
材料主管
7-9千/月
厂长/主管经验不限学历不限住宅地产产业地产商业地产
【岗位职责】
1. 负责物料计划、采购管理、入库管理、出库管理等物流管理工作。
2. 维护物料库存数值和系统准确性,协助上游部门解决物流相关问题。
3. 协调内外部网络运输和相关物流环节,充分保证销售计划的执行。
4. 实现物流服务效率提高和物流成本控制,持续优化标准化操作规范。
【岗位要求】
1. 具备较强的服务意识和团队合作精神。
2. 具备严谨细致和逻辑思维能力,能够快速反应和处理复杂项目。
3. 熟悉物流管理流程和相关软件工具。
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专质量管理安全管理生产计划管理食品安全管理体系
岗位职责:
1、全面统筹车间日常生产运作,制定并落实生产计划,确保产量目标按期达成。
2、搭建并持续优化生产流程与标准作业规范(SOP),提高产线效率与产品品质一致性。
3、推动车间质量管理体系实施,严格落实食品安全相关要求,保障产品满足行业规范。
4、负责生产团队的组织管理、技能培养及绩效评估,建设高效协同的作业队伍。
5、协调生产设备的保养与运行管理,确保设备稳定运转,减少故障停机时间。
6、管控生产成本,合理调配资源,推进降本增效措施落地。
任职要求:
1、学历经验:大专及以上学历,条件优异者可适度放宽要求。
2、具备5年以上卤肉类食品生产或中央厨房运营管理经验。
3、专业能力:熟悉各类生产管理工具,有实际SOP编制经验。
4、软件技能:熟练操作Excel、ERP系统及其他办公软件。
5、软素质:具备良好沟通协调能力、执行力强、抗压性强、工作细致严谨、注重结果。
6、其他:拥有良好的职业操守,能独立开展生产运营管理工作。
生产车间主管
5千-1万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 全面统筹生产车间的日常运营管理,根据公司下达的生产计划合理排布人员、设备与物料资源,保障订单按质、按量、按期交付。
2. 牵头搭建并落地车间生产管控体系,严格执行工艺标准、质量检验规范与作业流程,持续跟踪生产良率、设备稼动率、人均效能等核心指标,推动生产效率提升与制造成本优化。
3. 严格落实车间安全生产管理规范,定期开展安全隐患排查、作业规范培训与应急演练,杜绝安全事故发生,保障生产作...
4S店维修车间主管
5-8千/月
厂长/主管1-3年学历不限
岗位职责:
1、全面负责4S店维修车间的日常运营,保障各环节高效顺畅运行;
2、建立并持续优化作业流程,提升车辆维修与保养服务的整体质量;
3、统筹调配车间人力与设备资源,科学安排维修排程,确保准时交车;
4、严格把控维修工艺标准,跟进客户意见处理,持续改善服务体验;
5、组织团队培训与发展,增强员工专业能力与服务主动性,打造高效协作团队。
任职要求:
1、掌握汽车维护与修理操作规范,具备相关岗位管理实践经验;
2、拥有较强的团队管理能力,能有效引导成员共同完成工作目标;
3、具备优秀的沟通与协调技巧,妥善协调客户与内部团队的对接;
4、工作细致认真,责任心强,具备良好的问题分析与应对能力;
5、适应高强度工作节奏,能在压力环境下保持稳定高效输出。
储能制造主管(外派)
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年本科生产物料管理生产计划管理现场管理
一、岗位职责
1.生产与质量控制监督
监督产品制造全流程,确保符合公司制造要求,协调资源快速解决生产异常问题,推动工厂行动项落地,输出对应跟踪报表并建立管理标准规范;
2.供应链与交付管理
关键交付的现场跟踪推进,指定物料/资产/成品等物资的例行盘点;跟踪变更切入状态;推动精益生产改善,提出降本建议;
3.供应商与客户对接
作为工厂与客户的桥梁,组织客户审厂交流,跟进整改措施落地;本地客户或供应商的现场问题确认与解决;
4.其他事务
总公司需要本地协调办理的其他紧急事务。
二、任职要求
1.电气自动化或工业工程等相关专业本科及以上学历,1-3年电源制造工艺/质量等相关工作经验;
2.跨文化跨地域适应力强,思维逻辑清晰,沟通协调能力突出;
3.会使用电气检测设备(如示波器)优先;
4.具备英语听说读写能力优先。
工艺主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科不需要出差铁路/船舶/航空/航天经验
【岗位职责】
1. 组织制定工艺标准,对逐步实现工艺文件的标准化、工艺要素的标准化、工艺装备的标准化负责;
2. 组织策划公司新产品工艺开发,规划新产品生产工艺及作业流程;
