岗位职责： 1. 承担指定学科的教学任务，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研工作，持续精进教学研究能力； 3. 按要求参加在岗培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学业进展，定期向家长沟通学习反馈。 任职要求： 1. 本科及以上学历（一本优先），专业不限，对教育事业有热情； 2. 所授学科基础知识牢固，具备良好的教学基本功； 3. 持有教师资格证或具备实际教学经验者优先录用； 发展路径： 专业晋升：初级教师-中级教师-高级教师-资深教师 管理晋升：教师-学科组长-学科主管-教学总监

我们正在寻找一位专业的托管老师，负责学生的课后托管及教育工作。 工作内容： 1.辅导学生的课后作业； 2.组织课外活动，培养学生的兴趣和能力； 3.与家长沟通学生的表现和进展。 岗位要求： 1.全日制大专及以上学历，有小学及以上教师资格证。幼师证也可以。 2.有教学或托管经验者优先；能交幼小衔接和英语或者语文的优先 3.热爱教育事业，有责任心； 4.良好的沟通能力，能与学生和家长有效交流； 5.具备团队合作精神和良好的组织能力。 6。全日制老师上班时间为周一至周六。法定节假日休息。交社保

高薪诚聘各学科全职专职教师，现仅招聘全职岗位！ 薪资福利：保底工资+课时费＋绩效提成+分红+期权+奖金，享受公费旅游、带薪年假、节日福利、结婚礼金、生育礼金等 岗位职责： 1、依照教研部门统一的教学标准、授课规范及指定教材开展教学工作。 2、按照教研体系要求落实课前准备与课后服务流程。 3、在春秋季参与集体备课与教研活动，持续提升教学质量与专业能力。 4、承担讲义编写与更新、新教师指导、专题讲座及进入公立学校授课等教研任务。 5、积极协同班主任及教务团队协作，相互配合，高效完成各项教学目标。 任职要求： 1、具备扎实的学科专业知识，全面掌握从基础到拔尖培优的教学内容，熟悉各年级同步课程及中高考考点，需精通青岛地区自主招生考试相关内容。 2、能够胜任培优教学，具备提升优秀学生综合能力的经验与实力 工作时间： 春秋季每周一和周二休息，每周安排三天教研（周三至周五 9:00-18:00），其余时间有课程则授课，无课时可休息 岗位福利： 本岗位为公司正式编制全职岗位，提供五险一金、节假日各类福利、带薪婚假、产假及多种年假待遇。公司在青岛市各区均设有教学点，入职校区可根据个人情况就近分配。

1、招聘岗位：春季高考——医技教师，护理教师，机电教师，语文教师，数学教师 2、任职要求： （1）须持有高中阶段（中职）教师资格证或相关专业技能资格证书（暂未取得者需在入职一年内考取）。 （2）认同学校办学理念，遵守校方管理制度；具备较强的事业进取心和责任意识，善于团队合作，工作积极主动，热爱教育岗位。 （3）身体状况良好，仪容整洁，言行得体，着装规范大方，行为文明有素养，普通话表达流利标准。 （4）语文教师须具备二级甲等及以上普通话水平测试等级证书。 3、优先考虑： （1）长期从事春季高考教学工作，具备多年高三教学及班主任经历，且教学成果突出者。 （2）曾获县市级及以上“教学能手”“学科带头人”“骨干教师”“优秀教师”“优秀班主任”等荣誉称号者。 （3）在县市级以上优质课评比、教学基本功竞赛中获得二等奖及以上奖项者。 4、工资福利待遇 （1）年薪8~20万。 （2）依法缴纳五险一金，享受节日慰问、免费食宿等综合福利。 ①五险一金 ②绩效奖金 ③团队建设 ④节日福利 ⑤学习培训 ⑥带薪假期

一、工作职责 1、依据教学大纲，落实所授学科的日常授课任务； 2、积极参与公司开展的教学研究与培训活动，持续提升教学专业水平； 3、关注学生心理状态与学习进展，结合个体差异制定个性化教学计划，增强学生学习效果，并定期向家长沟通反馈学习情况； 4、完成领导交办的其他相关事务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科教学经验者优先 三、福利待遇 1、保底工资+课时费+奖金（一对一教师平均月薪8—12K；首年10-15万）； 2、休息时间充足，带薪年假5-20天； 3、年度体检，免费零食及下午茶； 4、五险一金有保障； 5、公司处于快速发展阶段，成长空间广阔，晋升岗位逐年增加； 6. 晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

