销售的工作内容和职责主要包括：1.开发新客户，通过电话、网络、展会等多种渠道寻找潜在客户；2.维护老客户，定期回访，了解客户需求，提供个性化服务；3.产品推介，熟悉产品特点，向客户详细介绍产品优势；4.谈判签约，与客户协商价格、付款方式等细节，达成交易；5.售后服务，处理客户投诉，解决产品使用中的问题；6.市场调研，收集行业信息，分析竞争对手动态，为公司决策提供依据。

【面试通过当天安排住宿】！！！ 每个人都是带着梦想来到上海而太平洋房屋将成为你施展才华、实现价值的舞台欢迎加入我们 【薪资待遇】     已毕业：本科/专科学历保障无责底薪+提成    实习生：无责底薪+提成（学信网信息更新后同步调整至对应薪资标准）    转正后：底薪+绩效奖金+提成租赁管家提成比例25%--45%买卖管家提成比例15%--64%    正式员工收入可达8000+15%--64%业绩提成    正常干：8000-12000元/月    努力干：12000-30000元/月    拼命干：50000元/月以上（上不封顶） 【岗位要求】     1．大专及以上学历（退伍军人可放宽至高中或中专）*******专业不限     2．具备较强学习能力并拥有管理潜质     3．性格积极乐观作风踏实实干进取有目标有抱负     4．心理素质良好具备协作意识和团队精神     5．对销售及管理方向有兴趣愿意向管理岗长期发展 【额外福利】    1．关注员工个人生活每年组织相亲活动等    2．年度绩优员工将获邀携家人参加国内或海外旅游    3．太屋大学提供全职业周期免费培训配备专人指导    4．每位太屋人及其直系亲属均可享有太屋医疗保障计划    5．每月例会对表现突出者进行荣誉表彰每季度举办菁英聚会 办公地点：全上海13个大区均可就近分配

提供精准客户资源，无需外出、无需应酬，不需自行开发客户（配备专业邀约团队协助销售邀约客户上门），确保每位入职的面谈专员收入均达三万元以上。 岗位职责： 1、负责接待精准客户并开展面谈工作，根据客户需求提供专业解答，匹配对应服务方案，促成订单成交并完成合同签署。 2、专注面谈环节的销售转化，完成月度业绩指标（享受高额提成）。 任职资格： 1、硬性条件：本科及以上学历，具备基础法律知识，熟悉民法典者优先； 2、具备出色的沟通与谈判能力，有法律相关谈判经验者优先； 3、拥有丰富的面销实战经验，自信乐观，形象良好，富有事业心和强烈赚钱意愿； 4、具备高度自我驱动力，能承受工作压力，性格积极开朗，善于表达交流。 薪资待遇优厚，处于行业领先水平。

薪资结构：底薪+高提成+绩效奖金（具体面议，能力强者薪资无上限） 岗位职责： 1、渠道开发与维护： 负责指定区域内医院脑科、神经内科及老年病科等科室的渠道拓展，建立并持续维护良好的合作关系。 2、学术推广与产品培训： 面向医院管理层、科室负责人、医生及相关决策人员，系统讲解公司AD检测产品的临床意义、技术特点及操作规范，提升品牌专业形象与市场认可度。 3、销售目标执行： 独立制定区域销售策略并落地实施，确保完成公司下达的销售任务、回款指标及市场份额增长目标。 4、合作项目推进： 主导与民营医院的合作洽谈，推动检测服务项目顺利进院，并联动内部团队保障流程高效运转，实现项目快速落地与放量增长。 5、市场情报收集： 持续跟踪行业动态、竞品信息及客户反馈，整理分析后为产品优化和市场决策提供有效依据。 6、客户关系运营： 建立完整的客户信息档案，定期走访重点客户，策划或协助开展产品说明会等学术活动，增强客户粘性。 任职要求： 一、基本条件： 1、学历与背景： 医学、药学、生物、市场营销等相关专业大专及以上学历。 2、从业经验： 具备3年以上医疗器械、IVD（体外诊断）、高端体检或创新药在民营医院或高端医疗市场的销售经历；有神经科或老年病领域产品推广经验者优先。 3、客户资源： 在目标区域的医疗机构中，已积累一定数量的医院管理层面、神经内科、老年病科或健康管理中心等核心人脉资源者优先考虑。 二、核心素质： 1、优秀的沟通协调与谈判技巧： 能够与各级医疗专业人员进行深度交流。 2、强烈的自我驱动力与结果导向意识： 抗压能力强，能主动开拓新市场并持续推进业务进展。 3、良好的客户关系构建与维系能力。 4、掌握基础财务及合同知识，可独立拟定合作方案并完成商务谈判。 三、优先录用条件： 1、对阿尔茨海默病或神经退行性疾病相关领域有一定认知或强烈兴趣。 2、具备成功将新产品或新服务引入医院体系的实际案例和经验。

