岗位名称：园区物业经理；岗位要求：1.具备团队管理能力和成本控制能力；2.优秀沟通协调能力；3.制定执行园区物业年度计划、监督公共设施维护保养及统筹园区环境卫生工作；薪资待遇：月薪5000-8000元/月（面议）。

岗位职责：配合项目经理做好员工排班、巡查医院各区域工作落实情况，确保符合院感要求，与区域内各科室对接，协调解决物业相关问题。 任职要求：本科学历，有医院管理经验者优先，年龄45岁以 内 薪资范围5000-6500 休息：根据项目情况排班休

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4.处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目经营效益 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力 4.责任心强，具备团队管理经验及服务意识 5.学历不限，有大型物业公司从业背景者优先

物业工程主管主要负责，水电、消防、公共设备运维管理，统筹维修工程部门工作，处理日常报修与应急抢修，把控设备安全与维保质量。

1.处理酒店范围内的各类维修和保养工作，包括酒店的新增和延伸设施或由酒店提供维修保养的设施设备。 2.为各类工程设备、机房和系统的全部检修和保养提供专业知识。 3.对现有的系统提出改进建议，从而优化该系统的运作效率和经济节约。 4.准备每月的维修进度报告及年度维护计划和每个项目对应的定期维护要求。 5、做好技术把关工作，保证设备经常处于优良状态。当重要设备发生故障或影响正常营业时，应迅速赶到现场组织处理，并及时向上级报告； 6.实地检查下属员工维修保养工作质量与工作效率，发现问题及时采取措施，保证维修质量及安全。 7.负责对保安队的管理工作，定期检查门岗、监控室、巡逻记录等安保工作落实情况；保证宾客、员工和财产的安全。 1、年龄30-48岁，具备相关技术专业证书； 2、5年以上高星级酒店工作经历，至少3年以上同等职位工作经验； 3、掌握高星级酒店规范和标准，精通高星级酒店工程部运营管理； 4、能够熟练使用Office办公软件； 5、有较好的决策能力、组织协调能力、人际沟通能力。

图木舒克市某单位值班人员。

岗位职责： 1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理 2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施，保障设备安全高效运行 3. 统筹工程团队工作安排，监督外包维保单位服务质量，把控维修质量与时效 4.参与新项目承接查验、设施移交及整改跟进，确保工程标准符合交付要求 5.配合物业服务中心处理业主工程类报修与技术咨询，提升客户满意度 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防等相关法规与技术规范 3.具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验 4.持有电工证、电梯安全管理证、消防设施操作员证等优先 5.责任心强，具备良好的沟通表达能力和服务意识

有从事商业工作经验并善于沟通，责任心强，能吃苦耐劳者优先！待遇优！！（广州巿场）在招聘中......！！！

聘项目物业主管（1名） 岗位职责 1. 负责日常运营，执行公司制度。 2. 组织人员培训。 4. 处理客户反馈，提升满意度。 任职要求 1. 年龄35-50岁之间，大专以上学历。 2.有3年以上物业工作经验，熟练使用办公软件。 3. 沟通协调能力强，能妥善处理现场问题。 薪资待遇 月薪3500元，缴纳五险，双休。 工作地点：吉林市税务局 联系电话王女士

熟悉建筑结构图纸，熟悉办公软件及简单绘图，懂装饰装修相关规范及法律法规。

滨州东外环招聘铲车替班人员一名，工作时间为白天。岗位职责包括：具备推渣台、料场堆垛、装车平台等典型场景的动线规划意识。具备与自卸车、渣土车、挖机协同的装车与转运配合能力。具备轮胎磨损、气压、夹石检查与更换备胎的初步能力。注意泥泞、松软地面防陷车与脱困操作，不野蛮冲坡。具备坡道装卸时的车身稳定与制动控制能力，防止溜车。具备狭窄场地掉头、倒车与盲区确认能力。

