工作内容： 1、接待到访客户，提供专业周到的服务； 2、负责电话接听与信息传达，保障沟通高效有序； 3、保持前台区域的整洁，维护良好的办公形象。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通能力及服务意识； 2、能熟练处理前台各项日常事务； 3、有客服相关工作经验者优先考虑。

1. 负责健身房会员接待，包括新会员登记、老会员身份核验（刷卡/扫码），热情解答会员关于健身项目、课程安排、办卡套餐的咨询。 2. 处理会员办卡、续卡、私教课程购买等业务，准确录入系统信息，开具单据并妥善保管。 3. 维护前台及健身房公共区域秩序，及时清理前台杂物，协助保洁人员保持场馆整洁；遇会员冲突或设备故障，第一时间协调解决并上报店长。 4. 管理健身房钥匙、储物柜、饮用水等物资，定期盘点库存，短缺时及时申请补充；记录每日场馆使用情况、会员流量及异常事件。 5. 协助健身教练核对课程预约信息，提前提醒会员上课时间，整理课程反馈并同步给教练团队。

形象岗，应聘请提供身高、体重及近照（性别不限）。 年龄要求25岁以上，需长期稳定在店工作。 前台岗位职责： 1.负责楼面接待工作，做好顾客迎宾服务 2.合理安排每日到店顾客的接待流程 3.跟进技师及美容师的工作进度与服务情况 4.执行店长交办的各项日常事务 5.维护前台区域的清洁卫生 薪资待遇： 底薪2520元+500元全勤奖。每接待一位顾客提成3-30元不等。 入职1-2个月保底收入5000元（底薪加提成未达5000按5000发放）； 3-6个月保底5500元（未达5500按5500补齐）。 实际收入普遍高于保底，客流充足时月收入可达7000-9000元。 班次安排：早班11:00-23:00，晚班14:00-02:00。 前台配备休息座位，无接待任务时可轮流休息。 每日午餐和晚餐时间各安排约一小时用餐休息。

前台收银员，保洁员

一、工作职责： 1、负责商户经营数据及消费行为的分析与归纳； 2、负责总服务台日常事务管理，达成部门工作指标，协同运营相关事宜； 3、负责客户沟通对接，妥善处理售后服务中的争议问题； 4、负责突发事件的及时上报及按流程跟进处置； 5、负责客户回访工作的执行与落实； 6、完成上级安排的其他工作任务。 二、任职资格： 1、全日制统招本科及以上学历； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、具备良好的协调能力、沟通能力、执行力，认同万达企业文化。

各位正在寻找发展机会的伙伴请注意：请仔细阅读以下招聘要求后再投递申请。为提升沟通效率，烦请主动发送您的身高、体重信息，并附上近期生活照，感谢您的理解与配合！若资料不符合条件，回复可能会有所延迟，敬请谅解。 1.年龄要求25-35岁，男性身高165及以上，女性身高158及以上 2.形象端正，气质良好，具备吃苦精神，期望长期稳定发展 3.具备服务意识，笑容亲切，性格热情，富有亲和力 4.动手能力较强，能熟练操作电脑者优先考虑 5.主要负责门店接待、团购信息登记、卫生清洁、收房等相关工作 6.可配合岗位调配，公司江门台山门店人员优先安排入职 7.首选有意向加入本单位的候选人，符合条件者优先录用 8.能够快速到岗、面试时着正装者，优先考虑录用 9.有创业经历或寻求创业发展平台、希望获得长期稳定成长机会，具备清晰职业目标者优先（重点考虑）

前台开单，文职工作

收银，开台，售卖商品 底薪4000+提成 班次： 早班07：00～17：00 中班16：00～02：00 晚班21：00～07：00

一前台文员负责前台的接待电话接听做好这个来电咨询工作重要重要事项认真记录并传达给相关领导不遗漏延误第二负责来访客户的接待基本咨询和引见严格执行公司的接待服务规范保持良好的礼节礼貌第三对客户的投诉电话及填写登记表并于第一时间传达给客户服务团队定期将客户投诉记录汇总给相关领导第四负责公司前台或咨询接待的接待室的卫生清洁及桌椅摆放并保持整洁干净第五接受行政领导的工作安排并协助公司领导做好其他工作完毕

有意向的联系我，加微信也行 包吃包住，最好面谈，可以过来看看这边

杂工 1.身体健康、吃苦耐劳、服从安排；2.具有良好的品行和职业道德。1.日常园林的维护；2.日常基建维护及通渠工作；3.医疗垃圾的收集和登记工作；4.听从上级分配和安排。 薪资福利:月薪：3000 - 3500元 招工人数:1名 有意应聘者请将应聘资料发到:，请在邮件主题注明“姓名+应聘岗位”。 工作地址:江门市新会区今洲路48号

招聘：电工 薪资：3500.0-5000.0 职位详情： 有国家承认电工资格证，熟悉食品机械

招聘：生产助理（设备方向） 薪资：5000.0-6000.0 职位详情： 1. 负责车间生产设备安装、维保、维修及运维记录。2. 制定设备保养、备件申购计划，保障生产运转。3. 协助新设备验收调试，推动设备改良，实现降本增效。4.本科学历， 机械/电气/自动化类等相关专业.5. 工作认真负责，能接受倒班，具备计算机、英语基础和强学习能力。

-24号（连做）招水台兼职 开平，300/天，电话佑哥

招聘：激光焊 薪资：3000.0-6000.0 职位详情： 刻苦耐劳，生熟手均可

足疗店招聘前台月薪4500至6000

1、受理用户手机维修需求，解答客户咨询问题，做好客户引导、前台接待及系统录单操作； 2、负责维修需求的初步处理与正式受理，提供客户疑难问题的解答与咨询服务； 3、协助完成故障判定，跟进维修进度，并及时通知客户取机； 4、开展增值服务、配件产品、智能硬件等相关产品的服务推广与销售工作； 年龄要求：18-35岁

