招聘：项目经理薪资：3000-5000元/月岗位职责：1.全面负责物业项目的整体运营与管理，确保服务品质达到行业标准。2.制定并执行物业项目工作计划，有效协调各方资源，保障项目顺利推进。任职要求：1.具备丰富的物业项目经理工作经验，熟悉物业管理全流程。2.拥有出色的组织协调能力与沟通技巧，能有效处理各种复杂问题。

工作内容： 1、负责组织、管理公司各商铺物业设施设备及水电的维修、保养、更新、改造工作； 2、负责商铺租户装修工程技术指导、监督和定期检查； 3、协助处理各物业项目突发情况，及时排除设备故障； 4、定期商铺商户房租、水电费、物业费等费用进行催收催缴； 5、完成上级交办的其它工作。 职位要求： 1、28-45岁，大专及以上学历，物业管理、工程管理等相关专业； 2、具备良好的应付突发事件的能力; 3、熟悉机电、电气设备、强电、弱电系统、消防系统、给排水系统等专业知识； 4、具有良好的沟通、协调、组织能力，具有较强的团队管理能力及服务意识。 5、熟练掌握阅读、绘制各类工程施工图纸者优先

佳莹科技 岗位：老楼加梯协调员 工作内容：协调老楼加装梯业主 年龄 30-45 周岁 招聘需求:有相关物业，地产相关经验优先，无经验做事积极可带 优先条件：能会说或能听懂无锡话 薪资模式：底薪＋提成，薪资上不封顶 平均综合月薪：长白班 6000-8000元 工作地址：无锡市梁溪区 电话同步：

本公司招聘经理一名，地点在西藏林芝波密县318国道军营，海拔2700米，工资10000,有社保，一年报一次，管理人员8-9名，主要工作，绿化，保洁，小型维修，要求，沟通能力强，管理能力强，会工程。联系人：方先生：

岗位职责： 1.负责做好工程部的日常管理工作； 2.负责编制部门年度预算并监督实施； 3.负责组织编制设备设施年度维保计划并监督有效执行及负责监督检查设备设施运行状况； 4.负责制定部门内部各类突发事件处置预案，并组织实施； 5.协助客服部完成项目承接查验工作； 6.配合秩序维护部做好消防设备设施的检查及消防演练工作； 7.负责组织制定大、中修及改造计划、检测计划，主要设备的维修计划，对执行情况进行检查、监督； 8.配合开发商及施工单位处理项目工程维修问题； 9.定期对供方的工作质量进行评估； 10.负责组织开展项目的节能减排管理工作。 任职要求： 1.大专以上学历，2年以上物业工程管理工作经验，有住宅项目工程经验者优先； 2.具备良好的物业工程专业能力强及统筹管理能力； 3.熟悉住宅项目工程工作标准及流程，具备良好的团队管理能力。

要求： 1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先) 3、年龄要求在35周岁以下。 4、有物业工作经验优先。

有意向可直接电话联系。 龙岗高端精装住宅小区，物业直招，需要具备直接住宅客服管家经验。 岗位职责： 1.直接面对业主倾听意见、建议和投诉，并协调具体操作部门进行整改，确保任何报修、投诉都能在24小时内处理或获得反馈； 2.收集和整理客户信息和需求，并传达给有关部门作为工作指导和决策依据； 3.对分管区域的公共设施、清洁等方面进行巡视，发现问题及时传达给前台或相关部门、合作单位的整改情况； 4.负责小区内的费用催缴工作，月度费用报表制作，与总部分管会计进行对接； 5.负责整理建立业主档案，做好图、档、册、卡的管理工作，并保证档案完整、齐全、保密； 6.负责跟踪顾客的装修监管及搬迁工作，办理业主(住户)物品搬迁放行手续，及时协调处理违规装修事宜； 7.协助开展小区的社区文化活动。 任职资格： 1、身高女 163cm+/男 172cm+，38岁以内； 2、大专及以上学历，物业管理、酒店管理、轨道航空服务类专业优先考虑； 3、形象气质佳，具有良好的语言表达协调能力及较强的服务意识； 4、具备3年以上相关工作经验，能熟练操作办公软件，工作认真负责，积极进取，熟悉物业管理处客服收银工作程序，熟悉物业管法律法规。 工作时间：大小休，包住，提供两餐（午餐、晚餐，个人承担伙食费350元/月）。 职位福利：五险一金、带薪年假、员工旅游、高温补贴、管家绩效奖金。

