作关系，促进批量成单。 联合物业单位、业主委员会组织线下主题活动（如地板体验会），推动整盘或整区集中成交。

一、岗位职责： •协助营销主管开展市场调研，梳理可开发小区资源，提报切实可行的小区拓展方案，助力门店家居客户引流； •负责本地地产开发商、小区楼盘的调研与联络工作，建立稳定合作关系，拓展家居产品曝光与合作渠道； •定期前往小区开展宣传推广活动，组织门店商家进小区展示，收集业主信息、搭建业主社群，推进社群渗透及后续转单成交； •负责整理客户资料，做好客户跟进，深度挖掘客户需求，维护客户关系，提升客户转化率； •主动开拓异业合作渠道（如银行、装修公司等），丰富客户获取途径，助力门店业绩提升。 二、任职要求： •18-35岁，学历不限（大专及以上优先），有楼盘、地产、家装相关营销经验者优先，无经验可带薪培训； •熟悉本地楼盘情况、有相关人脉资源者加分，愿意主动拓展资源、挖掘客户； •具备良好的沟通表达能力、亲和力，善于与人打交道，有较强的目标感和执行力； •能接受外勤工作、灵活工作节奏，积极主动、责任心强，有团队协作意识； •优秀实习生可留用，欢迎有冲劲、想提升的年轻人加入。 三、薪资福利： •薪资结构：底薪+高绩效+高额奖金，多劳多得，上不封顶，收入与付出成正比； •基础福利：五险一金、带薪年假、免费工作餐、节日福利、生日福利，保障齐全； •额外优势：大型家居平台背书，完善的带薪培训体系，晋升空间清晰，优秀实习生可直接留用； 我们是红星美凯龙全球家居1号店，平台优质、福利完善，诚邀有创意、有活力、有冲劲的你加入，一起用创意赋能家居营销、用渠道拓展业绩，共筑成长！

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

岗位：线上直播短视频+渠道营销 资源共享·灵活创收·携手共赢 | 解锁中医养生+自媒体双重新赛道！ 公司介绍： 我们是深耕中医大健康领域的集团企业，实力筑牢你的创业/就业后盾，让每一份努力都有回响： 全产业链布局：自主研发生产健康养生设备、慢性疾病调理产品，联合农科院打造专属产品体系，供应链稳定有保障； 线上线下双赋能：专业团队负责短视频直播运营、IP打造及直播基地孵化，全国已落地25家线下中医养生健康服务中心，年均服务客户超3万人次； 成熟体系护航：集团年产值近亿元，拥有年轻化运营团队、标准化服务流程，更有完善的短视频直播电商培训体系，从零到一赋能你的能力提升； 灵活合作模式：拒绝考勤束缚、无需固定坐班，深度合作、以结果为导向，实现平台与个人的双向共赢。 招募岗位——多赛道可选，适配不同能力与需求 集团面向全国，诚招线上短视频直播带货主播/达人，只要你有想法、有能力、有资源，这里就是你的舞台： 自媒体/直播爱好者：有志于做自媒体、擅长短视频运营或直播带货，可加入我们的直播基地，发挥流量优势，依托优质产品轻松变现，平台全程赋能培训； 大健康行业从业者/爱好者：深耕美容、中医养生等大健康领域，或对该行业充满兴趣，你的行业经验将成为加分项，加入我们可实现资源升级、事业进阶； 资源持有者：自带个人客户资源或企业渠道，无需担心变现难题，公司提供专业培训、优质产品和线下门店服务支撑，帮你激活资源、实现高效变现。 时间、距离都不是问题，无需全勤打卡、可以选择坐班或不坐班，凭实力赚钱，靠能力成长！ 我们能给你——不止是收入，更是长期成长与创业可能 能力提升：免费享受行业赋能、短视频IP打造、直播电商专业培训，从零解锁新技能，提升个人核心竞争力； 收益自由：依托集团强大的产品、渠道和运营支持，你的资源和能力可充分变现，兼职赚外快、深度合作赚收益，收入上不封顶； 创业机遇：如果你有创业想法、有创业经历，我们将全力赋能，让你依托平台资源，轻松开启属于自己的事业赛道，实现从“就业”到“创业”的跨越； 平台保障：成熟的运营体系、强大的供应链、线下实体门店支撑，让你无需单打独斗，轻松规避创业/就业风险，稳步前行。 诚邀同行——只要你符合任一情况，快来加入我们！ 自带客户资源（个人/企业渠道），想实现资源变现； 热爱自媒体、擅长短视频/直播，想深耕直播带货赛道； 关注大健康行业，有相关从业经验或浓厚兴趣； 想灵活做事、或有创业想法，想找靠谱平台赋能。 依托专业有实力的平台，手握优质产品与完善资源，让你的每一份付出都有回报，让你的能力与资源实现最大化价值！ 有意者欢迎咨询详情，期待与你携手，共拓市场，共赢人生新可能！

