
招聘前台接待(包吃包住,无责任底薪加提成)
5000-10000元/月
前台经验不限学历不限包住有空调服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆包吃接受无服务业经验24点-次日4点下班月休四天普通话流利五险
【高薪急招!spa养生馆前台~无责底薪+多重提成+包吃住!】
亲爱的未来前台伙伴:
如果你在找一份轻松愉快、收入可观且包吃包住的工作,这里正是你的理想选择!我们是一家环境舒适、氛围融洽的spa按摩沐足养生馆,现诚邀一位热情细致的前台加入我们的团队!
岗位优势:
无责底薪2000元——基础保障,不靠业绩也能安心入账!
提成丰富:带客消费、安排上钟、会员充值均有奖励,干得多赚得多!
额外激励:参与直播互动即可获得奖金,轻松活跃气氛就能增收~
包吃包住——省去日常开销,存钱更轻松!
月休4天——灵活安排休息,兼顾生活与工作节奏!
工作职责:
-热情接待顾客,提供专业咨询与周到服务;
-处理预约登记,合理安排技师与房间使用;
-推荐会员卡及优惠套餐(流程简单,全程培训指导);
-协助线上直播运营(无需出镜,互动支持即可)。
我们期待的你:
-形象良好,年龄18-25岁,着装整洁大方;
-性格活泼,善于沟通,待人有礼且耐心十足;
-零经验也欢迎,只要积极肯学,我们手把手教!
工作环境:
老板亲切、同事年轻,团队协作轻松高效,没有内耗与压力!等你来一起快乐上班,共同创收!
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前台行政(包吃住)急招
5000-8000元/月
前台经验不限学历不限普通话标准亲和力强文字功底扎实
急招!
1.欢迎新人加入,提供系统培训,不限性别,形象良好,具备亲和力,沟通表达顺畅。
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新组建人事团队,组长直带,福利待遇优厚。
薪资待遇:3000元无责任底薪+提成,包吃住,食宿条件优越,综合收入6000以上,上不封顶,能力越强收入越高。
欢迎咨询!!!
公司前台
3000-4000元/月
前台1年以下高中及以上
岗位职责:
1、负责来访人员的接待工作,展现公司专业良好的对外形象;
2、接听来电并做好信息登记与转达,确保沟通内容准确及时;
3、维护前台区域的整洁有序,打造温馨友好的接待环境;
4、配合完成日常行政支持工作,包括文档归档、资料复印等事务。
任职要求:
1、具备优秀的表达能力和客户服务意识,仪容得体、气质大方;
2、熟悉常用办公软件操作,掌握基础计算机应用技能;
3、做事严谨细致,具备较强的条理性和协调能力;
4、能接受轮班安排,始终保持积极的工作态度与强烈的责任感。
行政人事文员
5000-6000元/月
前台1-3年大专及以上19点前下班行政前台有服务业经验有行政前台经验公司/写字楼包吃住五险有空调周末单休商务/会务接待经验掌握基本人力知识熟练操作办公软件大专及以上学历迎宾/接待经验
行政人事经验1~3年大专以上学历30岁以下兼职前台要求形象OK沉稳负责细心周到能够承压
找位爱聊天的前台伙伴包吃住
4000-8000元/月
前台经验不限学历不限
岗位薪资:
底薪3800+全勤200+5%个人充值提成(非强制)包吃住三天自由调休
工作时间:
早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午4:00-凌晨4:00
试岗期:三天
工作内容:
接待顾客、收银操作、核对美团订单信息
面试前提:
需适应工作时长、能接受晚班安排、形象良好、身材匀称、年龄18-28岁且已成年、具备较强沟通能力
职位描述
一、岗位职责
1、完成营业前各项准备,如收银区清洁、客户休息区茶水配备等
2、依照标准服务流程接待客人,并协调采耳师工作安排
3、处理店内收银结算、账目核查、营业数据整理及会员卡充值相关事务
