岗位职责: • 按照标准操作规程，执行产品的称量、调配、充填及包装等生产环节，确保全过程符合GMP规范。 • 依据标准流程操作生产区域设备，完成规格切换、参数调整与日常维护，监控运行状态中的各项指标，及时排查故障，保障设备正常运转。 • 落实生产过程中的质量监控，执行在线检验程序，检查人员卫生与环境清洁情况，确保生产线各项指标达标；对物料及产品在制程中出现的质量问题进行识别与确认，并迅速反馈至生产主任。 • 遵循标准规程，准确记录和上报各类生产数据，保证信息可追溯性。 • 对外包人员进行培训与现场指导，帮助其掌握岗位操作技能并胜任工作任务。 • 协同生产主任推进持续改进及5S管理活动，参与优化生产工艺与设备配置，提升生产效率；支持部门内专项工作的实施。 • 主动配合公司或部门的调整与变革，积极提出合理化建议。 任职要求: • 大专及以上学历，食品、化工或机械相关专业优先。 • 具备两年以上设备操作与维护工作经验。 • 具有良好的沟通协调能力，具备团队协作意识；掌握基本的培训与辅导方法。 • 具备基础英文阅读能力，能理解简单的英文版设备操作手册。

【优势】 √ 双休！五险一金，多项津贴+绩效奖励+年终奖 √ 提供食宿（员工宿舍为2人间，配套员工食堂） √ 公司成立于2016年，专注研发设计、制造与销售于一体的高新技术企业，拥有占地6.3万平方米的现代化产业园，涵盖研发中心、生产区、员工住宿及餐饮等完善设施 【工作内容】 1. 负责汽车连接器（同轴 / 以太网 / 车载线束）新产品结构方案设计与评审，主导测试规划及开发问题闭环管理 2. 跟进产品认证流程与样品验证，确保性能指标与交付进度符合主机厂或Tier1客户标准 3. 承担APQP资料整合、工程图纸发布及ECR/ECN变更管控，保障研发过程符合规范要求 4. 配合处理量产阶段的设计异常，参与客户反馈的技术分析与改进措施落地 【岗位要求】 大专及以上学历，机械或电子类相关专业优先 具备3年以上汽车连接器、线束或车载工业连接器结构设计经验 熟练操作AutoCAD、SolidWorks等2D/3D绘图软件 加分项（满足者优先安排面试） 1. 具备同轴、以太网、VCU/BMS/车灯/48V系统连接器设计背景 2. 熟悉五金模、塑胶模、压铸模制造工艺，了解常规机加工流程 3. 掌握IATF16949质量体系，有APQP/PPAP项目执行经验 【薪资福利】 1. 月薪18-25K（可独立承担研发任务者薪资可面议）+ 年终奖1-3个月 | 五险一金 | 食宿全包 | 年度体检 | 带薪年假 | 节日福利 | 生日关怀 2. 工作地点：广州增城区宁西街道新和北路33号 3. 上班时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息 4. 面试流程：HR初试 + 质量经理终面，3天内发放offer，紧急岗位支持快速推进 【为什么选择翼连？】 行业前景：聚焦智能网联汽车高频高速连接器领域，订单稳定，项目资源优质 技术提升：深入参与车载以太网、FAKRA、H-MTD等前沿产品开发，技术更新快，履历价值高 流程清晰：具备完整的APQP/PPAP管理体系，研发流程标准化，避免非本职事务干扰 团队环境：研发团队平均年龄30+，由资深技术骨干带领，沟通高效，无内耗氛围

