招聘小区项目经理一名，年龄60岁以下，男女不限，有小区工作经验，工资面议，保安2名，12小时制，年龄65岁以下，工作地点：健康街与金宝路交叉口向东500米路北，联系电话

招聘物业项目经理5名。要求大专及以上学历，3年以上物业管理经验。薪资为7000-9000元/月。工作地址位于青州市花都大道20777号。

3-5年水电机电安装项目经理工作经验3-5年，具备与建设方协调工作能力，会预算商务的优先录取。

项目经理，做过钢结构工程的

山东乡村建设工程，自建房，设计施工，现场负责人，管理，沟通，

岗位职责： 1. 负责区域内项目的全流程管理，涵盖进场、安装、调试、厂检、移交等阶段的进度控制，并协调客户、总包单位、监理等相关方，及时处理各类现场问题； 2. 确保所负责项目的回款按时完成； 3. 为区域销售团队提供工程技术支持，协助开展经销项目的现场勘查、图纸输出、报价支持及厂检等相关工作； 4. 配合工程中心推进其他相关事务的落实。 岗位要求： 1. 机电类或工程管理类相关专业背景； 2. 具备3年及以上电梯调试、厂检或应急维修工作经验，或具有项目管理经验者优先考虑； 3. 具备较强的沟通与协调能力，工作积极主动，责任心强； 4. 能适应山东区域内频繁出差或长期驻点工作者优先。

山东利强（核电钢结构/劳务派遣）公司副总经理招聘信息 岗位名称：公司副总经理 招聘人数：1人 工作地点：山东荣成（可接受长期出差） 薪资范围：25-35K/月，年终绩效分红（根据公司年度业绩） 福利待遇：五险一金 岗位职责 1. 协助总经理制定公司战略规划，聚焦核电钢结构分包与劳务派遣业务，制定年度经营计划与预算，推动目标达成。 2. 统筹运营管理，优化核电项目施工流程、劳务派遣服务体系，提升履约效率与客户满意度。 3. 负责市场拓展与客户维护，对接核电业主、总包方，拓展分包项目，维护核心客户关系。 4. 分管安全生产，建立健全核电项目安全管理制度，确保施工安全合规。 5. 主导团队建设，搭建核心管理团队，完善绩效考核机制，提升团队战斗力。 6. 参与重大商务谈判、合同评审，把控法律与财务风险，保障公司利益。 任职要求 1. 年龄35-50岁，本科及以上学历，工程管理、工商管理等相关专业优先。 2. 10年以上工作经验，5年以上同岗位管理经验，有核电钢结构、建筑工程或劳务派遣行业经验者优先。 3. 精通核电行业法规标准、项目管理流程，具备市场开拓与团队管理能力。 4. 优秀的沟通谈判、决策与问题解决能力，能承受高压，接受出差。 5. 持有一级建造师、注册安全工程师等证书者优先；党员优先。 招聘流程 2. 简历筛选→面试（初面+终面）→背景调查→录用通知→办理入职 联系信息 - 联系人：人力资源部 李经理 - 联系电话：

- 学历要求：中专及以上学历，消防工程、建筑工程等相关专业优先。 - 经验要求：具备5年及以上消防工程安装施工经验，熟悉消防施工各环节流程，有相关施工带班经验者优先。 - 技能要求：熟悉各类消防系统（消防水、电、防排烟）的工作原理与施工工序，熟练掌握消防施工全流程；会使用Word、Excel等办公软件，能独立提取工程量、查看现场报价。 - 管理能力：具备较强的团队管理与组织协调能力，能独立带领施工队伍开展安装工作，统筹把控施工进度与质量。 配合公司对接项目甲方、监理单位，反馈施工进度与现场情况，协调解决施工过程中的各类衔接问题。 - 职业素养：品行端正、诚信自律，工作认真负责、执行力强，具备良好的抗压能力、沟通能力与团队协作精神；严格遵守施工规范与安全管理制度，责任心强。 - 其他：年龄30-45岁；能适应施工现场工作环境，接受合理加班；

岗位内容： 1. 负责土建工程现场的统筹管理、协调推进及具体执行，确保项目在安全前提下按期完成，并满足质量与成本控制目标。 2. 编制土建施工图设计文件及工程预算方案，对施工过程中的质量、安全及进度进行全程监督。 3. 统筹土建材料的储备管理及施工机械设备的调配使用。 4. 牵头开展施工现场的考核与评优工作。 任职要求： 1. 具备土木工程或相关专业本科及以上学历，拥有五年以上大型工程项目土建管理工作经验。 2. 精通各类土建工程施工规范、技术标准及工艺流程，具备高效的施工组织能力。 3. 熟练操作CAD、PKPM、Office等常用办公及专业软件，具有较强的计划制定与协调沟通能力。

