职位描述： 1. 通过电话、短信等形式，协助客户了解正确的还款流程，及时回应并解决客户疑问； 2. 对逾期账户进行系统化管理，持续更新客户资料，确保信息准确并快速上报异常情况； 3. 遵循统一的通话规范与服务标准，保障沟通效率与服务质量； 4. 对存在高风险的客户进行识别与核实，做好记录并及时提交反馈； 5. 工作无销售属性（无需自行拓展客户资源）； 6. 工作全程在办公场所内完成，无需外出拜访客户。 任职资格： 1. 年龄*******，性别不限； 2. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，服务意识强； 3. 态度积极，具备较强的抗压能力与自我管理能力，认同团队协作价值； 4. 品行端正、诚实守信，勤奋踏实，无犯罪记录及不良信用记录； 薪资福利： 1. 月均收入7000+，收入由底薪加绩效构成，表现优异者月薪过万； 2. 入职即安排带薪培训，业绩突出者可获得额外激励； 3. 签订正式劳动合同； 4. 提供清晰的职业发展路径与晋升机会； 5. 工作时间朝九晚六，缴纳社保，定期组织员工活动，如生日会、团建拓展等，节日与生日均有专属福利； 6. 企业处于快速发展阶段，重视人才培育，为员工提供持续成长机会与惊喜挑战，只要你敢拼，未来无限可能！ 福　　利：通讯补贴、交通补贴、社保、晋升空间、五险

岗位职责： 1. 负责粉末涂料产品的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与技术咨询 3. 维护现有客户关系，定期跟进订单执行、回款及售后服务情况 4. 收集市场信息与竞品动态，及时反馈至公司相关部门 5. 配合团队完成展会、推广活动等市场协作任务 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力 2. 服从工作安排，能适应阶段性出差或驻点支持 3. 有粉末涂料行业经验或B2B工业品销售经验者优先 4. 学历不限，具备基础沟通能力与学习意愿 5. 具备客户服务意识和团队协作精神

岗位职责： 负责家政客户开发与对接，包括保洁、保姆、月嫂、育儿嫂、开荒、钟点工等订单洽谈。 维护家政阿姨/师傅资源，完成人员匹配、派单、跟进服务全流程。 跟进客户需求，促成签单，做好售后沟通，提升复购与转介绍。 完成公司下达的业绩目标，配合团队做好宣传推广。

【招聘】 22-38 岁，有过促销和展会销售经验，主要做美食节展销会。 会叫卖，对工作主动热情大胆自信，社牛优先，社恐忽扰。 工作地点 珠三角，工资面议。管吃住 VT

包吃住，月休4天，月8000+ 销售

【招聘】 22-35 岁，有过促销和展会销售经验，主要做美食节展销会。 会叫卖，对工作主动热情大胆自信，社牛优先，社恐忽扰。 工作地点 珠三角，工资面议。管吃住 VT

急聘！急聘！急聘 世界500强亿滋食品（奥利奥/炫迈/趣多多）招人啦 招聘岗位：车销业务员 负责区域：大岭山、万江、东城、樟木头、黄江、大朗、 任职要求： 1. 必须自带电动车或小汽车； 2. 主要跑区域小店、便利店、副食店，负责门店拓展、产品卖进、陈列维护及客情维护； 3. 熟练使用手机，系统录入销售数据； 4. 能吃苦耐劳，性格外向，执行力强，有快消车销/小店经验优先。 福利待遇： 公司购买社保，收入可观、薪资面议！ 欢迎有志之士加入，有合适的朋友欢迎推荐 联系人：梁生

可接受无经验小白，公司提供完善的培训和发展空间！ 上班时间早上9:00-12:00, 2:00-5:30 6.5小时工作制，周末双休，拒绝加班 工作内容： 针对已购客户做好维护，解答客户问题； 无需开发新客户，仅需做好客户承接就可以 做好公司的老客户维系和服务，树立公司的形象 薪资待遇 底薪4300+提成+高额奖金+福利；综合收入13K-26K 福利待遇 1，上班时间早上9:00到下午5:30，午休2小时，到点下班不加班！！ 2，周末固定双休，法定节假日正常休息！ 3，入职签订合同，世界500强企业福利等你解锁！！ 4，缴纳五险一金，并提供完善的晋升通道，一般3-6个月即可晋升； 5，入职提供专业的培训，快速上手，为员工提供多途径的业务提升方案 6，5A级办公写字楼，入职配备平板电脑等设备！