岗位职责 1.负责新款自动售货机硬件结构设计、电路方案开发，优化现有售货机货道、控制系统、扫码支付模块、温控系统，解决设备生产及运维过程中的软硬件bug； 2.对接生产车间，输出生产图纸、BOM清单、装配工艺文件，指导车间完成样机试制、样机测试，跟进产品量产落地； 3.负责售货机后台管理系统、小程序下单系统、后台数据统计系统的对接与调试，联动软件团队优化设备后台功能； 4.调研行业自助设备前沿技术，根据市场需求迭代产品款式与功能，适配酒店、校园、商圈、工厂等不同场景定制机型； 5.配合售后技术团队，解决疑难设备故障，沉淀技术方案，完善设备技术手册。 任职要求 1.大专及以上学历，机电一体化、电子信息、自动化、机械设计等相关专业，22-45周岁； 2.熟悉机械结构设计、弱电电路设计，会使用CAD、SolidWorks等绘图软件，了解单片机、嵌入式开发基础； 3.有自助售货机、自助终端设备、无人设备研发设计相关工作经验者优先，熟悉售货机支付系统、货道控制系统者优先录用； 4.具备独立样机调试、问题排查能力，有良好的沟通能力，可对接生产、销售、售后多部门协同工作； 5.做事严谨负责，具备产品迭代思维，能跟进项目全流程研发落地； 6.重点优待人群：重点招录近两年本科毕业未就业理工科应届生，培养储备研发骨干人才。 薪资福利 固定底薪7000-12000+项目研发奖金+产品迭代奖金+年终分红，综合月薪8000-15000元；长白班坐班办公，周末双休，五险一金，享受全岗位通用福利，带薪年假充足，技术岗位晋升通道清晰，可晋升研发主管、研发总监。

岗位职责： 1. 负责涡旋压缩机新机型的结构设计及工程图纸输出； 2. 参与样机试制工作：包括新型零部件采购、相关图纸绘制及技术文档编制； 3. 开展新机型开发过程中的试验评估：执行测试任务、撰写试验报告并进行数据分析； 4. 参与产品评审、推动量产导入及现有量产机型的设计优化； 5. 深入理解客户需求，开发适配性产品，协助客户解决匹配过程中的技术问题并提供有效方案。 任职要求： 1. 具备本科或以上学历； 2. 专业背景：制冷、机械、材料等相关专业； 3. 行业经验：熟悉涡旋压缩机系统匹配及相关评价内容，具有3年以上涡旋压缩机开发设计经验，可迅速投入设计及量产推进工作； 4. 专业能力：熟练掌握CAD/INVENTOR等2D、3D设计软件；具备CAE仿真分析能力者优先； 5. 其他条件：通过大学英语四级及以上，懂日语者优先录用。

一、岗位职责 (1) 负责厂区内公司自有系统的日常运维与技术支持； (2) 独立或协同完成设备巡检、周期性保养、故障处理、搬迁转产及库房管理等现场作业； (3) 协同研发与实施团队，参与新项目的开发与落地执行； (4) 按规范完成信息记录、周报、月报及设备档案等文档资料的整理与提交； (5) 主动与客户对接沟通，提供产品使用培训及相关技术指导； (6) 根据任务需要短期出差，开展设备保养与维护工作； (7) 及时掌握客户现场设备运行状态及需求变化，并向公司汇报相关信息； (8) 完成上级交办的其他相关工作。 二、任职资格要求 (1) 大专及以上学历，电气、机电一体化等相关专业，具备两年以上相关工作经验，须持有低压电工证（必备条件）； (2) 熟悉常用电气控制原理，了解一般机械结构，掌握强电供电、弱电控制、信号布线及电气安全相关知识； (3) 能读懂电路图纸，具备一定的机械图纸识图能力，了解常用电气元器件的工作原理与应用，有大型设备维护经验或掌握PLC技术者优先； (4) 熟练操作计算机常用软件，精通各类办公应用工具； (5) 动手能力强，具备良好的职业素养、团队协作意识，沟通顺畅，善于主动学习； (6) 工作态度端正，责任心强，能适应加班及轮班安排（非深夜时段）； (7) 接受劳务派遣用工形式。 注： (1) 必须持有低压电工证，同时具备PLC基础（自动化方向更佳）； (2) 劳务派遣合同实行同工同酬，欢迎追求长期稳定发展的候选人投递，公司倾向录用稳定性高的员工； (3) 额外福利：工作日享有一顿餐食补贴

