招抖店电话客服： 1. 岗位职责： 通过电话与用户沟通，处理售后相关事宜，工作内容清晰易掌握 2. 岗位要求： 熟练使用电脑，具备良好的语言表达与沟通能力 3. 上班时间： 10点-21点，期间12-13点、18-19点各休息一小时 月休4天，排班制 4. 薪资待遇： ① 薪资结构：有责底薪+全勤奖+提成 ② 收入范围：稳定收入4000+，积极完成6000+，表现优异8000-12000 5. 岗位优势： ① 室内办公，环境舒适，氛围融洽 ② 管理灵活，注重效率，无强制加班 ③ 提成空间大，适合追求高收入的人员

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、全程办公室办公，环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验也可快速上手。 【任职资格】 1、性格积极乐观，年龄20-40岁，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责，具备较强的敬业精神和正直品格。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行单双休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+激励奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入无上限。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八节福利、员工生日会等。 3、团队活动：公司定期按月、季度、年度为表现优异员工发放奖励并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训体系，包含岗前培训、在岗辅导（一对一帮扶）、持续学习机制，涵盖入职培训、在职提升、外部进修、拓展训练等多种形式，配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀优秀人才加入，欢迎有意者投递简历或致电了解面试详情。

工作轻松简单

一、岗位职责: 1. 负责客户信息更新与咨询服务事务，做好记录。 2. 协助完成上级安排的工作 二、任职要求： 1、高中及以上学历，有一定的相关工作经验优先 2、普通话流利，会基本电脑操作; 三、工资福利待遇: 1、无责底薪+社保+奖金，综合收入3-5K 2、依法享受国家法定节假日以及婚假、产假等带薪假。 3、定期安排丰富的员工活动，如团建、旅游，周年福利、生日福利，节日福利等; 四、工作时间: 1.早上9：00-12：00，下午14：00-18：30;前两周双休，后两周单休，不加班 2，享受国家法定节假日 这里所有同事都是你成长的伙伴，帮助你学习、提高、完善自我。 工作地址 ：江西省南昌市西湖区孺子路286号2楼 附近地铁口：地铁3号六眼井出口,地铁1号线八一馆站台5号出口 附近公交站台：可乘7、9、13、33、202路等公交车到珠宝街站台下车

岗位职责： 1.提供专业的客户服务，解答客户咨询，处理订单问题； 2.熟悉电商平台的订单处理流程，能够高效处理订单跟踪、退款、换货等客户需求； 3.协助团队完成电商平台的活动推广及售后服务工作； 4.保持良好的客户关系，通过有效沟通解决客户投诉和问题。 任职要求： 1.具备至少半年以上客服接待经验； 2.熟悉电商平台的订单处理流程； 3.良好的沟通能力和团队合作精神； 4.能够承受工作压力，处理客户投诉和问题。

电商客服（运营后备军）  薪资待遇： 综合薪资3000-4000+（底薪+提成，具体面议）  岗位性质： 全职，上饶本地办公，月休4天，入职有培训。 核心亮点（不止是客服）  可内部转岗： 做满3个月，愿意学习的可转运营助理/选品助理，边做客服边学电商全链路，不用一直做纯接待。  高提成低难度： 询单转化率提成比例高于行业标配，客户群体以家长/学生为主，沟通简单无难缠纠纷。  轻松不内卷： 工作内容单一，无业绩，完成本职工作即可，零差评额外拿奖金。  新人友好： 无经验可手把手教，试用期1个月快速转正，团队氛围轻松，无勾心斗角。 岗位职责  负责店铺日常客服接待，解答家长/学生关于科教玩具、文教礼品的咨询。  及时处理订单改价、发货、售后咨询等问题，保证客户体验。  每周反馈3条以上客户对产品包装、搭配、使用的建议。  协助运营完成店铺基础工作。 任职要求  打字速度快（每分钟40字以上），沟通表达清晰，有耐心。  会使用千牛等电商客服工具，无经验可培训。  认可科教/文教/学生礼品类目，愿意倾听客户需求并反馈有效建议。

对接设计师与客户，及时响应客户咨询 缴纳五险 公司提供食堂，每周单休

江西九江招聘快递客服：年龄18至35岁，高中以上文化，上班时间早上8点半至下午18点。月薪3000+绩效，包工作餐，月休4天。需要懂电脑，打字速度快，有快递经验者优先考虑！联系人汪颐，

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4. 定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，有客服相关经验者优先