岗位职责： 1. 承担语文、数学、英语、物理、化学、地理、生物等学科的教学工作； 2. 结合学生实际情况，设计并实施个性化教学方案； 3. 参与讲义编写及教学资料的整理与优化。 任职要求： 1. 具备过硬的教学基本功和强烈的责任心； 2. 能灵活采用多样化教学方式，满足不同学生的学习需求； 3. 拥有良好的沟通协调能力，善于与家长及团队成员协作交流。 岗位福利: 面谈

岗位职责: 1.制定并落实教学方案，保障教学过程的高效与质量 2.积极投入教学实践，营造积极互动的课堂氛围 3.持续精进专业素养与授课能力，提升教学水平

一、岗位职责： 1. 承担相应学科的教学工作，助力学生学业能力提升； 2. 参与学科教研交流，持续优化教学专业水平； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育事业有热情； 2. 具备所授学科扎实的基础知识与教学能力； 3. 持有教师资格证或具备实际教学经验者优先录用。 二、发展路径： 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监

学科方向：数学/英语/语文/物理/化学 薪资详情 平均薪资范围：5000-10000元/每月 社保类型：五险 其他薪酬：课时费（随晋级调增） 　　　　　销售额提成（上不封顶） 【岗位职责】 1、学习规划：建立学员档案，结合学生实际学情，制定个性化学习计划并持续跟踪学习进展； 2、组课：掌握所授科目的本地教学大纲，参与本地化课程设计与教研工作； 3、排课：依据学生的阶段测评结果，科学匹配课程内容，并动态调整教学安排； 4、教学辅助（答疑）：针对学生薄弱知识点进行辅导解惑，保障高效学习状态，激发自主学习意识； 5、督学：调动学习积极性，监督任务落实，协助优化学习习惯与方法； 6、作业管理：通过教研工具布置作业，跟进完成进度，指导错题归纳与知识巩固； 7、家校沟通：定期汇报学习情况，回应家长关切与建议，促进课程续报及口碑推荐； 8、试听课支持：配合教务安排，为试听学生提供细致伴学服务，提升转化成效。 【任职资格】 1、全日制本科及以上学历，高中阶段修习物理、化学者优先考虑； 2、语言表达清晰，具备良好的责任心与沟通亲和力； 3、热爱教育行业，有长期从事教育工作的意愿； 4、应届毕业生或毕业三年内人员，公司将提供系统化培训支持。 工作时间：周休2天，支持弹性调休。 科技驱动教育革新，发展蓝海广阔。只要你有才华、有拼劲，企业将为你搭建宽广的成长舞台。提供行业领先薪酬体系，表现优异者可晋升至校区总监岗位，回报优厚。 晋升路径：初级伴学老师—中级伴学老师—高级伴学老师—特级伴学老师—校长助理—校长

1、招聘初中、高中各学科文化课教师，负责指导学生课后作业等相关教学工作。 2、参与文化课程的教学与教研工作，致力于提升学生成绩，为家长提供优质教育服务。 3、工作积极主动，责任心强，具备踏实肯干的工作作风。 4、教学经验丰富的骨干教师，保底年薪10万元。 5、教师岗位要求本科及以上学历，欢迎应届毕业生应聘。 薪资结构为基本工资4000元+提成。 每月15日准时发放工资，无任何拖欠记录。 提供男生、女生公寓，住宿免费。 工作时间：周一至周五每周单休一天，上班时间为13:00-21:30；周六、周日及节假日为7:45-18:00。 职位福利：年终分红、包住、五险一金、团队年轻化、优秀员工奖金、多元晋升通道。 即墨、城阳、李沧、市北、崂山、黄岛、胶南均设有校区。

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✅青岛波尼亚食品集团有限公司 1.仓储部刷箱工：1名，适合70-80年哥哥，14:00-24:00，160-170元/天 2.包装车间：10名，4000-7000元 福利：交五险，月休4天，包吃住，满勤奖，工龄奖，节日福利 3.车间保洁：1名，3200元，7:30-12:00；13:00-4:30，适合70年以后大哥，月休四天 ☎联系电话：