1、依据标准操作规程，全面承担研究项目的实施与管理工作，涵盖ADA及PK相关研究内容。 2、规划研究项目的具体执行方案，明确进度安排、核心节点、方法学验证（含ADA与PK分析方法）、样本分析策略、预期成果及所需资源等要素。 3、指导实验人员开展ADA与PK分析方法的开发与优化；主导编制分析规程、验证方案、研究报告、偏差记录及其他技术文档。 4、对项目组成员进行ADA及PK相关技术培训，确保其掌握分析操作技能并能规范完成实验记录。 5、跟踪项目执行过程，监督ADA及PK研究的关键环节与质量控制点，提前识别潜在风险并采取应对措施，保障各阶段目标顺利实现。 6、就项目具体事项与管理层或委托方保持沟通，及时反馈研究过程中出现的异常情况并提出处理建议；开展高质量的数据分析与解释工作，评估ADA及PK结果对整体项目的科学价值，并提供专业意见，解决实际技术难题。 7、负责研究资料的整理、归档与审查，确保ADA及PK研究数据的完整性与可追溯性符合规范要求。 8、为团队成员设定明确的工作目标，并在专业技术能力与职业成长方面给予指导支持。 9、参与实验人员招聘工作，对团队成员在ADA、PK等领域的履职情况进行监督与绩效评估。 10、参与部门SOP的更新与优化，组织内部培训活动，持续提升团队在ADA及PK方向的技术水平。 任职要求： 1、药学相关专业背景，具备良好英文读写能力； 2、了解CFDA及FDA关于药代动力学研究的相关指导原则； 3、具有良好的职业道德和敬业态度； 4、责任心强，具备较强的服务意识和团队合作精神。

工作内容 1、项目管理，电气工程，法语/意大利语，产品营销等相关专业 2、负责产品样品的准备工作，统筹协调并支持已有RFQ的报价事务，制作英文PPT及报告 3、开展产品报价工作，梳理成本BOM 任职资格 1、本科及以上学历，相关专业背景 2、熟悉显示类产品市场需求，具备相关工程专业知识 3、英语听说能力者优先，具备积极主动的工作态度、责任心强，沟通能力突出者优先 工作单位： 马瑞利 地址： 花都区马瑞利汽车电子（广州）有限公司 工作时间： 早上8:30-18:30（可弹性一小时上班），双休 福利： 1、工作日18:30后提供免费工作餐，设有员工食堂 2、免费配备笔记本电脑及扩展坞 3、薪酬待遇： 本科：130元/天+餐补12元/天+车补300元/月+房补300元/月 研究生：150元/天+餐补12元/天+车补300元/月+房补300元/月

岗位职责： 1、参与产品线生产项目或设备管理的日常运作及技术支撑工作； 2、协助开展设备的安装、调试与维护，确保生产流程稳定运行； 3、协助执行新产品试制与性能检测，整理并分析测试数据，为优化改进提供支持； 4、学习并熟悉公司相关技术流程及标准操作规范； 5、协同团队完成项目进度跟进及技术资料归档工作。 任职要求： 1、统招大专学历，机械、机电、自动化、光学、光电、物理等相关专业应届毕业生； 2、对工程技术或设备运维有较强兴趣，具备良好的动手能力和学习能力； 3、具有良好的沟通意识和团队合作精神，能适应现场工作环境； 4、不设工作经验门槛，欢迎统招应届大专毕业生积极申请。