公司主要做新能源汽车租赁 岗位职责： 1、利用公司提供的平台资源，通过微信或电话方式联系意向客户，邀请到店沟通并促成成交 2、在门店办公，无需外勤跑动 3、零基础可入职，团队提供带教培训 任职资格： 1. 年龄22-40岁，性别不限 2. 有沟通或客户服务经验优先，无经验者安排专人指导，全程带教上岗 3. 具备良好的沟通技巧和语言表达能力 4. 态度端正，工作踏实，具备责任心，品行良好 薪资制度：综合收入可达7000-12000 工作时间：9:00-12:00，13:00-18:00 固定法定节假日，周日休息；交通便利，公司提供停车车位

正和兴大工匠槟榔招聘：   一：业务员多名 1. 年龄要求:45岁以下.男女不限。 2.有从事销售工作经验和退伍军人优先. 3前三个月保底5000元 综合工资均为8000至 20000，上不封顶 4.有返利 5... 1:有从事槟榔销售经验。有管理能力和沟通能力。 2:人品端正，勤劳有上进心，执行力强。 工作地址，东莞石排，茶山，石龙

东莞市招拉毛挂网

东莞市招拉毛挂网300一天九小时，公司打卡。没伙食费可以要。磨洋工和两把刷子的，生手不要，看清楚再打电话。注意是点工，是点工，只差一个人。

大井头招缝盘8G、16G多名，长、临即可，产值300-500元。 地址：大井头第二工业区乾和针织有限公司 李

526 招专业剪片阿姨一名 工资面谈

东莞石排东博项目 电工大工，工价41元/时 电工中工，工价35元/时 钳工大工，工价36元/时 钳工中工，工价31元/时 包住，外宿1元，每周预支1000，离职人走账清。 联系人： 联系人：

招聘：运动主管 薪资：5200元以上/月 职责11.通过线下及线上渠道，提供符合顾客需求的产品和配套服务让顾客满意。2.通过线下及线上渠道为顾客提供所需的产品（全新产品，循环产品，租赁产品，个性化定制产品等）3.提供利于提升产品销售的配套服务（产品试用，礼品卡，运动社群，俱乐部等)。4.通过全渠道与顾客建立紧密的关系，维护及确保顾客的满意度和忠诚度。5.使用各种渠道和方式来推广和销售我们的产品和服务(线上商城、线下渠道、社群、线下活动等)。6.在店内为顾客提供优质的支付和前台服务体验。 职责21.打造并维护友好、体验式和安全的全渠道陈列，激发顾客探索更多运动。2.打造并维护对顾客友好的陈列，实现顾客轻松自主的体验式购物（看、摸、读、试、拿）。3.通过线下和线上渠道，确保产品的库存可用性。4.建立体验式和高效的陈列，以保证顾客的安全（商场范围、产品及其数据的安全）。5.通过现场货架管理并采取行动，实现资源和环境的保护（生态友好产品，低碳出行，废料管理等）。 职责31.提升我的运动项目在全渠道的绩效表现2.建立我所负责运动的全渠道商业政策，并协同相关成员落地实施。3.管理并确保实现我所负责运动的全渠道商业目标和盈利性。 补充职责1.管理商店的日常运营2.确保商场内人员安全。3.确保团队成员的班次合理安排以满足顾客需求。保证商场内产品安全，以及库存的准确性和可用性。

招聘：储备干部 薪资：3000元以上/月 作为餐厅基层管理的培养对象，能始终如一地履行工作标准，协助上级带领团队提升顾客满意度，并通过训练提升团队综合素养与能力。大专以上学历，具备优秀的服务意识和沟通表达能力，酒店管理或销售相关专业优先。3800-4200

