郑州本地电商仓库 年前短期工 寒假工大量要 每周可预支生活费 不需要体检 不查纹身 长白班，两班倒 【郑州中牟电商仓】 岗位:分拣，打包，理货，拣货，装卸等。 要求：18-48周岁，男女不限，身心健康！ 员工工资 仓储部门：15+2元/小时 分拣部门：15+3元/小时 装卸部门：17+3元/小时 生鲜部门：16+3元/小时 (3元作为稳岗补贴发放，1月19-2月15 )享受稳岗要求至少干到2月15号享受稳岗政策 住宿5元一天，4~6人间，空调、热水、独立卫生间、洗衣机均有！餐厅饭菜丰富实惠费用自理。 面试需要试岗，试岗通过安排宿舍。！

打包纸箱快递，一件4毛需要10个人

长白班短期长期均可 早8点到晚八点左右 免费提供住宿，四人间 工作内容：主要工作门店/电商订单拣货、复合，门店/电商退货收货，鞋服质检、打理等；现场客服 工资：前两个月16元/时，两个月后18元/小时 20号发工资

郑州日结220元/天 ，要求7天以上，可以长期干，包吃包住，仓库活非常轻松 年龄：18-45男女不限 工作内容：仓库日常收货、验货、分类、取放，活轻松自由，上班可以带手机，临时身份证、纹身烟疤均可，工作餐免费，住宿免费4人间，有空调、热水器、独立卫生间！水电费均摊

快递分拣12个小时，中间有吃饭时间，！白班夜班都人！兼职全职都可以！

年前短期日结不体检 招聘岗位：分拣、装卸，根据需求分配 工资日结：元/天 住宿保险元/天，水电均摊 白班，夜班都有，根据现场情况分配 工期：暂定到2/14（腊月二十七），做到工期结束结清工资

招聘要求： 工人年龄18--60周岁 工人年龄18--55周岁 工作轻松，主要负责扫码，分拣，小件卸车等

郑州快递分拣自行过工人18-57周岁日结220上班时间5.30-7.30 工人日结210年纪18-53周岁

区域配送岗

【招聘】招聘快递员两名，会开车，工资5000-6000，工作内容送货及收货（联系电话：）

住家养老 工作地址:新郑港区 5500/单休 主要照顾老人一日三餐 帮扶下 身份证55岁以内

过年玩具，卸车，550一车平分 今晚12点一车，5点一车。 工资一天一结。 男女不限。 22-55吃苦耐劳报名， 在郭店附近报名。（新郑市中国石油第二十四加油站。） 白班

住家养老 工作地址:新郑港区 5500/单休，随时 主要照顾老人一日三餐 帮扶下 身份证55岁以内

兴发-尚科富雅门窗 招钢网一体窗制作师傅！ 计件师傅10名:工资6000－12000多劳多得！门窗制作师傅2名，门窗计术员2名， 业务精英6名:底薪+提成 包吃包住，条件优越 厂址:郑州市新郑市 电话:介绍有红包

专做女裤厂，因年后生产需要，诚招以下岗位（年前可来厂参观） 组长1名 前袋1名 后代1名 上拉链1名 上腰1名 压腰1名 小烫1名 做腰1名 剪线2名 五线1名 地址:新郑龙湖镇于寨村讯格服饰 电话

龙海中通招聘：【年后入职】 退货件整理员（要求，有电脑基础） 岗位2：出港客服（要求，，35岁以下，会用电脑，有客服经验优先） 岗位3：市场专员，能适应出差，会4.2米手动挡货车，有驾驶证，负责市场拓展、客户维护、货物配送协调等工作。服从管理，有责任心） 联系电话：

明天浮宫万洋要做比比赞计件：1组，要做联系：（鸽子勿扰）

又涨价了，10号开始 京东快递白班和中班： 工作时间：早9-晚9 通勤接送【分拣180，装车200】 工作时间：下午1点-凌晨1点 通勤接送【分拣190，装车210】 自行到场+20车补 速度报名：