岗位职责： 1、主导项目组内关键技术革新项目（涵盖工艺优化、材料升级等方面）的研发与实施； 2、统筹管理项目组新产品从样品到批量生产的全流程开发工作； 3、审核项目组内的工艺文档及物料清单（BOM），监督工程师依据生产进度及时维护和更新工艺资料； 4、直接对接客户，深入理解客户需求，并为产品订单、客户技术要求及其他部门提供专业技术支持； 5、解决生产过程中出现的重大技术与质量问题； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、硕士及以上学历，电化学、材料化学、高分子化学等化学相关专业背景； 2、具备2年以上大型企业锂离子电池新产品设计、材料研发等相关工作经验，有消费类电池或材料平台开发经历者优先； 3、具有面向客户的技术沟通与需求对接经验； 4、掌握扎实的电化学理论知识，熟练操作Office办公软件，具备较强的数据分析处理能力； 5、熟悉并能熟练应用锂电池新材料及其性能特点（包括正负极、电解液、隔膜等主要材料、配方设计及材料匹配性）； 6、了解各类电池测试标准（如国家标准、UL1642、IEC62133等）； 7、熟悉不同类型锂电池的生产工艺流程及各工序的技术能力。

岗位职责 1. 解决方案制作：负责公司产品解决方案的PPT、Word文档撰写、排版设计及持续优化，输出规范、高质量的技术资料。 2. 行业市场调研：分析各行业应用需求、客户核心痛点及竞争方案，结合产品特性完成方案策划与迭代更新。 3. 方案体系搭建：统筹管理产品解决方案的归档、整理、维护与版本更新，构建系统化的方案资源库。 4. 方案培训演讲：组织开展产品方案的内部培训及客户宣讲，准确传达产品价值与解决方案优势。 5. 内容迭代升级：紧跟产品演进和市场变化，持续完善方案内容，提升方案实用性与市场竞争力。 任职要求 1. 学历背景：大专及以上学历，专业不限。 2. 经验要求：有方案工程师、售前技术支持等相关经验者优先，综合能力突出者可适当放宽条件。 3. 技能要求：精通PPT、Word等办公软件，具备出色的文档排版与视觉呈现能力；了解AI工具应用，可辅助内容创作与优化。 4. 核心能力：文字表达能力强，逻辑思维清晰，擅长提炼行业问题，具备基本的培训讲解与沟通表达能力。 5. 综合素养：学习能力佳，能快速熟悉产品与业务知识；工作细致认真，执行高效，态度端正，责任心强，积极进取。 岗位福利 【工作时间】：5.5天工作制，每月享有2次4小时带薪调休，享受最长15天带薪年假及国家法定节假日； 【办公环境】：公司配备五栋独立办公楼，周边商圈齐全、餐饮丰富，打造舒适宜人的办公空间； 【五险一金】：依法为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金，保障员工长远权益； 【食宿无忧】：食堂由专职厨师操办营养餐食，满足日常用餐需求。提供公寓式住宿，上下班安排班车接送； 【薪酬体系】：无责任底薪+绩效奖金，并设有项目奖励、工龄补贴及其他津贴，确保付出与回报成正比； 【节日关怀】：发放专属生日礼品及中秋、端午、圣诞节等节日活动福利，营造浓厚仪式感。另设礼金、春节红包等，传递企业温暖； 【健康娱乐】：配备免费健身房、羽毛球场、乒乓球室、台球区、KTV等设施，定期举办员工电影日、团建活动，充实业余生活，提升幸福感； 【成长发展】：itc商学院提供岗前培训、进阶培训、专业技能提升及管理能力培养等全周期学习支持，助力从新人到专家的成长路径。设立双通道晋升机制，技术与管理并行发展，以能力定岗位，以贡献评价值，建立公平科学的人才评价体系，让每位奋斗者都有出彩机会。

广州市黄埔区招氩弧焊一名，主要焊厨房油烟管，住附近优先

番禺区旧水坑村附近找一个会开小货车的小工，，工作内容是拉线安装信号灯

广州市增城区招拆除/运渣

装修维修工 工作内容： 油漆、水电维修、瓷砖石材铺贴、电路检测维修，给排水管维修安装、防水堵漏、涂料翻新维修、家具维修、房屋局改装修项目管理，任选一项或多项 职位要求： 1、年龄18-50岁，手艺好可放宽 2、有一项或多项家庭维修技能。 3、有一定的沟通表达能力。 4、能操作智能手机，会使用导航。

