薪资待遇，入职要求如下: ①:月薪4500～7000(忙的节日收入更高，成正比)，以上薪资是预估收益，实际收入跟市场环境 ，个人努力 ，熟练程度挂钩。 ②:收派件()每个件不一样 ③:餐补/话补/高温补贴，视实情况来 ④:入职要求：无案底，无重大疾病残疾，无抑郁症，重要的是要踏实勤快，服从站点安排 ⑤:这份工作找大钱不太现实，但是养家糊口没问题，重在工作稳定，上班时间相对自由。 ⑥:工作时间：一天八九个小时，送完可下班，(刚上岗的快递员工作时长稍微要长一点，要熟悉区域路线和工作流程) ⑦:月休4天可调休，公司可提供三轮车。

月入5000-10000（提供免费员工宿舍，拎包入住空调、洗衣机一应俱全） 区域: 主城九大区 岗位：收派员 休息时间：每月休4天，自由调休 岗位要求： 1、能吃苦耐劳、服从安排、执行力强、乐观向上 2、诚信正直，有良好的责任感和团队合作精神，有主动服务客户的意识 发展空间大，快递员-主管经理-片区经理-市级区域负责人-等等，每年都有提拔机会，只要你愿意，就有无限发展空间 3.:以上薪资是预估收益，实际收入跟市场环境 熟练程度挂钩。

薪资待遇，入职要求如下: ①:月薪4500～7000(忙的节日收入更高，成正比)，以上薪资是预估收益，实际收入跟市场环境 ，个人努力 ，熟练程度挂钩。 ②:收派件()每个件不一样 ③:餐补/话补/高温补贴，视实情况来 ④:入职要求：无案底，无重大疾病残疾，无抑郁症，重要的是要踏实勤快，服从站点安排 ⑤:这份工作找大钱不太现实，但是养家糊口没问题，重在工作稳定，上班时间相对自由。 ⑥:工作时间：一天八九个小时，送完可下班，(刚上岗的快递员工作时长稍微要长一点，要熟悉区域路线和工作流程) ⑦:月休4天可调休，公司可提供三轮车。

薪资待遇，入职要求如下: ①:月薪4500～7000(忙的节日收入更高，成正比)，以上薪资是预估收益，实际收入跟市场环境 ，个人努力 ，熟练程度挂钩。 ②:收派件()每个件不一样 ③:餐补/话补/高温补贴，视实情况来 ④:入职要求：无案底，无重大疾病残疾，无抑郁症，重要的是要踏实勤快，服从站点安排 ⑤:这份工作找大钱不太现实，但是养家糊口没问题，重在工作稳定，上班时间相对自由。 ⑥:工作时间：一天八九个小时，送完可下班，(刚上岗的快递员工作时长稍微要长一点，要熟悉区域路线和工作流程) ⑦:月休4天可调休，公司可提供三轮车。

薪资待遇 1.打酱油：4000-5000元努力干：6000-8000元使劲干：8000-10000元拼命干：10000以上2.纯计件提成派件1.8-3元/单，日均单160-300单/天，3.公司福利：话补，餐补，夏季有高温补贴，入职满一年享受工龄奖，年终奖，综合补1000-3000.可提供佳宿；4.工作时间：上班时间是早8晚6，午休2-3小时男女不限会使用智能手机和骑电动三轮车或者两轮；

薪资待遇 1.打酱油：4000-5000元努力干：6000-8000元使劲干：8000-10000元拼命干：10000以上多劳多得（以上薪资是预估收益，实际收入跟市场环境 个人努力 熟练程度挂钩） 2.纯计件提成派件1.8-3元/单，日均单160-300单/天，3.公司福利：话补，餐补，夏季有高温补贴，入职满一年享受工龄奖，年终奖，综合补1000-3000.可提供佳宿；4.工作时间：八小时工作制，午休2-3小时男女不限会使用智能手机和骑电动三轮车或者两轮；

月入5000-10000（提供免费员工宿舍，拎包入住空调、洗衣机一应俱全） 区域: 主城九大区 岗位：收派员 休息时间：每月休4天，自由调休 岗位要求： 1、能吃苦耐劳、服从安排、执行力强、乐观向上 2、诚信正直，有良好的责任感和团队合作精神，有主动服务客户的意识 发展空间大，快递员-主管经理-片区经理-市级区域负责人-等等，每年都有提拔机会，只要你愿意，就有无限发展空间 3.以上薪资是预估收益，实际收入跟市场环境，熟练程度挂钩。