（要4个人，小工，59岁以下工资240元/天，9小时长白班，上下班开车接送，水电费不要钱，也要）招聘地铁站小工，在修的地铁，打电钻、搬东西、师傅叫做什么就做什么，要服从安排管理，能吃苦耐劳，为了赚钱而去的，要求，，年龄59岁以下，身高不限，身体健康，能干活就行，工资240元/天，国定假日工资一样，月综合工资7200元/月，上班时间：7：00到11：00，12：00到下午5：00，9小时长白班，不上晚班，包住不包吃，住宿到上班7到8公里，上下班有车子接送，开车20分钟左右，5到6个人一间，有空调、热水器，可以做饭，水电费不要钱，穿自己的衣服，公司发反光背心和安全帽，，每月月底发3000元的工资，其他的到，，如果做10天20天的，没有钱用的，可以预支最多1000元的工资，但到月底就只能预支2000元了，一共是3000元，都是正规单位，钱不会少一分的，（如果是家里有急用的，可以多预支最多2000元，但不是每个月都能预支的，需提前申请的，如果做了几个月离职了，也得到的，工资的发放情况要能接受的，不能的不要报名）工资随便打什么卡都行，发现金，，支付宝也可以，也要，面试好之后，（血常规，血压，心电图就行）上班地址：浦东新区浦东机场电话:

急急急急招，三林附近商场或高档小区物业水电维修工有底压证可以，最好懂一点弱电，58岁以下，8小时双休或单休，吃，包住，底薪5500元，加班另计， 月薪5800....6500左右，缴五险一金，工作轻松，条件符合包进，周一至周五随时面试，有人速联系浦东三林路842号一门面09号聚阳人力资源，上班地址三林范围，施老师

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负责装修业务，装饰材料业务，全屋智能家居不锈钢橱柜，5.1智能影音业务，沙发床等业务。

薪资待遇 4000-7000元/月，全勤奖+绩效奖金+加班补贴，月休4天，可轮休，提供岗前培训、晋升通道。 岗位职责 1. 负责车辆日常验车、清洁、整备，检查油液、电量、车况，确保车辆无故障、无污渍，符合交车标准 2. 执行车辆送车、取车、调度工作，完成客户租车、还车手续办理，精准记录车损、里程、油量信息 3. 跟进车辆保养、维修、年检、违章处理，办理车辆上牌、过户、归档等合规手续，建立完善车辆台账 4. 配合门店订单执行，把控车辆运营风控，协助处理客户用车问题、客诉，提升客户满意度 5. 负责车辆库存盘点、停放管理，维护办公及车场环境卫生，完成上级交办的其他车务工作 任职要求 1. 年龄22-40岁，持有C1及以上驾驶证，驾龄≥2年，驾驶技术娴熟，无重大交通事故、酒驾记录 2. 了解汽车基础构造，有租车行业、汽车服务行业经验者优先 3. 工作细心严谨、责任心强，具备良好沟通能力与服务意识，能适应灵活排班、外勤工作 4. 熟练使用办公软件，无不良征信记录，服从工作安排，吃苦耐劳 工作地点 昆明市五华区军创园中泊悦名车 要不要我帮你精简成300字以内的短版招聘文案，适配BOSS直聘、朋友圈等招聘渠道直接发布？

