岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品口感与出品标准统一 2.热情接待顾客，熟练操作收银系统，处理点单、结账及会员服务 3.保持操作区、堂食区及设备清洁卫生，严格执行食品安全与门店6S管理规范 4. 协助物料盘点、报货及基础库存管理，及时反馈损耗与缺货情况 5.积极参与新品学习与服务培训，配合店长完成临时性运营支持工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及节假日工作安排 2.学历不限，有餐饮/零售服务经验者优先，无经验者提供带薪岗前培训 3. 性格开朗，具备良好沟通能力与团队协作意识，服务意识强 4.工作认真细致，责任心强，能承受一定工作节奏与压力 5. 遵守公司规章制度，认同品牌文化，愿意在茶饮行业长期发展

岗位职责： 1.熟练制作各类奶茶饮品，确保出品标准、口感稳定、出餐高效 2. 主动热情接待顾客，准确理解需求，提供个性化推荐与友好服务 3. 严格执行食品安全规范，保持操作台、设备及门店环境整洁卫生 4.协助完成物料清点、损耗登记与基础库存管理，及时反馈补货需求 5. 配合店长完成排班执行、新人带教及日常运营支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力与学习意愿 2.性格开朗，沟通表达清晰，有较强服务意识和责任心 3.能适应早晚轮班及节假日工作安排，吃苦耐劳、踏实肯干 4.无经验者可提供系统化带薪岗前培训，快速上岗 5. 注重个人卫生与仪容仪表，遵守职业规范与门店管理制度

工作内容 1：门店饮品制作，收银及日常工作。 2：配合店长工作，服从领导指挥，团结及善于帮助同事工作。 3：接待顾客积极，主动，热情，礼貌，有耐心。 4：善于向顾客介绍和推荐本餐饮品及特色。 5：能适应快节奏的工作环境。 任职要求： 1，能顺利办理出杭州健康证 3，积极乐观 4，做事麻利 5，18-28岁之间，男女不限，热爱茶饮行业（短期工不要！！！） 试用期：一个月

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5.积极参与产品培训与服务提升，配合团队完成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2.形象端正，性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识 3.吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 4.无不良从业记录，身体健康，持有效健康证 5. 学习能力强，愿意长期在茶饮行业发展

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品口感与出品标准统一 2.热情接待顾客，熟练操作收银系统，处理点单、结账及会员服务 3.保持操作区、堂食区及设备清洁卫生，严格执行食品安全与门店6S管理规范 4. 协助物料盘点、报货及基础库存管理，及时反馈损耗与缺货情况 5.积极参与新品学习与服务培训，配合店长完成临时性运营支持工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.学历不限，有餐饮/零售行业经验者优先，无经验者提供带教培训 3. 性格开朗，具备良好沟通能力与服务意识，能适应轮班及节假日工作 4.工作认真负责，注重细节，具备基础学习能力与团队协作精神 5. 遵守公司规章制度，认同品牌文化，愿意在茶饮行业长期发展

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品出品标准与口感一致 2.热情接待顾客，完成点单、收银、打包及外送协调等工作，提升顾客满意度 3.保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生，严格执行食品安全与门店清洁规范 4.协助库存管理，及时登记物料消耗，配合店长完成日/周盘点与补货 5.积极参与新品学习与服务培训，主动反馈顾客建议，助力门店服务优化 任职要求： 1.学历不限，热爱餐饮服务行业，有责任心与团队协作意识 2.无经验者可带薪培训，有奶茶店或快消餐饮从业经历者优先 3. 形象健康阳光，具备良好沟通能力与基础服务意识 4.能适应轮班制工作（含节假日、晚班），服从门店排班安排 5.遵守公司规章制度，认同品牌文化，愿意在茶饮行业长期发展

店员调饮师

元气满满的小伙伴们看过来，诚邀您的加入。 工作内容： 1.负责门店日常奶茶制作、收银、备料等工作 2.接待顾客主动、热情、礼貌、周到、耐心 3.负责区域清洁与维护、以保持品牌的卫生水平 4.配合店长完成 工作及排班安排 5.每天工作的9.5小时，18岁到35岁之间， 工作时间:8:00-18：00,中班11:00-21:00 晚班14:00-24:00 待遇福利: 1.免费培训 2.免费喝奶茶 3.定期组织团建活动 4.晋升空间 5，另招聘兼职数名 工资待遇： 2.正式工4500-6000 4.店长年薪10W+

招聘店员：奶茶店（太犇牛） 店员基本薪资（底薪加岗位补贴）4500元+绩效提成（杯量）综合收入5500-10000 每月15日发薪 工作职责： 1、整体把控门店运营 2、营业额数据分析 3、团队建设，人才培养 4、对外事项处理 任职要求： 1、茶饮行业经验1年以上工作经验，店长需要有相关的任职工作经验 2、乐观开朗积极向上，热爱餐饮行业 3、具有逻辑思维、应变能力、沟通协调能力，有较强的服务意识、责任感和团队精神 门店福利： 1、月休四天 2、每月团建 3、每月提供定量免费员工饮品

杭州市临安区招氩弧焊2人，57岁以下，要证。52/小时，包吃住，月入15000以上。 氩弧焊要求，做过压力容器，二级片，成型美观。

杭州市招油漆工

杭州市余杭区招贴砖

杭州市上城区招工地小工/杂工

杭州市西湖区全屋安装师傅，木饰面护墙板衣柜木门安装等

招聘：莲花小学吕小哥急招茶饮品师薪资：2500-3500【岗位职责】-制作奶茶及各类饮品-打扫操作台，备物料，盘点库存【职位要求】-踏实肯干，有责任心-服从工作安排-学历、年龄不限，零基础可教【薪资福利】-月薪2500‑3500元，工资准时发放不拖欠【晋升空间】-表现好有机会调薪晋升

