招聘：双休5小时工作售后客服 薪资：3000-5000元/月 职位名称：保单服务客服 职位类别：售后服务 薪资待遇：3000-5000元 招募人数：20人 经验要求：无经验 学历要求：高中及以上 职位描述： ①工作时长固定：5+5工作模式，每周1-5上班、每天5小时，周六日有双休 ②收入待遇固定：月保底收入固定、上不封顶 ③保障待遇固定：， ④福利待遇固定：每月定向支持客户资源、每周定向支持客户联谊外出活动等 工作地址：河北省邯郸市永年区临洺关镇开发区开发路1号

负责根据计划在系统上开票负责系统入库联系沟通客户，及时反馈客户定单情况上级交办的其他工作电脑必须熟练精通

岗位职责： 1、负责客户维修需求的初步处理与受理，解答客户疑问并提供咨询服务； 2、协助确认设备故障情况，跟进维修进度，并及时通知客户取机； 3、负责增值服务、配件产品及智能硬件等相关产品的服务推广与销售。 岗位要求： 1、高中及以上学历，具备较强学习能力，热爱数码产品； 2、耐心细致，积极进取，具有良好的团队协作精神； 3、具备一定的抗压能力。 公司同时招聘销售岗位

①工作时长固定：6+5工作模式，每周1-6上班、每天5小时 ②收入待遇固定：月保底收入固定、上不封顶 ③保障待遇固定：，计提养老保障金 ④福利待遇固定：每月定向支持客户资源、每周定向支持客户联谊外出活动

岗位职责： 1、负责售后客户的接待工作，及时解答客户咨询并提供专业技术支持； 2、妥善处理客户提出的问题与反馈，保障服务品质符合客户期望。 岗位要求： 1、具备高中及以上学历，学习能力突出，热爱数码产品相关领域； 2、性格耐心细致，积极进取，具有良好的团队协作精神； 3、具备较强的抗压能力，能适应快节奏的工作环境。

1、负责接待服务工作，包含预约安排、接车登记、开单处理、维修费用预估及交车流程； 2、推广会员类产品，提高客户满意度，妥善处理客户投诉与意见； 3、汇总客户反馈信息，及时向主管领导汇报沟通； 4、执行上级交办的其他工作任务。 5、维护客户关系，持续跟进客户需求，主动拓展市场资源。 任职要求：需具备相关工作经验； 思维活跃，具备较强的应变能力； 岗位福利：五险，免费午餐，定期团建

①工作时长固定：5+5工作模式，每周1-5上班、每天5小时，周六日有双休 ②收入待遇固定：月保底收入固定、上不封顶 ③保障待遇固定：，计提养老保障金 ④福利待遇固定：每月定向支持客户资源、每周定向支持客户联谊外出活动等

1.工作职责: 口 负责公司客户接待、咨询、签约及后续维护，提供专业法律咨询服务。 口 深入挖掘客户实际需求，结合具体情况制定个性化法律服务方案。 口 持续维护客户关系，定期开展沟通交流，掌握需求动态并优化服务策略。 2.福利待遇: 口 早九晚六点半 不加班 口 长白班 口 办公室坐班 口 接受无经验者，安排资深员工带教 岗位经验：具备专业法务能力，工作踏实有责任心 有相关经验者优先

岗位职责： 1、为客户提供专业的保险售后支持，及时回应并解决客户在保单方面的疑问与需求； 2、定期回访客户，掌握其保障需求的变动情况，提供定制化的服务建议，增强客户体验； 3、联动公司内部相关部门，协助客户完成理赔、续保等业务流程，保障服务高效推进； 4、汇总客户的意见与建议，积极参与售后服务体系的改进，持续提升服务水准与运作效率； 5、长期维系客户关系，构建稳定的客户服务体系，推动客户信任与黏性增长。 任职要求： 1、具备优秀的服务意识，能够以耐心、细致的态度开展客户沟通工作； 2、拥有良好的组织协调能力与应变能力，能快速响应并妥善处理各类客户问题； 3、责任心强，具备良好的抗压性，能积极应对工作中的各项挑战； 4、了解保险行业基本知识，有保险从业背景者优先考虑； 5、熟练操作常用办公软件，具备出色的书面撰写与语言表达能力。