二、任职资格
1、五官端正,气质良好,年龄在18至30周岁之间
2、具备初中或以上文化程度
3、积极进取,责任心强,具备良好的服务意识与沟通协调能力
4、可接受夜班工作安排
三、岗位优势
1、企业搭建成长平台,持续提供管理类培训支持,晋升路径为店助→店长→区域经理→大区总监
2、支持连续休假或灵活调休
3、门店统一安排食宿,定期组织团队聚餐与下午茶活动
接待员,服务人员
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限普通话标准接待/外联
岗位职责:协助上级完成相关工作
任职要求:工作态度端正,具备责任心
行业经验:不限
工作内容:操作简便,节奏轻松,工作氛围舒适
公司前台接待
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限普通话标准熟悉商务礼仪
工作内容:
1、负责来访人员的接待工作,提供规范、专业的访客支持服务;
2、完成前台日常行政事务处理,维护前台环境的整洁与公司形象;
3、配合开展公司内外部联络与协调相关事宜。
岗位要求:
1、具备优秀的沟通能力及主动服务意识;
2、能高效应对前台各项常规工作内容;
3、拥有良好的组织与协调能力。
前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限考勤管理普通话标准清洁绿化快递寄收接待/外联
工作内容:
-负责客户接待,提供高效、优质的服务体验
-完成日常前台事务性工作,保障服务流程顺畅
任职要求:
-具备优秀的沟通技巧和主动服务意识
-能适应快节奏工作环境,责任心强
-熟悉前台各项操作流程,具备相关实操能力
直播运营专员
5000-8000元/月
前台经验不限学历不限包住公司/写字楼22-24点下班其他接受无行政前台经验行政前台月休四天
岗位职责:
1.负责直播前的各项筹备工作,保障直播流程顺利开展
2.积极与在线观众交流互动,提升直播观看体验
3.配合完成直播期间的技术协助及内容协调管理
任职要求:
1.具备优秀的表达能力和与观众互动的经验
2.面对直播突发状况能迅速响应,确保节目节奏稳定
3.熟悉直播领域发展趋势,热爱直播事业,能胜任高强度工作节奏
酒吧前台咨客5500-6500
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限
1.接待线上抖音美团线上客户
2.给客人指示方向,带客等
3.年龄18-28,身高156以上
形象佳,有无经验均可
薪资待遇
5500-6500
上班时间:17:30-3:30
办公地址:东莞茶山南社猫头鹰酒吧
广东电子厂直招普工一年只招1次机会别错过
7000-8000元/月
长白班车间普工贴标签电子厂包吃餐补社保加班补贴包住
主营生产手机配件,鼠标,耳机,无人机,手机云台,相机,电脑,扫地机器人,帖标签,纹身染发可接收《做事比较轻松》
【工厂亮点】:工厂环境优美,小厂,管理不严,可带手机,耳机,生活区娱乐设施配套齐全,住宿条件《4到6人一间》地段繁华
【上班时间】:
8.00-12.00,12.00-1.30休息吃饭,1.30-5.00,5.00-6.00休息吃饭,6.00-9.00下班
正式工:
(2220底薪,加班费平时19,周六日25.5,节假日38)全勤奖200,岗位补贴500+高温补贴300,工龄津贴200等,综合收入6500-7500元。《部门入职奖励1000-2000不等》
临时工:
【工资6000--8000左右】
工价18-25块/小时
岗位不同工价不同
【年龄】:16岁~45岁
【体检】:不体检
【吃住】:包吃住
【上班班次】:长白班/坐班两班倒/坐班,任意选择
【部门】:包装部,组装部,标签部
【工作岗位】:组装,贴标签,打螺丝,打包装,QC,检测,工作轻松简单。
【工资借支】:每个星期都可借200-600