3. 完善生产工艺技术的改进,降低生产成本,提升生产效率与产品良率;
4. 负责行业工艺情报的收集与转化,针对重大工艺技术难题制定解决方案并组织落地,突破生产瓶颈;
5. 搭建工艺团队培养体系,通过技能培训与项目带教提升团队专业能力,为生产效能提升提供人才支撑;
6. 积极配合退返产品故障件的故障分析及确认,加强与其他部门的沟通,保障生产经营顺畅。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,5年以上中大型制造企业工艺团队管理经验,JG或制造行业背景优先;
2. 具备扎实的传感器设计、工艺管理专业基础,熟悉JG产品工艺开发全流程;
3. 具有较强的工艺设计与问题解决能力,能独立主导复杂生产工艺难题的分析与解决;
4. 精通生产作业流程、工艺规程及现场管理,具备质量控制与成本优化的实战经验;
5. 具备优秀的组织协调能力与应急处理能力,有强烈的责任心与创新意识,能驱动团队达成目标。
净菜生产副主管
1.1-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验其他精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
净菜厂副厂长任职要求
年龄:*****
学历:大专及以上,食品科学、物流管理相关专业优先
经验:具备3年以上净菜或中央厨房生产现场管理经历,曾带领20人以上生产团队
业务能力:
熟练掌握净菜加工工艺流程(如臭氧水清洗、气调包装技术参数设定)
了解GMP车间管理标准及HACCP体系关键控制环节
能够依据生产数据(如单位人效、物料损耗率)分析问题并推动流程改进
熟悉MES生产管理系统操作,擅长使用Excel、PPT等办公软件进行数据分析与汇报
持有食品安全生产管理师资质者优先考虑
可适应灵活排班及高强度作业节奏(如生产高峰期每日车间巡查不少于6小时)
工作态度认真细致,近两所负责团队未发生重大品质事故
薪资待遇:1.2万
上班时间:9:00~18:00
福利待遇:
餐食:公司设有食堂,提供日常工作餐
节假日:每月休息4天,享受法定节假日带薪休假,另有工龄工资、全勤奖、带薪年假、婚假、丧假等
社保:按规定缴纳社会保险
工作地址:西安市未央区丰全路436号陕西商储物流园内陕西净菜管理有限责任公司
面试地点:西安市未央区凤城十二路富尔顿财富中心B座2楼221膳当家餐饮管理有限公司
生产经理
1.5-2.5万/月
主管10年以上大专有生产管理经验新能源经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验汽车经验
生产经理/主管(冲压/机加车间主管和经理4名)
一.岗位职责
1.统筹车间生产运营,制定生产计划,调配人、机、料资源,保障订单按期、按质交付(目前处于业务高速增长期)。
2.管控生产现场,推行5S、精益生产,优化工艺流程,提升OEE,控制良率、物料损耗与制造成本。
3.落实安全生产管理,组织隐患排查,杜绝安全事故;
4.负责生产团队管理、排班、培训与绩效考核,强化团队建设。
5.对接计划、品质、工艺、采购、销售,快速处理生产、质量、物料异常。
二.任职资格
1.大专及以上,机械制造、机电、工业工程相关专业。
2.8年以上3C电子/精密零部件制造经验,5年以上生产经理管理经验,熟悉CNC、机加、冲压、电镀离散加工全流程;有新能源/汽车配套行业优先。
3.精通生产排产、现场改善、成本管控;熟悉ERP/MES系统,掌握精益生产、TPM。
4.熟悉IATF16949质量体系,具备较强异常处理、跨部门统筹能力。
5.能带团队,抗压性强,重视安全与交付。
三.薪酬待遇
1.月薪主管10K-17K,经理月薪15-25K,入职缴纳五险一金,年终奖结合公司经营效益。
2.预计到岗时间:15-25天,属于急聘状态。
芯片厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,280/天,月薪保底8000新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
【薪资待遇】:
28元每小时,280元一天,月薪保底8000
28元每小时,280元一天,月薪保底8000
28元每小时,280元一天,月薪保底8000
1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调
2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资;
3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!!
