招聘店员和店长。店员岗位要求：年龄20-36岁，。形象气质佳，热情开朗积极主动。有无销售经验均可，有服装零售行业销售经验者优先。具备良好的语言表达和沟通能力，能准确理解顾客需求，主动热情地接待顾客。严格遵守门店规章制度，配合完成货品整理、陈列维护、库存盘点等日常运营工作。团队意识强且有合作精神，能够服从管理层安排。具备一定抗压能力，面对销售挑战或顾客异议时，能保持积极心态并妥善应对。掌握基本的电脑操作。店长岗位要求：有店铺管理经验者。薪资福利：店员薪资结构为基本工资+岗位工资+各种补贴+提成工资+绩效工资，综合月薪6500起，上不封顶。店长薪资结构为基本工资+岗位工资+各种补贴+提成工资+绩效工资，综合月薪8000起，上不封顶。店员早晚班倒，月休4天。店长每天中班，月休4天。提供五险一金，法定节假日三薪，带薪年假，带薪病假，免费工服，绩效奖金、工龄津贴等基础福利。工作地址：东丽万达广场。

滨海万达魔美名作女装六月28开业，滨海万达招聘，综合薪资8000起，导购四名，综合薪资5500起，可在万达其它店铺实习等待开业！同时东丽万达招聘店长一名，导购2名！生态城万达招聘导购一名，大港万达导购两名！联系人张女士电话同步

岗位职责： 1、开展市场分析，掌握公司产品销售情况，把握时尚潮流方向，洞察目标客户消费偏好，推动符合市场需求的新品研发； 2、具备品牌产品线整体规划能力，能主导季度服装设计企划，并组织团队完成全流程开发工作； 3、熟悉服装生产流程，能就设计图稿与版型方案进行有效沟通与协调； 4、带领设计助理推进样衣打版及制作相关事宜； 5、负责设计资料及相关文件的整理归档； 6、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、统招专科或以上学历；五年以上女装品牌运营相关经验，其中至少两年在大型服装企业任职，具有一线商场女装品牌管理经验者优先考虑； 2、具备扎实的服装美学素养及面料工艺知识，能准确捕捉市场流行趋势，具有前瞻性思维与创新能力，对时尚动态保持高度敏感，精通服装手绘及电脑绘图，熟练操作常用办公软件及专业设计工具。

岗位职责： 1.负责服装款式设计与开发，结合市场趋势和品牌定位完成季度产品企划方案 2.完成面辅料选配、色彩搭配及工艺细节设计，独立制作设计稿并跟进样品制作 3.参与版型优化与成衣试穿调整，确保设计效果与实穿性的完美结合 4.跟踪生产流程，解决大货生产中的技术问题，保证产品质量与设计还原度 5.收集行业流行资讯，分析竞品动态，定期输出设计调研报告 任职要求： 1.服装设计相关专业毕业，具备扎实的美术功底和创新能力 2.熟练使用AI、PS、CDR等设计软件，能独立完成全套设计流程 3.了解服装工艺结构和面料特性，熟悉从设计到生产的全流程 4.具备良好的审美能力与时尚敏感度，能准确把握流行趋势 5.工作认真负责，具有团队协作精神和较强的沟通协调能力

岗位职责： 1、开展市场调研，掌握公司产品销售情况，把握时尚潮流方向，洞察目标客户消费心理，推动符合市场需求的新品研发； 2、具备品牌整体开发规划能力，能独立完成季度服装企划方案，并组织团队推进设计开发工作； 3、熟悉服装生产流程，能就设计图稿与版型细节进行有效沟通与协调； 4、带领并指导设计助理完成样衣打版及相关制作任务； 5、负责设计资料及相关文件的整理与归档； 6、执行上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1、五年以上女装品牌运营相关经验，具备两年以上大型服装企业工作背景，有知名商场女装品牌实操经验者优先考虑。 2、具备优秀的服饰审美能力及面料工艺专业知识，能够快速捕捉市场流行趋势，具有前瞻思维与创新能力，对时尚动态保持高度敏感，熟练掌握服装绘图技巧，精通常用办公软件及专业设计工具。

岗位职责： 1、开展市场分析，掌握公司产品销售情况，把握时尚潮流方向，洞察目标客户消费偏好，推动符合市场需求的新品研发； 2、具备品牌整体开发规划能力，能主导季度服装设计企划，并组织团队高效推进产品开发流程； 3、熟悉服装生产制作流程，能就设计图稿与版型方案进行有效沟通与协调； 4、带领并指导设计助理完成样衣打版及相关制作任务； 5、负责设计资料及相关文件的整理归档工作； 6、落实上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、三年以上女装品牌运营相关经验，具备两年以上大型服装企业工作经验，有知名商场女装品牌实操经历者优先考虑。 2、具备优秀的服饰审美能力及面料工艺专业基础，能快速捕捉市场流行趋势，具有前瞻性思维与创新能力，对时尚动态保持高度敏感，熟练掌握服装绘图技巧，精通常用办公软件及专业设计工具。

