
集团储备人才
8000-12000元/月
文员经验不限本科
岗位职责:
1. 基层轮岗,夯实基础:
(1)深入集团重点工程项目现场,在施工、技术、安全、质量、预算等核心岗位轮岗实践。
(2)配合项目经理开展施工现场管理工作,掌握施工流程、工艺标准及行业相关规范要求。
(3)参与工程图纸审查、技术交底及现场协调事务,积累实际项目操作经验。
2. 定向培养,专业深化:
(1)结合轮岗期间表现、个人专长及企业用人需求,明确后续发展方向。
(2)协助项目主管完成各项任务,参与编制施工组织方案、技术措施或管理类报告。
(3)学习并运用BIM技术、智慧工地等现代建筑领域先进技术工具。
3. 综合历练,参与管理:
(1)参与集团重大项目建设,协助开展数据分析、流程改进、制度完善等工作。
(2)协调内外部工作关系,处理项目部或职能部门日常事务,提升沟通与问题解决能力。
(3)落实集团安排的其他工作任务,定期进行工作总结、复盘与汇报。
任职要求:
1. 2025、2026届应届毕业生,本科及以上学历(硕士优先),毕业院校为985、211、双一流高校,建筑老八校或海外知名高校。
2. 专业范围:土木工程、安全工程、电气工程及其自动化、新能源科学与工程。
3. 抗压能力强:认同施工行业特点,能适应一线项目工作环境,具备吃苦耐劳品质。
4. 综合素质佳:在校期间成绩优秀,有学生干部经历、社团管理经验或大型活动组织经验者优先,中共党员(含预备党员)优先,熟练使用Office办公软件及CAD等专业工具者优先。
5. 学习能力优:具备较强的知识吸收能力,有志于在建筑行业长期深耕发展。
6. 沟通协作好:具有良好的团队意识,表达清晰,原则性强,执行力突出。
薪资待遇:
1. 具有竞争力的薪酬:享受健全的薪资结构(基本工资+岗位工资+绩效奖金+各类补贴(驻外、证书、交通、通讯、取暖降温等)+五险一金+带薪年假+奖金+年度体检+免费食宿(项目上)。
2. 管培生专项福利:学历补贴+一次性安家补助+优先选择派驻区域+额外晋升机会+建立人才成长档案+定制化职业发展路径+专属培训计划。
3. 完善的培养机制:实行“双导师制”(业务导师+职业导师)全程指导,提供管理序列与技术序列双轨晋升通道。
4. 稳定的发展平台:依托大型国有企业背景,项目资源充足,职业前景稳健。
5. 浓厚的企业文化:定期开展党团建设、工会活动,体现责任与人文关怀。
6. 其他福利保障:住房公积金按国家最高比例(12%)缴纳+内部购房优惠政策+高层次人才专项培育计划、综合素质提升培训、专业技能培训、执业资格培训、继续教育支持、师带徒培养机制+荣誉表彰奖励+入职拓展训练+知识竞赛+团拜会、运动会等形式多样的文娱活动。
营销储备生
5000-10000元/月
文员经验不限本科食品/饮料渠道销售西北电子商务
一、年轻人,来大展身手吧!
