家装设计师： 1.室内设计或相关专业背景，具备家装设计领域实际从业经历 2.拥有较强的沟通与谈判技巧，能配合家装顾问完成客户签单支持工作 3.设计思维创新，具备扎实的美术基础和良好审美，精通室内空间布局与规划 工作时间：8:30-12:0014:30-18:00 待遇：底薪+提成+设计费+达标奖励+公费旅游+年终奖+五险

岗位职责： 1、负责公司客户装修项目的平面布局及施工图纸的绘制与设计工作； 2、参与方案构思、初步设计、施工图深化以及现场预算相关事宜； 3、对在建项目进行全程跟进，确保设计落地并实施有效监督； 任职要求： 1、室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历，具有一年以上设计行业工作经验； 2、能够独立完成不同类型空间的全案设计方案，并熟练绘制完整施工图体系； 3、具有良好的审美与色彩搭配能力，精通CAD、酷家乐等设计软件操作； 4、具备个性化的设计思维与创新手法，拥有较强的独立接单及客户沟通能力； 福利待遇：具体面议 晋升通道：主任设计师-高级设计师-首席设计师-设计部组长-运营总监（股东合伙人）-分公司总经理（股东合伙人） 薪酬结构：底薪+设计提成+施工提成+绩效奖金+年度两次旅游+节日福利+年终奖励

一、基本要求 1. 年龄25–40岁，室内设计、环艺、装潢等相关专业优先 2. 5年以上家装室内设计工作经验 二、专业能力 • 熟练使用：CAD、3DMAX/SketchUp、酷家乐、PS等绘图软件 • 能独立完成：量房、方案设计、效果图、施工图、预算报价 • 懂施工工艺、材料、硬装/软装搭配，熟悉装修流程 • 有谈单、跟单、落地跟进经验优先 三、岗位要求 • 沟通表达顺畅，服务意识强，有责任心、耐心 • 审美在线，能根据客户需求出实用又好看的方案 • 工作积极主动，能配合团队完成设计与落地 • 遵守公司制度，有团队精神 四、加分项 • 有旧房改造、精装房改造、全案设计经验 • 熟悉本地市场、材料价格、施工规范 • 会设计讲解、有个人案例作品集 五、工作内容 量房→出方案→画图纸→做报价→谈单签约→工地对接→落地跟进

一、岗位职责 1.客户需求精准对接与深度挖掘 ◦与高端客户开展深入交流，通过上门拜访、实地勘测、问卷采集等方式，全面掌握客户的生活习惯、家庭构成、兴趣偏好、美学倾向及个性化功能诉求，为设计提供可靠依据，确保需求收集完整度与准确率超过98%。 ◦结合客户预算范围，科学制定设计方案框架，明确各空间投入配比，提出具备高性价比的定制化建议，协助客户实现资金与效果的最佳平衡。 2.全屋定制方案创意设计与输出 ◦主导全屋定制项目的设计全流程，从空间布局、风格设定到细节打磨，独立完成系统性且具创新性的设计方案。熟练使用专业工具（如CAD、Photoshop、酷家乐等）制作高质量平面图、3D效果图及施工详图，实现设计理念的可视化呈现，确保方案既体现客户独特品位，又兼顾日常实用性，每年稳定交付不少于20套高品质全屋设计作品。 ◦熟悉各类高端装饰材料（如稀有木材、进口石材、高档皮革、新型金属材质等）性能与适用场景，精准匹配不同区域所需材料，严格把控质感、色调、纹路的协调统一，精心搭配家具、照明、软装配饰等元素，打造富有层次与情绪氛围的空间体验，首轮方案客户通过率不低于85%。 3.项目执行全程管理与多方协作 ◦作为项目关键角色，与项目经理、施工班组、材料供应商保持高效沟通。全程跟踪施工进展，定期参与现场协调会议，及时处理设计调整与技术障碍，保障设计方案顺利落地，项目按时交付比例达92%以上。 ◦对施工现场实施严格监管，对照施工图纸逐一核验工艺细节，对不符合设计标准之处督促即时整改，确保最终成果与设计蓝图高度一致，客户对施工过程满意度维持在96%及以上。 4.设计趋势研究与创新能力提升 ◦持续追踪全球高端家居定制领域的前沿动态，包括设计潮流、工艺升级与新材料应用，每月至少研读20份行业权威报告、专业著作或学术文献，每年参加不少于5场国内外知名家居展、设计论坛或高端培训课程。 ◦将学习成果有效转化至实际项目中，不断优化设计方法，每季度至少输出[X]项具有实践价值的新理念或新技术提案，推动公司在高端定制领域持续领先。 三、任职要求 1.本科及以上学历，环境艺术设计、室内设计等相关专业背景，具备3年以上高端全屋定制设计经验，曾服务于知名高端定制品牌或主导大型高端住宅项目者优先考虑。 2.具备扎实的设计功底，精通欧式古典、现代简约、新中式、轻奢等多种高端风格，能准确把握各类风格核心要素，并根据客户需求灵活融合与创新。熟练操作CAD、Photoshop、酷家乐等设计软件，拥有优秀手绘能力，可快速通过手绘表达设计构思。 3.具备出色的沟通技巧与客户服务意识，擅长与高净值客户建立长期信任关系，善于捕捉客户潜在需求，具备优秀的方案讲解与汇报能力，能将复杂设计逻辑清晰传达，获得客户高度认同。 4.对设计细节极致追求，工作态度严谨，责任心强，能在高强度工作环境下有序推进多个项目，确保设计品质与进度双达标。具备良好团队合作精神，能与跨职能团队紧密协作，共同解决项目挑战。