王兰庄A1快时尚女装招导购要求：能穿版会卖货有工作经验

岗位职责： 1.理解客户的沟通需求（时间、地点、场合等），提供专业建议与搭配方案，推动成交达成； 2.负责门店客户接待及老客户关系维护，提升客户复购意愿； 3.统筹店内陈列管理与客户服务流程，打造高品质的个性化定制服务体验； 4.完成个人接待合同的跟进整理、客户服装质检及库存盘点，确保接待工作高效有序推进； 5.持续精进专业能力，在职业发展中不断实现自我提升； 岗位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、服装设计、管理类相关专业优先； 2.具备三年以上服装专卖店从业经历，有奢侈品销售或团体定制销售经验者优先考虑； 3.形象气质良好，具备独特的审美品位与内在修养，身高160CM以上，接受过专业形象礼仪训练； 4.掌握扎实的销售技巧，拥有良好的表达能力和独立处理问题的能力； 5.熟悉门店接待标准流程、产品工艺讲解及销售话术应用； 6.具备优良的客户服务礼仪和商务交往素养。 为您提供： 一、六险、法定节假日 二、每年定期组织员工旅游、下午茶 三、系统化职业培训机会

注意：此岗工作地点位于天津市！ 岗位职责： 1、开展市场调研，掌握公司产品销售情况，把握流行趋势，洞察目标客户群体的消费心理，推动应季新品的研发与设计； 2、具备品牌整体开发统筹能力，能独立完成季度服装企划方案，并带领团队推进产品开发执行； 3、熟悉服装生产工艺流程，能够就服装效果图与版型设计进行有效沟通与协调； 4、指导设计助理完成样衣打版及制作相关工作； 5、负责设计资料及相关文档的整理与归档管理； 6、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、五年以上女装品牌运营相关工作经验，具备两年以上大型服装企业从业经历，有知名商场女装品牌实际运作经验者优先考虑； 2、具备优秀的服装审美能力及扎实的面料、工艺专业知识，能快速捕捉市场流行趋势，具有前瞻性思维和创新能力，对时尚潮流有敏锐感知力，具备较强的服装手绘及电脑绘图能力，熟练操作常用办公软件及专业设计软件。

快时尚女装 需要洋气时尚穿版卖货！

天津市东丽区招托石膏师傅 ，附近的

按时完成各项工作任务

天津东丽区民航大学附近炒菜附带烧烤，招聘烧烤师，不太忙，下午两点到十一点，月薪6500

天津市东丽区招专业做空调管保温的师傅。一人。

明天东丽加车男女不限，岁数别超65，人工100，车260，电话

中兴商业大厦FILA店招聘长期兼职（7.7-7.22）【要求】：年龄18-32性格开朗，沟通表达能力强，责任心强，择优录取，有服装销售经验优先身高175以上，体重160斤以下身高162以上，体重120斤以下【工作地点】:中兴商业大厦五楼斐乐【工资】：每天180元，10小时【联系电话】：（同步）

招聘导购1名-太平鸟童装店铺:开发区万达广场店，开发区亿合城店:底薪提成4000-80002:免费工装四季3:班次:早9:00-15:30，晚14:00-21:00，周休1天带薪年假天节日/生日福利险金，法定薪直营上市公司，环境快乐单纯，晋升空间大。要求：年龄22-38周岁，男女不限，爱玩儿爱笑，具良有好的通沟能力和团队精神！联系杨女士（同步）

金山万达二楼海澜之家[烟花]招聘[烟花]年龄:18－31时间:6－7小时早班:09:00－16:00晚班:15:00－22:00营业前的正常工作，接待顾客，主动介绍品牌服饰，询问顾客需求爱好，主动搭配推荐，成交收银，送客

悠外女装招聘岗位：店长1名员工多名底薪提成月休3天5000-10000上不封顶联系电话：（同步）地区：锡林浩特市民盛悠外女装

招聘导购员1名。要求年龄在18至35周岁，形象良好，善于沟通，有销售经验者优先录取。薪资福利面议。

工作职责： 1、开展市场分析，掌握国内外流行趋势及主要品牌最新动态； 2、主导产品策划与设计开发工作； 3、负责每季面料、辅料的选款与整合； 职位要求： 1、大专及以上学历，服装设计相关专业； 2、具备2年以上童装设计领域工作经验； 3、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉潮流方向，拥有良好的团队协作意识，沟通顺畅，责任心强； 4、能够独立完成系列产品开发与组货任务