需要有经验，懂市政，路政，土建，房建，综合体，消防，会看图纸，预决算，对接分包和甲方 有一建证，二建证B证调转公司可以缴纳五险 工资7000-8000 山东省枣庄市本地优先，不提供吃住。 长期工优先，短期工勿扰

招聘厨师工作地点：潍坊北站南侧，禹王北街渤海路（工地项目部）。工作内容：负责管理人员约二十人左右一日三餐，偶尔需要招待。薪资待遇：7-8k可面谈，月休2-4天，包吃包住。要求：利索干净，会一点精致菜。联系人：张先生，

找两个人在大业附近滚涂料

潍坊潍城招贴广场花岗岩600️600的，招2-4人，200多平米，价格高钱快

潍坊市奎文区招工地小工/杂工、电焊

招人干活。

广西防城区，中心区广西荣华物业总公司招聘：1、物业会计1名，有物业或者会计工作经验优先考虑；2、物业经理1名，有担任过小区物业经理经验，能独立管理统筹小区全面物业工作，物业费欠费催缴；3、办公室客服2名，物业管理员，熟悉小区工作管理经验，会电脑会做表格，服从管理；4、秩序班长1名，退伍军人，担任过秩序班长有工作管理经验者优先，年龄18-60岁，8小时制；5、中心区绿化员1名，工作责任心强，会修剪小区绿化；6、电工1名，熟悉小区水电维修，有电工证，包工作餐工作地址：防城港

物业项目经理 物业客服主管

玉环地区招聘项目经理一名。要求大专以上学历，50周岁以下，无违法犯罪记录，具备三年以上物业项目经理工作经验，男女不限。持有相关证件，薪资5500元/月（具体面谈），缴纳社保，提供住宿和餐费补贴。招聘保安队长一名。要求高中以上学历，50周岁以内，无违法犯罪记录，有三年以上保安队长工作经验，。持有保安证、国考中级消控证等，薪资4500元/月（具体面谈），缴纳社保。

岗位职责: 1. 负责物业管理项目的整体运营与日常管理工作，确保服务品质稳定提升； 2. 组织制定项目年度工作计划、预算方案及绩效目标，并监督执行进度； 3. 协调内外部资源，推动项目内各部门高效协作，保障物业服务有序运行； 4. 建立并优化物业管理流程与标准体系，持续提升管理效率与客户满意度； 5. 处理重大客户诉求及突发事件，维护项目安全与正常秩序。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与问题解决能力，能独立推进项目落地； 2. 拥有良好的沟通表达能力，能够有效对接多方利益相关者； 3. 工作责任心强，具备较强的抗压能力和应变能力； 4. 熟悉物业管理相关法规与运营模式，具备系统性管理思维； 5. 具备团队管理经验，能带领团队达成整体运营目标。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2.统筹协调客服、安保、保洁、工程等各班组工作，落实标准化服务流程 3. 编制并执行年度预算及费用管控计划，定期进行经营分析与成本优化 4. 处理业主投诉与突发事件，建立高效沟通机制与应急响应体系 5. 配合公司开展品质检查、合规审计及社区文化活动组织 任职要求： 1. 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业项目全流程运营 2. 具有良好的组织协调能力与团队管理经验 3.责任心强，具备较强的服务意识与抗压能力 4.持有物业管理师、消防设施操作员等相关证书者优先 5. 诚信守约，认同每月20号准时发放工资的薪酬制度 6.试用期一个月工资4000元，转正5000元起步，，管住不管吃，住条件好，有空调 7.要求有物业经验

物业公司招聘：奎文区物业项目扩大规模，现招聘以下岗位：1、物业客服1名3000-3500元，五险一金，45岁以内，；2、保洁主管1名3000元/月；3、保洁人员3名1700-2000元/月；4、保安人员2名1800-2500元/月；5、维修人员2名2700-2800元/月；6、绿化园林1名（会操作绿化工具）2400-2600元/月。以上岗位男女不限，有经验者优先录用，年龄在63周岁之内，身体健康，责任心强，有意向者电话联系：不拖欠工资，待遇优厚。期待您的加入。