公司介绍：总部位于北京，上海分公司已拥有8家以上门店（部分门店尚在装修中），每家门店规模均超过70人，月均业绩稳定在600万以上。客户资源由公司统一提供精准一手数据，收入潜力可观。 工作内容： ①接收并处理客户通过线上平台提交的贷款申请。 ②分析客户资质与需求，量身定制融资解决方案。 ③完成客户邀约、面谈沟通及合同签署，并跟进后续手续办理。 ④提供贷前咨询、贷中协助及贷后维护服务，推动客户复购（无需盲目拓客）。 ⑤公司设有标准化培训体系，帮助新人快速掌握业务流程。 职位要求： 大专及以上学历（若综合素质突出且在过往销售岗位有优异表现者可适当放宽条件），并符合以下任一标准： ①面试中展现出卓越的沟通能力与独立解决问题的能力。 ②具备良好的表达与执行力，敢于冲刺业绩目标。 ③工作态度积极主动，责任心强，具备良好的职业道德。 ④渴望高薪回报，有清晰的财富目标和强烈的进取心。 薪资福利待遇： ①普通顾问：无责任底薪全日制大专/本科7000元，本科以上8000元+最高45%提成+季度及年终奖金，含新人平均月收入1-3万元，业绩前十名可达10万元以上，前三名超30万元；二级主管：突破基础薪资模式，月均收入6万-10万元；一级经理：以合伙人身份依托平台自主创业，月均收入60万元以上。 ②缴纳上海市社保，定期组织团队建设、生日会、轰趴等文娱活动，团队氛围年轻活跃，95后员工占比高。 ③周末单休，节假日按国家法定安排执行。 ④新员工享有入职培训、专业课程培训及营销技能提升培训，助力持续成长。 ⑤公司为表现优异者提供明确晋升通道（确保3个月内实现晋升）。 PS：欢迎零经验者及行业新人加入，但需热爱销售事业，勇于突破自我，具备坚定的赚钱信念与奋斗决心。

在这里，我们可以为你提供： （公司提供住宿，不住宿每月享受1000元住房补贴） 1、如家般的温暖氛围，员工中98%来自外地，我们更理解你独自在外奋斗的艰辛； 2、无需相关经验，入职即享系统化培训，店长亲自一对一辅导； 3、新人平均月收入达15000元以上，收入上不封顶，努力就有回报； 4、从入职起即开启成长通道，全程伴随式培养机制持续助力发展； 培训体系包含： 1计划：销售新人→高级经纪人全阶段成长课程 2计划：管理方向→高级管理层进阶提升专项培训 实行师徒制，徒弟成长是师傅晋升的前提，一对一指导，只要你肯投入时间学习，我们定能将你培养成行业精英！ 在快速成长的同时，收获可观回报： 新人底薪8500元，享有业内领先提成比例10%-40%，认真学习者，即使无经验，首月综合收入也可突破15000元； 转正后待遇更优：额外享有20%开单分红，正常情况下月均综合收入3万元以上，表现稳定者收入也在一万左右，每月均有业绩达到20万的销售冠军，收入与付出直接挂钩。 招聘岗位： 1.销售代表：适合“应届毕业生”、“零基础求职者”，入门快，收入有保障； 我们的要求： 1、年龄18-35周岁；若热爱销售事业并愿意积极学习，学历不限； 2、喜爱销售工作，善于人际交流，勇于接受挑战，渴望提升个人能力； 3、经验不限，但需真心求职，执行力强，态度认真负责，态度优先于能力； 4、具备良好品德，正直善良，能与团队成员和谐共处，真诚热情服务客户； 简单清晰的工作内容： 1、新员工到岗后，熟悉所在商圈及周边环境、市场情况等； 2、负责线上平台信息更新与维护，跟进公司分配的客户资源，了解客户需求，精准匹配信息； 3、参与商务洽谈，推动线下交易达成；从带看至成交，全程由导师手把手带教； 4、为客户提供专业购房服务；坚持客户至上，是我们不变的服务准则。

