人事岗位招聘（全职） 任职要求： 1、具备基本沟通能力； 2、行动自如，能正常履职； 3、具备基础读写能力； 4、可熟练操作智能手机。 符合以下情况者优先考虑： 1、有明确目标但经济基础薄弱者； 2、处于恋爱关系中，暂无房产及车辆者； 不符合以下情况者谢绝申请： 1、缺乏国家认同感者； 2、完全不重视薪酬回报者； 3、个人资产远超企业经营者； 4、外形条件过于突出者。 工作氛围轻松，无强制加班 综合月薪4000-6000元，业绩优异者收入上不封顶 经验不限 学历不限 朝九晚六+团建+旅游+零食下午茶+娱乐活动

薪资待遇：无责底薪3000+提成(10%-30%)+奖金 上班时间：9.00-12.00 13.30-5.30 【岗位职责】 1. 纯打字文员，不打电话。 2. 不加班，不内卷。 3. 公司都是年轻人，好相处，氛围好，人性化管理。 4. 小白可带，老员工一对一带。

不包吃住！不接受兼职！不接受居家办公！ 岗位职责：具备执行力，听从管理安排，按时完成每日任务及上级交办的其他工作内容，熟悉主流短视频平台的操作与使用方式（入职前提供培训） 薪资待遇：无责底薪2700+全勤奖300+绩效1200（根据个人能力评定）+提成 工作时间：上午10:00-12:00，下午13:30-19:00，每周二固定休息，法定节假日正常休假 要求：年龄18-35周岁 公司优势：每月定期组织团建活动，缴纳社会保险，工作压力小，团队氛围融洽

诚聘文员财务] 一、职位亮点: 稳定的工作环境，良好的发展机会，期待您的加入! 二、职位要求: 1、、35岁以下，形象佳，会开车及电脑操作，会基础收银结账工作;; 2、有一定的沟通能力，能服从安排，长期优先考虑; 3、服从领导安排，积极主动，有责任心; 三、我们为您提供: 1、舒适的工作环境，竞争力的薪酬待遇; 2、完善的培训机制与晋升空间; 3、薪资3000-4000员

工作内容： 1、执行日常行政任务； 2、积极参与询价，按要求报价； 3、按中标通知单采购备货，送货； 4、做好相应的记录及交接手续； 5、基本的内账管理，会算账，会做报价资料 岗位要求： 1、必须忠诚、谦虚、认真、负责； 2、服从安排，能脚踏实地的做人做事； 2、能够独立完成任务，会开车； 3、能够高效地处理多任务。 4、形象好气质佳，善于表达，身高不低于165cm

薪资待遇：无责底薪3000+提成(10%-30%)+奖金 上班时间：9.00-12.00 13.30-5.30 【岗位职责】 1. 纯打字文员，不打电话。 2. 不加班，不内卷。 3. 公司都是年轻人，好相处，氛围好，人性化管理。 4. 小白可带，老员工一对一带。 【岗位要求】 1. 年龄在25-40周岁。

任职要求： 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备良好的文字撰写与数据处理能力，工作细致严谨、责任心强、沟通顺畅、执行力高，具备良好的服务意识与团队协作精神，沟通能力一定要好 薪资待遇： 基本工资＋提成＋全勤 工作时间： 8点至12点 1点半至5点半，午休1.5小时，单休，节假日正常放假

办公室坐班，没有销售任务，八小时工作制，交社保，综合薪资5000+。 【福利待遇】 1. 社保 2. 生日福利 3. 节日福利 4. 带薪年假 5. 团建活动等

急招米公祠现招聘《消防设施操作员》1名，（正式上班后可以适当慢慢调整)。需持证，年龄：55岁左右，身体健康，个人没有不良嗜好。工资待遇：实习期3800元/月，转正后4000；每周休息一天。联系电话：（非诚勿扰）

明天需要一名小勾机替班司机。岗位职责包括：验收整改需跟进到底并实现闭环；工作完成后清理现场，收好料具，将车辆停放在指定位置；使用对讲机和手势时需遵守现场规定。

湖北枣阳育肥场招聘一位育肥工人，工资5000元，有意电话联系

襄阳市襄州区招工地小工/杂工

襄阳市襄州区招工地小工/杂工、泥瓦工、抹灰

岗位名称：文员 工作地点：北京市朝阳区垡头东里百思特大厦B座460室 一、岗位核心概述 负责公司日常行政事务的支持与协调，包括前台接待、文档管理、办公环境维护、基础人事辅助等，确保行政工作高效、有序地进行，为公司整体运营提供坚实的后勤保障。 二、主要岗位职责 1.前台与接待： 负责前台电话的接听、转接及信息记录。 负责来访客户的接待、引导和通知。 负责公司快递、信函的收发与登记管理。 2.文档与资料管理： 负责公司文件、合同、档案的整理、归档、保管和借阅管理。 负责各类行政通知、会议纪要、简单报告等文件的起草、打印、复印和分发。 建立和维护电子及纸质的文件管理系统。 3.办公环境与资产管理： 维护办公区域的整洁、有序，监督保洁工作。 负责办公用品、耗材的采购、发放、登记和库存管理。 管理办公设备（如打印机、复印机、传真机等）的日常维护和报修。 4.会议与活动支持： 负责会议室的预定、布置和会前准备。 协助组织公司内部会议、年会、团建等各类活动。 5.人事与行政辅助： 协助办理员工入职、离职、转正等手续，更新员工花名册。 协助进行简单的考勤统计、员工名片制作等。 完成上级交办的其他临时性行政工作。 三、任职资格要求 1.硬性要求： 学历：大专及以上学历，行政管理、文秘、人力资源管理等相关专业优先。 经验：一年以上相关行政、文员或前台工作经验；欢迎优秀的应届毕业生投递。 技能： 熟练使用MicrosoftOffice办公软件（Word,Excel,PowerPoint,Outlook），具备良好的文书写作能力。 具备良好的网络应用能力，能熟练操作办公自动化设备。 2.软性素质： 沟通表达能力：普通话标准，具备良好的语言表达和沟通能力，待人热情有礼。 服务意识与亲和力：具有较强的服务精神和亲和力，能耐心、妥善地处理内外部事务。 细致严谨与责任心：工作认真细致，有条理性，有强烈的责任心和主动性。 团队合作精神：乐于协作，能够积极配合团队完成工作。 抗压能力与适应性：能适应多任务工作环境，具备一定的抗压能力和应变能力。 保密意识：具备良好的保密意识，能妥善处理公司敏感信息。 四、优先考虑条件 熟悉ISO质量管理体系或5S现场管理者。 具备基础财务知识，能处理简单的报销事宜。 有活动策划或组织经验者。 掌握简单的图片处理（如PS）或视频编辑技能。