聘中控2名，保洁3名，维修1名，电话；

招工现因工作需要现招聘以下岗位工作人员：1、保安人员8人，要求身体健康，有责任心，12小时工作制，工资2200元-2400元(根据工作表现及岗位不同要求上涨工资)，2天休班，工作轻松，环境好。2、保洁人员8人，要求身体健康，年龄65岁以内，工资2000元-2200元(根据工作表现及工作量上涨工资)，8小时工作制，月休3天。3、维修人员2人，要求年龄55岁以内，身体健康，精通水电维修，有电工证者或会瓦工优先录用，月休3天，工作8小时，2800-3000元。4、绿化人员2名，要求身体健康，熟悉各种植生长习性，会使用绿化的各种工具，年龄65岁以内，工资2500-3000元/月，月休3天。5、客服人员2人，要求年龄45岁以内，熟悉电脑，主要负责小区业主的接待、物业费的收取等工作，有物业经验者优先录用，月休4天，入社保，工资2800-3000元。工作地址：潍城区奥体中心附近。联系电话：

公司内部职位： 山东潍坊临朐金风1.5、褚城：金风2.0，吉林白城：金风1.5，750运维经验优先 风机运维岗位职责: 1、负责风电现场机组的日常巡检、故障处理及维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、负责运维过程中各类故障与隐患的排查、整改，以及相关信息和资料的记录与归集； 3、对现场作业的安全、质量与进度进行严格监督，及时发现并上报安全隐患，跟进闭环处理； 4、配合主管完成现场费用管控，协助推进成本控制相关工作； 5、完成其他日常事务性任务。 岗位要求: 1、具备金风1.5、2.0机型经验者优先，不限于（金风、中车、华锐、华创、上海电气、明阳、运达等）； 2、持有效高低压电工特种作业证、登高作业证； 3、熟悉风电行业基本情况，具有较丰富的风机运维实操经验，具备良好沟通能力、学习能力和抗压能力； 4、大专及以上学历，电气、电力、风电、机械等相关专业背景优先考虑； 5、身体健康，无恐高症、、无脊柱类疾病； 6、待遇：六险一金，底薪+绩效+津贴+奖金+考证费报销，带薪休假、休假、入职报到、免费培训、提供住宿、多路径晋升机会。上满1个月休5天，2个月休10天，36天休6天，实行连上连休制。

招聘工程综合维修人员。工作时间为上24小时休48小时。工作地点位于河西区天湾园。月工资为3500至3800元。联系电话为马主管。

医院聘综合维修2名，工资3000元，月休4天，工作地址:北宫街北海路附近，联系电话

周四：招聘维修师傅数名，每天八小时，需要会简单的接电，工资及时，每个月有两天的休班，电话:

高七路樱前街招保洁一名，一天八小时，女性，55周岁以下，条件优秀可适当放宽，打扫办公楼及车间厕所，2800元～2900元青年路与健康街以南冠宇国际招聘男维修工1名，年龄55-62岁，月休四天，有电工证优先，工2500-3500

现因工作需要现招聘以下岗位工作人员:1、保安人员8人，要求身体健康，有责任心，12小时工作制，年龄65岁以内，工资2200元-2500元(根据工作表现及岗位不同要求上涨工资)，2天休班，工作轻松，环境好。2、保洁人员8人，要求身体健康，年龄65岁以内，工资2000元-2200元(根据工作表现及工作量上涨工资)，8小时工作制，月休3天。3、维修人员2人，要求年龄55岁以内，身体健康，精通水电维修，有电工证者或会瓦工优先录用，月休3天，工作8小时，3000-3200元。4、绿化人员2名，要求身体健康，熟悉各种绿植生长习性，会使用绿化的各种工具，年龄65岁以内，工资2700-3000元/月，月休3天。5、客服人员2人，要求年龄45岁以内，熟悉电脑，主要负责小区业主的接待、物业费的收取等工作，有物业经验者优先录用，月休4天，入社保，工资2800-3500元。工作地址:潍城区奥体中心附近。联系电话: 王经理：

现因工作需要现招聘以下岗位工作人员:1、保安人员8人，要求身体健康，有责任心，12小时工作制，年龄65岁以内，工资2200元-2500元(根据工作表现及岗位不同要求上涨工资)，2天休班，工作轻松，环境好。2、保洁人员8人，要求身体健康，年龄65岁以内，工资2000元-2200元(根据工作表现及工作量上涨工资)，8小时工作制，月休3天。3、维修人员2人，要求年龄55岁以内，身体健康，精通水电维修，有电工证者或会瓦工优先录用，月休3天，工作8小时，3000-3200元。4、绿化人员2名，要求身体健康，熟悉各种绿植生长习性，会使用绿化的各种工具，年龄65岁以内，工资2700-3000元/月，月休3天。工作地址:潍城区奥体中心附近。联系电话: 梁经理：