明天8点上班。包百合。20一个小时。供两顿饭。加两个人。做完为止。一般不超凌晨一点。来的电话

今天下午一点半洗货需要分拣工人三个工人三个2下班开支

邮政快递中转站招聘： 快递分拣主管、办公室文员、分拣操作班长、中控部质检员、普工，诚邀加入！ 岗位职责： 1.负责统筹快递班组日常运营，保障包裹高效精准完成分拣、装车及发运； 2.具备良好的团队协作意识，组织人员协同作业，科学安排工作任务，提升整体工作效率； 3.检查员工操作规范，确保流程符合公司规定及安全生产要求； 4.及时处理现场突发问题，对接相关单位推进工作衔接。 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无重大疾病史； 2.具有较强团队意识，能适应阶段性高强度工作； 3.有快递物流行业从业经历者优先录用； 4.具备基础沟通技巧与问题应对能力。 原标题：《快递分拣主管、办公室文员、分拣操作班长等》

快递大件装卸，每天大量要人，每天都有活，下班立马结算工资

岗位职责： 1、负责网点日常运营工作，涵盖订单处理、货物收发、运输安排及异常件应对，保障各环节高效运转； 2、统筹门店人员配置与岗位协调，确保各岗位人员到位、运作有序； 3、开展所辖区域市场拓展与客户关系维护，定期进行客户回访，增强客户满意度与粘性； 4、定期梳理揽收数据，识别运营短板，提出优化措施，提升站点整体运作效能； 5、具备成本管控思维，合理控制人力、车辆、物料等支出，助力利润增长； 6、熟练操作物流管理平台、办公软件及相关智能设备，并能进行基础维护。 职位要求： 1、认同公司文化及战略发展方向； 2、具备大专及以上学历； 3、有物流行业从业经历者优先考虑； 4、踏实谦逊，具备抗压能力与服务意识，能够高效独立完成各项任务目标。 职位福利：五险、提供住宿、节日福利、年度晋升评估

一、岗位职责 1、制定运输方案：根据产品订单需求，结合各工厂生产排程，合理规划当日及次日的发运安排 2、承运商协调管理：按照每日运输计划执行车辆调配，确保销售任务的物流支持到位，并开展区域承运商业绩评估工作 3、优化服务表现：提升订单履约水平、出货准时率，增强客户体验与满意度 4、推进物流改进项目：依据整体物流发展策略，提出可行性改进建议，并协助推动相关变革措施落地执行 5、具备较强的创新意识； 6、持续跟踪物流行业动态，整合内外部资源，实现高效协同；拥有良好的沟通协作能力与人际互动技巧 二、岗位要求 1、具备大型食品企业物流团队从业经历； 2、具备出色的沟通协调能力及抗压素质； 3、对数据具有敏锐洞察力； 4、熟练掌握Office办公工具操作； 5、学历要求：本科及以上 6、年龄要求：30岁以下

岗位职责： 1、依据公司战略规划，制定并落实相应的市场拓展方案与执行策略； 2、负责新设网点的运营支持与培训指导，保障其顺利启动和规范运行； 3、带领团队定期开展市场调研工作，系统收集并分析竞争对手动态，深入评估优劣势，形成专项分析报告； 4、持续进行市场趋势研判，跟踪同行动态及行业变化，定期输出市场预测与情报研究，支撑企业决策； 5、按既定推广计划组织市场宣传活动，审核各类推广实施方案； 6、策划并推动实施公关传播、品牌宣传等相关活动； 7、统筹年度市场推广计划的落地执行，并监督执行过程； 8、负责市场团队日常管理，组织开展内部培训，并对相关业务部门提供市场支持与指导； 9、对所辖区域开展市场调查，汇总整理市场信息，开展需求预测，挖掘潜在市场机会； 10、按时完成业绩分析、月度业务报表等资料编制，并向上级汇报。 职位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、管理类或相关专业优先考虑； 2、具备2年以上相关领域市场营销管理经验，有大型物流企业市场开发背景者优先； 3、具有较强的文案撰写、语言表达及活动策划能力，具备成功运作大型市场项目的经验； 4、思路清晰，具备出色的沟通协调能力和谈判技巧； 5、积极进取，能承受工作压力，品行端正，具备高度的职业素养和团队精神； 6、拥有良好的协作意识与丰富的团队管理实践经验。