邯郸市武安市招油漆工，要有高空证，会用喷涂机，放绳子

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

武安到长垣招A2司机一名。电话。

招聘A2驾驶员招聘A2半挂司机，邯郸郑州往返专线，长期有活稳定。主要拉中板、废铁，有拉重货经验优先。要求证件齐全，驾驶技术熟练，能吃苦耐劳，服从调度，人品踏实，无重大交通事故。工资趟结，月收入10000—15000，工资结算利索不拖欠，诚心长期干活联系。电话：

曲周明天加3--4个好手现金。

岗位职责： 1. 负责接听并处理上海银行客户的售后服务来电，解答客户疑问，提供专业、高效的业务支持； 2. 协助客户处理账户查询、产品咨询、业务办理指导、投诉建议跟进等售后类事务； 3. 记录客户需求与反馈，及时转交相关部门，并做好后续跟进与服务闭环； 4. 持续学习银行业务知识，提升服务专业度，确保服务质效符合银行标准。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，有客服或金融相关工作经验者优先； 2. 普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力和服务意识； 3. 能熟练操作办公软件，具备基本的数据录入与信息处理能力； 4. 性格耐心细致，有责任心。 - 薪酬待遇：综合月薪 1.2W - 1.8W，表现优秀者可达 3W - 5W，工资每月准时发放； - 福利保障：入职即缴纳上海五险一金，享受法定带薪长假（元旦3天、春节8天、五一5天、端午3天、中秋3天、国庆7天等）； - 工作环境：办公室空调环境，无需外出，办公地点位于陆家嘴核心区域，交通便利，环境优越； - 住宿支持：如通勤距离较远，可协助安排员工宿舍； - 工作时间：9:00-18:30，午休1小时，作息稳定。 面试安排： 先报名等银行人事打电话通知

工作内容: 1.协助办理新员工入职手续，员工考勤等。 2.负责配合团队的日常行政安排工作，参加公司早会等等。 3.负责公司提供老客户名单邀约来公司领取回馈各类礼品如大米、油、体检卡生日等以及参加公司活动。 公司上班时间: 8:30-11:30 2:30-5:30 午休三小时周末双休节假日正常休息不加班

工作内容：中信银行的圆梦金客服/账单分期/现金分期岗 岗位职责：负责针对信用卡用户联系是否需要办理提额提升，卡升级，账单分期等工作 岗位要求：男女不限，高中中专以上学历，18-45岁；有无经验即可. 福利待遇：试用期2个月，保底5000（含新人2000绩效+提成 转正基本底薪3200+提成综合8000-25000元以上， 享五险一金，法定节假日，员工体检，员工旅游， 带薪的岗位培训--带薪培训90元/天。培训后上岗。 上班时间：朝九晚七点半，月休4天--（周日固定休息） 可安排住宿6-8人间，拎包入住，入职即可入住，不住随时退。

