
高级财税咨询师
4000-9000元/月
会计1-3年大专及以上税务
代理记账企业,财务部门负责账务处理与纳税申报,业务部门专注客户对接,职责清晰,协同高效
公司福利:每季度举办员工生日会,父母生日发放补贴,节日礼品关怀,定期组织聚餐活动,年度春游秋游安排,享受带薪年假,工龄工资递增,全勤奖励等
工作时间:上午8:30-12:00,下午1:30-6:00,周末双休,法定节假日照常休息
财务主管
5000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上中级会计师财务综合管理
岗位职责:
1、依据国家会计准则,审核并监督公司日常财务核算及资金活动,保障财务信息的准确性与时效性,助力企业战略规划实施;
2、建立并持续完善财务管理制度与操作流程,提高财务管理效能,防范和控制各类财务风险;
3、参与企业重大投资及融资项目,开展财务可行性分析与收益预测,评估潜在风险;
4、组织编制各类内部管理报表及相关分析说明,强化现金流监控,保障资金运行的安全性与高效性;
5、遵循经济核算要求,定期开展财务状况、成本结构及盈利水平的分析,发掘降本增效空间,评估资金使用效益;
6、协调配合内外部审计工作,及时沟通解决审计过程中发现的各项问题。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业,具备中级会计师或以上职称者优先考虑;
2、五年以上财务领域工作经验,其中至少三年从事财务管理工作,具有应急产业从业经历者优先;
3、熟悉国家财税、审计相关法律法规,具备较强的合规意识与风险管控能力;
4、拥有良好的团队管理能力,能有效带领团队完成目标,并具备独立处理复杂问题的能力;
5、具备敏锐的商业洞察力和扎实的数据分析功底,可为企业发展提供有价值的财务决策支持。
财务会计
6000-9000元/月
会计1-3年大专及以上税务
因公司客户持续增加,现需招聘财务人员加入我们的团队,
(业务涵盖建筑、房地产、园林、商贸、服务、广告、实业、进出口等多个领域)。
本次招聘会计岗位,主要负责客户代理记账工作,
公司将安排每人独立管理若干小规模及一般纳税人客户的账务处理与日常沟通。
公司优势:
1.定期开展财税专业培训,助力掌握全面实操技能(包括一般纳税人与小规模企业做账、报表编制、纳税申报等);
2.团队协作氛围良好,工作配合度高;
3.公司成立13年,拥有稳定客户资源,整体薪酬水平优于同行业标准;
任职要求:
1.具备2年以上财务或税务相关工作经验,持有会计从业资格证书;
2.熟悉国家会计法、税法及相关法律法规;
3.具备良好的沟通与协调能力;
【工作时间】:实行每日8小时工作制,周末双休,
法定节假日按国家规定执行休假制度
人力资源经理/主管
4000-7000元/月
人力资源经理/主管经验不限学历不限
1.具备良好的沟通技巧,能与团队成员及上级顺畅交流
2.适应团队协作环境,积极融入并参与集体工作
3.拥有较强的学习能力,愿意持续学习新知识与技能
岗位职责:
1.负责在抖音、小红书等平台进行内容运营,实现用户引流,提升品牌知名度
2.主动与用户互动,提升用户活跃度,增强引流转化效果
3.不断优化运营策略,提高个人与团队整体工作效率
工作时间:10:30~12:30,14:00~19:30
工作内容简单易上手,欢迎零基础及应届毕业生加入,入职即安排资深员工一对一指导,期待你的面试!
