招聘充电桩推广业务员 诚招充电桩业务员 #工作轻松愉快可兼职或全职 1、负责电动车充电桩的寻找和洽谈 2、点位500-1800不上限，安装完成结算提成，不压任何工资，安装完成协议签好当天晚上结算 3、工作地点不限自由安排，上班时间自由，不用打卡

要有国际物流或财税从业经验 要自行开发、维护客户 双休法定节假日，入职五险一金 一、岗位职责： 1、开拓国际物流海运、空运等业务，给客户解答、解决国际物流上的问题； 2、开拓财税业务，给客户解答跨境财税问题，协同财税团队完成交付； 3、通过公司现有客户资源，挖掘潜在客户，了解客户状况及需求，寻找合作并完成销售业绩； 4、定期维护老客户，建立良好长期合作关系； 5、协调渠道或外部门达成销售业绩； 6、整理客户资料，完整录入系统，建立丰富完善的客户数据库； 二、岗位要求： 1、有国际物流或财税从业经验，经验丰富者优先考虑； 2、有较强的业务沟通能力，思路清晰，表达完整； 3、工作积极主动，责任心强，为人诚实； 4、需要做好团队沟通、跨部门协作，做事有始有终。 三、薪资&福利： 1、入职购买五险 2、新人培训+不定期培训，阶梯式晋升机制； 3、5天8小时工作制+法定节假日+带薪年假； 4、定期团建（非强制）+不定期福利； 5、职位底薪：3500元/月（经验丰富、带资源的底薪面议）

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，分析客户需求，为产品优化提供有效建议 4.参与销售策略制定，配合团队完成阶段性营销活动 5.定期汇报工作进展，及时跟进销售流程各环节，确保业绩稳定增长 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，适应快节奏的工作环境 3.积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力和目标导向思维 4.熟悉基本办公软件操作，能够独立完成日常工作报告 5.愿意接受挑战，有志于在销售领域长期发展

吃苦耐劳，肯学习有经验者优先

职位描述： 1.通过电话、短信等形式，协助客户了解正确的还款流程，及时解答客户疑问； 2.针对逾期账户开展细致管理，持续更新客户信息，并做好问题上报工作； 3.严格遵循通话话术规范及相关操作要求，保障服务质量与沟通效率； 4.对存在高风险的客户进行核实与判断，做好记录并迅速反馈情况； 5.非销售岗位（无需自行拓展客户资源）； 6.工作全程在办公场所内完成，无需外出拜访客户。 任职资格： 1.年龄*******，性别不限； 2.具备良好的沟通表达与协调能力，服务意识强； 3.态度积极，具备较强的抗压能力，拥有良好的职业操守和团队协作精神； 4.品行端正、诚实守信、责任心强，无违法犯罪记录及不良信用记录； 薪资福利 1.平均月薪7000+，收入上不封顶，底薪加提成实现月入过万； 2.入职即享系统化带薪培训，业绩突出者可获得额外激励； 3.签订正式劳动合同； 4.提供完善的晋升机制与发展通道； 5.工作时间朝九晚六，缴纳社保，定期组织员工活动，生日会、团建拓展丰富多彩，节日福利、生日礼金等福利齐全； 6.企业快速发展中，注重内部人才培养，机会多样，惊喜不断，只要你敢拼，未来皆有可能！！！ 福利：通讯补贴、交通补贴、社保、晋升空间、五险

招聘业务合伙人

月薪4k~1w

招：广交会业务人员！ ​朝九晚六！双休！底薪加提成！ 。具有良好的沟通能力！ ​

招聘销售3000-4000 自带身份证服从管理

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

天天发200年前广汽埃安39元包吃住 . 不压工资，每天下班结清当天工资 第一天下班就发，一直发 . /年后返岗自己选择 如果按照260元/天发放 （过年放假12天，欢迎返岗） . （小时工/正式工自己选择） 小时工39元/时包吃包住 . （包住，餐补22～34元/天） . 正式工底薪5500元（5天8小时） 超过8小时加班按劳动法 综合工资7000～9800元/月 . 男女不限18-45岁， 待遇:底薪5500+加班费 ①周一至周五加班工资1.5倍 ②周六至周日加班2倍 ③法定节假日加班3倍 . 操作工:整车冲压、焊装、涂装 总装车间及质量、品质 . 早班7:30-18:15 中班17:15-4:05 加班2～3小时，每天10个小时 . (吃饭时间45分钟，每两小时休息10分钟) 出勤8小时餐补22元，加班3小时+餐补14元 上班10～11小时餐补时34元/天 . （有住宿及水电费） . 工作地点：番禺区石楼镇 集合：下午15:00～16:00到厂入职安排宿舍