，懂岗位职责： 1.负责酒店、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度 5.可以根据图纸完成造价预算。 6.会谈单具有谈判能力，提供设计支持与客户答疑服务 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用规范 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性项目节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先 6.会做造价等材料

岗位职责： 1.根据客户需求及空间条件，独立完成家居整体设计方案（含平面布局、效果图、施工图等） 2. 与客户沟通设计理念，提供专业软装搭配建议及材料选型支持 3.协同施工团队进行现场交底与进度跟进，确保设计方案精准落地 4. 参与项目预算编制，合理控制设计成本与客户预期匹配 5.持续关注家居设计趋势与新材料应用，提升方案创新性与实用性 任职要求： 1.熟悉AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件，能独立完成全套施工图及效果图 2.具备良好的空间感知力、审美能力与客户沟通表达能力 3.有家居/家装设计实操经验者优先，应届毕业生需提供优秀作品集 4.责任心强，具备多任务协调与项目全流程跟进能力 5.热爱设计行业，学习意愿强，认同以用户需求为中心的服务理念

1. 概念方案创作：根据酒店现有条件、改造需求及市场定位（商务/精品/中端等），独立完成整体室内设计概念方案，涵盖功能布局规划、风格设定、空间叙事逻辑，并输出概念PPT、平面布局图、意向参考图以及主色调、材质选用方向。 2. 方案深化呈现：主导酒店重点区域（如大堂、客房、公共区域、餐厅等）的视觉效果表达，完成动线分析与关键节点设计思路，提供物料板（含石材、木饰面、布艺、灯具等材料选型建议），协同进行初步成本测算，控制设计合理性，平衡美学表现与经济可行性。 3. 落地支持配合：协同施工团队、施工图设计单位及机电、照明、软装等相关专业，清晰传达设计理念，参与现场交底、设计调整、材料封样等工作，及时处理施工过程中的设计问题，保障最终实施效果与原始方案高度一致。 任职要求： 1. 学历与经验：大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计等相关专业背景；具备3年以上酒店或商业空间室内设计工作经验，须有实际落地的酒店项目（含翻新类）案例，可独立完成完整概念方案（包含概念PPT、效果图、物料板），不接受仅有住宅家装经验者。 2. 专业能力：具备扎实的设计基础与良好审美，能熟练驾驭现代轻奢、简约商务、新中式等主流酒店设计风格；熟悉酒店功能体系（如客房模数、公共区域流线、机电点位基本要求），能结合后期运营需求优化空间布局。 3. 软件技能：精通CAD、3DMAX、SU、PS、AI等设计工具，可独立完成效果图绘制、平面方案制作及物料板整合；了解常规装饰材料与施工工艺，掌握基本成本控制方法。 4. 沟通与执行：具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能够准确对接多方需求并推动项目高效进展；工作认真负责，注重细节，确保设计方案的完整性与可实施性。