广州市越秀区招外墙漆/真石漆

目前只招聘27届实习生，可盖三方协议，实习协议 岗位职责: 1.操作自动化生产设备进行光通信相关产品的生产和检测 2.配合生产安排计划，保持良好的工作效率和操作规范 3.严格执行安全操作流程 任职要求: 1.有良好的动手能力和学习能力，能快速掌握机台操作 2.可以接受夜班安排，有较强的责任心和团队精神 3.对光通信行业有兴趣，具备良好的职业素养和沟通能力 薪资待遇 1.月综合收入：4500–7800 元 -年终奖金：2–4 倍月薪，多劳多得，上不封顶 2.五险一金，补充商业医疗保险，补充商业意外险，企业年金（额外补充个人养老金） 3.餐宿与通勤 住宿：免费入住 4–6 人间，空调、热水器、WIFI 齐全 补贴：年度餐补 4000 余元 + 车补 4000 余元（住宿舍也可享受车补） 通勤：免费班车接送 4.工会福利：三节物资（1000 元）、生日蛋糕券（260 元）、生育慰问（200 元）、高温补贴（160 元）、女神专属补贴（580 元） 骨干技能员可择优参与股权激励 每年免费员工体检 工作服无押金，入职当天预充 120 元餐补 5.园区内配备：两栋食堂、中百罗森超市、职工医务室、母婴室、篮球场、羽毛球馆等，全方位满足日常生活与休闲需求

岗位职责： 1. 负责生产现场日常运营协调与执行，保障生产流程顺畅高效 2. 参与设备巡检、基础维护及简单故障处理，确保设施安全稳定运行 3. 按规范进行生产记录、数据填报及物料交接，保证信息准确可追溯 4. 配合质量、安全、仓储等跨部门协作，落实现场管理要求 5. 遵守安全生产制度，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1. 大专学历，具备基本读写算能力及学习意愿 2. 工作认真负责，能适应倒班或灵活排班安排 3. 具备基础沟通能力与团队协作意识 4. 有制造业、物流、仓储等相关从业经验者优先 5. 无不良记录，身体健康，符合岗位用工要求

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

注要饰品头饰新品开发，和设计，流行性，有前瞻性的眼光，

一、招聘岗位 储备干部，男女不限，主要负责课内生产管理和制造，人员管理，前期公司会有带薪培训。 二、实习期薪资待遇 底薪2960（200全勤，150绩效），平时加班1.5倍22.69元/小时，周末加班30.25元/小时，节假日三倍45.38元/小时，纯包吃住，购买五险一金，工资每月10号发放上月工资（建设银行卡）综合月薪6000-8000元/月， 三、招聘要求 1、全日制大专学历 2、18-27岁，男女不限 3、有全日制大专毕业证 4、热爱管理岗位，有志于在这行业深耕 5、工作地点：广东惠州，要接受在惠州上班

出货明细的统计，开单。

1、中专及以上学历，具备乳饮料生产企业投料车间三年以上实际操作经验； 2、掌握含乳饮料及花色乳品类（如巧克力奶、咖啡奶等）的生产工艺流程，熟练操作乳品前处理工序相关设备；具备一定设备维护能力者优先； 3、具有较强的组织协调与现场管理能力； 4、工作认真负责，作风踏实，勤奋务实，能够适应高强度作业环境。

此岗位招聘装配电工： 1、需持有电工证，具备基础接线及电控制作能力。 2、具有团队合作意识，乐于面对工作挑战。 3、了解电路原理，掌握基本控制逻辑，具备简单机械维修经验。