诚聘｜中国移动营业厅 + 华为授权体验店 阳西县城通信连锁公司热招，就近门店安排上班，工作稳定有保障！ 招聘岗位： - 华为店销售员 数名 - 营业厅营业员 数名 岗位要求： 有上进心，服务态度佳，会基础电脑操作 薪资福利 ✅ 综合月薪4000-8000+，上不封顶 ✅ 长期稳定，缴纳社保，每月休息4天 ✅ 厂家+公司双端免费职能培训，凭能力晋升无上限 简历投递&联系方式 邮箱： 线下地址：阳西县港湾豪庭 中国移动粤丰营业厅（办证大厅对面） 联系电话：张小姐

江门市鹤山市招油漆工

氧化厂前处理师傅一名；氧化厂后处理染色师傅一名；两年经验.（生手愿意学也可以培训后上岗；工资另议）

惠州市惠阳区招工地小工/杂工做过家装水电小工的，没做过勿扰，8小时200不包餐水。

泊头市各乡镇各一名铺货人员工资叁千元带三轮车500元每月，长期

要求的男女不限，25-45岁之间，五官端正，有食品类健康证，具备一定的线下零售商超实体店经验的最好，有领班经验者优先录用(收银、盘点、开档收档、销售）；时间按照香山公园的开园闭园时间

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5.定期整理销售数据并提交工作报告，配合优化销售策略与流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神和职业操守 5.工作地点灵活，能适应阶段性出差或驻点支持

一手数据，销冠团队，在我们的工作平台上，助您轻松实现混着干年薪30万/努力干年薪50万/拼命干年薪超300万！ 一、集团化企业运营 二、团队氛围融洽，每周提供下午茶，每月组织团建活动，带你赚钱也带你享受快乐 三、节假日正常休假，年假长达一个月 四、新人月均收入过万，资深员工月均3W+ 五、晋升通道广阔：总监→总监合伙人→运营总裁→董事总裁→全球核心股东→联合创始股东 六、岗位要求： 1. 不限学历，不限经验 2. 有美业背景，或具备电话销售/招商经理及销售类岗位1年以上经验者优先

岗位职责： 一、品行端正，爱岗敬业 二、定期拜访客户，形成拜访记录 三、及时为客户解决服务过程中的问题 三、接受上级工作的安排 四、具有学习内驱力，市场营销专业及外向活泼人员优先 五、与客户沟通，对公司业务进行推广与介绍。 六、开发、维护新客户。 七、扩大公司产品的销售范围。 八做好客户的跟进及售后服务工作。

【职位详情】 1.根据公司提供客户资源，完成日常电话邀约工作 2.审核客户资质条件，通知并邀约线下办理 3.及时了解和收集老客户的反馈，做好维护 【岗位要求】 1.学历不限，有电销经验者优先考虑。 2.接受无经验、愿意培养主动学习、积极向上的新人 3.普通话标准，良好的沟通表达能力 4.具有亲和力，服务意识高 【薪资与福利待遇】 1.底薪：2800元-6000元 高提成薪酬方案：1万-20万不等 （综合月收入过4万，优秀员工10W+） 公司正规编制，无试用期，上班即计算工资 2.上班时间：9:00点-18:00点（午休2小时） 3.福利活动：每周下午茶，月度团建，生日派对/KTV，每日文娱活动，年度国内外旅游等 4.休假福利：单双休+带薪年假+春节假期 【培训与晋升】 1.新员工：入职安排带薪培训，定期组织各项培训，提升综合能力 2.晋升发展：公开透明的晋升机制，平均1年晋升 （晋升方向：电销员-团队组长-团队经理） 
【其他优势】 1.领导15年金融经验，团队管理经验丰富，业务能力较强，帮助你快速成长 2.公司氛围：团队年轻化，激情有活力，和善好相处，领导好沟通，自由度高 3.办公环境：甲级写字楼，黄金地段，楼下有各式各样口味的餐厅，就餐方便。

1、负责新客户的接待与沟通 2、参与团队外出拓展客户资源 3、协助开展线上直播相关工作 4、具备吃苦耐劳、乐观积极的态度，充满激情与正能量，主动开发新客户 具体工作流程配有完整的预售体系，全程手把手教学，逐步掌握各项技能。工作时间相对自由，平均每天8小时，会根据预售阶段的实际需求灵活调整。公司统一提供住宿。预售周期约为40天，项目结束后可选择继续参与后续预售，或转入留店发展，晋升方向包括讲师、会籍顾问、运营管理、店长等岗位

