泉州市安溪 县招光伏安装、二保焊/气焊、电焊

泉州市安溪县招光伏安装、电焊

泉州市安溪县招光伏安装

泉州市安溪县招光伏安装、电焊

泉州市安溪县招二保焊/气焊、电焊、光伏安装

安溪地区招聘装载机带班师傅一名。

泉州市安溪县招消防安装、主要负责喷淋卡压安装，需要熟练工，半桶水混子勿扰

泉州市安溪县招氩弧焊

泉州市永春县县招砌砖/石、抹灰、工地小工/杂工招师傅2个小工1个15号进场。师傅要求手艺好吃苦耐劳。工资300左右看做活速度定工价包吃住

泉州市安溪县招贴砖

广州市黄埔区招强电、光伏安装

武威民勤光伏安装，前后立柱，材料已经散好，前面离地80公分，五十二张720的组件，伙食在大灶吃，先吃后扣，一人一天30元，一组850元，房间不多了，要干的抓紧联系，

北京市通州区招光伏安装

六安市霍邱县招光伏安装

阿巴嘎旗附近招聘光伏安装人员，安装高度为2.8米，部分区域高度为2.5米和1.7米，铝条需安装到位。工作内容包括拧螺丝、拉筋、上板子。工资每10天结算一次。每组包含52片630型号的板子。提供住宿，不提供餐饮。安装一组工资为750元。

职位详情 【1】职位要求：20-45周岁，男女不限，中专，高中以上学历 【2】工作内容： 由组长带队或个人在公司周边外出拓展市场（如沿街推广，社区活动，校园促销，朋友圈营销等）灵活自由 业务范围:个人业务+客情关系建立及维系，如号码资费、新增号卡、移动宽带、千兆升级等，为用户办理需求业务即享高额提成，收入无上限。 【3】薪资待遇： （1）薪酬组成:基础薪酬3500+业务抽成，月均收入6000-10000元，多者多劳，上不封顶。 （2）岗位培训：由专业师傅进行一系列专业培训。 （3）工作时间:上午9点早会打卡，下班不打卡 （4）公司不定时举办职工活动，每年举办一次技能竞赛； （5）提供防暑降温用品、高温津贴等福利； （6）上升空间和转制机会：销售代表-销售经理-区域营销主管-区域（副）经理

泉州市安溪 县招光伏安装、二保焊/气焊、电焊

电子厂 包吃包住 工作内容：操作机台设备，负责LED灯的组装 包装 检验 等作业 工作时间：8：00-20：00，两班倒，一个月倒班一次，不穿无尘服 薪资待遇：20元/小时 每天按11-11.5小时算工资，可日结：16元/小时，吃住：包吃包住，宿舍2人间，有夫妻房

泉州安溪县招订沙发架的师傅2人学徒2人

薪资：计件7000‑8000元/月，多劳多得+额外补贴 年龄：18‑53周岁，男女不限 无需经验，上手简单 工作内容：放盖 压盖 外观检验等 上班时间 7:30‑17:30 食宿福利 住宿：免费2人间宿舍，住宿条件好 包吃

期待优秀的你一起共同创业 招聘岗‬位：销售专员 工作内容：客户关系维护、新客‬户拓展 工作地点：安溪金融行政中心，光德龙凤都城 薪资‬待遇：底薪3000-12000元/月+绩效‬提成+培训‬福利+话补+等其他福利 公司介绍： 维护公司分配的客户，保持与现有客户的良好关系，法定假日休息，周末双休，工作自由度高，工作氛围好福利好，各种福利不停。 1。维护客户关系，管理客户档案，提升售后服务满意度。 [岗位要求] 2，年龄22-45周岁，男女不限，暂时没有招实习生以及暑假工，还望谅解，不用担心没经验。

岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 销售经验不限，有快消、IT、制造或服务行业销售背景者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与谈判技巧，抗压能力强 3. 学历不限，具备学习意愿和自我驱动力 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差 5. 诚信正直，目标感强，富有团队协作精神

负责对接惠安片区超市的开发，下单，对账，维护等工作

泉州市安溪县招熟练的光伏安装的电焊师傅一名包吃住300到380一天工资月结，一天工作8.5小时。中可途预支生活费。要求年龄不超过50岁、不恐高、服从安排，短期和半桶水的勿扰。

泉州市安溪县招光伏安装小工

泉州安溪招光伏安装队伍，货已到位 李

泉州安溪招光伏安装队伍，货已到位 李

泉州市安溪县招光伏安装、电焊

做美的品牌，最好有经验队伍，目前手上单多

职位详情 【1】职位要求：20-45周岁，男女不限，中专，高中以上学历 【2】工作内容： 由组长带队或个人在公司周边外出拓展市场（如沿街推广，社区活动，校园促销，朋友圈营销等）灵活自由 业务范围:个人业务+客情关系建立及维系，如号码资费、新增号卡、移动宽带、千兆升级等，为用户办理需求业务即享高额提成，收入无上限。 【3】薪资待遇： （1）薪酬组成:基础薪酬3500+业务抽成，月均收入6000-10000元，多者多劳，上不封顶。 （2）岗位培训：由专业师傅进行一系列专业培训。 （3）工作时间:上午9点早会打卡，下班不打卡 （4）公司不定时举办职工活动，每年举办一次技能竞赛； （5）提供防暑降温用品、高温津贴等福利； （6）上升空间和转制机会：销售代表-销售经理-区域营销主管-区域（副）经理