岗位职责: 1. 配合设计师完成服装设计工作，确保设计意图准确落地； 2. 参与设计讨论，提出创意想法及优化建议； 3. 负责设计稿的初稿绘制及成衣制作流程的跟进； 4. 与设计团队保持沟通，确保成品在尺寸与品质上达到预期标准； 5. 关注时尚动态，及时整理流行趋势信息供设计参考。 任职要求： 1. 具备良好的审美素养与创意思维，能敏锐感知潮流变化； 2. 拥有较强的沟通能力与团队协作意识，能顺畅对接设计需求； 3. 热爱服装设计行业，具备积极面对挑战的心态； 4. 具备较强的计划性与时间把控能力，保障项目进度有序推进； 5. 熟练操作Photoshop、Illustrator等相关设计工具。 任职要求：欢迎服装设计专业应届毕业生及实习生投递。

【岗位职责】 1负责根据素材/参考，用AI/PS绘制、改编、原创服饰图案、印花、花型 2需高度熟练掌握AI/PS，审美良好，对潮流、服饰风格有感知 3线上办公(兼职类型) 【工作时间】 具体时间双方沟通 【报酬】 实习期一个月薪资2.5k 【多劳多得 上不封顶】

招服装导购员

岗位职责： 1. 对接商家日常需求，处理设计与报审相关问题，指导商家完成产品及物料的设计工作。 2. 依据不同IP的设计标准审核商家提交的稿件，提供优化建议，推动商家产出符合市场销售需求的高质量设计。 3. 结合商家提供的样品，协同并协助监修人员完成平面及立体物品的审核任务。 4. 创作与IP相关的原创图案内容，建立并完善系列化图库资源。 5. 完成其他日常相关工作 任职要求： 1. 本科及以上学历，设计类专业背景，具备1年以上相关岗位工作经验。 2. 工作细致、有耐心、责任感强，具备良好的抗压能力与沟通协调能力，能适应快节奏的工作环境。 3. 有IP设计项目经验者优先考虑，具备基础日语理解能力及简单日语交流能力者优先。 4. 具备出色的手绘插画能力 技能需求： 1. 熟悉常用面料及辅料特性，掌握服装设计、打样及大货生产的全流程，深入了解各类工艺（如印花、绣花、提花、针织）技术特点，并具备与服装工厂对接的实际操作经验。 2. 熟练使用AI、PS等图像设计软件，具备建模或其它立体设计软件操作能力者更佳 核心要求：擅长手绘插画的服装设计师

内衣店导购员

该岗位享受双休！双休！双休！提供食宿，每周设有幸福班车直达高铁站。 岗位职责： 1、依据公司企划方向，搜集每季流行趋势信息，结合当季流行元素，配合主设以故事包形式完成主题系列图案的设计与开发； 2、承担服装图案设计及配色工作，确保图案在款式上的合理应用，并协助款式设计师完成样衣设计制作； 3、负责图案在面料选择与工艺实现中的落地执行，保障成衣效果充分呈现设计理念。 岗位要求： 1、具备扎实的手绘基础，熟练操作绘图软件，拥有良好的审美素养； 2、了解面辅料特性及相关工艺技术，能运用专业知识开展服装图案创作； 3、具有敏锐的时尚感知力，能够准确捕捉并把握流行趋势动向。

招聘啦 综合底薪2700全勤奖个人提成（阶梯式）节假日双薪提供住宿（管住） 晋升空间：优秀员工—副店长—店长—主管—经理 综合工资：员工 5000-7000 店长 6000-8000 年龄:20-35 五官端正，经验者优先 樊主管：（微信同号） 工作地址 济宁中央商场罗丽丝 需要找工作的可以联系我[勾引][勾引][勾引]

岗位职责： 1、通过消费者与市场调研，提炼核心要素并融入品牌基因，形成系统化的设计方案。 2、独立承担系列产品开发任务，主导每季款式图设计、面辅料组合、印绣花设计、水洗效果及版型调整等工作。 3、协同支持公司时装秀、展会、订货会等市场相关活动的视觉与产品呈现。 任职要求： 1、服装设计、美术等相关专业本科及以上学历，具备海外学习经历者优先。 2、三年以上服装设计工作经验，专注于男装领域。 3、热爱时尚产业，对流行趋势、色彩运用及年轻群体消费偏好具有敏锐洞察力。 4、深度了解街头文化，对潮流走向具备高度感知能力。 5、掌握扎实的服装制作工艺及面料辅料应用知识。 6、具备较强的抗压能力与团队沟通协作能力。

招聘，要求服装设计本科及以上学历，需拥有2年以上设计经验，有（新中式/休闲/精致女人/电商品牌等）相关经验者优先.精通设计软件AI和PS，有卓越的手绘能力，深厚的产品知识，敏锐的时尚嗅觉！