公司直招，无任何费用，请勿重复投递。 工作时间： 1.9:30—18:00，做五休二，周末双休 2.享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假等 工作内容 1.客户销售：公司提供高质量客户资源，无需外出拓展客户。借助会员管理平台开展商品推介与销售，完成每月销售指标，并积极参与公司促销活动推动业绩达成； 2.客户维护：定期进行客户回访，维持顺畅沟通，提供专业售后支持，增强客户体验与满意度； 3.客户分析：对客户信息进行归类与研究，精准把握客户需求，设计个性化的商品组合方案，助力成交转化； 4.产品培训：按时参与公司组织的产品知识学习，熟悉产品特点与功能，提升销售技能，推动销售成果落地。 任职要求 1.学历要求：高中/中专及以上学历； 2.工作经验：不限，掌握基础电脑操作即可； 3.个人素质：具备良好的语言表达与沟通能力，态度积极，乐于迎接挑战。 薪资待遇：基本薪资5k+，提成比例5%-13%，综合收入可观； 社保福利：新员工入职首月即按国家标准缴纳社会保险； 积分落户：为符合政策条件的员工提供积分落户协助； 团队活动：每月组织丰富团建，每年享受公司全额承担的高端出境旅游； 晋升机制： 1.横向发展：可转向人事、行政、IT、培训、销售支持等职能岗位； 2.纵向发展：可晋升为团队组长、主任、经理、总监等管理职务。

招聘家政经纪人： 工作职责： 1，负责客户线索匹配，接受订单后回访客户需求 2，负责客户信息跟进并提供相应合适人员（公司提供资源库进行匹配） 3，负责客勤维护，提升客户体验 要求： 1，为人乐观积极，沟通能力强，有亲和力，有激情 2，有一定沟通能力，思维灵活，有责任心 3，年龄18-45岁，男女皆可 薪资待遇：8000-15000，根据订单服务量上不封顶

上手快资源稳定收入高团队氛围融洽 无需经验门槛工作简单轻松期待你的加入～ 前期保底1W/月 岗位职责: 1.通过微信及朋友圈推广公司产品完成销售目标 2.持续维护老客户群体并拓展新客户资源 任职要求: 熟练使用朋友圈功能善于沟通互动主要工作依托微信平台开展 具备微商经历或相关背景者优先录用 逻辑清晰对销售工作有热情 具备强烈挣钱动力 岗位福利: 工作时间灵活每日下午茶定期团建团队氛围轻松愉悦

[工作内容] -负责老板电器产品的销售及客户接待工作，提升客户满意度; -深入了解产品特性，为客户提供专业的产品咨询与解决方案; -维护和拓展客户资源，完成公司下达的销售任务指标;-参与门店日常运营及促销活动，提升门店业绩与品牌影响力。 [任职要求] -高中及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先; -具备良好的沟通能力与客户服务意识，有销售经验者优先; -热爱销售工作，具备较强的责任心和团队协作精神;-能适应一定的工作压力，有家电行业经验者优先考虑。

明天宝山罗南要个大工做地彈簧门，聯系电話

上海市松江区招打胶、拼装铝合金玻璃门 岗位职责： 1，负责确保胶体饱满、均匀、无气泡、无断胶； 2，按工艺要求完成玻璃安装前后的清洁、定位、固定及打胶密封全流程操作； 3，对已施工部位进行自检与修整，及时反馈质量 维护打胶设备、工具及耗材，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.具备打胶或玻璃安装相关实操经验，熟悉硅酮结构胶、耐候胶等材料特性及施工规范； 2. 能识图看懂简单施工图纸，具备基本测量与空间判断能力；

上海市杨浦区招油漆工、腻子/大白/墙漆

能吃苦耐劳，有意者联系

招，8号虹桥火车站大客流秩序维护能干到年后，190下班结账，包吃泡面包住，12点-12点，自备保安服黑鞋，要求年龄50岁以下，身体无疾病（）

有很好的业务沟通能力 工厂直招 工资上不封底 干的多赚得多 工作轻松自由 无压力

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、客户档案更新及周/月度工作报告 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与信息记录 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