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滨州市沾化区招水电、强电、桥架/支架安装

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滨州市沾化区招工地小工/杂工、桥架/支架安装

招聘物业主管。岗位要求：，年龄23至30周岁，有主管或销售经验者优先，需熟知物业运营规范。要求擅长团队管理、跨部门协调，具备细心负责的品质和良好的应急处置能力。工作内容包括统筹场馆物业日常工作，规范快递收发登记流转，保障展品物料安全。管理保洁班组，制定保洁方案，监管全馆环境卫生。盘点馆内展品辅材、办公及保洁物资，统筹申领采购事宜。巡检并维保展柜、空调、照明等设施，配合布展与撤展的后勤保障工作。对接内外部门，处置物业突发问题，落实公司规章制度及其他交办工作。薪资福利为底薪5000元起，加业绩提成，上不封顶，公司缴纳社保。每月休息4天，法定节假日带薪，提供节日福利、团建活动及展品优先参观机会。请将简历发送至指定邮箱，邮件标题格式为“物业主管+姓名+电话”。咨询请联系张女士。招聘流程为简历提交后3日内进行初筛，通过者安排现场初试，录用通过后2日内发放入职通知。由久远人力推荐者可优先录取。工作地址位于张家界天子山李軍聲砂石画艺术馆。

项目拓展需求招募英雄1.物业项目经理一名，待遇面谈2.财务会计一名有相关经验，缴交医社保，待遇面谈3.物业客服数名年龄55岁以下，形象好试用期2800(第一个月没休息)转正之后上6休1，1-3个月转正，，有上升空间4.弱电电工和强电电工数名持有低压或高压电工证，年龄55岁以下待遇面谈缴交医社保，上6休15.保安数名月薪2800联系人：陈

招聘物业公司经理，薪资为每月4千至8千。岗位职责包括负责物业公司的日常运营与全面管理工作，协助董事长做好现有物业各项目的日常运营，做好各项目岗位人员日常培训、学习、目标计划、绩效考核、劳动关系等运营与成本管理，组织并开展公司对外拓新项目工作，做好公司招投标管理。任职资格要求专科及本科以上学历，年龄在50周岁以下，10年以上物业集团公司运营与管理经验，有责任心，对物业集团公司及各项目人员组织架构、工资结构、绩效管理有丰富的实操经验，对物业公司招标有一定的经验，有强烈的事业心，身体健康，有经验的条件可适当放宽，要有一定的创新能力，业务能力强，工作认真，执行能力强，人品端正，要有对外交际的口才和能力。具备条件的可以电话联系或者面谈。

招聘金榜生（工程方向），薪资为6000元以上/月。 招聘岗位包括： 1. 金榜生（综合方向），专业不限，物业管理、酒店管理、旅游管理、社会专业优先。 2. 金榜生（工程方向），专业要求为建筑环境与能源应用、给排水科学与工程、暖通工程、建筑电气与智能化、机械设计制造及自动化、电气工程与自动化、电气工程与智能控制、自动化、管理科学与工程、工程造价、消防工程、安全工程、物联网工程等工程相关专业。 3. 金榜生（财务方向），专业要求为会计学、审计学、财务管理、会计电算化、税务、经济学等财务相关专业。

东营厂区招聘物业经理。该岗位提供带薪休息和节日福利。职位描述：1.负责厂区日常运营管理，确保设施设备正常运行及环境整洁有序。2.协调处理各类物业相关问题，提升整体运营效率与环境品质。任职要求：1.具备高中及以上学历，持有物业管理相关证书者优先。2.熟悉物业管理制度与流程，具有1-3年相关岗位管理经验。上班时间为标准工作制。有意者请主动投递简历。