【住宿】:4-6人间/空调
【伙食】:纯包吃3餐
【手机零食】:可以带进车间,嚼槟榔
【纹身染发】:可以接收
感兴趣的点击下方投简历或者打电话咨询5
力工3-5人
东莞市招工地力工。清运垃圾扛下楼。没力气的别打扰。明天早上8点。准时集合。要4个人。400一天。纯扛楼。5楼看清楚再打电话
喷漆工注塑工组装工
亚峰一手单
沙腰保时龙,今天招聘
男女不限,发单18,,
组装部,注塑部,喷油部,两班倒,坐班
18-45岁,男女不限
5点之前可以面试安排宿舍
外宿优先
有人提前发身份证给我,我带填表
带班电话:
前台接待
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限24点-次日4点下班服务业前台足浴/按摩/养生馆包吃普通话流利迎宾/接待经验收银经验店员/服务员经验
1、热情接待顾客,引导顾客,介绍服务项目和价格
2、买单收银
前台
【深圳】招聘精英
总监:1名
前台: 2名
大销:5名
半销:5名
服务多名
顾客质量好,只要你有能力,工资不是问题,月月有奖金,稳定捞金
电话:
张 同步
前台收银员
新旺棋牌招聘:前台收银一名,做一休一。年龄20~40岁。月薪4500~5000。
有意者请联系王
地址:集士港丰城路1号兴旺大厦3楼
无锡新吴区招聘前台收银底薪5000➕充卡提成月休两天坐标:电话:小店
前台收银员
招聘前台收银 底薪5000 ➕充卡提成 月休两天 坐标:无锡新吴区 电话: 小店
接待员
6000-8000元/月
前台经验不限学历不限
6000无责+提成
前台:1.接待,2.办公环境维护,3.办公用品管理,4.会议支持如安排会议室,布置桌椅,准备茶水。5.电话与邮件处理,6.及时更新公司官网动态,活动信息。7协助完成大型活动环境布置
无责底薪4000招文员
6000-9000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
入职要求:
1、16~28岁
身健体康
2、活开泼朗,有一定沟的通能力,能融团入队
3、不经限验,免费培训,
薪待资遇:
1:无责底薪4000+提成奖金,工不资封顶
2:包吃住月四休天没有经验前期免费培训
3:公司免费提供聘招资源、账号
4:每月聚餐每季度省内游出团建
行政助理
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年中专及以上档案管理秘书前台接待供应商管理具备财务经验库房管理
1、负责每日客户订单的录入及系统更新;
2、对各类文件资料进行收集、分类与归档,确保工作流程顺畅执行;
3、配合上级及客户进行日常沟通与维护相关事务;
4、完成部门主管交办的其他临时性工作任务;
5、熟练操作电脑,能够准确核对单据,并按要求完成单据的整理与归类;
6、具备良好的数据敏感度者优先考虑。
任职资格:
1、形象端正,气质良好,年龄在20-45岁之间;
2、具有一年以上跟单或录单工作经验,有较强抗压能力及吃苦耐劳精神者优先;
3、能迅速融入新工作环境,具备较强的领悟能力和语言表达能力;
4、掌握常用公文写作规范,精通Word、Excel等办公软件操作;
5、工作细致严谨,责任感强,品行端正。
文员
4000-5000元/月
文员3-5年高中及以上
1.会电脑,会office办公软件,录入数据
2.联系客户收租金
3.包吃住
4、广东省内和广西
前台店员(提供住宿)
3000-6000元/月
前台经验不限中专及以上普通话标准熟悉办公软件操作亲和力强
公司专注于健康食品领域,行业前景广阔,发展潜力大
岗位职责
1、负责来访人员的接待、登记与引导,及时通知相关人员;对无关人员、推销人员及扰乱秩序者做好管控,确保办公环境安全有序
2、维护公司整体环境卫生,保持整洁有序,树立良好的企业形象
3、定期核查办公用品库存,及时补充物资,保障日常运营所需
福利待遇!!!!