4S店财务专员
4000-6000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责4S店日常财务工作,包括收入核算、费用报销审核、成本归集与分摊等;
2、按时编制各类财务报表,如资产负债表、利润表及现金流量表,保证数据真实准确;
3、完成各项税务相关工作,含增值税、企业所得税等税种的计提、申报与缴款;
4、负责应收应付账款的核对与管理,确保账务清晰,资金运转高效;
5、协助制定并落实门店财务管理制度,持续优化财务操作流程。
任职要求:
1、具有会计或财务管理类专业基础,持有会计从业资格证书;
2、了解汽车行业相关法规政策,掌握汽车销售及售后环节的财务处理方式;
3、熟练操作财务系统及Office办公软件,具备良好的数据整理与分析能力;
4、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,能独立开展财务工作;
5、工作认真负责,保密意识强,能够适应一定强度的工作节奏。
财务负责人
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
具备中级职称,从事加工制造业财务工作5年以上,熟练掌握各类财务软件及办公软件,
能够独立完成财务数据的分析与报表编制,具备扎实的财务分析技能,为管理决策提供有力的数据支撑,
熟悉预算编制、成本管控、资金运作等财务管理全流程,
拥有较强的组织协调能力与团队协作意识。
会计
3000-5000元/月
会计1-3年大专及以上财务分析应收应付总账资金管理结算审计
工作内容:
1、承担日常财务核算事务,包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报;
2、办理现金及银行收付款业务,确保账务清晰、凭证真实准确;
3、参与税务申报流程,配合完成各项涉税事项的处理。
岗位要求:
1、熟练掌握常用办公软件的操作;
2、了解税收相关政策,具备税务申报及管理的基本能力;
3、能独立开展会计工作,保障财务信息的准确性与及时性。
双休财务专员
4000-6000元/月
会计1-3年大专及以上总账
要求持有会计证并具备相关工作经验。
作息时间:上午8:30-12:00,下午13:30-18:00。
每周双休,法定节假日统一休假。
春节享受15天带薪假期。
会计
3000-5000元/月
会计大专及以上
岗位职责:
1、负责公司日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记及财务报表编制;
2、协助完成税务申报、发票管理及税务资料整理归档;
3、参与月末、年末结账及财务数据核对工作,确保账务准确性;
任职要求:
1、熟悉国家财税法规及会计准则,具备扎实的财务基础知识;
2、具备良好的财务分析能力,能熟练使用财务软件及办公软件;
3、工作细致认真,具备较强的责任心和团队协作能力;
4、有相关财务工作经验者优先考虑。
过年补贴8000!饮料厂【日薪320】贴标签/扫码/包装/人走账清/长白班
8000-9000元/月
长白班饮料厂操作工用品厂普工贴标签包吃社保加班补贴五险一金包住20人以上月结包路费
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①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
饮料厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市 苏州
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新厂急招年前日结工320一天包吃包住可长期干
8000-9000元/月
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【高奖励】留任奖励5000过年不回家工作到年初十当天发放
【高福利】包吃包住
320一天,每月10号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。
招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服
工厂招工要求:
1、不限经验,16岁一50岁
2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训
包吃包住:
1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、
2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!
3、保险:公司缴纳保险
4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来
薪资模式具体详情介绍:----------
小时工、实习生待遇
三:工作内容
1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位
2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。
3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。
四:车间环境
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
五:招工要求
1、男女不限
2、必须持本人真实有效身份证。
3、无需工作经验。
