岗位职责： 1. 为餐饮或零售连锁企业提供招商策略规划与落地执行的咨询服务； 2. 熟悉餐饮或零售连锁业态的招商运作逻辑及实施方案设计； 3. 具备餐饮连锁品牌项目在招商执行与团队管理方面的实操经验

共享充电宝BD·商务经理 薪资日结（500-1000），无需打卡，时间自由 行业优势： 1-每天都是和各行业老板打交道，工作之余还能拓宽自己的人脉 2-能通过充电宝数据了解各行业的经营状态 3-充电宝更是一个有持续收益的行业，成交只是开始，持续流水提成 公司产品优势： 1-快充品牌，全国市占率第一 2-抖音推流助力商家运营 3-大连市场覆盖点位多，地区优势大 4-展业灵活，地推＋渠道自由选择 5-模式灵活，可全职，可资源合作，看好行业有想法的，公司出钱出货扶持自我创业！ 工作内容 1、负责共享充电宝业务的推广与管理 2、通过各种渠道挖掘潜在客户，达成合作 3、维护现有商家，保持良好的业务关系 4、确保业务目标的实现和区域市场的拓展 任职要求： 1、具备出色的沟通能力、销售策略 2、能够快速适应市场变化，善于发掘客户需求，实现快速成交 3、对共享充电宝行业有热情，能够承担一定的工作压力 4、无学历要求，时间自由，18-45周岁

开拓产品市场渠道并开展销售工作，落实并达成公司产品年度销售目标

1.负责商户的开发、接洽及合同签订工作 2.负责商户的运营调整与优化，持续完善商户布局结构 3.负责开展商户市场动态调研，收集相关数据信息，并向总经理提交分析报告 4.负责公司合伙人的招募，实施咨询、跟进、沟通及签约流程 5.按周期制定新商户引入计划、营地升级方案，进行商户结构评估，持续提升商户质量 6.负责大型活动的执行与协作，配合品牌方推进宣传推广，共同达成目标 7.根据部门整体规划，制定个人阶段性工作计划，并依计划推进各项任务 8.结合公司发展战略，提出商户引进策略与空间布局的可行性建议 9.参与公司重要会议及业务经营分析会 10.合理拆解部门经营目标，落实至各商户并实施考核管理 11.负责建立商户档案，归集并整理商户相关信息资料 任职要求： 1.年龄23-40岁，大专及以上学历，具备2年以上招商经验，拥有商户资源及成功合作案例 2.熟悉招商全流程操作，具备招商统筹、计划落地、流程规范及过程监管能力 3.了解商户市场运作模式及营销推广方式 4.具备较强抗压性，擅长人际交流与商务谈判 5.具备敏锐的市场感知力、分析判断力和团队协作意识，责任心强，客户关系维护良好 6.具备较强的组织协调与管理能力 7.熟悉国家法律法规，所有经济行为合规合法，无不良记录或不当嗜好 8.为人诚信，工作踏实，积极主动 福利待遇： 1.薪资福利：根据最终面试评定结果确定 2.免费提供食宿 3.公司统一缴纳五险