【福利待遇】:
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
(7) 报销:外地来我司工作的人员,满月全额
【包吃包住】
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..)
【工厂#小时工】
工价28元/小时,280元一天
【月薪保底8000】(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】 入职满月全额
【2】免费提供#一日三餐。
【3】 外宿补贴500一个月1人。
【4】 离职提前七天告知,人走账清
【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。
【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
开车轻卡上料,沙子水泥
450-460元/件
C照6-10人月结要长期的,临时的不需要公司提供4.2米及以下货车全市配送公司提供货源C1照需要装卸货物驾龄3-5年
开轻卡上沙子水泥,要之前干过的,要干过的
江北寸滩水产加工厂厂长 8000/月
8千-1.5万/月
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责
1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。
2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。
3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。
4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。
5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。
6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。
7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。
任职要求
8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。
9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。
10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。
11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。
12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。
福利待遇
•五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴
•餐补,节日福利,年度体检
•发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
厂长/主管
7-8千/月
厂长主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同
任职要求:
1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
东莞市洗涤厂经理(厂长)
3-4千/月
厂长3-5年学历不限
岗位职责:
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求:
1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排
4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
极简金属制品订单部主管
8千-1.2万/月
主管1-3年中专/中技接单报价CAD二维三维制图会拆单铝板柜极简金属制品有生产管理经验
订单主管
任职要求:在意式极简门窗、铝型材加工、铝板加工、玻璃加工,不锈钢加工、皮革金属结合、石材金属结合整案定制工厂做过相应订单管理职务2年以上,会订单深化分解,拆单审核,下单等工作。(有构库加美洛订单部、集创社、格菲、蓝之谷、集思美等高定极简型材工厂从事订单管理优先考虑)
职责:负责订单深化分解、拆单审核、下单等工作,指导车间有序生产、总体把控订单交付,对订单及时生产转化,交付承担主要责任。
待遇范围:面议(8K-1.2W不等)
其它要求:人格魅力(抗压能力强,责任心强,团队意识较高,管理经验丰富、动手能力强,事无巨细统筹能力强,三观正)
学历要求:高中级以上(大专更好)
其它福利:社保、免费住宿、免费午餐、生日红包、节日礼品,年终奖,带薪假等。
挤奶工
4-6千/月
挤奶工社保包住包吃20人以上月结
岗位职责:
1. 负责奶牛挤奶操作,严格按标准化流程完成清洁、套杯、脱杯及设备维护
2. 执行三班倒工作制,确保每班次挤奶作业准时、高效、卫生达标
3. 配合团队完成牛群管理、环境清洁等辅助性生产任务
4. 月休四天(调休),
任职要求:
1. 男女不限,年龄18-52周岁,身高165以上,身体健康,没有高血压心脏病癫痫之类的基础病,,有健康证
2. 无学历限制,有责任心,踏实肯干,服从工作安排
3. 能适应三班倒及八小时工作制,具备基本沟通能力
4. 提供免费食宿(三人间、空调、独立卫生间、三餐全包)
5. 这个跟牛打交道,要是害怕牛的就不要来了,接受不了环境的就不要来了,毕竟车间里有气味,牛粪味以及奶的味道。
6. 烟瘾大的接受不了上班期间不能抽烟的就不要来,整个厂区只有宿舍区域有个抽烟室可以抽烟,其他任何地方不能抽烟。
7. 无需相关经验,入职提供系统岗前培训
配怀技术员养殖员
招聘分娩舍饲养员、配怀组长、配怀舍饲养员。
分娩舍饲养员负责猪群饲喂和健康状况观察,负责猪舍卫生清理和猪群定期免疫计划的执行,严格执行生物安全操作规范。综合收入5000-7000左右,缴纳五险。
配怀组长负责猪群饲喂和健康状况观察,负责猪舍卫生清理和猪群定期免疫计划的执行,严格执行生物安全操作规范。综合收入6500-9000左右,缴纳五险。
配怀舍饲养员负责猪群饲喂和健康状况观察,负责猪舍卫生清理和猪群定期免疫计划的执行,严格执行生物安全操作规范。综合收入5000-7000左右,缴纳五险。
免漆定制工厂车间主管(生产管理主任)
8千-1.2万/月
主任主管10年以上大专
岗位职责:
1.负责免漆定制工厂车间的生产管理工作,确保生产流程的高效运转。
2.监督生产过程,保证产品质量和生产效率,满足客户需求。
3.组织实施车间内部的生产计划,协调各部门间的工作,确保生产目标的达成。
任职要求:
1.具备出色的沟通能力,能够有效地与团队成员和上级领导交流。
2.具有较强的组织和协调能力,能够处理多任务并解决问题。
3.对生产管理有深刻理解,能够持续优化生产流程和提升工作效率。
4.工作地址陕西省咸阳市武功县三元科技产业园
生产跟单/文员
4-8千/月
生产跟单/文员月结经验不限大专不需要出差包吃单休ERP系统经验
任职要求:责任心强,沟通能力出色,
具备扎实的岗位实践经验
工作内容
1.负责生产跟单相关事务,涵盖产品生产、组装及检测等环节;
2.在生产流程中及时发现异常情况并迅速上报;
任职要求
1.身体健康状况良好,能够适应岗位需求;
2.工作态度认真,具备较强的责任担当意识;
3.拥有良好的沟通技巧,确保问题反馈及时有效。
蔬菜车间生产主管
5-7千/月
生产组长/拉长包吃包住月结3-5年高中生产计划管理现场管理成本管理
【工作内容】
1、依据物料库存状况科学制定并动态调整每日生产排程,确保生产任务按期达成;
2、在生产过程中持续巡查各作业组的加工质量、工艺标准、操作规程、标识规范及设备与胶框使用情况,发现问题及时纠正,保障产品交付品质;
3、监督生产环节中的分拣损耗与称重流程,对废弃物料实行定岗定时称重管理,汇总异常数据,配合厂长制定有效的损耗管控优化措施;