【工作内容】： 1、负责智能家居系统的销售、招商等工作 2、根据公司的目标，通过线上客资转化、线下拓展等方式开发客户 3、完成每阶段公司安排的销售任务 4、能接受出差 【任职要求】： 1、有1-2年家居、建材等行业相关经验 2、专科及以上学历 3、能接受出差 4、年龄25-40周岁 5、热爱销售 【薪资及福利】： 1、薪资7k+提成 2、试用期1个月， 3、出差交通补贴 4、行业培训等

蓝海：超级新赛道，想赚钱的你来就对了。接受应届生，具备优质潜能向业务发展的大学生，本司能提供非常好的成长环境和平台。 商务 BD 专员招聘（深圳），公司可提供小区宿舍包住，要求住在光明区周边10公里内，方便办公和培训。新人前期认真出去跑1个月渠道，后面微信上有做不完的单。 本岗位非贷款、非信用卡、非卖货，纯银行对公账户业务，商务渠道对接，轻办公、高收入、学历不限，有无销售经验均可，只要喜欢赚钱，喜欢跑业务、踏实肯干、会聊天沟通，零基础也能教。 公司简介 公司为民营小型新晋企业，2026 年步入发展元年，深圳已中标签约深圳最大商业银行1家，中字头银行2家，服务支行网点超过200家+，3 月正式启动规模化对外招聘。深圳新公司主体正在注册中，劳动合同将与深圳本司新主体签约，员工合法权益全程保障。公司商业核心细节暂不对外过多展示，不清楚的地方可直接咨询招聘工作人员，敬请谅解。 招聘岗位信息 岗位名称：商务 BD 专员 招聘人数：8 人，招满即止 基础薪资：无责底薪 3500 元 + 五险一金 + 周末双休 岗位核心亮点 收入有底，上不封顶：无责保底底薪 3500 元，叠加阶梯绩效 1000-6000 元，最高 55% 的业绩提成，老员工月均收入 2 万元左右，收入与个人能力挂钩，上不设限。 合规保障拉满：所有薪酬福利规则白纸黑字写入劳动合同，员工合法权益有充分保障。 标准作息，工作生活平衡：周一至周五 09:00-18:00，中途休息 1.5 小时，周末双休，法定节假日全休，与银行同步作息，告别 996。 蓝海刚需赛道，市场空间广阔：深圳每年企业对公开户需求约 35 万单，属于刚性刚需，市场空间巨大，不愁单量和业绩。 靠谱平台背书，业务模式成熟：公司是深圳银行官方中标合作单位，合作银行支行网点超 200 家，业务模式成熟稳定，本次为首次对外开放招聘，仅 8个名额。 带教完善，晋升空间充足：资深主管一对一带教，新手可快速上手；采用阿米巴管理模式，能力达标可快速晋升 BD 主管，成长空间大。 福利体系完善，额外补贴齐全：，入职满 1 年可享受 5 天带薪年假；6-10 月每月 300 元高温补贴，每月 200 元全勤奖；春节、端午、中秋等传统节日，每人每次发放 500 元节日福利。 任职要求 男女不限，年龄不限，高中以上学历，热爱业务销售，专业不限，形象良好，具备商务洽谈相关从业经验，喜欢挑战提升自己，热爱业务销售，有强烈的赚钱欲望，拥有敏锐的沟通洞察力，抗压能力强，目标感明确，能快速熟悉深圳本地企业市场环境。 为人诚信正直，具备良好的风控意识、职业素养与团队协作精神。 优先录取具备线下拜访与线上维护能力的全能型 BD 人才。 重点吸纳可外出对接 B 端企业渠道、兼顾线上收单的综合型 BD 人才，以及自媒体运营高手。 筛选要求：如果是应届生，需要从事业务类工作满1年以上。 岗位职责 对接 B 端渠道，专业介绍银行企业对公账户优势，做好 B 端企业推荐客户的开户衔接工作，完成企业对公账户开户全流程服务。 维护 B 端渠道长期合作关系，为合作渠道提供专业咨询与方案建议，提升渠道活跃度及持续出单能力。 跟进客户开户全流程，协助解决衔接过程中的相关问题，确保服务高效落地、客户满意。 面试与办公地址 面试地址：可选择光明运营中心，或深圳各区合作银行网点，每个区域均有网点，可就近安排面试。 办公运营中心地址：深圳市光明区河心南路 33 号侨新大厦 深圳刚需蓝海赛道 + 靠谱平台 + 高激励薪酬，仅招 8人，招满即止！如果您有商务洽谈相关经验，想踏实赚取高收入、有长远职业规划，（看清楚以上内容）再投递简历或咨询招聘工作人员。