；工作内容 主要负责区域内快递派送、小件揽收，线路固定、熟手优先，无需自己开发客户，上手快。 薪资待遇 • 综合月薪：5000~8000，多劳多得，上不封顶（以上薪资是预估收益，实际收入跟市场环境 个人努力 熟练程度挂钩） • 计件核算，派件稳定，每月按时发放 • 提供工装、面单物料，部分站点可提供住宿咨询 • 入职简单，流程快，不收取任何押金、中介费 任职要求 • 年龄18-44周岁，身体健康，能吃苦耐劳 • 有无经验均可，新人有人带，简单易上手 • 会使用智能手机，能正常骑三轮车或者电动车 工作地点 重庆主城各区域可就近安排，根据住址匹配站点 为什么选择我们 1. 公司直招，无中介套路，不压工资 2. 业务稳定，不担心没件派 3. 时间相对灵活，踏实干就能赚到钱 4. 流动性大，长期缺人，入职成功率高 有意向直接沟通，看到就回，当天可安排面试

年龄20-42，有C本者优先，有经验者优先，管吃住，公司免费提供车辆，多劳多得，自动化分拣。

日常派件、收件，负责固定片区，路线熟悉后很轻松。 【任职要求】 - 能吃苦，做事踏实 ​ - 会用智能手机，认识基本路线 ​ - 有无经验均可，新手有人带 【薪资福利】 - 工资：7000-10000+，上不封顶

4.28渝北飞力达 ———招聘岗位——— 1⃣仓管员:18-40 岁，井号 工作内容：收货、上架，盘货调货、不用搬重物，货物跟踪 ———薪资待遇——— 工资：基本薪资2330+加班工资+绩效400,综合薪资4500-6500 包吃，提供住宿（50元/月）水电费均摊，每月10号发上月工资 ☎陈 面试时间：上午10点准时 导航地址：重庆飞力达供应链管理有限公司1号门 面试及入职须知：需体检入职（有近期体检可以不用体检） 井号打卡大于18天1000含税（结算需大于发价天数） ⚠不要学生工、

【工作类型】：上午钟点工【工作时间】：9--13【工作地址】：渝北区冉家坝水晶郦城【工资预算】：2200双休+法定【工作内容】:给一位独居老人做饭，60岁，打扫卫生，家里面有小狗，不包餐【上岗时间】：随时【工作要求】：55岁以下，有体检报告，接受宠物【联系方式】冉老师

招聘：机加工技师薪资：6千-8千1、铣床：熟练操作炮塔铣，能独立按图加工,会磨刀;2、磨床：熟练操作手摇磨床，平面磨，内外磨加工，能独立按图加工；3、车床：熟练操作简易数控车和普通车床，能独立按图加工,会磨刀任职要求:1,做事主动积极，身体健康，为人和善,好相处.2,熟悉机械加工流程，从事过散件加工3,家在渝北优先4,会多种操作

购买六险 1、负责日立中央空调维修及调试 2、要求有服务意识 3、有两年及以上空调维修经验 4、45岁以下，自己有车 5、月休4天+带薪每年2次年假（15-20天） 要求有车 底薪+项目提成+油补（综合收入1.5-2万）公司平台大资源多！！

重庆市渝北区招钢筋工

【•12】 JD京东快递招聘信息： 1⃣快递员 ✔四级地址农村四轮带车快递员 1名 自带面包车 公司补油补 要求:男女不限，年满20周岁以上，经验不限，学历不限 薪资：平均工资5000～10000/月（计件计提，上不封顶，多劳多得） ⚠负责区域内揽派工作，有快递，外卖经验优先转正 、餐补、话补、防寒防暑补等 工作地点：锦州市凌河区 ☎联系电话: （同步）

送件兼业务员 男女不限，45岁以下，熟悉恩施城区路况及相关单位分布。按公司要求时效派件及时取件 薪资福利:计件工资，购买保险，详细面谈 工作地址:松树坪恩施传化公路港物流1号库

快递公司招聘：装车钟点工 1 名时间：12:00-15:00 要求：体力好，能吃苦，有责任心，服从安排。快递员若干名。 工作地址：铁北村口窝窝山庄 联系方式：

招聘：柳州市-柳州柳北集配站-快递员 薪资：4000~50000/月 任职资格 1、18周岁以上，初中及以上学历； 2、熟悉当地地形，有同行业工作经验者优先； 3、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真； 4、身体健康，无不良嗜好。 工作内容 1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回； 2、执行业务操作流程，准时送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回； 3、整理并呈递相关业务单据和资料； 4、客户的维护，客户咨询的处理和意见的反馈； 5、突发事件的处理。