一、岗位职责 1.订单处理与跟进：接收并核对客户订单，确认交货时间、产品参数、数量及包装需求等信息；全程跟踪生产执行情况，协同生产团队应对物料不足、工艺变更等突发状况，确保准时交付；监控物流动态，实时向客户传递运输进展。 2.供应商协调：与供应方保持沟通，下达采购指令并追踪供货进度；处理交期延误、品质异常等问题，保障供应稳定，维系良好合作关系。 3.质量把控：参与产品出厂检验，确保符合客户标准及行业规范；记录并反馈制程中的质量问题，推动相关环节落实改善方案。 4.客户服务与对接：主动与客户联系，同步订单执行状态，回应咨询；妥善处理售后投诉，协调内部资源提供有效解决方案，提升客户体验。 5.文档与数据维护：系统整理和归档订单全流程资料（如合同、出货单、质检文件等）；汇总分析业务数据，为运营决策提供依据。 6.样品管理：维持样品区域整洁有序，分类存放，便于查阅与使用。 7.其他：高效完成上级交办的各项工作任务。 二、岗位要求 1.全日制大专及以上学历，具备跟单相关工作经验，熟悉电商平台订单运作流程及规则者优先考虑。 2.了解供应链基本运作，掌握常用数据统计与分析方法。 3.具备较强的沟通协调能力，能高效对接内外部协作方，清晰表达并推进问题解决。 4.能适应电商行业快节奏工作模式，在订单集中期或应急情况下保持稳定输出，确保工作质量。 5.熟练使用办公软件（Word、Excel等），有电商ERP系统操作经验者更佳。 三、【我们的福利】 1.工作时间：8:30-18:00（含1.5小时午休），大小周制 2.享受带薪休假（涵盖元旦、清明、中秋、端午、国庆、春节、年假、婚假、产假、病假等） 3.缴纳社保+年终奖金，每年组织集体旅游，提供海外参展学习机会，节日礼品（妇女节、端午、中秋、生日等） 4.定期安排下午茶与员工生日会，开展多样团队活动，如户外拓展、登山、烧烤、球类比赛、游泳、K歌、聚餐等 5.团队成员均为95后，氛围轻松，管理层亲和，制度人性化，工作环境融洽 6.员工内购享专属折扣，服饰配件六折起，数码产品按成本价加运费购买 7.年会、聚餐、旅行、团建、月度生日会及零食下午茶持续上线

一.岗位工作内容： 1.根据业务员或客户订单完成报价、审核、下单及发货等相关流程操作； 2.协助业务人员与客户之间的日常联络与信息传达； 3.负责客户来访接待及投诉处理，及时准备出货随车所需文件资料； 4.制作送货单并对接客户出货事宜，发货后跟进对账、回款进度，落实销售合同的执行与归档管理； 5.配合财务部门完成对账及发票开具工作； 6.完成上级交办的其他临时性工作任务。 二.岗位工作要求： 1.年龄24-45岁，具有一年以上销售跟单相关工作经验；熟悉建材、暖通材料行业者优先录用； 2.身体健康，积极进取，学习能力佳，品行端正，工作认真细致，对工作与生活具备热情与责任感； 3.工作主动性强，执行力高，具备良好的服务意识； 4.熟练操作Word、Excel等常用办公软件； 5.擅于沟通交流，性格乐观开朗，富有亲和力，具备团队协作精神，责任心强，思维灵活敏捷。 （居住在公司周边者优先考虑） 三.福利待遇 1.提供两餐：公司设有食堂（供应午、晚餐） 2.缴纳社会保险：依照国家规定及公司政策执行 工作地点：广州市-天河区-鱼珠 *说明： 1.采用单休轮班制，介意者请勿投递 2.接受无经验者应聘，可从助理或前台文员岗位培养起 （具备相关经验者优先安排）