岗位内容： 1、负责前台接待工作，做好来访人员的接待、登记及引导，及时通知相关被访人员； 任职要求： 1、年龄20-30岁，大专学历，文秘、行政管理或相关专业优先； 2、身高170cm，熟悉前台工作流程，熟练操作常用办公软件； 3、工作积极主动、细致耐心，具备良好的沟通能力，性格活泼开朗，形象端正，待人真诚热情； 4、有同类岗位工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责来访客户的接待工作，提供专业周到的服务体验 2. 承担日常前台行政事务，确保前台区域环境整洁、秩序井然 3. 协助推进公司内外部沟通与协调相关事宜 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与主动服务意识 2. 能够高效完成前台各项日常工作，拥有良好的组织协调能力 3. 具有团队协作精神，适应多部门协同工作氛围

职位描述： 1、负责客户到店车辆保养的接待及出单工作； 2、针对维修与保养项目，主动为客户提供专业建议与解决方案； 3、协调售后前台与车间之间的任务分配与工作衔接； 任职要求： 1、形象端正，性格开朗，具备良好的沟通能力，持有C1或以上驾驶证； 2、具备2年以上售后前台服务顾问工作经验，熟悉机电知识者优先考虑。 薪酬福利： 1、中午提供员工用餐； 2、员工享受带薪婚假、产假、陪产假、年休假等福利待遇。 职位福利：带薪年假、做六休一、午餐、五险

有责任心，能吃苦耐劳，具备仓库相关工作经验者优先 工作态度端正严谨，细致耐心，具备良好的沟通能力 岗位福利：具有竞争力的薪酬体系+专业岗前培训+免费提供住宿+节日福利+定期团队建设活动

前台助理，引流小项，项目推广，会员跟踪，包食宿的，10小时班

工作内容：负责蔬菜清洗、食材切配、肉类处理、菜品售卖及环境卫生清洁等任务。 岗位要求：能承受一定工作强度，身体状况良好

负责生产进度跟踪及文档处理，细心负责。薪资待遇4500元/月+加班补贴+全额社保+包吃住

江门开平赤坎华桥古镇酒店 现在开始可以做到—（7天双倍）招临时客房熟手帮工5名 房间简单好做，17元/间，每天排房15间以上，包吃包住，宿舍提供床上用品，拎包入住，做完工期100车补。联系电话

1. 账务管理：负责仓库账目处理，审核出入库凭证，统计并维护库存物资的进销存数据。 2. 物资管理：对办公用品进行登记建账，实施规范管理；负责仓库内文具类物品的接收、发放、储存及日常保管。 3. 环境与安全管理：保持办公区域及仓库环境整洁，落实基本安全维护措施。 4. 报表与数据分析：按时填报各类业务报表，确保信息真实准确，为管理决策提供数据支持。 5. 协调与合作：协助总部完成库房物资清退等相关工作，确保退库流程及时执行。 6. 盘点和报表：严格执行仓库盘点程序，编制盘点报告，确保账实一致；每月末提交库存报表至库房主管，并做好单据资料的归档管理。 7. 对账：定期与各协作厂商核对库存台账，确认无误后签署库存对账文件。 8. 单据的保存交接：所有单据交接过程须拍照留存，填写交接清单，并将签收记录归档备查。 其他工作：完成上级安排的其他相关任务

只要你想成功，你就来加入我们的大家庭！！！我们这里有大舞台为你提供 [工作时间] 上午8:45-12:00，下午13:30-18:15(双休) [任职要求] 全日制大专或者以上，有人力、行政相关专业背景或工作经验优先！ [薪酬待遇] 1、双休!平均月薪6K-8K!底薪补贴绩效3800元+伯乐奖200-600元/人+五险一金等;考核晋级还可加薪200~500元/次，每年至少1次晋级加薪机会!五险一金、带薪假期、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 2、培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、一对一导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+! 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展! 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队(平均年龄26.7岁)，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，雇主欢迎您! [岗位职责]: 1、负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展(决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等); 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实; 3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项; 4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展; 5、完成上级交办的其他任务。

1:负责公司员工招聘、录用、合同签订、建档、考勤、员工入职、离职、转正、调岗手续的管理等，完成招聘指标； 2:负责公司公告文件通知，会议记录； 3:负责公司采购事务，管理仓库记录盘点固定资产，完成上级领导交代事务。 4.协助销售人员拍抖音视频和剪辑，协助直播

1、全面负责仓库的日常运营与管理工作； 2、落实仓库5S管理要求，确保环境干净有序； 3、每日更新库存记录，实施有效的库存及物料存放管控； 4、统筹仓库各类物料的收发作业与流程执行； 5、具备丰富仓库管理经验者优先考虑。

岗位职责: 1. 统筹规划行政部门的发展战略、年度计划及预算编制工作。 2. 制定并推动落实行政管理制度，监督制度执行情况，保障运行规范。 3. 策划并协调公司内部事务与外部活动，如年会组织、员工关怀活动及市场宣传活动等。 4. 负责公司各类文书的起草、整理与归档，确保资料完整与信息保密。 5. 负责公司重要证照的申办、年审与保管，维护资质合规与业务规范性。 任职要求： 1. 具备出色的对外联络与公共关系处理能力，能妥善应对突发状况。 2. 具备较强的逻辑分析与应变能力，可独立判断并解决日常工作中各类问题。 3. 熟悉常用办公软件及自动化办公设备操作，具备高效完成任务的能力。 4. 具备良好的统筹规划与沟通协调能力，能有序管理企业内部行政事务。