岗位职责: 1、协助网点管理，监控并提升日常货量与服务质量指标，按时完成报表输出； 2、负责各业务模块的合同及流程管理工作； 3、支持冷链快运、快递、智运、云仓等板块业务拓展，对接客户资源； 4、开展网络招商工作； 5、参与市场调研及网点相关政策的拟定； 6、配合网络负责人完成各项日常事务。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效推进工作任务； 2. 适应高强度工作节奏，具备较强的环境适应能力； 3. 富有团队合作意识，能与成员协同作业，推动项目顺利实施； 4. 大专及以上学历，3年以上冷链物流企业销售管理经验，具备独立开发冷链客户的能力； 5. 深入了解冷链第三方物流市场，精通销售与运营管理工作。

1、年龄18-49周岁，初中及以上学历; 2、身体健康，身体健康，无严重慢性病、传染病; 3、能吃苦耐劳，无不良犯罪记录; 4、具有良好的组织纪律，服从现场主管的工作安排; 5、取得官方认证的叉车证; 6、经公司业务培训后能熟练使用叉车保障作业; 7、有工作经验者优先录用; 薪资待遇 1、福利待遇：商险、高温补贴、节假日福利、团建活动等； 2、综合薪资：综合工资5000-10000元； 工作地点：郑州新郑机场货运站

岗位职责： 1、负责网点日常运营管理工作，涵盖订单处理、货物收发、运输安排及异常件处置等，保障各环节高效衔接； 2、统筹门店人员配置与岗位协调，确保各岗位人力充足、运作有序； 3、开展所辖区域市场开拓及客户关系维护，定期进行客户回访，提升客户满意度与粘性； 4、定期梳理揽收数据，识别运营短板，制定优化措施，推动站点整体效能提升； 5、具备成本管控意识，合理控制人力、车辆、物料等运营支出，助力利润增长； 6、熟练操作物流管理平台、办公软件及相关智能设备，并能完成基础维护工作。 职位要求： 1、认同公司企业文化与发展路径； 2、大专及以上学历； 3、具备物流行业从业经历者优先考虑； 4、踏实肯干，态度谦逊，具备较强的抗压能力和服务意识，能够高效独立达成各项任务目标。 职位福利：五险、住宿、节日福利、年度晋升考核

短期工日结工下班发工资2.12左右放假，可以随时离职 仓库里都是年货，零食饮料百货酒水之类的 一件10-18斤左右 300元每天，下班发工资，包吃包住，不压工资 直招，直接来干活的地方，不需要面试体检，

岗位职责： 1.全面负责快递中转场地的日常运营，保障各环节高效有序运转 2.梳理并持续优化中转作业流程，提升分拣效率与操作准确率 3.组织团队管理，监督员工执行标准作业程序，确保服务品质达标 4.定期巡查设备运行状态，及时排查故障，保证中转设备稳定运行 5.统计分析运营数据，提出可行改进方案，有效控制运营支出 任职要求： 1.高中及以上学历，物流管理或相近专业者优先考虑 2.具备至少3年物流领域从业经验，其中需有2年以上快递中转管理实操经历 3.具有较强的团队组织与调度协调能力，能统筹多部门协作任务 4.沟通表达良好，心理素质稳定，可妥善处理紧急突发事件 5.熟知快递行业运作机制，掌握相关行业法规及标准要求