支具销售 岗位职责： 1、负责矫形支具适配工作； 2、负责客户的开发及维护； 3、有一定的学习能力，与客户能够专业沟通； 4、有责任感； 5、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、具备良好的临床判断能力，有医学相关的学历和经验者优先； 2、工作认真负责，具有较强的沟通协调能力和团队合作精神，具有独立分析和解决问题的能力； 3、年龄：35岁以下，可以出差。 岗位福利： 1、试用期3500 ，。 工作地点：乌市 薪资详情： 薪资范围4000-6000，提成方式：按回款提成，五险，试用薪资：3500元/月

医疗器械销售专员4000-9000/月 岗位职责： 1.负责指定产品的对接工作； 2.负责与客户沟通，了解其需求，及时并高效的解决问题； 3.熟练掌握产品知识并能有效运用； 4.参加销售培训，并通过专业知识考核； 5.完成领导交办的其他工作； 岗位要求： 1.年龄35周岁以下； 2.有驾照，会开车； 3接受出差。 工作地点： 乌市，喀什，和田 薪资详情： 薪资范围4000-9000，五险，试用薪资：3500元/月

城墙销售小吃，每日100元，过年和15另有补助，年龄18至35岁，具体事宜点话联系。

一、工作内容 1. 审核客户基础材料，核验材料信息的准确性与完整性。 2. 与客户沟通对接后，及时向主管同步客户的基础材料信息。 3. 将客户资料移交主管，配合主管完成客户洽谈与业务对接工作。 二、薪资待遇 薪资结构分为三大板块，收入上不封顶： 1. 无责底薪：7000元，保障稳定收入。 2. 多项奖金：包含主管发放奖金、月度公司奖金、开单激励奖金、提成奖金等，多劳多得。 3. 阶梯提成：提成比例随业绩增长逐级提升，业绩越突出，收入越高。 三、公司福利 1. 住宿福利：免费提供住宿，含水电，配备单人间与独立卫浴。 2. 补贴齐全：享有房补、生日补贴、节假日专项补贴。 3. 年终奖励：年终奖万元起发，为一年努力加码。 四、发展前景与公司规模 1. 晋升通道：晋升空间广阔，公司核心培养方向为团队主管及管理层人才。 2. 公司规模：全国范围内设有22家分公司，仅上海地区就有8家，预计年底分公司数量将拓展至10家以上，发展势头强劲。 -福利超实在：每周下午茶、零食管够，每月团建、生日会从不落下，节日正常休假，绝不占用休息时间； -工作超轻松：无考核！无考核！无考核！重要的事说三遍！内容简单易上手，不限学历，小白也能快速适应。 二、上班时间：告别内卷，舒服干活 不用早起挤地铁！每天能睡到自然醒再上班，午休直接给2小时，补觉、放松随便来，而且室内办公不加班，到点就能走！ 现在不加班、工资还高的工作真不多了！只要你有想赚钱的心，我们就给你搭好平台，快冲！

公司直招，专为00后打造的轻松职场，氛围融洽，快乐上班每一天！ 薪资：底薪8000+高额提成＋多项奖金＋成长激励（月综合收入约10000，上不封顶！） 工作内容：主要负责公司产品的销售及后续客户维护工作 上班时间：9:00-18:30！享受法定假期 关于发展：提供内部晋升通道，可向管理岗位发展（晋升至管理层后，福利待遇全面提升） 公司地址：上海市黄浦区徐家汇路宝鼎大厦10楼d1！