二、岗位职责:
1. 客户的开拓、维护与管理;
2. 网点的拓展与日常运营支持;
3. 新产品的市场推广与落地执行。
三、任职要求(可接受出差安排):
1. 统招本科及以上学历,毕业5年内的应往届毕业生均可报名(学历是基础,潜力更重要);
2. 有机会前往全省各地工作,属地或户籍所在地人员优先考虑;
3. 持有机动车驾驶证C1及以上者优先(建议具备驾驶能力);
4. 市场营销、电子商务、工商管理类、策划、人力资源、财务、计算机等相关专业优先录用;
5. 积极进取,心怀目标,渴望通过自身奋斗实现个人价值与家庭改变的有志青年。
四、职业发展路径:
销售储备干部1:销售代表→县级负责人→市级主管→大区总监;
销售储备干部2:职能方向(企划/运营/人事)→主管岗→经理岗
五、福利待遇:
1. 差旅费用全额报销,涵盖住宿、餐饮、通讯、交通等补贴;
2. 缴纳五险一金,享受法定节假日休假制度,可根据实际工作安排调休或集中休息,你期待的福利我们全部提供;
职位福利:五险一金、加班补贴、交通补贴、餐费补助、通讯补贴、住房补贴、带薪年假、弹性工作制
职位亮点:广阔平台、多元机遇、快速发展、高薪回报、助力成长与绽放
文员(护理专业)
3000-4000元/月
文员3-5年本科体检中心
工作职责
高效完成体检中心日常行政事务,独立负责上级人员行程安排及日程协调。
按标准执行会议前期准备,同步维护日程日历,确保信息传达准确无误。
负责日常邮件的接收、登记与归档处理,保证文件流转过程规范有序。
完成体检相关材料的排版编辑、内容校对及账单整理,确保文档逻辑清晰、数据无误。
协助落实上级交办的其他行政辅助任务,助力体检中心高效运转。
任职要求
大专及以上学历,护理类相关专业背景,具有3年临床工作经验者优先考虑。
熟练操作Office等常用办公软件,具备独立开展文档编辑与数据汇总能力。
具备良好的沟通协调能力和书面表达能力,能准确理解医疗业务场景需求。
具备服务导向意识和团队合作精神,工作认真细致、责任心强、积极主动。
具备较强的抗压能力和学习适应能力,能够融入医疗行业的节奏要求。
补充说明
工作时间:7:50-16:30,上六休一(周日休息)
薪酬福利:缴纳五险,享受节假日福利
综合内勤岗位
3000-6000元/月
文员经验不限大专营销策划活动策划文案策划
工作职责:
1. 负责公司视频素材的编辑与制作,服务于市场宣传及内部培训需求。
2. 组织并统筹会议及企业活动的策划执行,保障流程高效、成果优质。
3. 撰写多种类型文案,涵盖宣传内容、视频脚本、新闻稿件、内部简报等。
4. 熟练使用Office办公软件,可独立完成报表、汇报演示文稿等文件制作。
5. 承担企业品牌宣传任务,需具备扎实的文字功底、审美素养及计算机操作能力。
综合内勤
5000-6000元/月
文员1-3年本科内勤管理
【工作内容】
1、办理银行手续费及相关业务推动费用的结算事宜;
2、承担所在城市品质管控与合规运营管理工作;
3、梳理并构建所在城市的银保外勤团队组织架构;
4、推进所在城市银保外勤团队架构建设,跟踪机构组织发展及人员扩充目标的落实;
5、办理所在城市银保外勤人员的入职与离职流程,组织相关人员面试工作;
6、执行并跟进所在城市银保外勤人员基本法考核工作;
7、管理所在城市银保外勤人员的档案资料;
8、依据公司规定,每周专项督导所在城市银保外勤人员招聘、考核与清退、薪酬核算、打卡情况、碰一碰操作及相关会议跟进;
9、负责所在城市银保外勤人员执业证书的登记、变更、注销及信息查询等事务;
10、完成上级交办的其他任务、临时性工作以及与其他部门的协作配合。
【任职要求】
1、本科及以上学历;
2、年龄不超过30周岁;
3、具备一年以上金融行业工作经验。
【福利待遇】
双休、五险一金
医药开票员+线上系统+大型平台
6000-8000元/月
文员1-3年大专全白班售前客服售后客服
岗位职责:
1. 负责公司电商平台及营销模式的推广工作;
2. 负责客户日常的管理与维护;
3. 协助客户完成账户注册,并引导其进行线上药品采购;
4. 负责售前、售中及售后全流程客户服务;
5. 完成部门主管交办的其他工作任务;
任职资格:
1. 学历要求:大专及以上学历;
2. 专业要求:医学、市场营销、管理类或相关专业;
3. 经验要求:具有一年以上客服工作经验者优先考虑;
4. 其他要求:具备较强的分析与问题解决能力;
综合文员
3000-5000元/月
文员1-3年高中
岗位职责
1. 负责员工考勤,对接合作供应商,沟通人员相关事务
2. 接待到岗员工,做好引导安排
3. 组织开展安全、作业培训,做好培训记录
4. 制作人效表及各类报表,汇总数据并完成汇报
任职要求
男女不限,年龄23-40周岁
工作环境
主要在3-8℃冷藏库作业,需适应低温环境