1，谈单 2，做设计 3，追踪客户

职责：负责项目精装修、软装、导向标识及工程现场施工管理，承担相关专业方案与施工图设计的优化工作 1、主导项目室内精装修设计全过程管理，组织各阶段设计成果评审，把控整体设计品质与成本控制。 2、参与精装修设计单位的遴选，负责设计方案、初步设计及施工图等各环节的技术审查与确认。 3、对接各专业团队，协同设计单位推进设计协调，参与处理设计变更及相关技术事宜。 任职要求： 1、本科及以上学历，环境艺术、室内设计、建筑学、室内装饰或美术类相关专业。 2、五年以上室内装饰领域工作经验，具备住宅或商业综合体装修设计经验者优先考虑。 3、精通规划设计及建筑设计业务知识，熟练操作各类专业技术软件。 4、具备良好的沟通协调能力及项目执行管理能力。

任职资格： 1、具备两年以上相关领域工作经验，熟练操作CAD、PS、酷家乐等设计类软件； 2、室内设计、环境艺术设计或相近专业背景； 3、了解设计行业动态及业务模式，掌握设计全流程，能独立完成客户沟通与签单工作； 福利待遇： 1、底薪+设计项目提成+施工项目提成+绩效奖励+各类奖金（综合收入5000元起，不设上限） 2、晋升路径：主任设计师-高级设计师-首席设计师-设计部主管-运营总监-分公司总经理（可成为股东合伙人） 上班时间：8:45-12:00，14:00-18:00

固定柜子，石膏板封板，安装柜门，自带工具，点工360一天

仓库招聘搬运装卸工，计时30一小时，360/450天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

岗位职责： 1. 制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 ​ 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与执行力 ​ 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 ​ 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案，提升市场份额 ​ 5. 协同产品、运营等部门，推动销售流程优化与客户体验升级   任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户群体 ​ 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 ​ 3. 目标导向强，具备数据分析与业务复盘能力 ​ 4. 具备良好的职业道德与客户服务意识 ​ 5. 学历不限，有成功带队经验者优先

长沙急招家电清洗师傅10位 7000-12000元/月，多劳多得！ 工作内容：专注空调（含）、冰箱、洗衣机、抽油烟机、热水器等全品类家电清洗，订单稳定不缺活～ ✅ 应聘要求：52岁以下，身体健康、体力充沛，在长沙有固定居住场所 薪资待遇：7000-12000元/月，多劳多得，收入上不封顶！ 联系人：花花老师 （要接单，直接点我，带上您的名字电话年龄，私发给我 ，欢迎各位姐姐介绍姐妹给老师接单）

企业直招，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 工作时间:10小时/天(8:00-20:00，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 饮料厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用规范 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协同推进 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

我有一个300平方的房子，需要设计成公寓，多个房间，公共卫生需要设计一下，

兼职 大学生设计

熟练应用酷家乐 CAD

诚聘合作设计师一名，

岗位职责： 1．负责客户现场勘测、方案设计出图及深化后下单； 2．协助销售进行产品讲解、方案说明，推动订单达成，具备提升订单金额的能力； 3．完成向订单管理部的下单对接工作； 4．负责店面6S标准的执行与维护。 要求： 1、具备2年以上定制家居行业工作经验 2、熟练操作CAD制图工具 3、可独立完成橱柜设计方案及现场水电定位工作 4、精通酷家乐、三维家、SU等效果图软件中至少一种，能为客户呈现产品设计的视觉效果 5、性格积极乐观，沟通能力强，善于协调客户与同事关系，具有良好的团队协作精神

1. 具备1至5年家庭装修设计领域从业经历，拥有沿海地区工作经验或具备相应管理能力者优先考虑； 2. 可独立承担私人住宅项目整体方案设计，具备指导高级设计师及主案设计师完成设计产出的能力； 3. 拥有成熟的客户沟通协调能力，服务意识强，能够有效把握客户需求与服务体验。

【招聘】检验员 1 人，任职要求：大专及以上学历，电子 / 自动化相关专业；1 年以上检测相关工作经验，熟练 -------------------------------- 【招聘】服务员，保洁，传菜，年龄18-45，身高1.55以上，包吃住，试用期3000，时间一个月，转正3500+绩效， -------------------------------- ，18岁，想在月亮岛附近找一份白班工作，联系电话： -------------------------------- 搜“百哥”可自主发布，信息同步长株潭100个便民群

