服装车间主管要求，优秀的服装车间管理能力，丰富的车位经验，以及车工资源，能稳定车间，保证出货。高薪诚聘，面谈！条件满足者，优厚高薪留人！诚聘，非诚勿扰！

食品厂品质主管（急招）1.负责部门所有日常管理，配合部门推行公司质量管理体系。2.负责公司所有来料，制程、出货的品质管控及不合格品的处理。3.负责人员的工作指导、监督、教育培训，绩效考核。4.客户的品质抱怨及退货的处理，参加检讨会议、改善追踪与确认。5.产品制造过程的品质管控，纠正与预防措施的管理。6.公司内部卫生管理工作。7.完成上级领导交办的其它事宜。任职要求：1.30岁以上，大专及以上学历，精益化生产管理、食品生产等相关专业。2.3年以上食品现场管理工作经验。3.擅长现场管理，有较好的品质意识和团队合作精神，熟悉5S管理，了解ISO9000的相关知识和运作模式；4.具备很强的跨部门沟通协调能力，抗压能力强，具备团队互助精神

生产主管

招聘厂长一名。包吃住，待遇面议。有能力能抗压。

1.懂水电，懂三相电，懂厂房结构2.厂房招租及单位进出管理3.有处理突发事件的应变能力4.具有消防隐患的排查能力

责任心强，做事认真，熟悉生产流程，熟练操作数控设备

钣金行业相关经验，负责制订产品检验流程、QC控制图和检验规范及品质管理流程建设;负责品质相关数据的汇总、统计分析，负责品质问题处理及推动改进;积极完成上级交代的任务，并及时反馈结果;主导部门横向团队依据公司可量产化质量目标，开展相关活动;具备较强的数据收集和统计、分析能力;良好的沟通协调能力、思维灵活，抗压能力好；

五官端正，具有一定的服务意识及管理能力，

招聘集士港奥特莱斯附近餐饮店招聘：1～收银员两名2～服务员两名3~ 领班一名 工资面谈-待遇好 联系电话

新开板材厂因扩大生产现招聘以下人员：打磨主管一名执架三名扶架三名地址：浙江温州鸥海眼镜小镇上汇工业区工期:长期包住不包吃

萧山万向汽配厂7⃣5⃣0⃣0⃣-9⃣0⃣0⃣0⃣左右工资生产汽车底盘配件，操作机器人焊接，上下料，无需经验，到手8000-10000。装配和压装，到手6500-7500，每月20号发工资计时22/小时+计件，做的越多工时加的越多，男工20-45周岁，女工20-40周岁，吃住：包吃两餐。房补200一个月。地址：杭州萧山建设一路10点面试电话同

杭州市临安区招装修木工

园林绿化，大树修剪这方面有师傅能做的吗，能做的联系

普工8000-10000打磨8000-11000二保焊11000-14000普工5名，生产汽车底盘配件，操作机器人焊接，上下料，无需经验，到手8000-10000二保焊1名，20-45周岁，补焊为主，汽车底盘配件，1-3个薄板子，综11000-14000左右，要有证打磨工4名，用角磨机打磨焊渣，计件工资，8000-11000左右上班时间8-8，两班倒，包吃工作餐，提供住宿，四人间公寓住宿600/月，只要20-45 周岁地址:萧山建设一路

招工要求：1、不限，16岁一48周岁，学历不限2、有本人二代身份证.在有效期内3、有没有纹身，烟疤及案底之类。二、薪资待遇11、长期正式工：8500-9000元/月，每月十号准时发工资，遇节假日提前发放；享受五险一金，带薪休假，年终奖金，晋升空间等福利待遇！（加班费按照标准计：周一到周五1.5倍，周六日2倍，国假32、临时工：1天300-320元，综合工资8500一9000元/月。每月10号准时发放工资三、工作内容1.岗位：普工主要是手机电脑的组装，包装，检测，维修，质检，物料，QC，工作轻松，有无经验均可学历不限刚来新员工都是有老员工教的免费提供吃住四、福利待遇：1、住宿：宿舍；配备空调、电视、洗衣机、无线网、24小时热水供应；2、吃饭：提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择；3、保险：公司缴纳五险一金；4、外地来可报销车费，做满15天可预支工资5、休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假15天；优势一：住宿免费，外宿补贴500/月；优势二：吃住在厂，优势三：离职提前一星期申请，不耽误挣钱优势四：免费发放床品三件套优势五：报销路费和油费