每月组织员工聚餐,定期开展团队建设活动
享受超长带薪年假
工作氛围轻松,接受零经验入职,公司发展势头强劲
经理助理
4000-6000元/月
经理助理1-3年大专及以上
任职要求:
1、全日制统招大专及以上学历,人力资源或管理类相关专业优先
2、3年以上人事相关工作经验,具备1年以上HRBP实战经历,有企业服务类或软件行业背景者优先
3、目标感强,责任心强,具备较强的自我驱动与学习能力;工作条理清晰,具备良好的规划性与逻辑思维
4、拥有出色的沟通协调能力与人际洞察力,能够有效整合资源推动目标实现
5、熟悉业务运作,了解销售团队的工作节奏与氛围者优先考虑
岗位职责:
1、依据公司人才发展战略,开展人才选拔与配置工作
2、组织实施员工各阶段培训并跟进培训效果评估
3、推动企业文化建设,策划并执行相关文化活动
4、负责公司合同及相关受控文档(包括实施与开发项目文件、采购合同、销售合同)的归档与管理
5、落实公司6S管理要求,统筹日常库存管理工作
6、负责公司及下属企业的制度体系建设与维护
7、负责官网、微信公众号、视频号等平台的对外宣传内容更新与日常维护
8、协助总经理处理交办的其他事务
9、配合完成日常售后相关支持工作
接待员
3000-4000元/月
前台学历不限
工作内容:
-负责客户接待,提供高效、热情的接待服务
-完成日常前台各项工作,保障服务流程顺畅
任职要求:
-具备优秀的沟通技巧和主动服务意识
-能适应快节奏工作环境,责任心强
-熟练掌握前台各项事务处理流程
前台文员/行政助理
4000-9000元/月
前台经验不限大专及以上有空调包吃加班费其他接受无行政前台经验熟练操作办公软件行政前台月休四天五险
一、工作职责
1.文档管理
·负责研发部门技术文档、项目资料的整理、归档、更新与保管。
·协助编写、校对和分发研发报告、会议纪要、技术规格书等文件。
·管理电子和纸质文档系统,确保文件的准确性和保密性。
2.项目协助
·协助研发项目进度的跟踪与汇报,更新项目状态表。
·协调研发会议安排,准备会议资料并记录会议内容。
·协助处理项目相关的行政事务,如采购申请、物资管理等。
3.数据与信息处理
·收集、整理研发数据,制作统计报表和图表。
·维护研发数据库(如物料清单、测试记录等),确保数据准确。
·协助处理专利、知识产权相关的文件申报与归档。
4.部门协调与沟通
·作为研发部门与其他部门(如生产、品质、市场)的联络桥梁。
·协助安排内外部技术交流或培训活动。
·处理部门日常行政事务,如办公用品申领、费用报销等。
5.其他支持工作
·协助研发设备的登记与管理。
·完成上级交办的其他临时性任务。
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二、任职要求
1.学历与专业
·大专及以上学历,文秘、行政管理、理工科相关专业优先。身高1.66以上
·具备研发或技术部门文职工作经验者更佳。
2.技能要求
·办公软件:熟练使用Office系列(Word、Excel、PPT),具备较强的文档排版和数据处理能力。
·文档能力:文字表达清晰,具备基础技术文档编写或校对经验。
·沟通能力:良好的协调与沟通能力,责任心强,注重细节。
·保密意识:能严格遵守公司保密制度,妥善管理技术资料。
3.素质要求
·逻辑清晰,具备较强的学习能力和主动性。
·能适应研发部门快节奏的工作环境,具备多任务处理能力。
·团队合作意识强,工作耐心细致。
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三、附加说明
·该岗位通常不需要深入的技术开发能力,但需对技术术语和研发流程有一定理解。
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助理
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上文字功底扎实物品采购/领用供应商管理具备人力经验接待
岗位职责:
1.协助团队开展日常办公事务的协调与执行;
2.参与企业内外数据的整理、汇总及分析工作;
3.负责人事基础事务处理,如员工入离职手续、培训安排及绩效考核支持。
任职要求:
1.具备良好的沟通意识和协作能力;
2.熟练操作常用办公软件,具备数据处理与文档编制能力;
3.工作细致负责,能按时保质完成各项工作任务。
栏目概述
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