【工作内容】 1、负责自己的区域工作，开发新客户，服务好老客户会有二次订单 2、分布范围:10公里内，客户群体:家庭住宅区，个体店，各位单位，幼儿园，各种机构，各类奖金，80%的员工收入都是在6000~12000，服务好客户都有二次订购，订奶提成上不封顶，做得好的一万到两万 3、公司提供食宿，宿舍条件齐全，提供煤气，包括柴米油盐及做饭工具，集体做饭用餐 4、上班时间：周一到周六，时间自由安排（弹性工作时间） 5、月休四天，周日休息， 6、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利 【岗位要求】 1、年龄20~45岁，男女不限，身体健康，踏实能干，不甘于现状，有无经验均可（前期有老师傅手把手教带） 2、会骑电瓶车（需要自带） 3、虚心学习，放下面子，不断提升各方面技巧 【晋升空间】 1.公司99%的管理人员由内部晋升，有管理型和业务型双发展通道，鼓励进行轮岗，促进个人多元化发展 2.管理通道晋升：负责站点的日常运营管理，包括人员，销售运营，产品保鲜管理，库存管理，数据处理，资金管理等。培养往片区运营方向发展（站点组长-站点主管-区域经理/大区总监-董事合伙人） 3.业务通道晋升：负责公司业务开发，专门去开发新的站点 【备注】 1、公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。全国站点分布有：深圳、广州、广西、湖北、重庆、东莞、江西、湖南、福建、浙江、江苏、四川、上海、山东、河南.等自主选择（根据意愿就近安排，提供住宿）

招聘 招聘西麦麦片 促销门店：为盛兴万达 上班时间 ：1.27～1.30 岗要位‬求： ✅有超‬市促销经验， ✅积热极‬情，会叫卖，做试吃，主推动‬销，服从管理。 ✅ 待遇。4个小时75元 （周二到周五，17:00～21:00） 联系方式，马姐，

一直招聘，欢迎无经验者加入，只要积极进取，高薪不是梦想！！！ 【岗位职责】 1. 通过电话、网络等方式与客户交流，促进合作达成； 2. 对客户信息及时进行整理归档，并跟进处理客户反馈； 3. 无需外出拓展客户，公司提供稳定客户资源； 【任职要求】 1. 不限学历、性别、外貌，不要求工作经验和背景； 2. 年龄18-28周岁，表达清晰，具备良好的沟通能力； 3. 具备基本电脑操作技能，学习上手更快； 【岗位福利】 1. 工作时间：周一至周五 08:30-12:00 13:30-18:00 实行五天八小时制 双休！双休！双休！ 2. 办公环境舒适，团队氛围和谐融洽； 3. 提供零食、水果及下午茶，全员均可享用；

银汉物流科技（深圳）有限公司专注于美国加拿大本土跨境物流服务，业务涵盖清关、提柜、拆柜、派送及一件。公司在加拿大温哥华设有全资子公司SILVERGATELOGISTICSINC.，负责北美本地清关、仓储及最后一公里派送。我们致力于为跨境电商、供应链工厂和货代提供高效、一站式解决方案。 工作内容： 1、开发国内跨境电商、工厂、供应链等客户； 2、推广公司美国加拿大本土清关、提拆派、和一件服务； 3、跟进客户需求，制定物流解决方案； 4、维护客户关系，提升合作深度； 5、针对公司给到的月度指标能拆解到每周、每日；能自主做好每日工作总结、每周及月度总结。 岗位需求： 1、年龄在25-30岁之间、本科及以上学历；有跨境物流货代、海外仓客户群体，或有此类业务的电商卖家等客户资源的学历放宽至大专； 2、有国际物流、货代、跨境电商销售经验优先； 3、认同公司的企业文化，有人生目标及职业规划； 4、学习力、执行力、沟通能力强，具备客户开发及谈判能力。 福利待遇： 1、综合底薪10k-15k（无责底薪60%，绩效占40%），提成阶梯式提成，公司扁平化管理，综合薪资20K到50K，上不封顶。 2、有明确的晋升机制，发展快，机会多。 3、入职就缴五险一金，有明确的P/M升级加薪制度及年终奖制度、达到一定的级别可拿到公司对应的分红股。 4、公司通过P/M（升级加薪）模型来进行客观的岗位初级评定及成长发展方向模型，优秀可向管理层M级发展。 特别描述： 公司是一个有愿景、使命、价值观的公司，公司团队目前90后为主，客户第一、员工第二、股东第三。 公司愿景：追求成为一家活120年的好公司，助理搭建全球数智化物联网平台 公司使命：让全球物流运输变得超级简单，持续为客户创造最大价值 企业价值观： 客户第一、员工第二、股东第三 团队合作、积极乐观、开放进取 拥抱变化、至诚守信、简单向善

岗位职责： 1、负责公司继电器产品的市场开拓与销售执行，确保完成既定销售任务； 2、积极与客户保持联系，建立良好沟通机制，精准把握客户需求，提供专业化的解决方案； 3、持续维护现有客户关系，提升服务体验，增强客户粘性，推动长期稳定合作； 4、积极开发新客户资源，拓展新兴市场领域，提升整体销售业绩。 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄不超过32岁； 2、具备优秀的沟通表达能力及销售技能，能清晰传递产品核心价值； 3、具备独立开展销售工作的能力，拥有较强的市场洞察力和业务拓展潜力； 4、具有团队协作意识，能与团队成员协同配合，共同达成工作目标。

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