画图，会算，现场能独当一面＇诚实守信

专业需求 理论力学、材料力学、结构稳定性计算，掌握ANSYS仿真分析，具备编制技术方案说明PPT的能力 方案设计与优化 参与新型起重设备的技术论证与开发，制定主梁结构、端梁连接等核心部件的设计规范，涵盖材料选用（如Q345B低合金钢、ZG270-500铸钢）、疲劳强度校核等质量控制关键环节 针对特殊应用场景（如冶金、核电领域）设计具备防辐射、耐高温性能的专用起重机，实现客户个性化需求落地 运用三维参数化建模与有限元方法（包括静动态载荷工况模拟）提升结构性能，排查并解决机械干涉问题 输出完整工程图样、物料清单及配套技术文档，全程跟进试模与试产阶段，协调处理装配过程中的技术难题 为生产制造提供工艺支持，例如改进焊接或铸造工艺方案，提升加工效率（如将整体铝件切削调整为分体拼接结构） 招聘要求 1、机械设计类专业本科及以上学历 2、具备本行业五年以上设计工作经验 3、熟练操作CAD、SolidWorks等设计软件 4、执行力强，具有良好的自主学习能力 5、非本领域设计经验者请勿投递

岗位职责： 1)英语书面表达熟练（CET-4/6及以上水平）； 2)具备5年以上MIM研发相关工作经验； 3)拥有机构件项目开发经验，精通MIM工艺流程； 4)能够进行产品尺寸、外观及ORT数据的分析评估； 5)具备向上汇报及客户沟通能力，逻辑思维清晰，具备系统化的产品开发意识； 6)对潜在风险具备预判能力，能及时识别并处理异常状况，职业敏感度高； 7)性格沉稳，具备足够的耐心、细致、责任心及抗压能力以应对各类工作挑战； 8)熟练使用AutoCAD、Creo、Solidworks等绘图软件者优先； 9)熟悉JMP、Minitab等数据分析工具者优先； 10)善于维护客户关系，具备良好的沟通协调能力。 任职要求： 1)负责机壳NPI项目的开发，主导团队完成金属机构件的MIM制程开发； 2)与MIM供应商对接关键工艺环节，包括制粉、造粒、脱脂、成型、烧结、整形等； 3)开展材料成分、表面特性及机械性能等方面的分析工作； 4)统筹研发团队的DFM报告、周报、FACA分析及对外汇报资料整理； 5)主导工程议题评审会议，推动各项开发任务按计划执行； 6)协调厂内外Q&PM&OPS等相关资源，确保项目高效推进； 7)定期向管理层提交周报与月报，保障项目进度与目标达成。

岗位职责： 1、工作计划： 1）负责液压组的日常管理，组织制定并落实液压组的工作计划； 2）依据液压组的目标与任务安排，拟定个人及项目工作计划并推进执行，对所承担工作的进度与成果质量负责； 2、新产品开发工作： 1）结合整机及部件设计方案，参与新产品的液压系统选型与零部件设计； 2）负责所辖产品相关设计图纸及技术文档的修订与维护； 3、质量成本持续改进： 1）基于内外部质量反馈，运用指定统计方法，参与液压相关的质量提升活动； 2）根据公司成本控制目标，落实降本增效相关措施； 3）对所负责机型或部件的设计图样及相关技术文件进行必要的更新与变更； 4、技术服务和支持： 1）结合市场需求及销售业务实际，提供专业的液压技术支持服务； 2）参与现场技术支持，快速响应并解决生产过程中的液压技术问题； 5、产品测试及试验： 参与先进技术引进与吸收，开展新产品研发及现有产品优化过程中的液压测试与试验研究； 6、质量管理职责： 1）确保职责范围内质量管理体系的规范运行； 2）遵守国家及行业相关的质量法律法规； 3）严格贯彻“三按”和“三不”质量管理原则。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历； 2、具备3年以上机械行业液压技术相关工作经验。