岗位职责： 1、负责保洁团队的日常管理工作，确保清洁工作高效有序开展； 2、制定并落实保洁作业计划和标准流程，监督执行情况并进行质量检查； 3、协调保洁人员排班、物资调配及现场应急处理，保障服务连续性； 4、与相关部门对接，及时反馈和解决保洁服务中的问题； 5、组织开展岗位培训和安全教育，提升团队专业能力和服务意识。 任职要求： 1、45周岁以下，男女不限，有相关工作经验； 2、具备良好的组织协调能力和现场管理经验，能适应轮班和突发任务安排； 3、具有较强的责任心和服务意识，能够承受一定工作压力； 4、善于沟通，具备团队管理能力，有突发事件应对经验者优先。

#社区经营主管招聘 【公司】：全域代运营公司，布局物业社区经营新赛道 地点：广州中大地铁站C2出口 【岗位职责】 1. 用公司系统搭建线上商城、会员及各类营销工具； 2. 统筹社区便民、社群、消费业务，拓展物业代运营； 3. 对接物业资源，策划活动、做运营达业绩； 4. 数据分析整合商家业主资源，推进业务迭代。 【任职要求】 大专及以上，22-35岁； 有社区运营/团购/便民服务相关经验； 擅长沟通整合、有数据思维、抗压执行力强。 【薪资福利】 月薪4500-6000元 + 高额业绩提成（上不封顶）； 社保、培训、节日福利、团建、晋升空间大； 新赛道+公司资源扶持，容易出业绩。

要求：1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先)。 3、年龄要求35周岁以下。 4、有物业管理经验优先。

需要指挥，5600加班20，加班多年龄45一下，工作地址：无锡

新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 地址在江苏无锡

无锡市江阴市招栏杆玻璃与地面打胶收蓬

面漆枪手招工人数:2名工作地址:张泾

招聘信息:办公楼室内保洁员55岁至60岁左右。薪资待遇:2600元/月，上五休二，07：00-16：00；节假日正常放假。要求：有保洁工作经验，心细，服从现场管理。电话:张先生地址：新吴区新安海冠智谷科技园

招聘住宅主管【薪资】：综合月薪6000【年龄】：58岁以下男女不限，管理十几个人。【要求】：身体健康，有责任心，能力强，有住宅经验。：需住项目，提供2餐【时间】：8小时【待遇】：单休【地址】：张家湾附近，无意勿扰。另外招聘领班一名，需住项目，提供2餐，要求有责任，吃苦耐劳有经验，工资4500。联系电话：

榆林人民广场三经街附近中学招聘项目经理岗位要求：学校校园物业项目经理独立管理经验；管理过保洁、工程、食堂经验，男女不限，53岁以下，会电脑操作。工作时间：6:30-16:00（弹性工作时间，双休法休薪资待遇：4500元不保，。联系电话：陈经理陕西榆林

物业主管①3年以上写字楼秩序主管经验②退伍军，175以上③熟练使用基本的办公软件。薪资福利:7000-8000元/月，包住,缴纳五险,公积金,节日福利,绩效奖金,全勤奖。招工人数:1人工作地址:杭州西湖区文三路学校物业

【招聘】吉州区招聘保安、保洁员： 1、项目经理1人，50岁以下，大专学历，负责物业安保项目的整体运营与日常管理工作，有3年以上相关行业管理工作经验，具备项目经理证、监控证、保安证等，退伍军，工资5-6k，提供住宿。 2、保安多名，55岁以下，负责出入口值守、巡逻打卡、秩序维护、消防安全巡查、突发事件协助处理等。持保安证上岗，无证入职后配合公司考取，两班倒，工资2500-2700，包吃两顿。 2、保洁多名，60岁以下，负责各楼层公共部位及地面卫生清理。工资2000，月休4-6天，包吃两顿，上午6：40左右-12：00，下午2：30左右-5：30，就近分配。 上班地点吉州区保育院，入职需提供健康证、无犯罪证明，做事认真服从管理。 联系电话：

物业【案场负责人】招聘 【任职要求】 1、40岁以内，大专及以上学历。 2、3年以上案场管理经验，其中1年以上住宅项目管理经验。 3、较强的团队管理、销售现场管控及沟通协调能力。 【工作地点】重庆奉节 【福利待遇】六险一金、年终奖、包吃、年度体检、年度旅游、节假日福利、团建下午茶等福利多多 【联系人】杨女士（）