尹总 地址：凤台街道常州路39-8号 ◆----◆----◆----◆----◆ ✅青岛鑫合精密制造股份有限公司 1、数控车床操作工：2名，有操机经验 2、加工中心操作工：1名，有基本的操作经验 3、普通车床与磨床操作工：1名，懂图纸，会使用普车 4、钻床操作工：2名，有经验优先 5、办公室内勤：1名，有人事工作经验者优先 6、氩弧焊：2名，有焊工证 7、抛光工：5名，有经验优先 福利：五险，饭补，长白班，节日福利 ☎联系电话：

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 参与教研活动、教学研讨及教师培训，持续提升教育教学能力和专业素养 4.配合学校开展德育、社团指导、校园活动等育人相关工作，践行立德树人根本任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心与亲和力，无违法违纪记录 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体等现代教育技术 4.学历要求：不限（根据实际招聘学段可灵活设定，如小学一般要求大专及以上，中学要求本科及以上） 5.经验要求：不限（欢迎优秀应届毕业生及有经验教师应聘）

小学心理教师 1. 招聘范围为2025、2026年高校应届毕业生和符合职位要求的社会在职、非在职人员。其中，2026年高校应届毕业生应当于2026年7月31日前毕业并取得相应学历证、学位证、教师资格证和普通话证书，其他人员应当在面试资格审查截止前取得相应学历证、学位证、教师资格证和普通话证书。2. 具有中华人民共和国国籍；遵守宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；具有良好的政治素质和道德品行；在1981年2月6日及以后出生，身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，符合招聘岗位要求的条件（详见附件《岗位条件及要求表》）；具有相应的教师资格证书；具有普通话二级甲等及以上等级证书。3. 不得为受过各类刑事处罚的人员；被开除公职的人员；被开除中国党籍的人员；尚未解除党纪、政务处分或正接受纪律审查、监察调查的人员；最高人民法院公布的失信被执行人，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员，其他政策法规明确不得招聘为事业单位工作人员的失信人员；按照相关规定应当回避的人员；按国家和我省规定的尚处于最低服务期和试用期内的公务员、事业单位人员；现役军人，在读的非应届毕业生，法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。我们寻找的，不仅是知识的传授者，更是孩子心灵的守护者，梦想的播种人。怀揣教育热忱，拥有专业素养，能用爱心、耐心和智慧，为孩子们照亮前行的道路，陪伴他们健康、快乐、自信地成长。 招工人数:1 本次招聘采用网络报名，报名时间为2026年2月6日 - 2月28日，报名方式为扫二维码填报后，将相关报名资料（电子版）准备齐全，压缩打包并以“姓名+XX学科教师”命名后，以电子邮件方式，一次性发送到邮箱：。后续有资格审查、初选、面试等环节，。 工作地址:成都市双流区东升街道长兴路8号

线上一对一辅导，自行准备电脑，有成品课件，直接用就行，工资月结

消息会在1h内处理，有意向请直接发起沟通吧！ 【包住宿—接受入职考取教资—提供免费培训—近期可到岗】 语文/数学/英语/物理/化学/生物/历史/地理/政治教师，初高中年龄段 广佛深多城市可选择 【岗位职责】 1、根据科组的教学安排，开展各学科的教学工作 2、根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务， 3、与学生家长保持良好的沟通，对学生进行教学引导和心理疏导； 4、及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量； 5、积极参加教研活动，配合和完成上级交待的教研任务。 【岗位要求】 1、全日制本科或以上学历； 2、有经验的优先考虑； 3、具良好的学科理论基础，普通话标准； 4、热爱教育行业，具良好的沟通表达技巧，教学方法灵活科学，擅于和学生进行交流。 【福利待遇】 完善的社会保障+商业医疗保险+公司福利+专业培训+节日福利+包住 【工作地点】 广佛以及周边城市，就近安排

