焊工钢结构5-14天6-10人完工结算
钢结构安装，十天左右的活，要有焊工证，工资三百五，技术好有双证还可以谈，会行车校正的优先，管中饭，不管住，工作地点东莱联系电话，
钢平台焊工小工1-2人
苏州吴江，做钢结构平台，会做的的焊工400块钱一天会开叉车，不会做的不要打电话，小工240一天，要会下料切割机，一九个小时
320/天☆厂区安保☆秩序维护+下班结账+保底9000包吃住
6000-7000元/月
保安包住包吃交通补助免费培训有提成3-5人日结
小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用)
小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用
)小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用)
每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价
每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清
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江苏镇江有没有人去金鹰兼职的25一小时带个有号码的手机就行玩宝可梦卡牌时长一小时。
25元/时
兼职
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镇江扬中市招聘炊事员（食堂烧饭）一名。要求能吃苦耐劳，责任心强，需坐班。年龄50至65周岁
3000-4000元/月
上什包吃1-2人月结
招聘炊事员（食堂烧饭）一名。要求能吃苦耐劳，责任心强，需坐班。年龄50至65周岁。负责公司工作餐及食堂大楼卫生。薪资为3000-4000元/月。工作地址位于省扬中市新坝科技园区188号。
搬运工装卸工1-2人
招聘搬卸上货工1名，要求66岁以下，力气大，干活踏实。负责卸货、上货码放工作。薪资面议。工作时间为半天。工作地址在兴隆市场。
钢结构深化设计师
7000-12000元/月
钢结构设计师tekla钢结构详图深化制图建模
岗位职责:
1.使用tekla软件进行钢结构建模、出图、编制清单等工作。
任职要求:
1.能独立完成项目。
2.办事沉稳、细致，积极向上、有正能量，有良好的团队合作意识。
3.有国内外大型项目深化经验者优先。
钢结构设计
5000-7000元/月
钢结构设计师经验不限本科CAD
工作地点：芦台
【岗位职责】
1. 负责项目执行详图、清单工作及项目执行后的设计总结工作；
2. 负责项目执行过程中相关的技术跟踪，完成生产、安装环节技术交底及反馈问题答复，并根据工作需要到项目现场进行技术指导。
【岗位要求】
1. 结构工程、土木工程、机械类等相关专业；
2. 具有三年及以上钢结构设计经验者优先；
3. 熟练掌握CAD、SU等二维、三维绘图工具，沟通和协调能力较强。
钢结构CAD设计/制图
7000-8000元/月
设计师经验不限学历不限
岗位职责：
1.根据设计需求及技术规范，使用AutoCAD等制图软件完成钢结构图纸的绘制与修改
2.配合设计师或工程师完成方案深化、施工图细化及出图归档工作
3.核对图纸尺寸、标注、图层及标准符合性，确保图纸准确、规范、可执行
4.参与项目图纸会审，及时响应现场反馈并完成图纸优化调整
5.整理和管理电子图纸资料，保障版本统一与数据安全
任职要求：
1. 熟练掌握AutoCAD软件，具备独立识图与绘图能力，了解相关制图标准（如GB/T）
2. 具备良好的空间思维与细节把控能力，责任心强，工作细致严谨
3.能适应多任务协作，具备基本沟通协调能力
4. 有钢结构制图经验者优先
5.学历不限，接受应届生及转行人员，提供基础培训支持
镇江京口区现在招大工3名，打屋面板，高度10米，工地位置，德邦物流对面，联系电话:
屋面板3-5人
现在招大工3名，打屋面板，高度10米，工地位置，京口德邦物流对面，联系电话:
工程设计
6000-10000元/月
钢结构设计师1-3年本科力学计算书预算报价钢结构设计工业设计
【岗位职责】
1. 方案设计：根据项目需求，制定钢结构设计方案，确保符合建筑功能和安全要求；进行初步设计，绘制结构布置图，确定构件尺寸和材料。
2. 结构计算：使用专业软件进行结构受力分析，确保设计满足荷载要求；计算构件强度、刚度和稳定性，确保结构安全。
3. 施工图设计：绘制详细的施工图纸，包括平面图、3D立面图、节点详图等；编制材料清单和技术说明，指导施工。
4. 技术协调：与建筑、机电等专业协调，确保设计一致性；参与设计评审，修改完善设计方案。
5. 现场支持：提供施工技术支持，解决现场问题；参与施工质量检查，确保符合设计要求。
6. 规范遵守：遵循国家和行业规范，确保设计合规；关注新规范和技术，提升设计水平。
7. 成本控制：优化设计方案，控制材料用量和成本；参与预算编制，提供技术支持。
8. 文档管理：整理设计文件，确保完整性和可追溯性；归档设计图纸和技术资料。
9. 团队协作：与团队成员合作，确保项目按时完成。
10. 技术创新：研究新技术，提升设计效率和质量；参与技术交流和培训，提升专业能力。
【岗位要求】
加分项有以下行业经验：房屋建筑工程·建筑设计
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