职位描述：推广机顶盒，教育为主，所有课程都和书本相匹配，还有影视节目都可以免费看 工作时间：8点45-12点。下午1点30-6点15 工作内容：打电话给客户安装机顶盒，有意向者登记好信息即可。

宜春万达湘菜店诚聘炒锅师傅代班1名。工作地点位于宜春万达湘菜店。代班时间为明天1天。主要负责店内日常炒锅工作，能独立完成湘菜出品，保证口味稳定与出菜效率，配合门店运营节奏。岗位要求具备扎实的湘菜烹饪功底，身体健康，责任心强，有相关代班或餐饮从业经验者优先考虑。薪资面议，根据经验与能力定薪，提供当日工资结算。有意者请致电联系。

宜春市某餐饮企业招聘炒菜师傅一名。工作时间为下午4点半开始，以顶班为主。工作内容为根据门店标准及流程完成各类菜品的烹饪制作，保证出菜效率和品质，并配合厨师长完成日常运营任务。工作地点位于江西省宜春市。薪资待遇面议，具体可电话详聊。要求应聘者具备相关餐饮后厨经验，能吃苦耐劳，服从安排，讲究卫生，热爱本职工作。

高安安居快餐店招聘配菜人员多名。工作内容主要负责餐品的配菜制作，确保出餐效率与菜品质量，保持操作区域的干净整洁，配合团队完成日常运营任务。工作地点位于江西省宜春市。薪资面议，待遇优厚，具体可电话咨询。有相关经验者优先考虑。

鸿源物流招聘办公室文员一名。，年龄在30至45周岁之间，做事需细心踏实。

岗位职责包括接听业主来电、来访接待、物业费收缴及通知，并完成上级交代的其他日常事务。

岗位职责： 1.负责保险业务售后咨询与问题解答，为客户提供专业、及时、温暖的服务体验 2.处理保全、理赔、退保等业务申请，确保流程合规、操作准确、时效达标 3.主动跟进客户反馈与投诉，协调内外部资源推动问题闭环解决 4.定期整理服务案例与常见问题，参与服务流程优化与知识库建设 5.配合完成客户满意度回访、服务数据统计及专项支持工作 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务或保险行业售后经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本计算机操作能力及学习意愿 4.责任心强，细致耐心，认同保险行业服务价值 5.具备团队协作意识，能适应标准化服务流程与考核要求

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后事务，确保客户满意度 4.定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5.维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作与一定压力 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.具备客户服务意识，有售后客服、电商客服经验者优先 5. 学历不限，有相关经验者可放宽学历要求

薪资福利： 1. 底薪+绩效+新人津贴+月季度奖励3000-8000元 2. 福利体系： 完善保障：缴纳保险，部分机构提供补充医疗保险，企业年金。 假期与工时：周末双休（部分岗位或为单休），享受国家法定节假日。工作时间多为标准工时制，如早八晚五。 多元福利：节日福利，生日福利，员工培训，年度体检，团队旅游，交通补贴，年终奖等。 岗位职责： 1. 协助处理后勤及人事相关事务 2. 支持日常行政工作，确保流程顺畅 3. 按要求整理和归档相关文件资料 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4. 25周岁以上

负责老客户保单回访工作，专门为政府机构，事业单位，大型企业等高薪客户提供服务，办理退税和个养服务。协助团队开展客户维护与服务，负责团队日常管理与共同推进项目制度。负责客户售后问题咨询与处理。资料录入与管理等问题

1：年龄不限、学历不限。 2：会电脑基本操作、打字速度每分钟40字。 3：负责处理客户产品售后的问题解答。 4：服从领导安排。 5：积极乐观。 6：上五休二。

及时回复客户相关产品问题，有效协助客户完成产品选品购买

【工作内容】 负责接听10086人工客服热线，解答客户移动业务咨询，处理各类业务问题及疑难诉求，保障客户服务体验。

岗位职责 负责通过文字回复移动客户提出的各类咨询问题 岗位要求 打字速度快 1、高中及以上学历，可接受应届毕业生；具备相关工作经验者优先考虑； 2、熟练掌握基础电脑操作技能； 3、年龄在18至42周岁之间（打字速度突出者年龄可适当放宽）； 4、试用期为两个月，正式录用后签署劳动合同； 5、公司提供专业技能培训，培训期间享受培训补贴；