要求： 1、医学、护理学、营养学、市场营销、商务管理等相关专业优先。 2、3年以上销售经验，有孕婴、奶粉行业销售、有医院渠道销售经验者优先，有直接面向终端客户的销售转化能力。 3、有医院资源开拓或维护经验，有成功经验优先考虑。 4、有独立授课经验，特别是在孕产、健康、营养领域有讲座经验者优先考虑。 工作内容： 1、负责驻点医院关系建立、维护与深化；制定并执行针对不同层级人员的沟通、拜访与关系维护策略；保持与医院各层级人员的顺畅沟通，及时了解医院政策、活动动态及合作需求。 2、特定场景下的产品转化及销售，客户信息记录、需求分析、跟进转化及销售数据分析。 3、定期策划并组织面向孕产家庭及医护人员的专业孕产营养知识讲座。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-10-04 岗位职责: 1. 承担南将酒业白酒产品的销售任务 2. 利用线上平台开展销售相关工作 3. 维系客户联系，提高客户服务体验 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力和销售素养 2. 可独立达成销售目标，执行能力强 3. 态度积极，能适应弹性工作安排

招聘岗位：销售专员，要求，有经验，大小休，早8晚5中午休息一个小时管饭， 销售岗位职责： 1，回访老客户，开发新客户，通过线上、线下等渠道与客户进行有效沟通，了解客户需求，负责在公司官方自媒体账号创作和发布具有吸引力的内容，以图文、短视频等形式推广公司产品或服务； 薪资福利: 2、享受国家法定节假日及员工带薪年假。 经验要求： 1、熟悉办公软件，有较高的热情，有沟通能力，性格坚韧，

（具备电话销售经验者优先考虑） 1. 负责新客户的开发工作，通过线上或电话方式与客户建立有效沟通，并整理相关客户信息 2. 与客户保持良好互动，完成洽谈、合同签署、跟单及后续客户维护等全流程服务 3. 负责所辖区域内空白市场的代理拓展，同时做好二级经销商的日常维护与支持 4. 月度业绩提升显著及销售冠军将获得奖励（如派克笔套装、知名品牌香水等） 5. 具备持续学习意识，工作细致认真，责任心强，能适应一定工作压力 6. 工作时间：8:30-17:30，提供五险，实行大小周休息制度，集团化管理享有年假、节日福利；每年组织两次公司团建活动。年龄要求在23-32岁之间