1.售前回访：响应1688店铺来访客户，掌握客户需求，整理客户所需产品信息、销售渠道及联系方式。 2.熟悉公司下单流程、生产流程及产品体系。 3.入职初期有专人带教。 (1)客户开发：通过多种渠道拓展新客户，维护现有客户关系，为后续工作做好规划。 (2)目标设定：明确工作重点与时间分配，区分核心客户与潜在客户。 (3)信息传递：有效传达企业产品相关信息。 (4)产品推广：主动联系客户，展示产品优势，促成订单达成。 (5)服务支持：提供产品售后及相关客户服务。 (6)市场调研：收集市场动态，开展市场分析。 (7)资源调配：在产品供应紧张时优先满足重点客户需求。 细节工作内容： (1)回复往来函电 (2)制作报价单并核算价格 (3)核对并确认订单 (4)填写对账表格 (5)寄送产品目录与样品，并做好登记 (6)管理客户档案资料 (7)接待客户来访 (8)处理上级交办事务 (9)协调相关部门业务沟通 你充满干劲？我们为你搭建舞台！

一、岗位职责 1、计划管理 (PC - 生产控制): （1）产销协同 (S&OP): 主导月度产销协同会议，整合销售预测、客户订单、产能状况，制定可执行的主生产计划(MPS)，并动态调整。 （2）生产排程: 制定周/日生产排程，精准投放至SMT、注塑、装配、测试等各车间，均衡产能，确保生产效率最大化。 （3）进度管控: 实时监控生产进度，识别瓶颈工序（如模具更换、芯片短缺），协调生产、工程等部门快速解决，确保计划达成率。 （4）产能规划: 评估中长期产能负荷，为设备投资、生产线布局及外协策略提供数据支持。 2、物料管理 (MC - 物料控制): （1）物料需求计划 (MRP): 基于主计划，精准计算原材料、PCB、IC、塑胶原料、包材等物料需求，确保物料齐套供应。 （2）库存战略: 建立并优化分类物料的安全库存模型（如对关键IC芯片设定较高安全库存，对通用件采用JIT模式），加速库存周转，减少资金占用。 （3）呆滞预防: 严密监控物料库存状态，主导处理呆滞料和不良品，协同研发、采购进行替代或消化，预防库存风险。 （4）供应商协同: 与采购紧密合作，跟踪重点物料（特别是长周期物料）的到货情况，处理供应异常，确保生产不断线。 3、系统与流程优化: （1）ERP系统主导: 负责公司ERP系统（如SAP, Oracle, 金蝶）中PP/MM模块的运维与优化，确保BOM、库存、工单等数据的准确性。 （2）流程建设: 建立和完善从订单接收到交付完毕的PMC标准化操作流程(SOP)，提升团队工作效率。 （3）数据分析与报告: 定期分析并报告订单准时交付率(OTD)、库存周转率(ITO)、计划达成率、物料齐套率等关键指标，驱动持续改善。 二、任职资格 1、本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工业工程、企业管理等相关专业优先。 2、5年以上制造业PMC全流程工作经验，至少3年以上PMC经理/高级主管岗位经验，必须有小家电行业背景。 4、熟悉小家电产品（厨房电器、生活电器、个人护理电器等）的生产工艺（注塑、装配、测试）、BOM结构及物料特点。 5、有处理过芯片短缺、旺季爆单、物料急料等复杂供应链状况的实战经验者优先。 6、精通PMC知识体系: 深刻掌握主生产计划(MPS)、物料需求计划(MRP)、产能规划(CRP)、库存控制等核心理论并能熟练应用。 7、精通ERP系统: 必须是金蝶、用友、SAP等其中至少一种系统的专家级用户，能主导系统流程优化。 8、卓越的数据分析能力: 精通Excel（函数、数据透视表），具备使用BI工具（如Power BI）进行数据分析和可视化展示的能力。 9、熟悉供应链全貌: 了解采购、生产、仓储、物流等各个环节的运作模式与关键控制点。 10、极强的沟通与协调能力、多任务处理与抗压能力、逻辑思维与系统思维、责任心与原则性、细节导向与结果导向。