相关五金厂管理工作经验5年以上，大专以上学历，对五金冲压制造工艺流程熟悉，车间规划，工艺流程制定，有超强分析解决问题，有一定的抗压能力

要求:25－55岁，大专以上学历，有矿产品加工厂工作经历，5年以上管理经验。

1.对供应总监负责，向供应总监报告工作；2.负责根据相关技术文件编制检验标准、检验规范和检验流程，建立、规范、完善和维护品质部的品质管理，组织实施产品的质量检验工作，执行公司制度，维护品质部的正常运作。3.负责统筹相关环节QC对产品实现过程进行监督，确保产品符合要求，加强对现场品质管控执行力度，对品质人员技能及检验操作进行督促、纠正、指导及管理实施。4.负责制程过程中巡检工作的管理、分析，对制程质量进行研究并提出改善和防范措施；5.负责拟订品质部的年度工作计划和月度绩效考核指标；6.负责客户投诉处理报告的书面、邮件回复及相关信息的内部沟通、传达，客户质量投诉案件及退货的分析、检查与改善措施，并做好相关记录；7.负责确定品质管控全过程的统计手法、品质数据分析，为采取改进措施提供依据，编制产品品质统计报表；8.负责本部门质检人员的培训、工作跟进检查和绩效考核；9.协助生产部门在生产过程中控制产品质量，并对不合理的工艺、操作手法提出改善建议；10.协助采购部进行供应商评审，并对交付采购产品的质量进行检查，协助管理者代表建立及完善公司的质量管理体系建设；岗位要求：1、3-5年相关产品品控管理工作经验2、熟悉国家、行业法规及政策

注塑车间日常生产管理品质把控，有5年以上管理经验

新工厂诚心招聘全屋定制工厂，厂长！方便沟通！想要改变自己，想要奋斗，不甘心现状，有能力！需要懂管理生产，会调试各种机器会简单维修！新工厂，新起点！工资+分红，可入股！一定要有能力，谢谢！工作地点岳池县城！

杭州东站机场路开元名庭招聘：厨师长1名:工资12000月休4天具体福利电话详聊：任职要求：杭帮菜，融合菜。年龄不超40捣糨糊勿扰，不稳定勿扰，人品第一

电脑输单对数字文字不容易出错

厂区主要生产LED芯片，摄像头、安防系统、智能电子产品、通讯设备，安防设备、家用电器的。招聘岗位：贴标签，普工，操作工，质检等大量岗位在招，（可以应聘意向岗位）小时工正式工两种模式；小时工：24-30每小时（工价根据岗位），综合7500～8700工资左右，多劳多得正式工薪资待遇：底薪+加班+全勤奖+职位补助等等，可以交五险一金，一个月综合工资6800-7500左右、（正式工工资随着工龄每三个月涨一次）薪资政策当天面试为主要求：1、16-48周岁，身体健康，携有效身份证，；2、能吃苦耐劳，服从安排。工作内容：岗位-组装、包装、助理、质检、QC、站标签、检测、维修、品检、物料等（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了）工作餐;提供免费工作餐（四菜一汤)宿舍区条件：4-6人间，空调、洗衣机、热水器、24小时开水，基本设施齐全！三;工作1、新人会有培训，培训期间跟老员工工资一样2、上班时间早8点到晚5点超出算加班时间平时加班（1.5倍）周末（2倍）节假日（3倍）一天工作8-10小时。中间休息吃饭两小时3、晋升空间一--组员---组长-一--线长-----车间主任（每2-3个月有一次晋升机会)（晋升看个人能力）路费满月申报注;当天面试，当天入职，外地人员提前预约，当天可以安排住宿！

有餐饮经验，能独当一面，带过团队，能吃苦

身体健康，有工作经验，对餐饮行业比较了解，做事有责任心

餐前，餐中，餐后检查

餐厅仓库管理员一名，工资5000到5500。餐厅主管一名，工资5500到6000.食堂小碗菜厨师一名，工资7500到8000

店铺位于阿里巴巴西溪园区（亲橙里旁边），该岗位为内部餐厅档口招聘全职人员。岗位:店长1名（6000-11000元/月）店员3名（5000-8000元/月）工作职责:1.店长:负责餐厅档口综合管理，包括出餐、卫生、盘点、订货、客诉等工作内容。团餐比社餐在卫生标准方面要求会严格一点，毕竟是阿里，要求会比较多一点。2.店员:负责出餐准备及中晚高峰出餐薪资:店长:底薪6000+绩效店员:底薪5000+房补500次月25号发放上个月工资，入职会统一办理工资卡，包吃不包住。作息:单休，法定节假日正常休。工作时间:早7:30-晚8:00（下午有2-3个小时休息）我们是初创公司，我和合伙人都是做了十几年的老餐饮人，不画饼，现在大环境不好，之所以选择团餐赛道，是因为这行还有一点机会。我们的薪资不高不低，后期店长都可以选择成为我们的合伙人，后面新开的店铺大家都可以一起做。现在做的品类:卷饼，拌饭，米线，酸菜鱼，烧腊4个品类。在阿里c区，阿里云谷，滨江阿里，网易，大华，海康几个园区都有门店。店长需求有餐饮经营，员工可以考虑应届生。欢迎有识之士加入我们的队伍，一起努力。

杭州招厨师长一名，主烧鱼，工资试菜后谈，最好是建德，千岛湖人，联系电话

杭州丁桥前厅主管一名，要求会安排店内日常事务，会点菜接待等，有管理经验，工资6500-7000元，年龄25-43岁，要意向的可以联系也可以电话，同步：