好想来界首法姬娜现代城店店员招聘要求：年龄20-40周岁长期工吃苦耐劳，有上进心，有服务意识。有经验者优先转正要求是三点:第一，价格记住能独立收银。第二，能独立负责区域的上货补货。第三，有服务意识联系电话

芳草湖奶茶店招聘长期店员，有无经验均可，包住包培训。过节发福利，过年双倍底薪，加班补助，每月一次免费聚餐，奶茶免费店内喝！要求：35岁以下，爱干净，吃苦耐劳，有责任心，服从安排。鸽子王，，事儿妈勿扰！电话：同

茶饮师1、仅招长期工，有食品安全意识，有茶饮制作经验、懂茶性优先2、善于沟通，服务意识强，工作认真；3、能接受轮班，身体健康，积极主动。薪资福利:15天相互选择期60一天，转正后2800底薪，200全勤奖，工龄奖，提成按每月实收营业额千分比计算招工人数:5名工作地址:蜜雪冰城定南三中店、定南二中店、宏昌容汇广场店

招聘：店员薪资：3001-5000元/月书了烧仙草奶茶店，电话：

早7点半~晚8点半，中午有休息，每天工作都一样，早完结，早下班 要求： 1.热爱餐饮行业，有面点，会用灶具经验者优先，经验不限 2.具备基本食品安全知识，能遵守操作规范与卫生标准 3.动手能力强，注重细节，具备良好的口味把控能力 4.吃苦耐劳，适应餐饮业工作节奏，服从门店安排 5. 初中及以上学历，身体健康，持有杭州市有效健康证

需要熟悉各类电灶使用， 有意愿学习炖罐类烹饪， 初创新餐厅开业筹备中， 招募职员可以共同成长。 岗位职责： 1.负责厨房日常清洁、食材初加工及餐具清洗等杂务工作 2.熟练操作各类电灶设备，保障烹饪流程安全高效 3. 经培训后可独立完成炖罐类菜品的备料与基础制作，积极学习新菜式工艺 4.参与新餐厅开业筹备，配合完成设备调试、动线规划及标准流程建立 5.严格遵守食品安全与卫生规范，维护后厨整洁有序的工作环境 任职要求： 1. 学历不限，有餐饮服务意识和责任心 2.无经验要求，欢迎踏实肯学、热爱餐饮行业的新人加入 3.身体健康，能适应快节奏工作环境 4. 具备良好沟通能力，愿与团队共同成长 5. 有餐饮从业经历或烹饪兴趣者优先

要求有奶茶店工作经验

后厨操作工，最好做过性格开朗，有服务意识（有经验加分，无经验可培训） 能接受排班（含周末/节假日）。 •福利待遇： *\薪资：月薪4500起+绩效奖金（详询面议）； 宣工作地点：故里炸鸡（江南时代广场） 、应聘方式： 电话/微信： （直接到店面试也 可！） 加入我们，一起传递酥脆快乐！

餐饮学员

杭州西湖区文二路嵊州小吃招厨房帮工一名，工资5000元每月，联系

店铺是做麻辣烫，主要做外卖，招聘一名负责早上收货，和其他同事一起备货、理货； 要求有责任心，做事仔细，识字； 店内人员每周轮流休息时，可以通岗（不用煮锅）

杀鱼的

杭州滨江区海威天地连锁快餐招切配和打包年龄20-45工资4500-7000有意者联系朱总拱墅区矩阵国际招同样工种有意者私聊

岗位职责： 1.负责餐厅餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位工作 2.保持洗碗间整洁卫生，定期清理设备与地面，杜绝卫生隐患 3.配合后厨同事及时回收脏污餐具，保障出餐流程顺畅 4. 正确使用洗碗机、消毒柜等设备，做好日常检查与基础维护 5.遵守食品安全规范及操作安全要求，杜绝交叉污染与意外发生 任职要求： 1.年龄50岁以内 2.工作认真负责，能适应快节奏餐饮环境 3. 身体健康，持有有效健康证 4.无学历限制，踏实肯干，服从工作安排 5. 有餐饮后厨或洗碗工作经验者优先 6. 具备基本沟通能力，团队协作意识强

就是柠手打柠檬茶，招聘啦啦啦 以下门店就近选择↓↓↓ 招:长期兼职长期兼职 招:全职人员 门店:拱墅区嘉里中心/萧山亚奥万象天地/萧山Eic/上城区德信中心/上城区杭州大厦501 岗位职责: 1、遵守公司规章制度，持有餐饮健康证优先。 2、按照产品标准流程制作柠檬茶等饮品; 3、本岗位需要体力，手打柠檬茶锤冰锤柠檬，要记住数据，要背sop的！！！ 4、接待顾客应主动热情、礼貌、耐心周到、使顾客有宾至如归之感; 5、运用礼貌语言，为客人提供优质服务。 岗位要求: 1、为人热情大方，有餐饮经验更佳，春节不放假，春节不放假，春节不放假。 2、服务意识好，能接受早晚班 3、应聘管理层，需要有茶饮1-2年行业管理经验，有较强的管理意愿，会使用Word及Excel制作表格。 薪资福利: 1、薪资综合5000-8000、做六休一、假日三薪，不包吃住 2、节假日福利、定期聚餐、年终奖、生日福利 3、满一年可享有工龄奖和5天年假 工作时间: 早中晚排班，最早9点上班，最晚22点左右下班，每个班次平均9h/天，根据具体情况调整。 晋升: 店员-店助-店长-更高职位