4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。
六:免费食宿(包吃包住)
1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。
馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。
3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。
4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班
本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
临时工包住
假期工
18 - 38岁,男女不限;在职时间不低于2个月;视力正常,手指灵活,身体健康,无不良嗜好,服从安排
薪资福利:距离远的提供住宿,提供午餐、晚餐补贴、节日福利、法定假日等各种福利,名额有限,先到先得
工作地址:杞县经济开发区,经三路与金城大道交叉口北380米
开封杞县工厂设备翻新喷漆。清洗打磨,喷漆,要求吃苦耐劳,服从安排。有相关设备经验。
100-300元/天
喷漆工餐补1-2人完工结算机械仪器吃苦耐劳技术好平台实名专业师傅穿无尘服
工厂设备翻新喷漆。清洗 打磨,喷漆,要求吃苦耐劳,服从安排。有相关设备经验。
打磨工2人喷漆工1人
100-200元/天
打磨餐补1-2人完工结算兼职机械仪器
岗位职责:
1. 负责工件表面的打磨、抛光及修整作业,确保符合工艺质量标准
2. 按照生产计划和操作规程完成每日打磨任务,保障生产进度
3. 正确使用打磨设备及防护用具,及时发现并报告设备异常或安全隐患
4. 配合质检人员完成工序自检与互检,如实填写作业记录表
5. 保持工作区域整洁有序,落实5S现场管理要求
任职要求:
1. 学历不限,具备基本识字能力和安全意识
2. 无经验要求,有工厂普工或打磨相关经验者优先
3. 身体健康,能适应站立作业及一定体力劳动
4. 工作认真负责,具备团队协作精神和服从管理意识
5. 遵守安全生产规范,接受岗前操作培训
会计主管大专及以上
岗位职责
1、负责编制日常收入、成本等业务的转账凭证和审核出纳收支凭证,固定资产账务处理和组织年度盘点工作;往来、应收、应付账的核对;及时出具和填报相关财务报表,确保账务处理的准确性;
2、票据审核:负责对传到本岗位的票据进行审核,其审核票据的合法性、合理性、合规性、准确性以及完整性;
3、与相关业务部门沟通对接,对业务发展过程中的财务问题进行梳理,及时反馈并给与意见;
4、负责公司发票的领购、开票、核销,进项的认证及核对,日常各类涉税事务;
5、负责编制税局需要的各种报表,每月按时进行纳税申报,依法纳税;负责减免税、退税的申报,配合完成税务部门安排的各种检查以及其他工作;
6、合同会计档案:打印及装订会计凭证成册;登记合同目录表并按公司档案要求进行归档。
任职资格
1.大专及以上学历,财务、会计专业优先;
2.三年以上工作经验,中级会计职称,熟练使用财务软件,EXCEL函数。
3.熟悉财务、税务的相关法律法规,并遵守财经相关的法律、法规,严格遵守公司财务管理制度。
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析注册税务师CPA制造业CMA总账核算成本管理中级会计师税务管理财务综合管理金融IPO经验
财务经理岗位职责:
1、协助总裁拟定公司发展战略、投资规划及其他重要决策,从财务、风险管控及政策角度提出前瞻性预警与应对方案;
2、落实公司财务管理制度,完善财务管理体系,全面把控财务部门的日常运营、年度预算编制及资金调度工作;
3、结合公司实际经营状况开展综合财务分析与资金管理,定期向总裁提交各类财务报表及分析报告;
4、参与重大投资项目论证,提供专业建议与决策支持,并参与风险识别、指导、监控与管理过程;
5、统筹公司税务筹划与合规管理,确保按时完成纳税申报及年度审计任务;
6、主导财务组织架构建设与团队管理工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业,年龄 *******;
2、具备8年以上在大中型企业或上市公司财务岗位工作经验,其中至少3年担任财务总监职务;
3、熟悉国家财务、税务、审计相关法规与政策;
4、具备出色的财务管理能力、判断决策能力及应急处理能力;
5、作风严谨踏实,品行诚实谦和;
6、持有注册会计师证书者优先考虑。
财务总监岗位职责:
1、协助总裁制定公司战略方向、投资策略及关键决策,从财务、风控及政策层面提供前瞻性的风险提示与解决方案;
2、严格执行公司财务制度,优化财务管理体系,全面掌控财务部日常运作、预算管理及资金使用;
3、根据公司经营动态进行系统性财务分析与资金统筹,定期向总裁汇报财务状况及相关数据分析结果;
4、为重大投资事项提供专业意见与决策支撑,参与风险评估、引导、监督与控制全过程;
5、负责企业整体税务规划与合规管理,保障税务申报及时准确,顺利完成年度审计;
6、承担财务团队组织建设与人员管理职责。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业,年龄 *******;
2、拥有8年以上大中型或上市企业财务工作经历,其中不少于3年财务总监岗位经验;
3、精通国家有关财务、税务、审计法律法规与政策规定;
4、具备较强的财务管理能力、决策判断力与应变协调能力;
5、为人诚信稳重,行事细致务实;
6、具备注册会计师资格者优先录用。
财务经理大专及以上
任职要求:
1.40岁以下,大专及以上学历,财会相关专业,持有会计从业资格证或初级以上会计职称;