岗位职责：与船公司保持良好的合作关系

开拓产品市场渠道并开展销售工作，落实并达成公司产品年度销售目标

岗位职责： 1、渠道拓展与维护：开发经销商资源，对接大连市及周边区域各4S店或经销商集团，推进汽车延保项目的合作洽谈与落地 2、团队运营管理：带领销售团队，督导驻店销售顾问按标准流程向客户推介延保服务，并达成既定销售目标 3、关系协调：维护与门店的协作关系，妥善处理团队内部沟通与协作事宜 4、执行并推动各项业务管理机制，落实风险防控相关措施 5、定期调研所辖区域市场情况，汇总分析后向分公司负责人提供可行性建议 6、完成上级交办的其他工作安排 任职资格： 1、24-32岁，全日制本科及以上学历 2、具备商务拓展经验，拥有4S店资源者优先考虑 3、具备较强的客户维护与团队管理能力 4、服务意识强，具备良好的沟通表达能力 5、组织协调能力强，语言表达流畅 福利待遇： 1、多元化薪酬体系：固定薪资1W++高比例提成+季度绩效奖金+专项激励，月综合收入2.5-3.5W 2、系统化培训支持： 入职第一月：新人集训、产品知识培训、分总带教实战 入职第二月：业务流程培训、区域管理课程培训 入职第三月：总部进阶培训、月度专项培训、年度交流培训（上海集中授课） 3、基础保障：入职即缴五险一金+带薪年假+节日福利+团建旅游等 4、团队氛围：丰富竞赛激励机制+定期团建+多元文化活动 5、发展通道：销售经理—分公司总经理—区域总经理—更高层级岗位 不讲论资排辈，只看实力与业绩，有能力就有舞台！ 我们期待有活力、有潜力的你加入！ 面试地址：西安路现代服务业总部大厦 工作地址：根据分配辖区安排

岗位职责： 1. 结合公司战略方向，开展新客户的拓展及现有客户关系的持续维护 2. 为客户匹配专业且个性化的商品推荐服务（图文、直播、短视频等形式），协助客户规划采购方案，推动成交意向实现 3. 独立完成商务方案输出，主导项目推进过程，并对执行结果进行总结复盘 4. 为客户提供高效专业的全流程服务支持，增强客户体验与满意度 5. 跟进日常商务事务及客户维系相关工作 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协作能力，服务意识强，能够准确把握市场动态 2. 拥有本地生活领域业务开发相关经验

岗位职责： 1.负责餐饮或零售连锁企业的招商策略制定与落地实施咨询； 2.熟悉餐饮或零售连锁品牌在招商环节的核心逻辑与执行流程； 3.具备餐饮连锁品牌招商项目的实操经历及团队管理能力

1.负责商户的开发、接洽与合同签订工作 2.负责商户经营调整、布局优化，持续完善商户体系结构 3.开展商户市场动态调研与分析，收集行业相关信息，定期向总经理提交调研报告 4.负责公司合伙人的招募，开展咨询、跟进、沟通及签约相关事宜 5.按照既定周期制定新商户引入计划、营地优化方案，进行商户结构评估，持续提升商户质量 6.组织并协助大型活动落地执行，协同品牌方推进宣传推广，确保活动有效实施 7.依据部门整体规划，制定个人阶段性工作目标，并有序推进各项任务落实 8.结合公司发展战略，提出商户引进策略与空间布局的可行性建议 9.参与公司重要决策会议及业务运营分析会 10.合理拆解部门经营目标，落实至各商户主体，并组织实施考核评估 11.负责建立商户档案，归集并管理商户相关资料 任职要求： 1.年龄23-40岁，大专及以上学历，具备2年以上招商岗位经验，拥有稳定商户资源及成功合作案例 2.熟悉招商全流程操作，具备招商管理、计划实施、流程把控及指导能力 3.了解商户市场运作模式及营销推广方式 4.具备较强抗压性，擅长人际沟通与商务谈判 5.具有敏锐的市场洞察力、分析能力及团队协作意识，责任心强，客户关系维护良好 6.具备较强的组织与管理能力 7.熟悉国家相关法律法规，所有经济行为合规合法，无不良嗜好和信用记录 8.为人诚信，工作踏实，积极投入 福利待遇： 1.薪资福利：根据最终面试评定结果确定 2.免费提供食宿 3.公司统一缴纳五险

[庆祝]恒力重工本工急聘[烟花] 入职五险一金 铲车司机，50周岁以内，持有B2驾照或铲车证，驾驶经验熟练，底薪+计件，工资8000左右。工作地址：大连长兴岛恒力重工。有意者请速报名，面试通过即可入职。