运河公园招聘物管员一名 1：要求无不良嗜好，身体良好，踏实稳定，无犯罪记录，征信良好，一星期休息一天 2：工作内容公共设施检查是否完好，园内电动车管控，河边多杆钓鱼劝离，最重要的是能接受每天做两三个小时绿化方面的小活。 3：工资待遇46-55周岁交社保到手3800+200高温补贴 另35-45岁交社保，要求责任心强，办事效率高，工资5000， 5：不管吃住，节假日有补贴。 6：短期的不要，招长期稳定的。 7：工作时间6：30-18：30。 9：面试地址在芙蓉大桥北261米 10：有意者联系电话王队

招聘～维修工2名，要有电工证，做六休一，8小时。上班地址：无锡广石路科技城产业园联系电话

招聘产业园区物业工程主管待遇:税前8000元/月，试用期85折，做六休一，具体面谈。要求:1，高低压电工证。2，电梯管理员证。3，有部门负责人3年以上经验。联系人:吴先生帮忙发一发下

一、岗位职责 9 点到下午 5 点半。月工资 4500。 1. 负责小区业主物业费、公摊水电费收缴、催缴工作； 2. 电话催缴、上门催收，梳理欠费原因，做好沟通解释、矛盾安抚； 3. 建立欠费台账，实时更新催费记录、跟进进度，定期上报催费数据； 4. 完成领导交办的其他催费及物业客服辅助工作。 二、任职要求 1. 学历&年龄 - 年龄22–45岁，中专/高中及以上学历，学历不限经验优秀者可放宽； 2. 经验要求 - 有物业催费、客服、销售、二手房中介、线上沟通经验优先； - 熟悉物业管理流程、懂物业基础法律法规者优先； 3. 能力素质 - 口齿清晰，沟通谈判能力强，抗压能力好，能接受电话+上门双向催费； - 有耐心、亲和力强，善于共情安抚业主情绪，化解收费矛盾； - 熟练使用Office办公软件，会做台账、表格统计； - 原则性强，责任心强，目标感强，能冲刺收费业绩指标； - 品行端正、无不良征信及违法记录，诚信务实； 4. 其他要求 - 服从项目排班及工作安排，有团队协作意识； - 具备基本物业常识，了解小区日常服务内容优先。 工作地点:万科 联系方式同步

维修工岗位诚邀年龄20至45岁、身体健康且具备相关工作经验者加入，薪资待遇为每月8000至12000元，工作地点在无锡。

招聘产业园区物业工程主管待遇:税前8000元/月，试用期85折，做六休一，具体面谈。要求:1，高低压电工证。2，电梯管理员证。3，有部门负责人3年以上经验。联系人:吴先生帮忙发一发下无锡

金融街某银行项目招聘 联系人：任 一、工程维修领班 1、持证高低压电工证 2、熟练的维修经验、技能 3、服从项目经理管理，统筹日常维修、设备巡查、变电所值班员的管理，能完成应急维修任务。 4、工作时间8点-17点，双休 5、薪资税前6-7k，加班工资另算 二、工程维修员 1、持证高低压电工证 2、熟练的维修经验、技能 3、服从管理，能完成日常维修，设备巡查和应急维修 4、工作时间8点-17点，双休 5、薪资税前4-5k，加班工资另算

工资内容：负责小区内业主事务接待及处理、收取物业费，有物业工作经验者优先 薪资待遇：单休，五险一金，带薪年假，培训 联系方式：刘经理 工作地点：凤凰城（新一城附近）

【招聘岗位】 综合维修工 / 电工 / 【任职要求】 1. 年龄[如：25-60周岁]，身体健康。 2. 持有有效的[低压/高压电工证]、[如：特种设备操作证]等相关资格证书者优先； 3. 具有[如：2年]以上物业维修或工程相关工作经验，有医院、学校等事业单位工作经验者优先； 4. 工作踏实认真，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力； 1. 联系电话：陈女士 2. 现场报名：请携带身份证、相关资格证书

佳莹科技 岗位：老楼加梯协调员 ✅ 工作内容：协调老楼加装梯业主 年龄 30-45 周岁 ✅ 招聘需求:有相关物业，地产相关经验优先，无经验做事积极可带 ✅ 薪资模式：底薪＋提成，薪资上不封顶 ✅ 平均综合月薪：长白班 6000-8000元 工作地址：无锡市梁溪区 ☎电话同步：