浦东新区汽车配件仓库招聘技术熟练的叉车工，年龄18至50岁，时薪29元，需适应两班倒工作制并提供工作餐和住宿。诚邀报名并准备面试，抓紧时间加入。

负责渠道大客户的开发和跟进，

工作内容简单易上手，入职后有专人指导并提供系统培训（不涉及贷款、理财类业务） 主要服务对象为大型工程及施工类企业，采用电话沟通结合线上或实地对接的方式开展工作。前期通过电话与企业高层、项目经理或财务人员了解项目基本情况，后续通过微信联系或实地拜访推进业务洽谈。公司会提供充足的客户资源支持。 ~~每月15号准时发放薪资，试用期即缴纳五险一金~~~ 薪酬待遇：我们相信能助力多数人在相对较短的时间内达成“买车买房”这类现实目标！ 底薪+高比例提成（8%-36%）+多项激励奖金（涵盖月度、季度、年度及新员工专项奖励）+五险一金+节日福利+生日津贴（根据现有员工收入水平：通常半年内月薪破万，半年至一年内月薪可达2万元以上） 工作时间： 7.5小时工作制，单双休轮换，每日8:30-17:30；节假日安排遵循国家法定规定。 办公环境优越，交通便捷，团队氛围融洽，晋升通道透明，全程带教培训，收入上不封顶！ 岗位要求： 1、大专及以上学历，不限经验，市场营销、金融、银行、建筑工程等相关专业优先考虑； 2、年龄26周岁以内，性别不限； 3、具备良好的沟通能力，有意愿从事市场开拓类工作； 4、性格踏实认真，思维敏捷，积极主动； 5、无相关经验者可享受免费岗前培训

实时网推 实时短信精准优质我们的薪资模式 1. 无责任底薪10000（含话补全勤）+0-5万按15%起提成，最高达40%+激励红包＋奖金3000-40000（奖金日结） 2. 合伙人机制工资日结，提成高达55%！！！+激励红包＋奖励金 无论选择哪种方式，只要肯拼月薪3w不是目标而是起点 工作期间需上交个人手机，使用时可随时领取 公司配备微信账号及手机，仅需本人实名认证，下班可携带回家，离职可保留客户资源！！！！ 工作时间： 朝九晚六 午休12:00-14:00 周六及法定节假日带薪休息 年假20天 年龄要求20-33岁，不限经验学历，不看外貌家庭背景，我们只看实力，携手共进向前冲！ 有半年以上相关经验者年龄等条件可适当放宽—— 以上内容真实有效，诚邀广大求职者加入

工作内容：（优秀应届生可培养） (1) 负责派悦坊旗下冰淇淋、预包装食品、巧克力等产品在餐饮、酒店等连锁渠道的业务推广，扩大公司产品的市场覆盖范围； (2) 开展新客户开发工作，达成月度、季度及年度新增客户的销售指标，并同步建立客户信息档案； (3) 深入挖掘客户需求，熟悉行业运作模式，灵活运用各类销售策略提升产品在客户端的销售表现； (4) 定期拜访并维护重点客户关系，管理大客户长期合作方案，推动客户持续增购与合同续约； (5) 收集并分析市场动态及竞争对手销售情况，及时向上级及公司反馈有效信息； (6) 跟进合同履行进度，确保回款目标顺利实现； (7) 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： (1) 大专及以上学历，条件特别优秀者可适当放宽标准； (2) 具备3年以上食品或快消品行业销售经验，有原材料销售背景，或掌握餐饮领域尤其是大型连锁餐饮（含餐厅、烘焙店、咖啡厅等）客户资源者优先； (3) 具有较强的市场感知能力，熟练掌握数据分析方法； (4) 思维敏捷，具备良好的沟通表达能力与谈判技巧，对业务机会有高度敏感性； (5) 有政府、金融、医疗及企事业单位客户开拓经历者更佳； (6) 具备强烈的责任意识与客户服务理念，工作效率高，服从管理安排，职业态度端正； (7) 能够适应出差工作安排。

《京东生鲜仓库直招》 大量招 大量招 给公司直接签正式合同 面试可以看车间 缴纳上海五险一金。 上午9:30～15:00 面试 男女不限 年龄25-45岁 年龄25～48岁，接货仓 上班时间，两班倒 不能接受的不要报名了 京东正式工:五险一金，节假日三倍工资，年终奖金，生日福利 薪资:底薪+绩效奖金+计件工资+餐补税后到手， 综合7000～8000左右。 招聘岗位： 主要是复合，打包。扫描，装货 岗位都有。面试备注岗位 长年 空调车间 免费提供住宿，宿舍环境优美，洗衣机， 园区有员工食堂（不提供工作餐，每月餐补360块，厂里有自费大食堂） 面试地址：崧泽大道6699号。

移动宽带销售150一单

快递公司因业务需求，直招快递员数名，要求身体健康，无不良嗜好，年龄20-46周岁，初中以上学历，能吃苦耐劳，责任心强，会骑电瓶，会玩智能手机，计件，多劳多得，月收入过万有快递经验者优先