任职资格： 1.大专及以上学历 2.熟练掌握绘图软件（2D&3D）如CREO、UG、CAD 3.了解检治具设计及加工公差要求 4.能够根据需求绘制包装材料图面 5.具备良好的沟通理解能力，责任心强，可适应加班 岗位职责： 1.处理客户提供的图面文件，将客户2D&3D图纸脱敏并转化为厂内可用版本 2.对客户图面的设计变更进行比对，并输出设变对比报告 3.协助制程工程师完成DFM分析及相关报告图面绘制 4.根据产品设计要求，绘制包材相关技术图面 5.主导包材打样作业及相关的耐性测试验证 6.编制包装规范的SOP作业文件

（清华博士，手机折叠轴） 汇报对象：CEO 岗位职责 1、负责机器人产品机械结构、传动部件，以及产品加工工艺方案设计； 2、负责机器人产品机械部件方案的确定，设计开发文件的编制； 3、负责参与公司技术问题或工艺问题的分析和解决过程以及产品后续跟踪改善； 4、协调制造、装配、测试及售后。 5、进行样机的组装调试验证和改进。 职位要求： 1、博士学历及三年以上工作经验 2、三年以上机械传动和机电一体化设备设计经验，有机器人产品和机电一体化设计的成功案例； 3、熟悉产品设计流程，对注塑模具、金属机加工等基础加工方法了解,有机器人行业、结构设计经验优先。

1、资质：机械设计相关专业，大专及以上学历，具备良好的沟通协调能力； 2、技能要求：熟练掌握3D结构设计，熟悉产品结构开发流程，了解常用材料特性及基本生产工艺，具备一定的产品结构设计经验； 3、熟悉工业类产品或家用电器类产品的结构设计要求； 工作职责： 承担产品结构设计任务，依据客户实际需求完成设计方案制定，协同生产团队解决制造过程中的技术问题。参与新品研发项目可享受相应提成奖励 福利待遇： 1.公司提供工作餐，入职即办理社会保险 2.法定节假日享有节日福利 3.员工生日当天可收到专属礼物 4.公司定期供应下午茶及休闲零食 5.定期组织团队建设活动 6.每年安排员工健康体检及年度旅游 7.年终根据公司经营情况发放年终奖金 8.工作环境轻松愉悦，同事间关系和谐，团队虽小但充满归属感

岗位职责： 1)英文书面表达熟练（CET-4/6或以上水平）； 2)具备5年以上MIM研发相关工作经验 3)拥有机构件专案开发背景，熟悉MIM制程技术 4)具备产品尺寸、外观及ORT数据的分析能力 5)具备向上级及客户汇报的能力，具备系统化思维与产品开发意识 6)对潜在风险具备前瞻性评估能力，对异常状况有较高的职业警觉性 7)具备足够的耐心、细心、责任心及抗压能力以应对各类挑战 8)熟悉AutoCAD、Creo、Solidworks等绘图软件操作者优先 9)熟练使用JMP、Minitab等数据分析工具者优先 10)良好的客户关系维护与高效沟通能力 任职要求： 1)负责机壳NPI项目的开发，主导团队推进金属机构件MIM工艺研发 2)与MIM供应商协作，对接制粉、造粒、脱脂、成型、烧结、整形等关键工序 3)开展材料、表面特性及机械强度等方面的分析工作 4)统筹研发团队的DFM报告、周报、FACA报告及对外汇报资料 5)主导工程问题检讨会议，推动各项开发任务落地执行 6)协调厂内外Q&PM&OPS等相关资源支持项目运作 7)定期向厂内管理层提交周报与月报，确保项目进度顺利推进

工作职责： 1.主导产品结构的创新设计与开发，确保结构方案具备合理性、可靠性和创新性； 2.参与项目各阶段技术可行性分析，组织结构设计方案评审，对整体结构技术路线承担责任； 3.制定新产品结构技术方案，主导供应商试模、试产的协调与测试工作，及时解决过程中的结构问题； 4.编制产品研发各阶段所需的技术文档，确保文件符合研发流程及质量管理体系要求； 5.探索产品技术亮点，结合专利布局需要，提交符合标准的专利申请材料； 6.完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1.本科及以上学历，具备三年以上家电类结构设计经验，有割草机器人/泳池机器人/扫地机/吸尘器/洗地机等清洁类产品开发背景者优先； 2.熟练掌握常用结构设计工具（CREO、CAD），了解模具制造流程，熟悉常用塑胶与金属材料性能及其成型工艺、表面处理方式； 3.动手能力强，逻辑清晰，具备良好的问题分析与关键点识别能力，能有效应对复杂技术挑战。