4、根据实际生产需要合理调配生产区域使用,监管设备与物料运行状态,落实现场劳保用品发放及环境卫生检查,维持生产现场整洁有序;
5、每日汇总并上报用工人数、损耗量、实际产量、出成率等核心生产数据,为管理决策提供准确支持;
6、持续改进生产工艺与流程,提升人均产出效率,降低生产成本与资源损耗;
7、负责对一线员工进行现场技能指导与培训,关注其工作表现与心理状态,及时反馈并协助解决相关问题;
【任职要求】
1、高中或以上学历,具备2年以上生产管理相关经验,有农/林/牧/渔行业从业经历者优先考虑;
2、具有较强的现场组织管理能力,能有效实施卫生监管、损耗管控及劳保用品管理工作;
3、服从工作安排,执行力强,具备良好的沟通协作意识;
4、身体健康,责任心强。
入职即办理五险,提供食宿待遇
全屋定制家居生产厂负责人
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验
全屋定制家居车间厂长
岗位职责:
1. 制定并组织实施全屋定制家居产品的生产计划,保障订单准时、保质、保量完成交付;
2. 统筹管理车间各环节流程(拆单、开料、封边、排孔、组装、包装等),合理配置资源,提高生产运作效率;
3. 跟踪生产进度,及时处理各类异常情况(如设备故障、材料不足、工艺瓶颈等);
4. 建立健全产品质量标准与检验机制,监督各工序工艺规范的执行落实;
5. 组织开展质量问题分析,制定并推动实施改进方案,降低返修率及客户投诉频率;
6. 控制生产过程中的人力、物料、设备等成本支出,减少资源浪费;
7. 制定车间设备(如数控开料机、封边机、排钻等)维护保养计划,确保稳定高效运转;落实安全管理制度,组织安全教育培训,防范安全事故的发生。
任职资格:
1. 大专及以上学历,工业工程、机械制造、家具设计、木工相关专业优先考虑;
2. 5年以上家居或建材领域生产管理经验,具备3年以上全屋定制类车间厂长或同等职位经验;
3. 熟知板式定制家具全流程生产工艺(包括CAD拆单、CNC加工、封边技术、安装工艺等);
4. 熟练掌握生产管理信息系统(如ERP、MES)及常用办公软件操作;
5. 拥有精益生产或6 Sigma管理实践经验者优先录用;
6. 具备较强的团队领导能力和跨部门协作沟通能力,能高效应对突发状况;
7. 承压能力强,能够适应订单密集期的高强度工作节奏。
自动化设备生产技术员(接受无经验)
7-9千/月
其他生产营运人员月结大专
工作地点:主要是湖北厂区在要人,介意者请勿投递。现区3厂、4厂扩建,面向全国招聘大学毕业生,签订劳动合同正式工,入职缴纳五险一金。
招聘职位:储备干部/技术员
【岗位要求】
1. 大专及本科学历,男女不限。【薪资待遇】
1. 薪资详情:7000-9000元/月。
2. 发薪日期:10日。
3. 职位底薪:3000-5000元/月。
4. 社保类型:入职缴纳五险一金。
5. 奖金补贴:餐补,房补,夜班补助,加班费,绩效奖金,全勤奖,工龄奖,年终奖1-3个月工资。
【工作时间】
1. 8:00...
其他生产营运人员3-5年本科总成设计8D分析跨部门协作质量问题闭环
工作职责
1. 主导新能源汽车电驱动总成(电机、减速器等核心部件)市场质量问题的闭环管理,通过故障复现与根本原因分析推动问题彻底解决。
2. 独立编制8D分析报告,并面向客户开展专业技术汇报,确保问题处理过程清晰、可追溯、透明化。
3. 协同电驱系统设计、软硬件开发、生产制造及供应商团队,推进跨部门联动,突破质量瓶颈,提升产品系统可靠性。
任职要求
1. 具备电驱动总成系统的基础理论知识,了解电机、减速器等关键部件的运行机制。
2. 熟悉8D问题解决流程,有电驱系统开发背景或客户现场/售后市场质量问题应对经验者优先考虑。
3. 拥有良好的跨职能沟通与组织协调能力,能够高效整合多方资源应对复杂质量挑战。
4. 工作态度积极,具备较强的学习意识与责任担当,适应高强度问题响应的工作节奏。
飞行器设计工程师