2.具有3年以上财务相关工作经验,有建筑工程行业从业经验优先考虑;
3.熟悉会计准则,熟悉国家和拉萨地区财税相关法律法规;
4.熟练使用如word、Excel等基础办公软件,熟练使用金蝶、用友等财会软件;
5.对数据敏感,具有较强的数据分析能力,能够及时有效为公司提供相关的财务数据支持及财务报告;
6.条理性强,能够有效归类、整理、保管各类财务相关文件,做事有条不紊;(重点)
7.具备较好的职业道德和职业素养,做事细致有耐心,具有一定的抗压能力;
8.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效的完成财务日常工作。
工作职责:
1.依据合同及项目部预算或签字认可的付款申请确认单、办理银行存款付款业务并收集整理保存合同、发票、回单、关联凭证;
2.应收帐款及时催收;
3.协助项目部制作项目台账、控制预算成本;
4.配合协助审核合同、对付款结算依据负责、深入研究了解修改构建结算流程、依据凭证;(参与有关工程经济合同的谈判工作,及时准确地了解公司各项工程成本的构成及用款计划。负责协助工程进度款的复核工作,了解生产技术与成本、参与工程造价的确定和决算审定工作)
5.考虑账本周期、合理计划资金使用;
6.完善税务筹划优化经营流程及时间节点;
(依据实际业务发生编制优化科目汇总表,登记总账及项目台账,编制有关的会计报表。)
7.对收取的发票负责甄别鉴定确保开票公司无异常。
8.不在工作期间兼职代记账或与本单位无关的其他兼职工作。
9.公司安排的其他工作按期完成。
制定核算方式、成本票流程。
内帐数据表格管理更新核对。
薪资福利:
1.薪资10-15K,根据个人能力面谈;
2.缴纳员工社保;
3.周末双休,并每年提供15天高原疗养假;
4.每月为员工提供餐补。
工作时间:
上午9:00-12:30 下午3:30-18:30
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务主管
2-3万元/月
财务经理3-5年本科及以上财务综合管理总账核算资金管理财务分析税务管理中级会计师高级会计师CPA注册税务师房地产/建筑金融餐饮/酒店国内院校优先团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金统筹及财务分析
2. 组织日常会计核算,确保账务处理及时准确,按时完成月度、季度及年度结账与报表编制
3.建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财税风险,保障合规运营
4.对接税务、银行及审计机构,高效完成纳税申报、融资协调及内外部审计配合工作
5.参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力业务可持续发展
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先
2.5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验,制造业/建筑行业背景者优先
3. 精通国家财税法规及会计准则,熟练使用用友/金蝶等财务软件及Excel高级功能
4.具备较强的逻辑分析能力、跨部门沟通能力和抗压能力,责任心强、原则性高
5.无不良信用及财税违规记录,具备良好的职业道德与保密意识
开封杞县一、人事招聘进行中,不限经验,有上进心的,一对一教学;月综合工资2000-5000
4000-6000元/月
人事专员学历不限
一、人事招聘进行中,不限经验,有上进心的,一对一教学;月综合工资2000-5000工资上不封顶,招的人越多薪资越高
二、[工作内容]:
1、日常工作,发布招聘信息,接打电话,在线咨询解答,邀约面试,跟踪入职及报道等。
2、工作相对比较轻松,办公室上班,工作氛围好。
三、【工作时间]:
9:30--15:30,上六休一。
四、[招聘要求]:
1、年龄18-45周岁,学历不限,无经验均可,我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。
双休实习会计
60-70元/天
会计经验不限学历不限代理记账公司
实习生简历较多,建议先发送简历,我这边收到后会及时查看并回复!若未回复,可能是简历已被新投递的覆盖!
大通会计成立15年,河南省内拥有12家分公司,团队规模达330+,已建立成熟的会计培训体系与培养模式,提供丰富的实操机会、系统化专业培训及师傅一对一指导,实习-储备会计-主办的职业发展路径清晰明确!诚邀加入!
岗位要求:
1、持有初级证书,热爱会计工作,踏实学习会计专业知识
2、能吃苦耐劳,品行良好,有责任心,具备基本的会计职业道德
3、具备良好沟通能力,熟练操作常用办公软件
4、配合公司培训安排,系统学习小规模、一般纳税人全盘账务处理(做账、报表、报税等),参与每月晋升考核
工作时间:每日8小时,固定周末双休,法定节假日统一休假
薪酬待遇
除节日补贴外,年终奖将结合公司年度经营情况与个人绩效核定发放
保险福利
全员缴纳社会保险,外勤岗位额外享有意外险保障,传统节日发放对应福利
公司活动
每年组织一次国内集体旅游,部门不定期开展聚餐、K歌等活动
职位福利:全勤奖、交通补助、员工旅游、节日福利、绩效奖金、餐补、通讯补助
双休会计实习生
1000-2000元/月
会计经验不限学历不限不可兼职代理记账公司
大通会计成立15年,河南省内拥有12家分公司,团队规模达330+,已建立成熟的会计人才培养体系与实训机制,提供丰富的实操机会、系统化培训及资深导师一对一指导,职业发展路径明确!专为无经验会计人员设置实训岗位,培训合格后可优先转为正式做账会计,享受优厚薪资及相关福利待遇!诚邀加入!