岗位职责： 1. 负责包厢内顾客接待、点单、上菜、酒水服务及结账等全流程服务 2. 保持包厢环境整洁，及时补充餐具、纸巾、调料等用品 3. 主动关注顾客需求，提供个性化服务，妥善处理顾客意见与建议 4. 配合厨房及吧台工作，确保服务流程顺畅高效 5. 参与日常例会与服务培训，持续提升服务意识与专业水平 任职要求： 1. 年龄18-35岁，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2. 有餐饮行业包厢服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作精神和应变能力 4. 遵守服务规范，服从管理，能适应轮班及节假日工作安排 5. 学历不限，热爱服务行业，有亲和力与职业素养

公司专注于互联网电商设计模式运营，提供专属平台、客户资源及交易支持，每日稳定推送景观设计、建筑设计、园林设计、庭院设计、室内室外效果图等项目需求，设计师直接对接客户，协商设计内容、费用与周期。 职位要求：具备良好的沟通耐心，熟练操作电脑，精通SU、3Dmax、Lumion、CAD、PS等相关设计软件，品行端正，态度积极，诚实守信，富有进取心，全职者优先考虑。 工作时间灵活自由，无固定时段限制，办公地点不受限，支持居家办公，收入与工作量挂钩，多劳多得，欢迎有意者咨询联系。

职责 1. 根据客户具体需求，提出符合其期望的设计构思与定制化解决方案； 2. 能独立完成效果图及施工图的绘制工作； 3. 深入施工现场进行技术指导，对图纸进行深化与优化调整； 4. 统筹协调客户、施工团队及材料供应之间的对接，确保设计方案顺利落地； 5. 为客户提供专业性的咨询建议，并给予切实可行的支持与协助； 6. 主抓装修工程的质量管控以及招投标相关管理工作。 任职条件 1. 室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历；具备2年以上绘图经验，有工装项目经验者优先考虑； 2. 精通工装施工工艺，熟练使用AutoCAD、3DMAX、SU或酷家乐等设计工具； 3. 熟悉装饰设计标准与实施流程，掌握各类装饰工艺及常用材料特性； 4. 性格良好，具备较强的沟通表达能力与临场应对能力，责任心强，富有团队协作意识。

岗位职责： 1、主导家装空间的创意设计与方案落地，兼顾整体风格协调性与客户个性化诉求； 2、全面负责项目执行流程，涵盖方案细化、材料选配、施工监管及竣工验收，确保工程品质与时程推进； 3、协同施工方与供应商高效配合，保障设计方案精准实施； 4、把握行业流行趋势，为客户提供具有前瞻性的设计建议与市场参考； 5、持续跟进客户满意度，定期沟通回访，收集意见以提升服务水准与体验感受。 任职要求： 1、室内设计或相近领域本科及以上学历背景； 2、三年以上住宅空间设计从业经历，具备完整落地项目经验者优先考虑； 3、熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop等专业设计工具； 4、具备出色的空间布局意识与色彩运用能力，富有创造力； 5、良好的人际沟通与组织协调能力，能与客户及团队顺畅协作。

服务员岗位职责 一、核心职责 1. 接待与引导 ◦ 热情迎接进店顾客，主动提供点餐、咨询服务。 ◦ 合理安排座位，告知预计等位时间。 2. 点单与服务 ◦ 熟悉菜单及菜品推荐，准确下单。 ◦ 上菜时核对桌号，主动介绍特色菜品。 ◦ 及时响应顾客需求（加汤、换盘、催菜等）。 3. 餐桌维护 ◦ 用餐中保持桌面整洁，及时清理杂物。 ◦ 高峰期快速翻台，确保桌椅、餐具干净完好。

肯德基招聘 岗位：楼面经理1名、兼职服务员2名 楼面经理应聘人数：1名 岗位职责：负责餐厅值班管理、产品品质管理、设备维护等运营工作操作。 要求：大专及以上学历，能适应早中晚班工作，缴纳五险一金，月休5-6天，外加绩效奖金。 兼职服务员应聘人数：2名 岗位职责：前台点餐配餐、大厅服务、制作汉堡、厨房炸烤以及相应工具的清洗等 应聘要求：男女不限，18-45岁，身体健康，乐观开朗，有较强的服务意识，能适应快节奏的工作，服从管理。持健康证上岗(）。 薪酬福利：14~18.5元/小时，月休6-7天。 工作地点：月亮岛龙湖天街-肯德基 联系电话：（王经理）

湖南长沙金星中路招聘晶面养护2人夜班10点到5点7个小时，工资待遇：包吃包住3200—3500元/月做满3个月（不要担心工资问题公司总部在贵州）可以 公司名称：贵州天下控股集团 联系人：赵贵发，