招聘：运城市-运城稷山营业部-快递员 薪资：5000~10000/月 任职资格 18周岁以上，品行端正，身体健康，能吃苦耐劳； 五险一金、多项补贴，奖金丰厚，定期体检、节日礼品等福利保障； 每年两次晋升机会，职业发展前景广阔。 工作内容 根据公司要求准确、高效的完成日常派件工作； 安全便捷完成快件揽收，维护客户关系，宣传公司新业务； 为客户提供热情快递服务，刷亮公司品牌；

招聘岗位:生鲜发运员（晚班）2人岗位要求：26-45岁，，身体健康，吃苦耐劳，服从安排，家住附近的来，长期优先，无犯罪记录上班时间：下午18:00-凌晨3:00左右，月休4天，上班凉快，不晒太阳，工作场所恩度恒定再25度左右。工作内容：会用扫码枪，稍微会点电脑，在仓库里按订单发运货物（工作责任心强，有晋升空间，平常人员稳定，只是有员工离职了才有缺口）薪酬福利：计件价格单价0.07元/件。食宿：园区宿舍，住宿5元/天，需均摊水电费；工作地址：重庆市渝北区空港工业园桃园大道庆荣物流综合收入：4500-7000备注:首月没有做得起量态度端正的可以按3500保底。电话/：

空港库管大量要包吃,大量要学生，包进。 空港库管大量要包吃 4.渝北--民生物流 大型/周周高额预支 库管/18-48岁，工资18/h≈216元/天 叉车20/h，综合6000-6500/月 上下班厂车接送，提供住宿150/月，水电费平摊 身体无伤残、身体健康、无大面积纹身，无案底，每月18号发薪，入职常规体检。 联系电话：[】

岗位职责： 1. 库存管理：每月进行一次盘点并做好台账记录，协助完成日常出入库数据的统计与核对； 2. 物流管理：对接客户沟通发货安排及相关事宜； 3. 出入库管理：负责打单、收货，核对数量与品类一致性，组织员工拣货、打包、贴单，保障发货准确性与时效性，避免错发、漏发、多发现象； 4. 库内管理：落实仓库区域5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），确保货物分类分区、摆放有序、通道通畅、环境安全； 5. 统筹管理仓库各项日常工作事务； 任职要求： 1. 熟悉ERP系统操作； 2. 具备2年以上电商仓储团队管理或仓库主管工作经验，了解主流电商平台（如淘宝、拼多多、抖音等）运作模式； 3. 能熟练使用电脑，有旺店通系统操作经验者优先考虑； 4. 熟知电商仓储全流程作业环节； 5. 工作态度认真、细致负责，中专/高中及以上学历。 月休四天，综合薪资约五千，具体面议，面试地点：坤恩国际商务中心23A定坤运营中心

空港库管大量要包吃,大量要学生，包进。 空港库管大量要包吃 4.渝北--民生物流 大型/周周高额预支 库管/18-48岁，工资18/h≈216元/天 叉车20/h，综合6000-6500/月 上下班厂车接送，提供住宿150/月，水电费平摊 身体无伤残、身体健康、无大面积纹身，无案底，每月18号发薪，入职常规体检。 联系电话：[】

【渝北寸滩-民生物流】 企业优势 纯计件+货量充足+工作轻松+交通便利 招聘岗位： 分拣（也会涉及部分搬运工作） 招聘要求： 20-45岁，服从工作安排。 薪资待遇： 计件工资，综合薪酬5000-6000元/月， 每月25日发上月工资 上班时间： 08:00-18:00（休息1小时），根据货量而定会有加班，周末会安排一天休息 工作地址： 重庆加工区八路民生物流园区内（华荣市场公交车站下） ----【面试时间】---- ⏰周一至周五下午14:00 ☎ 薛老师 ：打卡18天 800 元 无V