岗位职责： 1、主导健身器械产品的结构设计，保障产品创新性与功能性的有效结合； 2、参与产品前期概念构思，开展技术可行性研究与方案评估； 3、与供应链团队紧密协作，优化原材料选型及制造工艺，提升产品性能与成本优势； 4、跟踪产品开发各阶段进展，确保设计方案满足质量规范及市场实际需求； 5、持续整合用户使用反馈，推动产品设计迭代升级，优化整体使用体验。 任职要求： 1．本科及以上学历，工业设计相关专业，具备良好美术基础，能够熟练绘制设计草图； 2、思路开阔，富有创造力，对设计工作有高度热情，并具备系统性的设计思维方法； 3、熟悉产品设计开发全流程，具备多个成功落地并实现量产项目的设计经验； 4、手绘表达能力强，拥有良好的设计表现力与审美素养，熟练掌握CorelDraw或Al、PS等2D软件，以及Rhino、Pro/E、Solidworks等3D建模工具； 5、精通CMF在产品设计中的实际应用； 6、具备国际工业设计奖项获奖经历者优先考虑

镇江市京口区招打胶外墙保温板贴美纹纸然后打胶需要开曲臂机大约还有2000平方6块钱一平方窗户也需要收口总共四层楼看清楚再打电话不要浪费时间

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岗位名称：后厨切配 ，；2.工作经验：有在饭店、酒店工作经验者优先；3.工作职责：负责根据菜单需求对蔬菜、肉类等食材进行切割、剁碎、去皮、去骨等加工，确保原料符合烹饪要求。 薪资待遇：月薪3500元，包吃住。工作时间：全日制工作，工作时间为6:00至12:00和下午4:00至6:00，一天工作八小时，月休四天。也接受一上午的小时工形式。招工人数：100名（该信息不影响提取的主要要素，可以省略）。工作地点：镇江（此信息可能影响岗位发挥实际工作效能的地理位置因素）。

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘300/每天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 一个月试用期，保底7500，新人奖励满30天奖励1000。 可以预支工资在职满7-15天以上500～1000元 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7500-8500。 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: 组装，品检，包装，SMT，扫描，生产，操作机台，质检，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地点江苏泰州

镇江在补5个带磁卡证的二保药心焊工，9小时320，能过二级探伤的，370，现场制作水库闸门，管吃管住，人走账清，最低做到下月10号左右，洗手拿钱，过完年还可以继续做，有人打电话，钱稳，