1.对学生的学习成果负责，并督促学生完成学习任务； 2.及时和家长沟通学生学习状态； 3.严格按照平台的教学标准完成备课、教学、课后职业 【任职要求】 1、有至少一年的小初高教学经验，教龄越长越好，不限科目； 2、一本院校学生优先考虑； 3、有教师资格证、职称证书的优先考虑； 【课酬福利】 1、课酬45元～850元/小时不等，课酬随经验、职称等级上升； 2、排课以老师系统设置的空闲时间为先，时间自由灵活； 3、课酬系统提现，便利快捷； 4、线上教练，无需通勤； 【招聘流程】 一面️注册️观看学习视频️下载办公&教学系统️笔试️试课️系统转正️总部线上培训️上岗

招聘优秀的老师，长期干

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-01 岗位职责: 1.开展线上一对一授课，教学内容包含英语与数学学科。 2.结合学生学习进度，优化教学策略与课程内容，保障教学效果。 3.保持顺畅交流，掌握学生实际需求，实施针对性教学方案。 4.定期跟踪学生学习成果，及时提供学习评价与改进建议。 任职要求： 1.熟悉英语及数学授课方式，能有效调动学生学习积极性。 2.拥有良好的表达能力与耐心，善于与学生及其家长沟通协作。 3.热爱教育事业，具备履行教学任务和辅导学生的责任感。 4.可灵活调配授课时间，配合学生可用时段安排课程。

最低学历要求硕士。 岗位职责： 1．课程开发：构建学科课程框架，编写教学方案，制作配套练习题与教学课件。 2．教学研究：研读考试大纲与学生学情，总结有效教学策略，产出教研资料（如真题讲解、专题归纳）。 3．教师培训：开展磨课与试讲活动，传递教学技巧，促进教师团队专业成长。 4．教学督导：进行课堂观察与评价，改进授课流程，定期跟踪学生学业进展。 5．家校联动：通报教学动态，听取家长反馈，优化教学实施方案。 任职要求： -专业背景：须为相关学科专业，统招本科及以上学历，师范类专业优先考虑。 -研发能力：具备资料整合能力，善于教学创新，可独立承担课程设计任务。 -沟通协作：思维条理清晰，擅长团队配合，拥有培训或公开演讲经验者更佳。 -学科方向以语文、数学、英语、物理、化学为主，需能辅导高中阶段学科内容。 -其他：对教育行业有热情，心理素质好，能适应工作压力，欢迎应届毕业生应聘。

1. 负责公司家政类岗位的人员招聘工作； 2. 依据家政服务人员的画像特征，开展职业发展路径规划； 3. 接待来访人员，提供行业相关咨询解答，完成职业规划指导，并协助实现就业对接。 任职要求 1. 学历不限 2. 具备一年以上家政课程顾问、家政经纪人、房产经纪人或人力资源相关工作经验，优秀者可放宽至具有一年以上toC销售经验 薪酬福利 1. 每月休息4天+法定节假日 2. 底薪+提成（具体面议） 3. 缴纳五险一金

岗位职责: 1. 负责学员日常运营与服务支持，保障教学管理流程高效运转。 2. 解答学员各类咨询问题，提供专业且及时的指导与协助。 3. 确保教务相关信息数据准确录入与实时更新，实现信息高效传递。 4. 协助开展部分授课工作，具备会计专业背景者优先考虑。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，能妥善响应并解决学员需求。 2. 熟悉教学管理相关流程，可熟练使用常用办公及教务系统工具。 3. 拥有较强的统筹规划与协调能力，适应多任务并行的工作节奏。 4. 具备良好的协作态度，能与教师团队及各部门保持顺畅对接。

1.本科以上学历+有教师资格证+有相关工作经验；2.全职兼职均可；3.初高各科均可,掌握一科或者多科教学技能和辅导方法（理科优先）；4.责任心强，对学生负责；5.学期内是稳定的，不能中途甩课；6.认真备课，认真教学，配合排课；7.完成领导交代的其他相关工作；8.有教学经验者优先；9.工作地点：宝达大厦一期书之香。