1.8-3.5万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责中大型无人机(重载荷长航时)总体气动、结构、强度、飞控系统、旋翼系统、起落架控制系统、动力装置、燃油系统、航电系统、电气系统、环控系统等部门的研发设计、方案论证等工作。
【岗位要求】
1. 学历要求:硕士及以上,航空航天及计算机类、理工类等相关专业;
2. 工作年限:5年及以上相关工作经验,熟悉无人机类、航空航天类产品研制;
急招各岗位主管/领班
4-6千/月
厂长/主管1-3年高中酒店团队管理运营流程优化客户满意度提升
工作职责
1. 负责部门日常运营管理工作,监督服务流程的实施,确保各项服务标准有效落实。
2. 带领团队达成既定业绩指标,妥善处理客户投诉与突发事件,持续提升客户满意水平。
3. 组织开展员工培训及技能评估,优化排班安排,确保人员配置科学合理。
4. 推动跨部门协作配合,参与服务优化方案的制定,助力运营效率不断提升。
任职要求
1. 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业者优先考虑。
2. 具备2年以上酒店或餐饮行业管理经验,熟悉部门运作流程。
3. 具有良好的沟通协调能力和团队管理能力,能够独立应对和解决现场问题。
4. 服务意识良好,抗压能力强,可适应轮班工作制度。
质量主管
6-8千/月
厂长/主管3-5年本科化学药原料药仿制药生产管理QA质量体系管理GMP认证FDA认证执业药师
一、岗位职责1. 现场监督(Shop Floor):负责生产车间的日常巡查,重点监控投料、反应、离心、干燥、包装等关键环节,杜绝交叉污染与物料混淆,确保所有操作严格遵循标准操作规程(SOP)。
2. 批记录审查与放行:独立完成批生产记录(BPR)和批检验记录(BCR)的审核工作,保障数据的真实性、完整性及可追溯性,符合ALCOA+原则。
3. 质量问题处理:主导或深入参与偏差(Deviation)、OOS(检验结果超标)、OOT(趋势超出)及CAPA(纠正与预防措施)的调查分析与闭环管理。
4. 变更控制与验证支持:评估生产工艺及设备变更带来的质量风险;参与工艺验证、清洁验证以及计算机化系统验证(CSV)的相关方案与报告审核。
5. 检查与审计应对:组织并实施GMP内部自查,作为关键人员配合国家药监局(NMPA)及国内外客户现场审计,并高质量完成缺陷项整改回复。
6. 文件管理:维护质量管理文件体系,承担SOP、质量标准、工艺规程等文件的起草与修订任务。
二、任职要求
1. 学历要求:全日制本科及以上学历,专业为药学、药物制剂、制药工程、应用化学等相关领域。
2. 工作经验:具备2年以上原料药或医药中间体企业质量保证(QA)岗位实际工作经验。
3. 法规知识:熟练掌握2010版GMP及ICH Q7指南,熟悉中国药典(ChP),了解USP/EP者优先考虑。
4. 核心能力:能够独立开展各类偏差调查并推动CAPA有效落地;具有强烈的数据完整性意识;具备良好的现场沟通协调能力和抗压素质。
5. 专业资质:持有执业药师资格证书或GMP内审员证书者优先录用。
三、优先条件
1. 具备参与并通过FDA、EMA或NMPA官方检查的实际经历。
2. 曾主导清洁验证或工艺验证项目,能独立编制风险评估报告。
3. 具备较强的英文读写能力,可处理日常技术文档交流。
精益工程师
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年本科
一、岗位职责
1. 精益体系搭建与推广
1.1 价值流优化:绘制碳碳复合材料产线,识别非增值环节(如沉积炉冷却等待时间),设计流动改进方案;
1.2 精益工具落地:推行缩短模具更换时间,实施减少设备微缺陷;
2. 专项效率提升
2.1 长周期工艺压缩:通过沉积炉多层装料设计、石墨化过程参数优化;
2.2 能源精益管理:建立分时段能源监控看板,识别高能耗时段,优化设备启停策略。
3. 数据化改善与标准化
3.1 绩效指...
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