有一定工作经验

钢混结构厂房主设计师（万㎡级项目） 岗位职责 1. 独立完成钢混结构厂房的结构方案设计，包括基础形式选型（如独立基础、桩基础等）、主体结构布置、构件截面优化，结合厂房使用功能（如重载设备放置、大跨度空间需求）进行针对性设计； 2. 负责结构计算分析，熟练运用PKPM、YJK、ETABS等专业软件进行荷载计算、内力分析、抗震验算，确保结构满足GB50010《混凝土结构设计规范》、GB50017《钢结构设计标准》等国家现行规范； 3. 绘制完整、准确的结构施工图，包括基础平面图、柱网布置图、梁配筋图、楼板配筋图、节点详图等，确保图纸深度符合施工要求，避免技术矛盾； 4. 配合建筑、机电、暖通等专业进行交叉设计协调，解决各专业间的技术冲突，保障设计方案的整体性； 5. 参与项目招投标技术支持，编制结构专业技术标书、工程量清单相关内容，提供设计技术答疑； 6. 负责施工阶段的技术交底、现场服务，处理施工过程中出现的结构设计问题，出具设计变更文件，配合竣工验收； 7. 跟踪行业新技术、新材料、新工艺在钢混结构厂房中的应用，优化设计方案，降低工程成本，提升项目性价比。 任职条件 1. 学历与专业：本科及以上学历，结构工程、土木工程（结构方向）等相关专业，持有一级注册结构工程师证书（必备），具备中级及以上工程师职称（高级工程师优先）； 2. 工作经验： -具有8年及以上钢混结构厂房设计经验，其中至少主导过2个及以上3万㎡及以上规模钢混结构厂房或工业建筑结构设计项目，熟悉大跨度、重载、多跨连续厂房的设计要点； -具备完整的项目全流程经验，从方案设计、施工图绘制到施工配合、竣工验收的闭环工作经历，能独立应对复杂厂房设计中的技术难题； 3. 专业能力： -精通国家现行建筑结构相关规范（GB50010、GB50017、GB50009《建筑结构荷载规范》、GB50011《建筑抗震设计规范》等），熟悉工业厂房设计的特殊要求（如设备基础荷载、吊车梁设计、屋面排水与承重等）； -熟练操作PKPM、YJK等结构计算软件，掌握AutoCAD、Revit（BIM技术）等绘图软件，具备独立完成结构计算与施工图绘制的能力； -具备较强的结构方案优化能力，能在保障安全的前提下，通过合理选型、截面优化等方式控制工程造价； -了解钢混结构厂房施工工艺与流程，能精准预判施工中的技术难点，提供切实可行的设计解决方案； 4. 综合素质： -具备较强的责任心与严谨的工作态度，对设计成果的安全性、准确性负责； -拥有良好的沟通协调能力，能与跨专业团队、施工单位、业主进行高效沟通，解决技术争议； -具备较强的抗压能力，能适应项目紧张工期要求，高效推进设计工作； -具备团队协作精神，可带领设计小组完成复杂项目，或配合团队核心成员开展工作； 5. 其他加分项： -有大型工业厂区（如制造业厂房、仓储物流厂房）钢混结构设计经验者优先； 薪资福利 1. 基本薪资：25-40K/月（根据职称、资质、项目经验面议），年终奖金（按项目业绩核发，10-30万）； 2. 福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、节日福利、定期体检； 3. 职业发展：项目提成、资质补贴 简历发送至：[招聘邮箱]，邮件主题注明“钢混结构厂房设计师+姓名+工作年限”，附件包含个人简历、代表性项目作品集（施工图、方案文本等）、资质证书扫描件。

一、核心岗位职责​ 1、结构设计与优化：负责钢架结构项目的方案设计、施工图绘制及技术优化，涵盖构件选型、节点设计、荷载核算等工作；参与设计方案评审、扩初设计及施工图交底，确保设计符合国家规范、行业标准及项目需求；具备独立完成结构优化的能力。​ 2、施工技术管控：主导钢架结构施工全过程的技术指导与质量管控，审查施工组织设计、专项施工方案（如吊装方案、焊接工艺方案），监督施工过程中材料检验、构件安装、焊接质量等关键环节，及时解决现场技术难题。​ 3、图纸与文件管理：负责钢架结构相关图纸的技术审查、变更管理及归档工作；编制技术交底文件、工程技术简报，收集整理施工过程中的技术资料、检测报告，确保工程资料完整合规。​ 4、成本与进度协调：结合项目要求开展钢架结构成本控制，优化设计及施工方案以降低造价；跟踪项目施工进度，协调设计、施工、监理及供应商等多方资源，保障钢架结构施工节点按时完成。​ 5、质量与安全监督：落实钢架结构工程质量管理体系，参与隐蔽工程验收、分项工程验收及竣工验收；监督施工现场安全文明施工，排查结构施工中的安全隐患，提出整改措施并跟踪落实。​ 二、任职资格要求​ 1、学历与专业：大专及以上学历，土木工程、结构工程、建筑工程等相关专业。​ 2、经验与技能：2年以上钢架结构设计或施工管理工作经验（有工业厂房、桥梁、大型场馆等钢架结构项目经验优先）；熟悉国家及地方钢架结构相关设计规范、施工验收标准，精通钢结构力学计算、节点设计及施工工艺，掌握钢结构材料特性与检验方法；具备全站仪测量操作能力。 3、能力要求：具备独立完成钢架结构设计、方案优化及技术难题解决的能力；拥有良好的沟通表达、团队协作及跨部门/单位协调能力，能有效推进项目技术管理工作。​ 4、证书要求：持有中级工程师及以上职称证书，或注册结构工程师、二级建造师（建筑工程/钢结构方向）及以上资格证书者优先。​ 工具技能：精通CAD画图软件，熟练运用PKPM、ETABS、SAP2000等其他结构设计与分析软件，精通OA办公软件及工程资料管理工具。

