
工长工程师
倒班工程师、辅助工程师、助理工程师
薪资福利:综合薪资8K - 1.2K。包吃住,水电费均摊,不穿无尘服,。
工作地址:徐州贾汪青山泉
工长工程师
倒班工程师
薪资福利:综合薪资8K - 1.2K;包吃住,水电费均摊,不穿无尘服,
工作地址:徐州贾汪青山泉
面料制造工艺工程师
1-1.3万元/月
其他生产营运人员3-5年高中及以上服饰面料梭织面料大货颜色染整研发梭织面料工艺配方纺织/染整专业面/辅料质检织造研发梭织面料生产技术工艺梭织面料风险评估梭织面料品质管理
1.负责梭织类大货订单的技术工艺制定与落地执行。
2.针对开发转大货的订单进行生产可行性分析,评估量产稳定性,预判潜在异常并优化工艺以规避风险。
3.跟踪大货生产过程中的品质表现,确保工艺执行的持续稳定。
4.与研发部门协同推进新工艺开发,掌握功能性产品的工艺配比与技术要点。
5.配合完成大货颜色确认及功能性能的稳定性验证工作。
工长
南京市雨花台区招工长/工程师
/江苏/浙江多区域招聘工长:
2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、
3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市
岗位职责:
1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进;
2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题;
3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率;
4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。
任职要求:
1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力;
2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺;
3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作;
4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。
5.有自己的施工团队
工科储备人才
80-110元/天
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上
岗位职责:
1.参与公司新能源项目的辅助开发及技术方案讨论;
2.协助开展工程项目的实验规划与数据整理分析;
3.配合团队完成项目相关技术资料的撰写与归档;
4.本岗位为实习性质,现阶段仅面向26届应届毕业生。
任职要求:
1.具备扎实的工科理论基础和较强的学习能力,专业包括电气自动化、新能源、机械自动化等相关方向;
2.具备良好的团队沟通意识与协作能力;
3.对工程技术领域有强烈兴趣,乐于在实际工作中持续学习与成长。
项目管理工程师
1.1-2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上精密制造
1.在航空、半导体设备、医疗器械等精密制造领域,具备3年以上外资企业工作经验,擅长产品管理、项目管理及需求分析等相关工作;
2.熟练掌握精密复杂零部件的加工工艺,拥有扎实的数控加工与柔性制造实践经验;
3.熟悉多品种、小批量装备制造模式,具备国际交流背景者优先考虑;
4.具备优秀的沟通表达、逻辑分析、问题解决及归纳总结等综合能力;
5.要求理工科相关专业本科或以上学历。
项目技术专员
7000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年大专及以上汽车项目注塑电镀汽车内外饰涂装
一、负责公司项目开发工作
1、负责客户资料的审核,完成前期评审材料的编制及产品初步报价工作;
2、编制并发布项目APQP相关文件资料;
3、跟踪项目开发进度,并定期进行汇报;
4、主导产品试制、小批量试产及客户交样产品的准备与整理;
5、协调公司与客户/供应商之间的项目进展沟通,及时向上级反馈相关信息;
6、统筹项目小组内各部门资源调配,协同推进项目顺利实施;负责项目成本预算与管控;
7、依据客户项目管理要求,组织并提交相应交付成果;
8、汇总整理与客户之间的各类沟通记录;
9、主导外来技术文件的评审工作(如图纸、技术协议、技术标准等)
二、负责公司内部产品技术支持与持续改善
1、提供产品相关的技术支持服务;
2、参与产品质量缺陷分析,并协助开展技术优化改进
三、其他职责
1、可针对项目开发过程中的问题提出改进建议或意见;
2、遵守知识产权保护的相关规定;
3、履行质量、环境、健康与安全管理体系所要求的责任与义务;
4、完成上级领导安排的其他工作任务
具备涂装或电镀相关经验者优先考虑!优秀者可担任项目经理岗位
徐州睢宁县招1名白班夜班转班床垫客服,售前售后一体。不会可以学(要会打字)地址:凌诚镇,联系电话:
2000-3000元/月
售后客服1-2人学历不限不含销售的客服工作不接受居家办公倒班工作制电话客服线上客服
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2000-3000元/月
客服专员1-2人学历不限电商客服售后客服售前客服
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过完年没钱的联系我 320一天 包食宿日结 人走账清
8000-10000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
2026开年招聘新建工厂,本厂直接招聘,不走中介应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以!