招聘滨州华府小区物业招聘维修工两名，月休四天，工资面议。咨询电话

岗位：维修工（综合维修电工或焊工） 招聘人数：20 人 薪资待遇：8000--10000元/月 联系电话： 岗位职责：日常设备维护保养等相关工作； 任职要求： 中专及以上学历 福利待遇： （一）保障类 薪资每月20日（非节假日）准时发放，无拖欠。 缴纳五险一金，免费提供住宿（配套空调、热水器、4-6人间等基础设施）与工作餐（早餐、中餐、晚餐、宵夜），解决生活后顾之忧。 （二）补贴类 发放交通补贴、高温补贴、减轻通勤与高温作业成本，设立学历提升津贴、鼓励员工自我提升。 （三）发展类 建立规范的职业晋升体系，提供内部竞聘、技能培训、岗位轮岗等发展机会。 （四）关怀类 法定节假日加班按照三薪发放、定期体检，保障员工身心健康、发放节日福利（春节、中秋等）、婚礼贺仪、丧事抚恤等人文关怀福利。

中土物业招聘保洁：数名工程：1名年龄：55周岁以内，工资面议。会服：1名（40周岁以内）要求：五官端正，形象佳。工资面谈地址：魏桥铝深加工产业园（长山驻地）联系人：宋经理联系电话：

民宿酒店维修招工本店现招聘日常维修人员，主要负责店内简单电路检修、房屋零散小维修活计，工作轻松不累任职要求1.年龄65周岁以下，身体健康手脚麻利2.懂基础电路常识，会日常简易维修即可3.做事踏实负责，服从日常工作安排薪资待遇•食宿：免费提供住宿，额外发放餐补•工作内容简单轻松，日常活计零散不繁重•薪资面议，按月准时发放有意者可直接联系咨询面试山东滨州

维修工1.中专或高中及以上学历；2.有电工证或焊工证；薪资福利:8000-10000招工人数:15工作地址:山东省滨州市无棣县埕口镇

下午在滨州学院附近招聘替班人员。技术不熟练者请勿联系。岗位职责包括：新场地、新工作需先问清楚再操作；监理或业主检查时需配合整改，整改后配合验收；出现临时故障需能描述清楚现象并配合维修；高温或寒冬天气需做好个人防护。

招聘物业管家。要求大专以上学历，沟通能力强，抗压能力强，熟练使用办公软件。工作内容包括：负责业主日常物业服务对接，受理业主咨询、报修、投诉等，并跟踪处理。负责物业费收缴工作，耐心解答业主缴费疑问，完成月度收缴指标。对公共区域进行日常巡查，发现设施损坏、环境卫生等问题及时上报并协调处理。协助组织便民活动，增进邻里交流，提升凝聚力。整理业主服务相关台账，确保数据完整，可追溯。工作地址为邹平市醴泉五路与鹤伴六路交汇处富力城物业服务中心。

维修经理职位在博兴县博城五路151号招聘一名，学历不限，月薪在3000-5000元之间，负责公司的设备维护及管理工作。

招聘：物业管家若干名任职要求1. 年龄35周岁以内，待人亲和，服务意识、责任心强，具备良好团队协作能力；2. 有住宅小区物业管家/客服实操经验优先录取，无经验优秀者可面谈。薪资福利月休4天，入职缴纳五险，薪资面议。工作地点：秦皇丽景北区联系电话：常总

岗位：维修工（综合维修电工或焊工） 招聘人数：20 人 薪资待遇：8000--10000元/月 联系电话： 岗位职责：日常设备维护保养等相关工作； 任职要求： 中专及以上学历 福利待遇： （一）保障类 薪资每月20日（非节假日）准时发放，无拖欠。 缴纳五险一金，免费提供住宿（配套空调、热水器、4-6人间等基础设施）与工作餐（早餐、中餐、晚餐、宵夜），解决生活后顾之忧。 （二）补贴类 发放交通补贴、高温补贴、减轻通勤与高温作业成本，设立学历提升津贴、鼓励员工自我提升。 （三）发展类 建立规范的职业晋升体系，提供内部竞聘、技能培训、岗位轮岗等发展机会。 （四）关怀类 法定节假日加班按照三薪发放、定期体检，保障员工身心健康、发放节日福利（春节、中秋等）、婚礼贺仪、丧事抚恤等人文关怀福利。