大连市庄河市招工地小工/杂工、工地力工

大连造船厂老厂分段需要二氧若干400一天手硬工资可以适当放宽电话王

招聘：大连益同钣金加工有限公司 薪资：3500-4500 负责日常单据整理、发票粘贴、凭证装订、档案保管。<br>协助开票、认证发票、对账、银行流水整理。<br>进销存登记、应收应付核对、统计、工资表初步核算。<br>协助会计完成报税、报表、成本统计等基础财务工作。<br>员工招聘，入职接待、办理入离职手续。<br>考勤统计、请假加班核对、社保 / 公积金办理。配合各部门做好数据、报表、流程对接。<br>员工档案管理、劳动合同签订与续签。

招聘：大连益同钣金加工有限公司 薪资：4000-6000 跟随折弯师傅学习折弯机操作、钣金折弯工艺、安全规范。<br>协助师傅完成上料、下料、搬运、清理、辅助装夹、取件等工作。<br>学习看图纸、认尺寸、使用量具（卡尺、角尺、卷尺等）。<br>学习换模、调机、定位、试弯、自检等基础技能。<br>保持工位5S 整洁，工具、物料、废料摆放规范。<br>严格遵守车间安全制度，不违规操作，服从安排。<br>完成班组长及师傅安排的其他相关工作。

岗位内容： 1. 开展与船公司的合作开发及关系维护，对接海运出口交割、舱位预订等业务，争取优质合作条款； 2. 采集并分析所辖区域市场动态，定期整理并发布船公司至基础港口的运价信息； 3. 对客户数据与市场行情进行统计分析，制定改进策略，持续维护现有客户资源； 4. 拓展并优化同行合作渠道，构建稳定的合作网络； 5. 根据公司业务发展需求，协同相关部门完成相关协作任务； 6. 完成上级安排的其他工作事项； 岗位要求: 1. 年龄25-40岁，大专及以上学历，具备3年以上货运代理、航运或商务相关工作经验； 2. 熟悉海运市场运行机制，拥有船公司、供应商或客户资源者优先考虑； 3. 具备敏锐的市场感知能力，良好的沟通协调能力； 4. 能够适应高强度工作压力； 5. 具备扎实的英语读写基础，熟练操作Office办公软件；

岗位职责： 1.负责商务合作的开拓与维护，包括客户洽谈、方案制定、合同签署及后续履约跟进 2.深入分析行业趋势与客户需求，协同产品与运营团队优化合作模式，提升合作效能 3.统筹管理商务项目全周期，协调内外部资源，确保项目按时高质量落地 4.定期输出商务数据分析报告，为业务决策提供数据支持与策略建议 5. 参与市场活动策划与执行，提升品牌影响力与行业资源整合能力 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰，结果导向强 2.有商务拓展、渠道合作或大客户管理相关经验，熟悉商务运作流程 3. 具备较强的市场敏感度与商业洞察力，能独立开展业务规划与推进 4.学习能力强，适应快节奏工作环境，具备跨部门协作意识与执行力 5.学历不限，经验不限，有相关行业背景者优先