新春福利:新人奖励6000元(每个月补2000,连续补3个月,共计6000)提前报备名额即可 !!!
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【薪资待遇】
小时工:32元/小时,可日结,综合收入8000-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
正式工;综合收入保底6500-7500,可晋升技术员管理职位,一年4次晋升机会。
薪资发放:
每月10号,不压工资,人走账清。可现金。
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工作内容:
目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机,长白班、坐着上班,不过安检门、有流水线和非流水线,可玩手机
岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部,上班自由,岗位很多,可自行选择(不会可以教)
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福利待遇:
公寓住宿,4-6人间,有免费夫妻房,三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金,不扣工资
招聘要求
16-47岁,身体只要健康即可,男女不限,不分时间当到了就可安排住宿
温馨提示;工作地点在苏州,有意向请直接投递简历!
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报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询--投递简历
24小时接受咨询▲平台回复信息不及时,尽量交换微信咨询。
工作地点:苏州
上海嘉定区南翔招聘1名施工带班,有焊工证或者电工证,350/8小时/天
300-350元/天
工长工程师
上海嘉定区南翔招1名长期施工带班,350一天,8小时,加班1:1,工期根据项目定,不包吃包住,有电工证或者焊工证
设备主管
9000-12000元/月
生产设备管理员月结5-10年本科及以上重型机械设备电工证焊工证机加工特种设备安全管理员证机加工设备经验设备部长只上白班设备管理有设备管理经验五险
岗位职责:
1、负责生产设备的日常运维管理,涵盖设备保养、维修及运行状态的实时监控;
2、监督设备安全运转,定期开展隐患排查,配合完成各类安全专项检查工作;
3、主导设备突发故障的应急处置,推进设备的技术改造与系统升级;
4、管控设备采购预算、维保支出及备品备件的安全库存水平;
5、组织制定与优化部门管理制度,开展设备台账的数据统计与分析;
6、负责设备团队的全面管理(含人员招聘、培训、绩效考核等),持续提升团队专业能力。
任职资格:
1、年龄30-42岁,本科及以上学历,机械、设备、自动化等相关专业;具备5年以上重型机械设备管理经验;
2、熟练掌握重型机械设备运作原理,能够处理复杂故障,了解重型结构件加工工艺流程;
3、具有良好的团队领导力和跨部门协同能力,具备出色的问题分析与解决能力。
cnc主管
6000-8000元/月
车间主任5-10年大专及以上有生产管理经验AutoCAD精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验非标设备经验
1.负责车间全流程的生产、制造、加工、装配及发货工作;
2.熟悉各类加工设备的操作与使用;
3.具备较强的责任意识和职业进取心;
现场运营主管
5000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限军工团队管理
岗位职责:
1、负责充气帐篷、模型产品及装配式移动靶标产品在户外场地的安装与部署;
2、承担外场作业期间与现场各相关方负责人之间的沟通与协调任务;
3、统筹管理外场4~5人小组,合理分配工作任务并监督执行;
4、处理外场工作中出现的突发情况,以及相关采购、报销等事务性工作;
5、掌握基本电力常识,熟悉单相与三相电原理,具备实际接线操作能力;
6、及时采集现场运行信息,并按周期向公司总部提交工作报告。
岗位要求:
1、年龄范围为25至45周岁;
2、具备团队领导经验,可有效组织和带领作业队伍;
3、了解全国行政区划分布,能接受频繁变动的工作地点安排;