诚聘：招外单全能助理多名，做销售板，要求手工精细，有意者请电或私微。

【潘多拉 武汉TEMP需求】 工作内容： 1、维护卖场，协助对店铺的货物进行整理的相关事宜。  2、维护店铺客流，引导顾客购物。 要求： 40岁以下，，长相甜美，有亲和力，会化妆，不戴框架眼镜和牙套（必须要有销售经验，以及销售意识） 工作时间：- 薪资：22/h，法定三薪 需求门店：武汉梦时代 报名：。

主要是开发新市场

食用油

不管啥学历！会沟通善交流即可！ 也不看外表！头脑灵活就行！ 更不问来路！想挣钱就来挑战！ 室内办公，无需外勤；工作氛围自由，没有条条框框。 一、岗位职责： 1、在职期间享受带薪培训（助力快速上手） 2、具备较强的学习能力，态度端正且愿意从零开始（有销售经验者优先考虑） 3、能承受工作压力，拥有强烈的成功欲望（目标靠自身努力达成） 4、公司开放实习机会，欢迎大量应届毕业生投递。 二、薪资待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪＋高比例提成＋额外奖励，提供住宿补贴（投入与收益1:1） 2、丰富多样的员工活动：团队聚餐、节日联欢、集体旅游、优秀员工嘉奖等 3、多种类培训体系：入职业务指导、技能专项训练、管理层成长发展计划 4、广阔晋升空间：支持内部调岗（横向拓展）、职位晋升、办公环境舒适； 5、工作时间：上午9:00-12:00下午13:30-18:30每周固定周日休息！！！

主要要求人品好勤快点的不怕辛苦的

【福利待遇］ 1.上班时间08:00～18:00，底薪4500/5500+提成+奖金 奖金丰厚：日奖、周奖、月奖、季度奖等，多劳多得。 综合薪资8000-15000（个人能力决定个人收入，上不封顶） 2.入职免费提供住宿，精装修，拎包入住，空调洗衣机热水都有； 3.公司内部定期团建（户外拓展、室内活动等）； 4.集团总部每年2次国内外免费旅游会议（优秀员工可参加）； 5.免费培训，包教包会，轻松入门； 6.注重员工发展：主管--总监-副经理-经理-分公司经理（独立运营） 【工作内容】 1.东莞及周边城市市场的开发与维护，不出差就在东莞本地工作，不强制出差； 2.私域运营+面销，线上线下结合，有师父一对一带教，方式更多元化。 【任职要求】 1.无不良嗜好，无大面积纹身。 2.态度端正； 3.较强的心理素质，敢于突破； 4.具备一定的分析能力和团队合作精神。 四、我们可以带给您的： 1、这里没有勾心斗角、这里没有尔虞我诈，这里适合每一个真心想做实事的人； 2、我们有年轻化的团队、良好的同事关系、轻松的工作氛围； 3、如果您是管理层或即将晋升为管理层，我们会通过培训、手把手帮扶、送您进修等方式培养您专业的管理视角，竭尽全力帮您提高您的理论知识和管理水平； 4、我们有老人传帮带，会帮您快速适应团队和工作，减少您的不适感、陌生感、恐慌感； 5、我们有常态学习分享会，有线上、线下、进修等等各类培训。您可以尽情的徜徉在知识的海洋里，填充您的知识盲区、拓宽您的知识面。 6、我们有完善的职业晋升体系，100%的管理岗位皆是从内选拔，只要您肯努力，您也可以成为下一个Leader； 7、我们不看背景、不拼爹妈，只要您成长的足够快，您可以挑战其他任何岗位。我们欢迎一切热爱学习、勇于进取的小伙伴儿； 公司以95后00后为主，年轻团队，扁平化管理，团队氛围很好，不定期团建聚餐，工作环境舒适，领导平易近人好相处，楼下就是地铁商场，嘎嘎便利！！！

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成意向成交 2.准确记录客户信息、沟通进展及反馈，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.针对客户异议进行专业解答，灵活运用销售话术提升沟通效率与转化率 4.定期参与销售培训与复盘会议，持续优化话术逻辑与客户应对策略 5. 配合团队完成月度/季度销售目标，保持稳定且持续的业绩产出 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听理解能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用Excel、CRM等常用工具 3.抗压能力强，有较强的目标感与自我驱动力，热爱销售工作 4. 学历不限，有电话销售、客服、电销类经验者优先 5.无不良征信及违法犯罪记录，认同公司价值观，稳定性强