主要负责与业主洽谈业务、商务对接，签合同及工程资料验收。，普通话标准年龄20-30岁，可接受短期出差三亚、儋州，薪资待遇面谈。

职位描述 1. 全面负责高校国际合作项目、校企联合培养项目的市场战略落地、渠道拓展及招生转化管理工作，带领团队完成公司下达的年度、季度、月度市场指标与招生业绩目标。 2. 搭建并优化市场获客体系、咨询转化流程与团队管理机制，负责团队日常运营、过程管控、目标拆解与进度追踪，确保各项工作高效落地。 3. 主导高中、中职、高校及相关教育机构的渠道开发、关系维护与深度合作洽谈，建立稳定、可持续的合作网络，提升项目区域影响力与市场占有率。 4. 亲自参与核心客户跟进、重点意向学生沟通、高价值渠道对接，统筹电话营销、线上咨询、线下宣讲等多形式获客与转化工作，个人承担核心管理与业绩双重指标。 5. 负责市场团队搭建、人才选拔、岗前培训、话术打磨、技能赋能与激励机制落地，提升团队整体专业度、战斗力与人均产能。 6. 定期进行市场数据分析、竞品调研、案例复盘与策略优化，输出阶段性总结与改进方案，为项目决策提供依据。 7. 配合公司品牌建设，参与宣传物料策划、市场活动执行、项目推广落地，维护良好的对外合作形象与口碑。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、国际教育、教育管理等相关专业优先，有高校合作、国际项目、留学招生或教育行业市场管理经验者优先。 2. 2年及以上教育行业市场/销售管理经验，具备带队作战、带人成长、带结果交付的实战能力，有组长、主管、经理等管理岗位经验者优先。 3. 熟悉教育行业B端渠道合作与C端客户转化逻辑，精通电话营销、咨询谈单、活动获客等全流程操作，具备极强的目标感与结果导向思维。 4. 优秀的商务谈判、沟通表达、统筹规划与抗压能力，能同时胜任团队管理+市场开拓+个人业绩攻坚的复合型工作要求。 5. 具备强烈的责任心、进取心与职业素养，执行力强，善于激励团队、化解问题、营造积极向上的工作氛围。 6. 形象气质良好，思维敏捷，热爱教育与国际合作领域，认同公司文化，愿意与平台长期共同发展。 我们提供 1. 极具竞争力的薪酬体系：无责底薪 + 个人业绩提成 + 团队管理奖金 + 项目奖金 + 年终激励，收入上不封顶。 2. 清晰透明的晋升通道：主管→经理→项目负责人→部门总监，能力优先，不设天花板。 3. 完善福利保障：法定节假日、节日福利、生日关怀、年度团建、定期培训、良好办公环境与简单高效的团队氛围。 4. 稳定资源支持：公司提供成熟项目、优质渠道与精准客户资源，无需从零起步，专注管理与转化，快速实现价值提升。

岗位职责： 1、建立和维护现有客户关系，解决客户需求，提升客户满意度，保障合同续签。 2、负责业务拓展，开发新客户，前期推广洽谈。 3、定期进行客户拜访，了解客户需求并提供相应服务解决方案，进行价格谈判及标书制作。 4、对所在行业市场进行调研，了解竞争环境及市场需求，分析潜在机会和风险，提供营销推广策略及建议。 5、负责商务合同的起草，与相关部门进行协调沟通，确保合同有效履行。 6、跟进新上点客户，与相关部门协调，确保新上点工作符合客户要求。 7、完成上级领导安排的日常事务性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销相关专业，形象良好、会开车。 2、有销售、商务、客服相关工作经验。 3、工作主动、细心负责，有一定的抗压能力。 4、擅于沟通，以客户为中心，良好的服务意识及技能。

有领导能力，有团队精神

具备项目操盘经验，曾独立承担招商工作 周末双休，节假日按法定规定休假 综合年薪约30万元

1、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 业务覆盖全国.不介意的伙伴可以询问。 可以让自己多一个副业，多增加一份高收入，利用渠道价，往上加就是利润，可以多赚很多。 假如自己有债务想处理，也可以享受用便宜的渠道价，把自己的债务解决掉，不再有后顾之忧。 债务优化主营业业务： 1.债务托管打包，不限平台不限欠款398全部搞定 2.信用卡个性化分期，停息挂帐300一个平台 3.所有网贷缓崔或延期1—3年，500一个平台 4.企业或个人缺钱，债务早期，中期，晚期，都有方式方法解决 5，延期保房5--8年，房贷延期，断供保房，法拍房，抵押贷，信用贷，车贷延期，诉讼等疑难杂症都可以解决等等，债务打折结清，债务打折7--9折结清，最少都可以帮省一半钱，可以更快的翻身上岸，把自己的债务解决掉，同时可以赚取更高利润。