内勤文员
3000-4000元/月
文员5-10年大专绩效管理薪酬福利
岗位职责:
1、负责项目人员的考勤记录、数据统计、报表编制及薪资核算等相关工作;
2、承担项目办公室日常事务性工作,保障办公有序开展;
3、具备较强的沟通表达能力,熟练操作各类办公自动化系统;
4、完成项目经理安排的其他工作任务,协助保障项目高效平稳运行。
任职要求:
1、大专及以上学历,精通Word、Excel等办公软件(熟练使用常用函数),具备一定书面表达能力;
2、具有良好的沟通协调能力、组织能力及团队合作意识;
3、拥有8年以上行政人事相关岗位工作经验。
岗位福利:
八小时工作制,周末双休,享受国家法定节假日,缴纳五险,提供节日福利等。
录单员
3000-4000元/月
文员1-3年中专/中技信息录入食材单据处理EXCEL熟练操作数据对账
工作职责
1. 负责物业食材采购及验收环节的全流程信息登记,确保食材种类、规格、数量、单价等关键数据录入准确无误。
2. 核查原始单据与实际到货情况是否一致,及时上报食材品质、数量差异等问题,配合供应链团队高效应对异常状况。
3. 持续维护食材电子台账的更新,定期与供应商和仓储部门开展数据核对,确保账目与实物相符。
4. 协助汇总采购相关数据资料,为成本核算与供应链流程优化提供可靠的数据支撑。
任职要求
1. 中专及以上学历,具备食材采购、仓库管理或物业后勤信息登记经验者优先考虑。
2. 熟悉Excel操作(如VLOOKUP、数据透视表)及常用办公软件,打字速度达到45字/分钟以上。
3. 了解常见食材分类及计量方式,具备良好的数据敏感度,能独立发现数据中的逻辑问题。
4. 工作态度认真细致,责任心强,可应对阶段性数据处理高峰,保障录单工作的效率与准确性。
诚聘文员,工作简单好上手
5000-9000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
办公室文员
一、岗位职责:
1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。
2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位
3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。
4.不需要自己找资源,所有资源公司提供。
手机,微信,电话卡,平台账号
工作生活还是区分的!
二、任职要求:
1.?年龄16岁-30岁
2.?有一定抗压能力,有经验优先。
3.无经验有专人教你一对一,三天出师开单。
4.要求做长期,以及附近租房者,稳定的优先,只做1-2月的不考虑。欢迎加入
5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流,对工作负责,有耐心。
6.性格外向,活泼是优势,优先!
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三、薪资待遇
综合薪资:5K-9K不等(多劳多得)上不封顶
薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000+提成500-5000(感兴趣面谈)
30号发薪资,转正15号固定发薪
福利待遇:法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐……
四、工作时间
早九晚六,独立工位
每周单体(周日)法定节假日正常休
有意向者下方交换微信2
月综合工资5000—8000元不等,多劳多得
有意向者下方投递简历3
前厅接待
4000-6000元/月
前台经验不限中专/中技弹性工作制服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验酒店包吃住五险节假日福利有空调全勤奖月休四天普通话流利
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序
5. 配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练
3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力
4.有前台或行政类实习经验者优先,可接受小白
小工1-2人月结
西安市长安区招工地小工/杂工
废旧纸箱分拣,其它杂活
一天 180 至 200,一天 120 至 150,上班时间一天十个小时,吃!住不管,年龄30至50岁,能吃苦耐劳,工资月结,.
栏目概述
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