一、岗位基本信息 岗位名称：知名电子品牌售后客服 工作地点：苏州工业园区 328 号 创意产业园 二、岗位职责 通过接听电话为客户提供售后咨询服务，涵盖账单消费查询、退款处理、软件排查、硬件维修等，保障服务的迅速、准确、周到； 负责客户关系的管理与维护，提升客户服务体验； 通过与客户的沟通精准分析需求，以专业高效的解答提升客户满意度； 及时反馈服务中发现的问题，主动提出改进意见与建议； 同步完成技术类与账单类相关客服工作。 三、业务量说明 日常每通电话平均通话时长约 10 分钟，日均通话量约 40 通； 业务高峰期（如新品发布期）通话量将根据实际情况调整至约 50 通 / 天。 四、工作时间与排班 （一）排班制度 做五休二 早班：09:00-18:00（每两周 1 次） 中班：10:00-19:00（每月 1-2 次） 天地班：12:15-21:15、09:00-21:00（13:00-17:00 休息，每周 1-2 次） （二）倒班津贴 中班（12:15-21:15）：32 元 / 班次 天地班（09:00-21:00，含 4 小时休息）：42 元 / 班次 21 点及以后下班且当日工作满 8 小时，额外发放打车补贴 15 元 / 次 （三）加班说明 加班：支持加班，加班集中在新品发布前后（8、9、10 月）及年后 2-3 月； 法定节假日加班：按国家政策执行加班工资标准。 五、任职要求 学历要求：大专及以上学历（不接受实习生）；中专 / 高中学历需具备 1 年以上电话客服相关工作经验； 技能要求：打字速度≥35 字 / 分钟，笔试 62 分及以上合格；具备基础电脑操作能力； 经验要求：无强制工作经验要求，无经验者可详细介绍岗位，有经验者正常面试； 素质要求：不排斥电话沟通，表达清晰流畅，细心耐心，具备良好的客户服务意识与沟通能力； 其他要求：能适应轮班制，抗压能力良好。 六、薪资福利 （一）薪资构成（税前） 固定薪资：底薪 2850 元（能力强可调整为 3000 元）+ 交通补贴 250 元 + 项目津贴 400 元 + 餐补 220 元 浮动薪资： 新人保护奖：入职前 2 个月每月 500 元，第 3 个月起取消，同步参与绩效考核 绩效奖金：0-1000 元（覆盖比例 90%） 全勤奖：0-300 元（入职第 3 个月起计算） 倒班津贴、打车补贴按实际出勤班次发放 （二）社保福利 入职缴纳五险一金 （三）假期福利 带薪年假：5-15 天（具体以劳动合同为准） 其他假期：生日假等（具体与 HR 沟通） （四）其他福利 无宿舍 / 住房补助，无班车，每月固定交通补贴 250 元； 无公司食堂，每月餐补 220 元，办公区各楼层配备茶水间、微波炉，可自带餐食； 完善的岗前培训：13 个工作日专业培训，覆盖技术、账单等全业务内容。

、售后服务 【岗位职责】 ﹣负责保险续期管理 ﹣无销售性质，协助完成公司下达的工作任务-积极参加公司会议 【职位要求】 ﹣年龄25周岁﹣50周岁 -身体健康，男女不限 -高中以上学历 ﹣无不良征信记录、无政府处理人员、无纹身 ﹣吃苦耐劳，抗压能力强者优先 【薪资福利】 ﹣薪资3000-3500元 -周末双休 -加班补助 -提供饭补、话补 附近有【售后支持】职位 想看 点击想看，稍后帮你推荐 申请职位 电话： 王女士，聊一聊

远离职场压力，享受规律生活，每天按时下班 不加班，福利丰富、奖金多样、成单轻松、工作氛围愉悦 岗位职责： 1、负责对移动客户进行回访，协助客户办理套餐及流量包升级服务。 （无经验者可报名，公司提供专业带薪培训，专人指导） 任职要求： 1、学历与经验不限，具备电话客服相关经验者优先考虑 2、年龄18-40周岁；（熟练操作电脑基础功能者，年龄可适当放宽） 3、普通话流利，性格亲切，具备良好的沟通与表达能力 薪资待遇： 1、综合收入4000-8000元 2、提供完善的晋升通道 坐席专员→业务骨干→班组长→储备主管→业务主管 3、享用餐补、团队聚餐、团建活动、节日礼品等多项福利

不招暑假工和兼职！！！ 任职要求： 普通话流利，表达清晰，具备基本电脑操作能力，年龄18-40岁，年满18周岁，不招兼职及远程办公人员，需到岗全职工作，经验不限，条件优异者可适当放宽要求。 岗位职责： 负责移动、联通、电信等运营商增值业务办理，包括用户套餐变更、流量包订购等相关服务； 薪资待遇： 无责任底薪+高额提成+社保，月收入4000-10000元，上不封顶，提供住宿，带薪岗前培训，享受餐补； 无夜班安排，法定节假日带薪休假，享有节日礼品、生日福利、绩效奖金、定期团队建设活动； 具体地址： 复兴区钢联大厦b座10层 联系电话：***********