岗位职责: 1.承担基础钢结构与混凝土结构的设计任务 2.参与工程项目施工期间的现场管理 3.参与项目材料采购相关工作 4.独立完成项目成本核算及报价工作 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 2.能独立开展设计作业，具备较强的创新意识与问题处理能力 3.熟练操作CAD、天正建筑、PKPM等设计软件 4.持有驾照并可驾驶手动挡车辆

岗位职责： 1.负责钢结构项目的设计与优化，包括结构方案制定、施工图绘制及技术交底工作 2.根据建筑需求进行荷载分析、结构计算和节点设计，确保结构安全可靠 3.配合施工团队解决现场安装中的技术问题，提供专业支持与指导 4.参与项目前期技术沟通，协助完成投标文件编制和技术方案汇报 任职要求： 1.具备扎实的钢结构专业知识，熟悉相关设计规范与行业标准 2.熟练使用AutoCAD、PKPM、MIDAS等结构设计软件 3.具有良好的沟通能力和团队协作意识，能适应阶段性出差 4.有钢结构设计或施工经验者优先，学历不限，经验不限

1、负责模组PACK段新设备的技术方案评审及导入实施； 2、协助新产线建设，协调新设备的安装与调试工作； 3、收集并反馈新设备的产能表现及生产节拍相关数据； 4、参与公司新产品试产可行性分析，结合产品特性对生产线、设备及工装夹具进行评估； 5、日常跟进生产现场，执行设备维护与保养作业； 6、监督设备点检执行情况，及时处理在线异常问题； 7、开展设备改进方案的评估与落地实施； 8、负责产线人员的设备操作指导和技能培训； 9、编制及更新设备操作规程、点检标准和定期保养等技术文件

工作内容： 1、在公司总经理的指导下，全面统筹车间的各项日常管理工作； 2、主导生产系统的运行与管理，保障部门各项运营指标顺利达成； 3、质量管控：负责生产过程中零部件及设备的整体质量，主导来料、制程及出货等关键环节的质量监督与控制； 4、执行公司下达的生产计划，确保生产任务圆满完成，做好计划分解、资源调度与进度安排，保障生产有序开展； 5、落实公司各类会议精神及相关管理制度、管理措施的执行落地； 6、负责车间内人员与设备的安全管理，推进安全文明生产，识别并消除日常安全隐患，有效预防和控制安全事故发生； 7、交付管理：合理调配部门资源，科学规划作业流程，确保产品按期交付； 8、负责制造成本核算，严格控制生产成本，提升效率，确保人工与物料成本处于受控状态； 9、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，年龄要求33岁及以下； 2、具备5年以上生产主管相关工作经验； 3、有中大型设备制造企业生产管理经验或担任过工厂厂长者优先，具备精益生产及精细化管理实践经验者更佳； 4、熟练掌握计划管理、物料管控、安全管理及质量控制相关专业知识； 5、具备体系优化与成本管控的实际能力； 6、拥有良好的沟通协调与组织推动能力，责任心强，思维清晰，具备优秀的团队领导力。 福利： 1、五险一金； 2、提供工作餐； 3、绩效奖金； 4、带薪年休假； 5、年终奖； 6、节假日福利。

1、依据产品设计需求，编制产品工艺文件，负责各类工艺文件的校对工作，指导现场生产操作，及时进行合理调整，确保文件的准确性和有效性。 2、监督并评估操作人员作业规范执行情况，建立管理台账，保障生产工艺全过程符合标准要求。 3、协助体系审核工作，针对生产过程中的控制问题迅速落实整改与优化措施。 4、根据产品部门提出的设计变更，参与规格变更的确认与执行，及时通知并协调相关部门，按要求更新工艺文件及相关变更记录。 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。

岗位职责: 1.负责镜片制造过程中各类技术问题的分析与优化改进 2.参与镜片生产设备的日常维护及保养工作 3.协同推进生产环节的质量管控与效率提升 任职要求： 1.具备良好的协作意识，能与相关部门保持高效沟通 2.拥有较强的故障排查能力，可及时处理生产中的技术异常 3.工作态度严谨细致，具备较强的责任感与执行能力

