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工作内容：市场开发、客户拓展。要求：18-40周岁，具有良好的沟通能力，拥有本地客户资源者优先。

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通风配件区域经理

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岗位职责：1、专职负责公司某品牌产品销售、市场拓展、商机收集、项目跟进、以及客勤维系；2、配合厂商区域经理拜访客户，跟进具体销售机会；3、配合公司，主动开拓区域内相关产品的潜在客户；任职要求：1、大专及以上学历，计算机、市场营销、自动化等相关专业，条件优越者可适当放宽；2、应届生或有1年以上自动化产品销售经验，或3年以上销售经验优先；3、热情主动，具有较强的销售意识，意愿；4、具有良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力；5、积极主动学习，提升专业水平，追求自我提高；6、积极完成上级交代的任务；

溧水汽配二保焊工53以内【平均日薪280～400/天】殷巷接人/可预知工资不查纹身➕不要经验➕3人间宿舍男女18-53岁，需要焊工证工作内容：补焊汽车排气管二保焊工/需要焊工证免费提供中.晚工作餐 。8：00-20：00点。两班倒二保焊工平均8500-12000当天安排住宿(）宿舍离厂区1.3公里，走路15分钟，长期做免费提供电动车。♻【备注】无住宿补贴200每月。工作满三天体检/满工期免费住宿工作地址：南京溧水珍珠北路返费政策:15/1000➕名单:秦帆

砂锅焖面工作地址:南京全封闭式5000人食堂二楼

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南宁／百色／祟左区域销售经理

锈钢水箱板销售，我司有不锈钢水箱板自动生产线，懂得不锈钢水箱加工工资，董安装方法，不懂勿扰工作内容1.负责不锈钢水箱板的销售工作，包括客户咨询、产品介绍和销售成交等；2.根据市场需求和客户需求，制定销售策略和计划，并执行；3.与生产部门密切合作，确保产品质量和供应的及时性。任职要求1.具备良好的沟通能力和销售技巧，能够与客户建立良好的关系；2.具备较强的市场分析和判断能力，能够准确把握市场需求和客户需求；3.具备团队合作精神，能够与团队成员协作完成销售目标。

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招聘1、行政文员1名，30岁左右，薪资3500-50002、焊工10人，45岁以下，薪资8000-130003、喷塑工10人，50岁以，下薪资7000-75004、辅助工10人，50岁左右，薪资5000-7000以上人员文员月休4天，其他岗位月休两天，享受五险工作地点：江宁滨江开发区润寿路3号联系人：项女士电话包吃包住

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【招聘岗位】工厂文员∶全部坐班，车间配有中央空调，环境优质。【任职要求】1、年龄16-55周岁，男女都可以，无重活累活。2、学历不限，工作经验不限。【工作时间】正常班上六休一，周末可加班，多劳多得。午间有休息。一天工作10个小时。【薪资构成】每天300元-380元，月薪7000～9500元需入职的工友，请点击【免费聊或免费拨打】

[岗位职责]:1、协助完成产业园区的科技招商工作，负责对接落地人才项目、高企等优质科技型企业；2、协助进行产业资源的整合、对接，政府、渠道等相关资源的维护等，从产业资源流动中创造价值；3、依据要求负责建立完善每个客户的客户档案，及时掌握企业发展情况；4，负责企业与相关部门的对接服务工作，以及企业对园区服务工作的改善的意见反馈；5、完成公司上级主管安排的其它工作事项。[岗位要求]:1、大专及以上学历，不限专业，特别优秀者可放宽学历；2、有较强的学习能力、抗压能力、客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力；3，性格外向，具有较好的语言沟通能力和优秀的团队紧集力；4，有产业园区孵化器招商运营工作经验优失。

协助公司总经理做公司招商工作按照总经理的招商模式进行。共同完成年度招商工作且扩大门店拓店

职位描述1.负责每天客户的拜访、维护，建立并巩固客户关系平台。2.负责本区域业务的推广和销售活动，积极拓展市场占有率。3.负责销售日报以及客户拜访资料的填写，定期汇报工作情况。4.负责每月销售合同的签订与执行。5.负责客户每月对帐及回款的跟进工作。6.参加公司及部门培训，不断提升自身销售技巧及水平。7.销售岗位无须公司固定坐班。岗位要求：1.大专以上学历，有一定的销售工作经验；2.良好的沟通能力、人际交往能力及较高的谈判能力；3.有医药、医疗器械、医疗检测相关销售经验优先录取。