1、负责辖区业户物业费用催缴工作；2、负责对所辖楼栋业户的投诉和报修进行上门协调、跟进、处理和检查；3、协助接待业主来访和接听业户来电，解答业主咨询，受理辖区内业户投诉、维修、求助、咨询与收集业户建议，并做好相应记录，并协助开展社区文化活动的业主邀约、宣传等工作；4、负责辖区楼宇、设施、公共区域的巡查，及时记录巡查情况，巡查中发现的问题，及时报前台下单处理，并负责跟进、检查；5、负责管辖楼宇装修巡查、验收等工作；负责上门拜访业主，与辖区业户进行沟通交流，与业户建立良好关系，积极协调业户之间的邻里关系；负责各类通知的张贴工作；负责协助新业主办理入住手续，协同业主验收楼房。任职要求：1、专科及以上学历，应届毕业或1年以上物业服务行业工作经验；2、熟悉物业相关法律法规及业务流程；掌握物业专业技能；3、责任感强，对客服务经验丰富；具备良好的执行力、沟通协调能力、抗压能力及团队协作能力，善于解决和处理客户诉求。

招聘：昌南物业业务部职员薪资：4000-6000元/月业务部职员，要求：年龄：40周岁以下，学历：大专(含)以上，表达和沟通能力强，熟悉办公软件的操作，服从安排。

招聘：楼栋管家薪资：3000元以上/月楼栋管家楼栋管家楼栋管家楼栋管家楼栋管家联系人：王老师

高校招聘宿舍、教学楼楼宇管家，待遇优厚，薪资面议

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招聘客服管家任职要求：年龄35岁以下，遵纪守法，遵守公司各项规章制度，服从管理，一年以上住宅管家经验。员工福利：定期体检，高温补贴，节日福利。薪资待遇4000左右，月休4天，上班时间8：30—18：00联系人：章主管

负责业主报事保修，物业费的收缴，3年以上小区管理经验，五险一金，单休

巡查园区品质，处理业主报修，收取物业费

1、负责住宅公共水表读数抄录，负责住宅业户物业费用催缴工作；2、负责对所管辖楼栋业户的投诉和报修进行上门协调、跟进、处理和检查；3、协助接待业主来访和接听业户来电，解答业主咨询，受理管辖区域内业户投诉、维修、求助、咨询与收集业户建议，并做好相应记录，并协助开展社区文化活动的业主邀约、宣传等工作；4、负责管辖楼栋、设施、公共区域的巡查，及时记录巡查情况，巡查中发现的问题，及时报前台下单处理，并负责跟进、检查。任职要求：1、年龄35周岁以下，大专及以上学历，形象气质佳，有经验者优先，条件可放宽；2、责任感强，对客服务经验丰富；具备良好的执行力、沟通协调能力、抗压能力及团队协作能力；3、有一定的生活阅历，适应能力强，善于解决和处理客户诉求；4、有一定的文字编辑能力，会熟练使用各种办公软件及视频制作APP；5、熟悉物业行业相关法律法规以及物业相关专业知识。

二年以上经验，熟悉物业管理及相关法律法规；态度端正、工作认真仔细、责任心强、敬业、热情、主动、协作、诚实、自律；具有较强的组织协调能力和沟通表达能力月休四天，高温补贴，三节福利，带薪年假联系电话：梁

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