要求:
1、持有初级会计证书,热爱财务工作,积极学习专业技能
2、踏实肯干,品德良好,具备责任感及基础的职业道德素养
3、具备良好沟通能力,能熟练操作常用办公软件
4、配合公司培训计划,系统掌握小规模、一般纳税人全盘账务处理(含建账、报表编制、纳税申报等),按时参加月度转正考核
时间:每日8小时工作制,固定双休,法定节假日统一休假
保险福利
全员享有社会保险,外勤岗位增配意外伤害保险。重大节日发放专属福利礼品
公司活动
每年组织一次国内集体旅游,定期开展部门聚餐、K歌等活动
职位福利:全勤奖励、交通补贴、员工旅游、节日礼金、绩效奖金、餐费补助、通讯补贴
财务会计
6000-9000元/月
会计1-3年大专及以上税务
因公司业务持续扩展,现需招聘财务人员加入我们的团队,
(服务行业涵盖建筑、房地产、园林、商贸、服务、广告、实业、进出口等领域)。
本次招聘会计岗位,主要负责客户代理记账工作,
每位员工将独立承担若干户小规模及一般纳税人客户的账务处理与日常沟通。
公司优势:
1.定期开展财税专业培训,系统提升实务能力(含一般纳税人、小规模企业做账、报表编制、纳税申报等);
2.团队协作氛围良好,工作配合度高;
3.公司成立13年,客户资源稳定,整体薪酬水平优于同行业;
任职要求:
1.具备2年以上财务或税务相关工作经验,持有会计从业资格证书;
2.熟悉国家会计法规、税收政策及相关法律法规;
3.具备良好的沟通与协调能力;
【工作时间】:实行8小时工作制,双休,法定节假日按国家规定执行
五大街财务实习生
1000-2000元/月
会计经验不限学历不限
公司介绍:
河南大通会计服务有限公司成立于2010年,具备丰富的代理记账及建筑业各类证件申报办理经验,已稳步发展为省内知名且具有领先优势的财务顾问企业之一。2024年春节,开封大通荣获行业执行会长职位,在业内拥有良好的声誉与广泛的影响力。
公司在河南设有15家分支机构,员工规模超300人。依托云计算与移动互联网技术,致力于为中小微企业提供代理记账、税务服务、工商注册、资质办理、合规账务等多元化专业支持。
岗位职责:
根据公司人才培养路径,从岗培生阶段起,逐步向合规账主办或财税方向双轨发展。
【工作时间】:8:30-12:0013:30-18:00双休制,法定节假日统一休假,春节享15天带薪假期
【公司活动】:每年组织一次国内带薪旅游,不定期开展团队聚餐、K歌等团建活动
有意向者可携带个人简历直接前来面试,接待时间为周一至周五上午9:00-11:30,下午14:00-17:30
会计
4000-6000元/月
会计3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责公司工业板块日常财务管理工作及资金运行监督;
2.参与月度、年度财务结账流程,配合完成财务报表的编制工作;
3.确保工业类各项财务操作符合公司制度及相关法律规范;
4.协助开展税务申报工作,参与税务优化方案的拟定与实施;
任职要求:
1.具备良好的表达能力与协作意识,能够有效沟通协调;
2.熟悉财务系统操作及常用办公软件应用;
3.工作认真负责,执行力强,可独立处理账务核算与报表输出;
4.熟悉税收政策相关规定,具备基础税务筹划与申报能力;
实习会计
1000-3000元/月
会计经验不限大专及以上成本财务分析固定资产核算应收应付总账资金管理税务
1、周末双休,节假日按规定休息
2、大专及以上学历,持有初级会计职称者优先
3、工作细致,责任心强,态度端正
4、财务相关专业,应届生可接受
人力资源经理/主管
4000-7000元/月
人力资源经理/主管经验不限学历不限
1.具备良好的表达能力,能与同事及上级保持顺畅的信息传递
2.适应团队协作环境,主动融入集体,共同推进任务完成
3.拥有较强的学习意识,愿意持续吸收新知识并提升技能水平
岗位职责:
1.负责在抖音、小红书平台开展内容运营,实现流量引入,扩大品牌影响力
2.积极与用户沟通互动,提升参与活跃度,增强引流成效
3.不断优化操作流程,推动个人与团队整体工作效率的提升
工作时间:10:30~12:302:00~7:30
工作内容简单易掌握,欢迎无经验者及应届生投递,入职即安排资深员工一对一指导,期待你的加入,速来咨询面试!
内账会计
4000-6000元/月
会计1-3年大专及以上财务分析收入账总账成本审计代理记账公司
1、负责公司日常业务的财务核对、核算及相关监督工作;
2、负责公司各项费用的预算编制、审核执行、账务核算及过程监控;
3、协助开展库存商品的实物盘点与账实相符检查,及时跟进处理积压存货;
4、负责公司总账及各类明细分类账的记账、结账和核对工作,定期清理应收、应付及其他往来款项;
5、负责每月与出纳完成现金、银行存款及各类往来款项的对账工作;
6、负责财务报表的分析编制,并结合公司实际经营状况提出可行性改进建议
栏目概述
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