文员，会电脑操作

调度文员多名，用手机操作，要有耐心

办公室吹空调！不外出，无销售，到点溜~ 主要负责处理后台事务，没有任何销售性质 行政班次，基本可双休 不加班不内卷 五险一金、节日福利、生日福利、广阔晋升空间等

我公司急速发展中，招聘家政办公室文员： 不限文化，不限颜值，善于沟通，性格开朗，服从能力强，每天工作7小时，早上8点半一12点，下午2点一5点半下班，午休2个小时，公司包吃包住，买社保，每月有团建聚餐活动，不定时下午茶。年龄25-50岁，感兴趣给我投简历。

1. 负责招聘信息的发布与更新，简历筛选及面试邀约 2. 承担面试接待工作，办理员工入职、离职手续，统计考勤数据 3. 员工信息录入，劳动合同签署及人事档案管理 4. 日常沟通协调，协助办理基础社保业务 5. 处理行政与人事基础事务，传达通知，完成数据汇总整理 6. 工作时间早九晚六，午休两小时 无责底薪 + 招聘提成（能力突出者提成上不封顶）

【岗位职责】 1. 负责编制和整理建筑工程相关的数据； 2. 处理日常文书工作，包括文件的归档和管理； 3. 支持团队成员，确保办公室运作顺畅。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织和沟通能力； 2. 能够熟练操作办公软件； 3. 对建筑工程行业有一定的了解； 4. 会PS等软件。

正规法律公司 高薪诚聘 不用拼学历、不用怕没经验，靠谱好岗等你来！ 法务咨询领域，客源稳定，轻松开单，收入稳稳破万！ 【福利待遇】 1. 阶梯式底薪：3700-4200元 2. 高额提成：10%-20%，上不封顶 3. 综合薪资：6000-10000+，努力干月薪过万很轻松 4. 入职稳定缴纳社保，法定节假日正常休息，带薪法休，福利齐全 【工作时间】 夏季：上午8:40-12:00，下午14:00-18:30 冬季：8:40-12:00，13:30-18:00 不加班，单双轮休+法休，大小周月休最低6天 工作生活平衡，告别熬夜内卷 【岗位要求】 1. 年龄18-45岁，男女不限 2. 不限学历！不限经验！零基础可学 3. 口齿清晰，善于沟通，有责任心，想赚钱肯努力，能接受打电话，没有电话量要求，公司提供电话、电话卡、话术、微信 4. 无需专业法务知识，公司全程带薪培训 【岗位职责】 1. 根据公司提供的精准客户资源，通过电话形式，为客户介绍法务咨询相关服务 2. 解答客户基础咨询，记录客户需求，跟进客户意向，促成合作 3. 维护客户关系，配合团队完成工作目标，无需自主开发客源 4. 工作简单易上手，专人一对一带教，快速上手开单 【岗位亮点】 1. 零门槛入职，带薪专业培训，不用愁没经验 2. 精准客源供给，不用盲目找客户，开单率高 3. 团队氛围轻松融洽，无职场内耗，工作开心 4. 晋升空间透明，多劳多得，收入自己掌控 5. 工作稳定正规，办公环境舒适，入职有保障 想找稳定高薪工作，别犹豫！ 只要你肯付出，月入过万不是梦，期待你的加入！

熟练掌握基本办公软件 做事认真仔细 工作有责任心 执行力强

简单电脑操作，不内卷，不外出。无销售性质，接受小白，工作稳定，纯文职岗位。 【福利待遇】 1. 五险，节假日福利，生日福利，晋升空间大。 2. 稳定4000+，带薪休息，下午茶。

岗位职责: 1. 配合上级推进各项工作，保障任务有序高效完成 2. 主动参与团队协作，合力达成项目预期目标 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅配合 2. 按时保质完成上级安排的工作任务 3. 拥有较强的学习意识，持续提升工作执行效率 薪资： 底薪3300+提成

入职无需缴纳任何之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗! 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 1,负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次3-5人/组,由组长带队一同前往; 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析 3、做好每日报备，总结并上传总部，苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录: 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销, 二、[薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500元; 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右; 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4,额外每个月外勤补贴生活费2000/月 三、【任职要求】 1,18-48周岁，(以身份证年龄为准) 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳,人品端正; 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收; 【注:厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);2,公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食,水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;

厂长助理，懂CAD兼办公室行政工作

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