招募：职位名称：售后服务专员职位类别：售后服务薪资待遇：3000-5000元招募人数：20人经验要求：无经验学历要求：高中及以上职位描述：①工作时长固定：5+5工作模式，每周1-5上班、每天5小时，周六日有双休②收入待遇固定：月保底收入固定、上不封顶③保障待遇固定：固定上意外、医疗等保险，计提养老保障金④福利待遇固定：每月定向支持客户资源、每周定向支持客户联谊外出活动等工作地址：河北省邯郸市永年区临洺关镇开发区开发路1号⑤招募联系人:贾雪果⑥联系电话:

电话客服，致电邀约到门诊

一、招聘 招聘电话客服20名！男女都可以！ 二、招聘条件 1、年龄30--45周岁； 2、高中及以上学历； 3、品行端正无不良嗜好； 4、服从公司安排，积极、有上进心、责任心强； 5、有良好的沟通协调能力、团结合作精神； 6、有一定电脑基础。 三、薪资待遇 工资保底5000元-35000元上不封顶，每天工作8小时，单休 工作地点：邯郸市 电话：

岗位职责： 1.通过电话外呼通知客户到线下门店办理业务 2. 准确记录客户诉求，及时转达相关部门并跟进处理进度 3.主动回访客户，收集反馈意见，提升服务满意度 4. 遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 性格耐心细致，抗压能力强，适应快节奏电话沟通工作 3. 具备基础客户服务意识，有同岗位经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入

岗位职责： 1、统筹4S店客户服务工作的整体策划与落地实施，保障服务流程的专业性与高效性； 2、负责客服团队的日常管理与技能培训，持续提升团队服务品质及客户满意水平； 3、妥善处理客户反馈与投诉事项，构建并维护长期稳定的客户关系； 4、协同相关业务部门推进服务流程改进，不断优化客户体验。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和强烈的客户服务意识； 2、拥有较强的团队管理经验，能有效激励成员共同实现工作目标； 3、熟悉汽车领域知识，掌握4S店运作模式与服务流程； 4、具备出色的应变与问题解决能力，能在高压环境下保持理性并高效应对各类突发情况。

家电售后客服

不招暑假工和兼职！！！ 任职要求： 普通话流利，表达清晰，具备基本电脑操作能力，年龄18-40岁，须年满18周岁，不接受兼职及远程办公，需到岗全职工作，经验不限，条件优异者可适当放宽要求。 岗位职责： 负责移动增值业务办理，包括客户套餐变更、流量包订购等相关服务； 薪资待遇： 无责任底薪+高额提成+社保，月收入4000-10000元，上不封顶，提供住宿，入职带薪培训，享受餐补； 无夜班安排，法定节假日带薪休假，节日礼品、奖金福利齐全，定期组织团队建设活动； 具体地址： 复兴区钢联国际b座10层 联系电话：***********

不招暑假工和兼职！！！ 任职要求： 普通话流利，表达清晰，具备基本电脑操作能力，年龄18-40岁，年满18周岁，仅限全职，不接受远程办公，需到岗工作，有无经验均可，条件优异者可适当放宽标准。 岗位职责： 负责移动增值业务的办理，包括用户套餐变更、流量包订购等相关服务； 薪资待遇： 无责任底薪+高额提成+社保，月收入4000-10000元，上不封顶，提供住宿，带薪岗前培训，享受餐补； 无夜班安排，法定节假日带薪休假，享有节日礼品、奖金激励及定期团队建设活动； 具体地址： 复兴区钢联国际b座10层 联系电话：***********

岗位职责： 1.根据公司提供的客户资源进行对接，通过电话与微信沟通，深入了解客户需求。 2.与客户保持高效交流，为其量身定制课程服务方案。 3.在办公室内完成工作，无需外出。 薪资待遇：无责底薪＋提成＋奖金＋开单奖励＋其他福利，综合收入不低于6000元。 岗位福利： 1.工作环境舒适，享受月度聚餐、不定期下午茶、团队建设活动及旅游、节日礼品等。 2.入职即享带薪培训，定期组织技能提升培训，助力职业成长，发展空间广阔。 3.管理层年轻开明，同事友善融洽，管理人性化，团队氛围轻松和谐。 上班时间： 9:00-12:0013:30-18:00单休，法定节假日享受带薪休假。 岗位要求： 1.不限学历，具备1年以上教育领域电话销售经验者优先。 2.具备较强的抗压能力，执行力强，工作效率高。