岗位描述： 负责接听客服热线，及时解答客户关于移动业务的相关咨询及处理各类疑难问题 工作时间： 每日工作9-10小时，采用排班制度，上四天休一天 任职要求： 1、年龄在18至40周岁之间 2、普通话表达清晰，具备基本电脑操作能力（熟练打字） 3、学历不限，欢迎应届毕业生及实习生报名 4、具备良好的语言沟通技巧和较强的心理承受能力 5、入职即签订正式劳动合同 福利待遇： 1、公司统一安排住宿 2、晚班时段享有话务量专项补贴 3、每年举办全员评优活动，颁发荣誉证书并发放奖金 4、依法享受带薪年假，定期组织团队建设活动 5、传统节日发放礼品及节日红包 6、提供一对一业务指导与心理疏导支持 公司优势： 团队人数已超400人，专注行业运营达8年，过半员工月收入稳定超过8K，拥有专业管理队伍、完善管理体系、现代化办公环境、积极向上的团队氛围及广阔的职业发展空间 薪资待遇： 有责底薪2300-3000元 + 高额通话提成 + 营销奖励金，综合月收入3000-8000元，表现优异者收入上不封顶

岗位职责： 1.通过电话邀约客户到公司了解产品 2. 主动外呼开展客户回访 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4. 严格遵守信息安全规范，妥善保管客户资料与通话信息 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识与同理心 3. 学历不限，应届生和有电话客服经验优先 5. 遵守职业操守，责任心强 不加班，早八点半晚六点，中午休息两个小时，大小周

招物流客户服，负责货物去向，善于沟通，要有责任心，团队精神，从事过物流行业者优先，有意者电议，

客服1名，，年龄不限，懂电脑，打字熟练。工作时间9:00~17:00，不包吃住(午餐补贴），每月带薪休假2天，工资面议。责任心强，有钻研精神，不泡手机，有足够的精力和时间投入工作，仅招长期工 （能工作1年以上）， 联系人： 谢士，。工作地点：锦绣共和小区 。

线上客服专员 【任职要求】 1.年龄30-45岁，学历不限，但需具备良好的中文书写和沟通能力。 2.有客服经验或线上销售经验者优先，学习能力强，也欢迎加入。 3.性格耐心、细致，有良好的服务意识和抗压能力，能妥善处理客户情绪。 4.具备熟练的手机操作技能，能快速学习。 5.拥有稳定的家庭网络环境。 【薪资待遇】 实习期日结：30-600块/天 转正之后办理入职合同，享受正式员工福利待遇。 【工作内容】 1.在线处理客户关于充电桩的订单咨询、状态查询 2.协助客户解决在使用租赁服务过程中遇到的常见问题，提供清晰、专业的指导。 3.跟踪订单流程，确保信息准确无误。 4.记录并反馈客户提出的宝贵建议及投诉，做好与相关部门的信息对接。 5.整理每日工作报表，完成上级交办的其他相关客服工作。 温馨提示：公司所有招聘均不收取任何形式的押金、培训费等费用。请注意甄别！ 期待您的加入。

【工作内容】 负责接听10086人工客服热线，解答客户移动业务咨询，处理各类业务问题及疑难诉求，保障客户服务体验。 【工作时间】 1、实行三班排班制：早班8点上岗、中班11点上岗，最晚22点下班； 2、上四休一排班，每月固定休息7天，有单休和双休。 【薪酬待遇】 1、薪资结构：基础底薪+绩效提成，多劳多得； 2、月综合收入：4000元-8000元。 【任职要求】 1、普通话标准，熟练掌握基础电脑操作及打字技能； 2、学历、性别不限； 3、具备良好的沟通表达能力，抗压能力强； 4、试用期2个月，表现优秀可提前转正； 5、入职签订正规劳动合同，权益有保障。

【工作内容】 负责接听10086人工客服热线，解答客户移动业务咨询，处理各类业务问题及疑难诉求，保障客户服务体验。 【工作时间】 1、实行三班排班制：早班8点上岗、中班11点上岗，最晚22点下班； 2、上四休一排班，每月固定休息7天，有单休和双休。 【薪酬待遇】 1、薪资结构：基础底薪+绩效提成，多劳多得； 2、月综合收入：4000元-8000元。 【任职要求】 1、普通话标准，熟练掌握基础电脑操作及打字技能； 2、学历、性别不限； 3、具备良好的沟通表达能力，抗压能力强； 4、试用期2个月，表现优秀可提前转正； 5、入职签订正规劳动合同，权益有保障。