职责描述： 1.负责滚珠丝杠产品的设计、开发及后续维护工作； 2.依据客户具体需求开展产品方案设计与优化改进； 3.参与研发项目的评审过程及相关技术交流活动； 4.编制并管理各类技术文档，确保资料完整规范； 5.支持内部产品质量提升和技术难题的分析解决； 6.完成上级安排的其他相关工作任务 岗位要求： 1.机械设计类专业本科及以上学历，985/211院校优先，硕士及以上学历优先考虑； 2.具备8年以上产品开发设计经验，其中至少5年专注于滚珠丝杠研发领域； 3.熟悉常用机械结构、传动原理及各类加工工艺； 4.熟练掌握Creo或Solidworks等三维设计软件进行产品建模； 5.能够运用ANSYS软件完成产品的结构力学仿真分析； 6.具备良好的沟通能力，积极主动，责任心强； 7.有团队管理经验者优先录用 岗位福利：年终奖、法定节假日及节日福利、五险、晋升发展机会

岗位职责： 1、承担产品加工与装配过程中所需标准或非标设备及工装夹具的方案设计、安装与调试工作。 2、参与产品产能提升相关的机械设备结构改造与技术升级。 3、协助完成技术文档的编制，持续推进产品性能的优化改进。 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备本科及以上学历。 2、具有三年以上非标自动化设备、液压与气动类工装夹具的设计、安装及调试经验。 3、掌握扎实的机械原理基础，熟练操作各类工程制图软件。 4、具备良好的职业道德，积极进取，富有创新意识与实践能力。

检夹具设计师，需具备独立完成设计任务的能力，在确保成本控制的基础上，设计出结构合理、外观美观且实用性强的检具与夹具。有三年以上相关行业工作经验者优先考虑。 目前主机厂对夹具设计普遍要求使用CATIA软件，熟练掌握该软件者将被优先录用；检具设计则可使用UG软件。 岗位福利：工龄奖、全勤奖、生日福利、节日福利、优秀员工奖、特殊贡献奖，提供工作服、工作餐及水果奶茶等日常关怀。 行业经验要求：5年以上，具备10年以上工作经验者优先，薪资待遇优厚。 对于拥有15年以上检夹具设计经验、技术能力突出的专业人才，年薪可达24万元以上，具体薪酬可进一步沟通详谈。

1、依据产品设计要求，编制产品工艺文件，负责工艺文件的校核工作，指导现场生产作业，及时优化调整，确保文件具备有效性和准确性。 2、监督并评估操作人员对作业规范的执行情况，建立管理台账，保障生产工艺过程严格按标准落实。 3、协助开展体系审核工作，针对生产过程中的控制问题迅速整改并持续优化。 4、根据产品部门发布的设计变更信息，参与规格变更的确认与执行，协调内部相关方，按规定更新工艺文件及变更记录台账。 5、完成上级交办的临时工作任务

岗位职责： 1.根据生产排程，跟进生产进度并协调人员配置 2.按时达成工单生产目标，执行MES系统结单管理，监控产线运行效率 3.管理生产线节拍，监控UPH及人均产出，优化多机型切换效率 4.负责产线设备日常点检，定期协同设备工程师开展维护保养工作 5.与工艺、设备及质量团队密切协作，推动产品良率持续提升 6.执行现场6S管理要求，严格落实公司EHS相关制度 任职要求： 1.掌握PCBA生产流程，熟悉SMT设备操作及作业规范 2.熟知各机型作业标准，并具备指导他人操作的能力 3.具备良好的责任意识与质量意识 4.具备较强的时间管理能力及效率达成意识 5.具备良好的沟通协调能力，可独立处理生产异常问题

工作内容 1.负责钣金结构的方案设计与开发，涵盖产品制造、装配及检验等环节； 2.及时识别并上报生产过程中出现的技术问题，保障产品质量与生产效率。 任职要求 1.身体健康，能胜任岗位所需的工作强度； 2.工作踏实积极，具备较强的抗压能力； 3.具有机械结构工程师相关工作经验，熟悉钣金设计规范及生产工艺流程。