工作认真负责，有销售经验

有亲和力，爱学习，自律性强，善于表达！

联系客户，负责公司产品销售

岗位职责 依托公司提供的客户资源，精准识别具有融资意向的客户，通过电话、微信等渠道进行深度交流，逐步建立稳固的信任关系。 任职要求 学历及专业不限，欢迎敢于追求高收入的你加入团队。 年龄18 - 36岁，无不良嗜好，具备良好的职业操守，严格保障客户信息隐私。 具备较强的沟通技巧与服务意识，能够快速洞察客户需求。 有相关行业工作经验者优先，熟悉贷款业务流程者优先录用。 工作详情 工作时间：9:00 - 18:00 薪资福利： - 无责任底薪5000元+高比例阶梯提成，整体收入不设上限。提成标准如下：业绩0 - 4万，提成15%；4 - 8万，提成20%；8 - 12万，提成25%；12 - 16万，提成30%；16 - 20万，提成35%；20万以上，提成40%。 - 健全的福利体系：入职即缴纳五险；享受节日礼品等待遇；定期举办生日会，共享温馨时刻；每周提供下午茶，缓解工作压力；不定期开展团建活动，增强团队凝聚力。 发展机会： 公司配备系统化培训课程，助力员工迅速提升能力；晋升路径清晰公开，表现突出者可晋升至管理岗位，拓展职业发展空间。

岗位职责：早九晚五，周末双休 1.协助销售团队开展市场调研及客户关系的日常维护； 2.参与制定销售策略并推动执行方案的落地实施； 3.负责销售订单的全流程管理，保障客户需求及时响应； 4.整理并分析销售相关数据，为团队决策提供有效支持； 5.配合完成产品展示及市场推广活动的组织与执行。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 2.热爱销售工作，能够迅速把握市场变化趋势； 3.熟练使用常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等； 4.工作积极主动，具备较强的责任感和环境适应力； 5.拥有优秀的服务意识，可妥善应对客户意见与需求。

BD精英 9-15K绩效+提成+季度奖金+补贴 新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘！ 拥有完善供应链与成熟运营体系，专注为企业提供定制化、一站式员工福利服务。 目前业务已覆盖71城，合作客户达14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！ 【15K-25K高薪等你来挑战】 底薪3600+绩效1000+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松突破10K；团队内资深/星级销售月均稳定收入9-15K 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18点30，外勤多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理~ 最快1个月可晋级为资深/星级，每次晋升均有补贴或提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升，BD晋升储备主管绩效最高可达5000元/月 【你需要做什么】 1、负责无人智能柜机的市场拓展，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开拓企业客户资源，如CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等场所 2、维护重点客户关系，负责签约后的设备激活及后续客户维系工作 PS：设备投放不向客户收取押金或其他费用，仅需企业提供约1平米空间用于放置于办公区域，后期由专人负责运营维护 【希望你具备以下能力/条件】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先 2、学习能力强，具备客户开发意识，能快速掌握业务推广流程 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴 【我们能为你提供什么】 运营模式成熟，公司业绩持续增长，平台稳定，为你提供充分施展才华的空间 激励丰富，奖金多样，助你快速实现高薪目标 管理扁平化，团队氛围融洽，彼此支持理解，懂你的付出与坚持 培训体系完善，配备多种帮扶机制与经验分享，助力你迅速成长蜕变

销售经理3名3年以上机床相关工作经验，了解各类机床结构.性能及工作原理。能独立完成销售任务，有团队精神、有良好的沟通能力和表达能力，具有较强市场开拓能力和客户服务意识。年龄20-50岁，身体健康 加工中心成手3人 三年以上经验，能独立完成编程操作，责任心强 服从管理安排 数控车成手3人 三年以上经验，能独立完成编程操作，责任心强 服从管理安排 做饭+保洁1人 45岁之内，能做10人左右的商务餐，日常公司的卫生打理，为人干净利索，勤快 以上岗位一经录用待遇从优 福利待遇面议