自动化设备面板、底板、墙板的加工，以及五金模架和机架制作，具备相关机械加工行业经验者优先考虑

一、工作内容 1. 公司提供高质量客户资源，通过电话或线上方式与客户建立联系，开展服务推广 2. 为有意向客户解答疑问，提供专业金融咨询及配套服务支持 3. 分析客户实际需求，评估客户条件，引导并邀请客户进一步沟通，提供高效优质的服务体验 二、要求 1. 欢迎零基础人员加入，不限性别，公司安排专人带教，全程培训指导 2. 性格积极外向，愿意主动交流，不拘谨不怯场 3. 遵守公司管理规定，配合工作安排，具备基本职业素养 4. 具备良好的表达能力和客户服务意识，耐心细致，目标感强，渴望高收入 5. 仅限长期稳定发展者，短期工、兼职、实习人员恕不接待！ 三、薪资待遇 1. 试用期：无责任底薪4000元 （含基础工资+话费补贴+住房补贴+交通补贴+全勤奖励） 试用期成单：即时发放开单奖金（现金当场结算） 2. 转正后：薪资详谈+高额提成（成单奖金现金现结） 3. 额外激励：月度优秀员工奖 月度卓越团队奖 月销售冠、亚、季军专项奖励 薪资细节可线上沟通，也可面试深入了解～ 四、工作时间 上午：9:00-12:00 下午：13:30-18:00 每月休息6天，采用大小周轮休制度（单双休交替） 国家法定节假日按规定正常休假 五、福利待遇 1. 每月两次精致下午茶供应 2. 定期组织户外团建活动 3. 不定期举行团队聚餐 4. 员工生日当天赠送蛋糕 5. 节假日发放专属礼品 6. 工作日提供日常餐食 公司核心成员均为90后与00后，管理层与员工年轻化，团队氛围轻松活跃，同事关系融洽，没有内耗与复杂人际，只有专注发展的热情与对业绩的追求～ 诚邀志同道合的你一起加入，共谋成长！

任职要求： 1、具3年以上消防工程施工现场工作经验； 2、全面协助项目经理进行现场施工、管理，协调与施工队的关系； 3、保证工程质量、进度和安全都符合公司要求； 4、督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程的顺利进行； 5、按时填写各种有关施工的原始记录、工程检查记录和工程日志，做到准确无误； 6、工作踏实认真，热爱建筑行业，吃苦耐劳，有良好的计划和执行能力；

招聘区域：负责水乡片区 （厂家）红牛维生素风味饮料招聘： 招聘岗位：销售代表 岗位要求：具备饮料类快消品相关工作经验，熟悉所辖区域市场情况，拥有一定客户资源，性格积极向上，踏实肯干，具备较强的进取心。 职位要求：达成区域销售目标，开发新销售网点，执行公司下达的各项任务指标，维护市场价格秩序，落实渠道促销资源配置。 薪酬待遇：6000-10000(底薪+提成+奖金)

岗位职责： 1、公司提供客户资源与信息，通过电话交流了解客户意向，解答客户疑问，建立信任关系并促成合作； 2、借助微信渠道与客户保持高效沟通，深入挖掘客户需求，把握销售机会，达成销售目标，团队负责人全程带教新人； 3、持续维护已有客户关系，充分展现服务价值，激发老客户推荐新客户的积极性； 4、定期回访合作客户，增进互动，巩固长期稳定的合作关系。 任职资格： 1、年龄18-38岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力； 2、热爱销售工作，具备积极的从业心态； 3、拥有较强的学习能力及出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，具备良好的适应能力和抗压素质； 5、具备一定的市场敏感度，有强烈的进取心、责任感和积极向上的工作态度，有电话销售经验者优先考虑，无经验者可参加公司系统培训。 【薪酬待遇】： 1.无责底薪+提成＋奖金，月综合收入6000-15000。 2.工作时间 朝九晚六，午休两小时，节假日正常休息，不加班， 每月公司组织团建，每周提供下午茶，不定期安排旅游活动。