4、具备较强的应变能力和语言表达能力,能够高效应对现场问题;
5、视力正常(含矫正后),无色盲、色弱等视觉障碍;
6、身体健康,能胜任长时间站立及重复性体力劳动;
7、工作细致认真,责任心强,确保设备运行稳定可靠;
8、具有良好的协作意识,能与团队成员配合完成各项任务目标;
9、具备高度的保密意识,严格遵守信息安全规范。
加分项:
1、有服役经历者优先;
2、持有大专或以上学历证书。
生产厂长
6000-7000元/月
厂长/主管1-3年中专及以上有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责:生产调度
任职要求:有责任心
岗位经验:有管理经验
项目技术专员
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上项目申报
1、熟悉企业主营业务、知识产权状况及项目资质,全面掌握企业战略发展方向与未来规划;
2、通过与企业法人及管理层直接沟通交流,结合企业发展实际,策划并推荐适宜的中高端科技项目方案;
3、针对中小企业运营中的痛点开展诊断分析,提供涵盖项目前期规划与申报全流程的专业解决方案,助力企业突破发展瓶颈;
4、负责项目申报材料的编写工作,协助客户完成签章流程,指导各类申报资料整理及财务数据规范,确保项目材料完整提交;
任职资格:
1、具备2年以上相关工作经验,工作态度严谨踏实,服务客户细致负责;
2、本科或以上学历要求;
3、具备良好的学习能力、思维能力和逻辑分析能力,富有创新意识,熟练操作常用办公软件;
4、目标明确,抗压能力强,乐于迎接工作挑战;
5、认同知识产权领域的发展潜力,期望在本行业持续深耕发展;
工作时间:早8:30-12:001:30-5:30双休
1、提供下午茶、节日福利;
2、法定节假日正常休假,享受较长假期安排;
3、定期组织团队建设活动,不定期开展员工聚餐;
设备主管
9000-12000元/月
生产设备管理员月结5-10年本科及以上团队管理经验特种设备安全管理员证机加工设备经验只上白班汽车机械经验数控设备经验有设备管理经验五险能源/环保/化工设备经验
岗位职责:
1、负责生产设备的日常运维管理,包括设备保养、维修及运行状态的实时监控;
2、监督设备安全运转,定期开展隐患排查,配合完成各类安全专项检查工作;
3、主导设备突发故障的应急响应与处理,推进设备的技术改造与升级优化;
4、管控设备采购预算、维护成本及备品备件的安全库存管理;
5、组织编制与优化部门管理制度,开展设备台账的统计与数据分析;
6、负责设备团队的建设与管理(含人员招聘、培训、绩效考核等),持续提升团队专业能力。
任职资格:
1、年龄30-42岁,本科及以上学历,机械、设备、自动化等相关专业;具备5年以上重型机械设备管理经验;
2、熟练掌握重型机械设备运作原理,能独立处理复杂故障,了解重型结构件加工工艺流程;
3、具有良好的团队管理能力和跨部门协同能力,具备出色的问题分析与解决能力。
外场运营主管
5000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限军工团队管理
岗位职责:
1、负责充气帐篷、模型产品及装配式移动靶标产品的现场安装与部署;
2、在外场作业期间,对接并协调现场各相关负责人工作;
3、统筹安排外场4~5名组员的具体工作任务;
4、处理外场执行过程中出现的突发问题,以及采购、报销等相关事务;
5、掌握基本电力常识,熟悉单相与三相电原理,具备实际接线操作能力;
6、及时收集现场信息,并按周期向公司总部提交工作报告。
岗位要求:
1、年龄在25至45周岁之间;
2、具备团队管理能力,可有效带领小组开展工作;
3、了解全国地域分布情况,能接受频繁变动的工作地点;
4、具备应变处置能力,善于沟通协调;
5、视力正常(含矫正后),无色盲、色弱情况;
6、身体健康,能胜任长时间站立及重复性操作任务;
7、工作细致认真,责任心强,确保设备运行稳定;
8、具备良好协作意识,能与团队成员配合完成任务目标;
9、具有较强的保密观念,严守工作信息。
加分项:
1、有服役经历者优先;
2、具备大专或以上学历。
PLC,变频器,伺服器调试,有工作经验优先
8000-10000元/月
弱电工程师经验不限高中及以上经常出差安装施工日常运维电工证AutoCAD产业园区综合布线系统
招聘25岁—30岁,懂PLC,变频器(参数设置,伺服器参数设置)
栏目概述
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