岗位职责： 1. 统筹物流体系的管理工作，编制集团物流相关制度文件，推进仓配知识管理系统的搭建与完善。 2. 开展流程优化与改进工作，主导或参与流程改善项目，运用精益生产、PDCA等工具方法，促进流程简化、效率提升及成本节约。 3. 对第三方物流服务商实施监督与管理，组织定期和临时性的物料盘点作业。 4. 审核仓库人员配置及绩效考核事项，关注库存周转情况，及时制定并提出应对措施。 5. 确保仓储运营满足国家及行业在安全、消防、环保等方面的法规要求，同时符合公司内部管理规定。 6. 负责集团仓储现场6S管理工作的落实与推进。 7. 及时反馈现场运营管理中发现的问题，并提出合理化建议，推动整改措施落地执行。 8. 定期组织现场员工开展业务操作相关的培训活动。 9. 负责物流设备的集中管理及维护保养计划的制定与实施。 10. 承担物流体系运行数据的分析任务，持续推动费用管控、运作质量与作业效率的提升。 任职要求： 1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上中大型制造或流通企业仓储物流管理经验，其中至少包含1年体系优化或物流项目管理经历。 3. 熟悉仓储物流全链条运作模式，深入理解WMS系统，掌握国家关于仓储安全、消防、环保的相关法规；具备扎实的精益生产、6S管理及持续改善知识基础。 4. 具有较强的流程设计与优化能力，能独立完成标准作业流程的编写。 5. 具备良好的数据分析能力，熟练操作Excel/PPT，能够通过数据识别问题并跟踪改善成效。 6. 具备优秀的项目管理和推动力，可跨部门协同推进改善项目的实施落地。 7. 具有较强的风险预判与审核能力，坚持原则，注重细节管理。 8. 具备良好的沟通协调及培训指导能力，能有效管理外部供应商并带领内部团队成长。 9. 思维条理清晰，工作积极主动，抗压性强，具有高度的责任心和成本控制意识。 10. 能够接受阶段性出差安排。

①聚焦区县货量差异与用户增长倍差，推进新用户的开发与引入 ②优化网络架构，开展低频用户清理，扶持腰部用户发展，推动新增一级用户规模持续扩大 ③对接公司整体业务目标，拓展货量来源，实现业务收入稳步提升 ④加盟商能力提升支持：协调加盟商准时参与公司培训安排，落实各项经营管理类培训任务

工作内容： 1、负责每日订单（电视、冰箱、洗衣机）送货安装 2、按照用户要求时间之前送到订单指定位置 3、做好厂家考核指标 4、每天早上到公司库房装货，就近派单，挨个送到各个用户 要求： 1、自带高栏货车、面包车、金杯 2、熟练使用手机APP 3、服务态度好多，服务意识强 4：早上8点半上班，当日订单送完下班 5：工作区域 巴南区

岗位职责： 1. 统筹物流体系运营管理，编制集团物流相关制度文件，推进仓配知识管理系统的搭建与完善。 2. 推动流程优化与持续改进，主导或参与流程改善项目，运用精益生产、PDCA等工具，实现流程精简、效率提升及成本管控。 3. 对第三方物流服务商进行监督与考核，组织定期及临时性物料盘点工作。 4. 审核仓储人员配置及绩效评估事务，聚焦库存周转表现，及时制定应对策略。 5. 确保仓库运营满足国家及行业在安全、消防、环保等方面的法规要求，并符合公司内部管理规定。 6. 负责集团仓储区域6S管理工作的落地与执行。 7. 及时反馈现场管理过程中发现的问题，提出可行性建议并推动整改措施落实。 8. 定期组织现场员工开展业务操作相关的培训活动。 9. 统筹设备的日常管理及维护保养计划的制定与实施。 10. 负责物流运营数据的分析工作，持续推动费用控制、运作质量与作业效率的提升。 任职要求： 1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上中大型制造或流通企业仓储物流管理经验，其中至少1年从事体系优化或物流项目管理工作。 3. 熟悉仓储物流全环节运作，深入理解WMS系统，掌握国家关于仓储安全、消防、环保的相关法规，具备扎实的精益生产、6S管理及持续改进知识。 4. 具备优秀的流程设计与优化能力，可独立完成标准作业流程的编写。 5. 具有较强的数据分析能力，熟练操作Excel/PPT，能通过数据识别问题并跟踪改善成效。 6. 具备良好的项目管理与推动力，能够协同多部门推进改善项目落地。 7. 具备严谨的风险防控意识和审核能力，坚持原则，注重细节。 8. 拥有出色的沟通协调与培训指导能力，能有效管理外部承运商并带领内部团队。 9. 思维清晰，主动性强，抗压能力佳，具有高度的责任心和成本管控意识。 10. 能接受 occasional 出差安排。 原标题：《物流规范审核工程师（总部/双休）》

【渝北寸滩-民生物流】企业优势纯计件+货量充足+工作轻松+交通便利招聘岗位：分拣（也会涉及部分搬运工作）招聘要求：20-45岁，服从工作安排。薪资待遇：计件工资，综合薪酬5000-6000元/月， 每月25日发上月工资上班时间：08:00-18:00（休息1小时），根据货量而定会有加班，周末会安排一天休息工作地址：重庆加工区八路民生物流园区内（华荣市场公交车站下）----【面试时间】----周一至周五下午14:00薛老师：打卡18天800元无V