职位描述 选择大于努力，实现财富自由！ 销售客户经理（销售）： 一、工作内容 1、根据公司提供的精准客户资源，主动开发潜在意向客户； 2、邀请客户到店，协助主管完成洽谈及签约流程； 3、为客户制定资金解决方案，维护已有客户关系，推动二次成交 二、任职要求 1、思维敏捷，具备良好的沟通表达与应变能力； 2、踏实肯干，具有较强的责任心和抗压素质； 3、对收入有强烈追求，目标感强； 4、有贷款行业或相关销售工作经验者优先考虑 三、公司优势 1、倡导团队协作与利他理念，重视员工成长与人才发展； 2、拥有成熟的获客渠道与专业谈单体系，客户成交率高达95%，助力你获得行业领先收入； 3、配备系统化培训机制，新人由主管一对一指导，人性化管理促进快速成长； 4、提供精准推广支持与实时数据反馈，客户资源质量高。 四、薪资待遇 你的收入由你创造，平台为你赋能！ 1. 底薪：8000 2. 提成：15%-55% 3. 奖金：3000-40000 五、晋升机制 1、无论新老员工，达成业绩指标即可晋升为团队主管 2、晋升路径：融资顾问——见习经理——团队主管——总监 3、公司提供广阔发展空间，期待你来突破自我！ 六、福利待遇 1、工作时间与国家法定节假日同步 2、每月评选优秀个人与优秀团队奖项 3、每月组织团队聚餐及团建活动 4、每季度安排国内旅游 5、十一及年终，表现优异者可享海外旅游机会 别人说你行你要行，别人说你不行你更要行！ 要么赚到钱，要么积累经验，无论你想快速增收、提升自我价值还是未来创业，这里都已为你搭建好舞台！

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标； 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系； 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款； 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息； 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿。 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力； 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交； 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训； 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养； 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排。

招聘岗位：房产经纪人/销售专员/置业顾问 半个月的超长带薪年假！春节返乡轻松安排不抢票 上海作为一线核心城市，持续吸引大量人口迁入，住房需求旺盛，房地产行业前景广阔。上海晁天房地产诚邀有志之士携手共进。 岗位介绍： 1、我们是一家注重人文关怀的企业，为员工提供极具竞争力的薪酬体系。试用期无责底薪5200—7200+高额提成，租赁佣金分成达40%，买卖成交提成区间为25%—65%。无责任底薪公开透明，无隐形考核机制，真正实现多劳多得，收入上不封顶。 2、零销售经验也不用焦虑！公司配备完善的培训体系，入职即有资深店长一对一指导，帮助新人快速度过适应期。总部定期开展多层次专业培训，助力每位成员稳步成长。 3、担心上海居住成本高？通勤困扰？公司统一提供免费住宿，宿舍位于安全小区内，家电齐全，拎包入住且无需支付任何费用。若选择自行租房，还可享受每月1000元住房补贴。 团队氛围青春活力，同事之间简单直接，晋升全凭实力说话。定期组织团建活动、节日福利、国内外旅游奖励、带薪年假等各类员工关怀政策齐全，期待每一位新伙伴的加入！ 岗位要求： 1、对房产销售充满热情，乐于与人交流，勇于追求高收入，具备吃苦耐劳精神。 2、品行端正，能以真诚、积极的态度服务每一位客户。 3、执行力强，工作认真负责，拥有良好的沟通技巧和亲和力。 4、退伍军人优先考虑！ 工作内容： 1、深入了解所在门店周边商圈环境，为后续房源拓展与客户开发奠定基础。 2、通过线上或线下方式主动邀约并接待客户，运用专业知识解答疑问，精准掌握客户需求，实现高效人房匹配。 3、参与客户谈判过程，推动租赁及买卖交易达成，初期由店长全程协助谈单，无需担心经验不足。 4、始终坚持客户优先理念，提供细致周到的服务体验，赢得客户信赖，促进长期口碑传播。 上海晁天房地产是全国性综合服务平台，在行业内具有强大影响力，是您开启销售职业生涯的理想起点，欢迎加入我们！