教培行业运营岗位招聘——优质机会来啦！ 正在寻找新发展机遇的你注意了！春节将至，是否在为年终奖、孝心红包、年货采购等“资金压力”而发愁？不妨来看看我们带来的这份高潜力岗位，助你在新年开启收入新篇章！ 一、薪资待遇——多元激励，收入可期 薪酬结构科学合理，全面激发工作动力！包含基本工资+岗位工资+各类补贴+绩效工资+项目提成+年终奖金+结案激励+其他专项奖励（如周度优秀员工、月度优秀员工等荣誉称号，荣誉与奖励双丰收）。 底薪根据个人能力综合评定，区间为6 - 15k。具备独立运作项目能力者，底薪可直接定在10k以上；经验尚在积累阶段的优秀候选人，底薪也可给到6 - 10k，保障成长空间与收入同步提升。 二、福利保障——贴心周到，工作更安心 1. 假期安排人性化：依法享受法定节假日，春节从腊月二十二起即开始放假，充分保障节日团聚时间；日常上班时间为早8:50 - 12:00，下午13:30 - 18:00，每周休息1.5天（周六下午及周日全天），平衡工作与生活。 2. 基础保障齐全：入职即按规定缴纳五险一金，提供稳定的职业保障。 3. 团队关怀丰富：定期举办生日会，营造温暖氛围；不定期开展团建活动，增强团队凝聚力；提供内部培训与学习机会，助力职业进阶；另有多种奖励与补贴机制，让付出被看见、被回报。 三、试用期说明 试用期为1 - 3个月，若在试用期间表现优异，提前达到转正标准，可申请提前转正，尽早享受正式员工全部权益。 四、岗位任职要求 1. 具备教培行业运营相关经验，了解教培领域运营逻辑与业务流程，能够快速融入并开展工作。 2. 工作需涉及出差，能接受合理的出差安排，支持项目落地与业务拓展需求。 3. 年龄在20 *****之间，精力充沛，积极向上，能适应快节奏的工作环境。 4. 热爱教育事业，认同教培行业发展价值，愿意投身其中并持续贡献自身力量。 这是一份既能实现收入增长、又能在热爱领域深耕的好工作！福利完善、发展空间广阔，快来加入我们，一起在新的一年实现业绩与成长双丰收！

主要负责辅导班小学初中教学

双语生物 工作内容 1、承担生物学科的教学任务，保障授课质量及学生知识掌握程度 2、参与课程设计与教学资料编写，持续改进和优化教学策略 3、积极与学生及家长沟通，关注学生成绩变化与个人成长情况 任职要求： 1、具备扎实的中英文双语授课能力，能熟练运用两种语言开展教学 2、热爱生物学领域，善于引导学生建立对生物学习的兴趣 3、具备良好的协作意识，能够与教师团队协同促进教学水平提升

公司主营： 1、POMO3岁—10岁数理思维启蒙课程；POMO1—6岁静态专注力训练课程；POMO7个月—6岁儿童感统发展课程及0—3岁早期教育课程。 2、课程具备高壁垒，均为自主研发，拥有知识产权与商标保护，立足青岛，正逐步拓展至全国一线重点城市。 3、课程设计兼具国际视野与本土适配性，专注打造最适合中国儿童的启蒙教育体系。 4、教育理念先进，致力于革新国内早教与素质教育领域的传统模式。 胖喵喵数理思维启蒙（繁花里校区）【招聘岗位】 1.数理思维教师2名 2.早教教师2名 3.招生顾问2位 【岗位薪资】 无责任底薪4000-5000元起，最高可达8000元，另享课时费与绩效奖金 【福利待遇】 1.五险按实缴标准缴纳，与企事业单位一致，额外缴纳公积金，享有带薪休假、节日福利、年度健康体检、员工子女就读优惠等福利 2.晋升路径清晰：教师→学研部主管→执行校长；教师→其他部门主管→项目经理 3.团队氛围积极融洽，企业文化开放透明，沟通高效真诚 【岗位要求】 1、仪态良好，富有爱心、耐心，具备创新意识； 2、本科及以上学历，学习能力突出，工作认真踏实，积极进取； 3、具备3年以上幼教、早教、思维训练或全脑开发相关教学经验，有10年以上从业经历者优先，持有小学数学教师资格证者优先； 4、善于人际沟通，性格热情真诚，具备较强的责任心与抗压能力 【工作地址1】黄岛区繁花里教育乐园三楼 【工作地址2】市南区阳光百货