岗位职责： 一、生产组织与执行 1、按订单、计划组织生产，确保产量、效率、交期达成。 2、合理安排人员、设备、物料，控制生产节拍。 二、质量与食品安全管理 1、严格执行肉制品工艺、卫生规范、SSOP、GMP。 2、控制原料验收、腌制、滚揉、蒸煮、杀菌、冷却、包装等关键工序。 3、处理生产过程质量异常，降低次品率、返工率。 三、现场与人员管理 1、车间 5S、卫生、纪律、安全管理。 2、员工培训、排班、绩效考核、团队稳定。 3、及时处理人员缺口、工伤隐患、设备故障协调。 四、成本与效率管控 1、控制出品率、损耗率、物料消耗、水电能耗。 2、优化工艺、流程，提升人均效率。 五、合规与记录 1、确保生产记录真实完整，满足 SC、HACCP、客户审核要求。 2、配合食药监、第三方审核。 岗位要求： 一、基本任职条件 1、年龄：25–45 岁，身体健康，能适应倒班 / 加班 / 车间现场管理。 2、学历：中专 / 大专及以上，食品科学与工程、生物工程、质量管理等相关专业优先。 3、经验：3 年以上肉制品 / 食品加工行业生产管理经验，有中央厨房、分割、熟制、调理肉制品任一环节经验优先。 4、资质：持有食品行业健康证，有 ISO22000、HACCP、SC 认证、内审员证书优先。 二、能力要求 1、熟悉肉制品生产全流程：原料、分割、腌制、滚揉、斩拌、蒸煮、烟熏、杀菌、包装、入库。 2、懂食品安全与质量逻辑：微生物控制、交叉污染控制、关键控制点 CCP。 3、较强现场指挥、问题解决、抗压能力。 4、会看生产报表、能做简单数据分析。 5、良好沟通协调能力，能对接采购、品控、设备、仓库、销售。 三、优先录用条件 1、有大型肉制品厂 / 知名食品企业管理经验。 2、主导过SC 办证、HACCP、ISO22000、BRC等体系落地。 3、熟悉熟肉制品、低温肉制品、调理品、酱卤制品任一品类。 4、能独立制定 SOP、工艺文件、培训教材。

工作内容： 1. 负责产品样件的组织与准备，配合已完成RFQ的报价任务开展协调与支持工作 2. 编制英文PPT及技术报告等文档材料 3. 参与产品定价，整理成本构成及BOM清单 任职要求： 项目管理、电气工程、法语/意大利语、产品营销等相关专业，本科及以上学历；熟悉显示类产品市场动态，具备工程类专业基础者优先；具备良好沟通能力，英语可进行听说交流者优先；工作态度积极，责任心强 工作薪资： 本科130元/天，研究生150元/天+餐补12元/天+车补300元/月+房补300元/月 福利待遇： 1. 工作日18:30后提供免费工作餐，设有员工食堂 2. 免费配置笔记本电脑及扩展坞设备 工作时间：8:30-17:30（可弹性调整一小时），双休（午休1.5小时）

1.负责电气系统的安装、调试、维修和保养工作，确保电气系统正常运行; 2.对电气系统进行定期检查，及时发现并处理故障，防止事故发生: 3.确保供电稳定，执行安全规范，处理紧急维修: 4.参与电工相关项目的施工计划的制定和实施; 5.遵守公司的安全操作规程，确保个人和团队的安全; 6.能吃苦耐劳，服从安排，听从指挥。 任职要求: 1.持有高低压电工证，高中以上学历，机电相关专业优先; 2.具有3年以上相关工作经验熟悉国家电气安全规范，掌握配电柜，控制柜，电缆敷设等实操技能，有良好的职业道德: 3.良好的团队合作精神和沟通能力: 4.能够适应加班，以满足项目的需要。 5.年龄28-45岁，身体健康，具备责任心和应急能力