岗位职责： 1、依据销售目标，达成既定的业绩任务； 2、结合行业特点及客户需求，提供匹配的产品解决方案； 3、开发并维护客户关系，推动公司产品在市场中的拓展； 4、主导商务沟通，独立完成相关业务流程的推进与执行。 任职资格： 1、本科及以上学历（市场营销、通信、计算机、电子信息等相关专业），具备两年以上工作经验者优先； 2、具备优秀的沟通协调能力、商务谈判技巧和市场开拓意识，善于归纳分析，能适应高强度工作节奏； 3、具有较强的客户服务理念和团队协作精神，乐于接受挑战； 4、有软件项目或系统集成类项目销售经验者优先考虑； 5、具备自主开发客户的能力，拥有一定客户资源，或具备行业客户、大客户销售背景者优先。

1.客户开发与维护： 负责服装辅料（纽扣、拉链、标牌、织带、衬布等）的市场拓展，积极发掘潜在客户资源，达成既定销售目标。 2.持续优化客户关系管理，定期沟通了解客户需求，提供专业支持与定制化方案，增强客户满意度与合作黏性。 3.市场信息整合： 跟踪行业趋势、竞争格局及客户意见，研判市场变化，为销售策略调整提供数据支持。 4.妥善处理客户投诉与售后事宜，快速响应并协调解决产品质量或交付异常问题，保障公司品牌信誉。 任职要求： 1.大专及以上学历，服装设计、国际贸易等相关专业优先考虑。 2.具备日语一级水平，口语表达流利，有日本留学背景者优先。 3.1年以上服装辅料、纺织面料或相关领域销售工作经验，熟悉服装上下游产业链及辅料市场者优先。 4.拥有良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识，能独立完成客户开发并建立稳定合作关系。 5.持有有效驾照，需独立驾车前往客户现场进行拜访与业务接洽

1.为客户提供专业化的金融贷款咨询服务，及时解答客户疑问。 2.持续维护并积极拓展客户关系，保障服务品质与客户满意度。 3.负责金融贷款产品的推介与销售工作，完成既定业务目标。 4.严格遵守公司规范及行业相关法律法规，确保流程合规。 5.薪资待遇：综合收入含底薪5000-12000、高额提成！ 6.上班时间：上午10点至下午6点，周末双休，无需加班！交通便捷，距地铁站仅400米，非电销岗位，无需外呼！ 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及客户服务意识。 2.能够独立处理问题，同时拥有良好的团队协作态度。 3.对金融市场有一定认知，有相关从业经验者优先考虑。（无经验者可提供培训）

一、岗位内容 1、顺丰孵化的新零售品牌丰e足食，通过地推、上门拜访、扫楼等方式开拓并推广企业客户 2、达成公司设定的拓展指标，按既定场景模式寻找合适企业客户开展合作，完成销售任务，并负责后续客户关系维护 二、任职要求 1、大专及以上学历，年龄20-35岁 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、具备企业客户推广经验者优先，有本地生活类TO-B推广经验者更优 4、拥有一定的市场洞察与判断力，具备良好的客户开发意识 三、公司优势 平台：丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资 产品：智能柜、自贩机免费投放，与企业合作不收取任何费用 规模：现有员工3000+，覆盖CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等多元场景 发展：业务遍及全国71城，晋升空间广阔，最快2个月可实现晋升调薪 管理：互联网企业，扁平化管理模式，团队氛围融洽，协作友好 员工福利 生日福利 节日福利 团建聚餐 零食下午茶

法拍房顾问/早十上班/高提成20-50% 我们提供——弹性工作时间，高额提成，兼顾带娃与工作。 福利：百万宝马经纪人激励+季度奖金+业绩竞赛奖励+国内外季度旅游+十点到岗， 工作轻松自主+周末双休 工作内容： 1．负责法拍房产项目的宣传与落地执行，拓展买卖双方客户资源。 2．指导客户完成法拍房报名、竞价等环节，提供全流程专业咨询支持。 3．实地考察拍卖房源，采集房屋信息，确保资料真实完整。 4．全程跟踪拍卖进展，应对突发状况，保障拍卖有序开展。 任职要求： 1．具备房产相关经验者优先，有金融、保险、新媒体等行业背景者亦可考虑