南京·江宁区
职位详情
岗位职责：
1、渠道开发：拓展经销商合作网络，对接南京市内各4S店或经销商集团，推进汽车延保项目的战略合作落地。
2、团队管理：负责团队成员的选拔、培养与留存，带领销售队伍，督导驻店销售顾问按标准流程向客户推介延保产品，并达成既定销售目标。
3、关系维护：维护与门店的良好协作关系，协调处理团队内部沟通与协作事宜。
4、执行并推动各项业务管控机制，落实风险防控相关工作要求。
5、定期调研所辖区域市场变化情况，结合实际向分总提供可行性建议。
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格：
1、26-30岁，本科及以上学历，具备2年以上销售团队管理经验。
2、服务意识强，具备良好的沟通表达能力；
3、组织协调能力突出，语言表达流畅；
薪资福利：
1、固定月薪1.5万元+团队高比例提成+季度绩效奖金（6K-30K）+渠道拓展奖励（6K-15K）；
2、新员工系统培训+导师带教+持续在职学习+年度经验交流培训；
3、五险一金+带薪年休假+节日关怀福利；
4、多样化竞赛激励+团队建设活动+国内外团建旅游机会。
晋升空间：销售经理--机构总经理/区域销售总监--区域总经理--冲击更高层级岗位
不看资历看实力，唯业绩与能力论发展！
每年约有50个左右销售管理岗晋升名额面向全国开放！
1、渠道开发：拓展经销商合作网络，对接南京市内各4S店或经销商集团，推进汽车延保项目的战略合作落地。
2、团队管理：负责团队成员的选拔、培养与留存，带领销售队伍，督导驻店销售顾问按标准流程向客户推介延保产品，并达成既定销售目标。
3、关系维护：维护与门店的良好协作关系，协调处理团队内部沟通与协作事宜。
4、执行并推动各项业务管控机制，落实风险防控相关工作要求。
5、定期调研所辖区域市场变化情况，结合实际向分总提供可行性建议。
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格：
1、26-30岁，本科及以上学历，具备2年以上销售团队管理经验。
2、服务意识强，具备良好的沟通表达能力；
3、组织协调能力突出，语言表达流畅；
薪资福利：
1、固定月薪1.5万元+团队高比例提成+季度绩效奖金（6K-30K）+渠道拓展奖励（6K-15K）；
2、新员工系统培训+导师带教+持续在职学习+年度经验交流培训；
3、五险一金+带薪年休假+节日关怀福利；
4、多样化竞赛激励+团队建设活动+国内外团建旅游机会。
晋升空间：销售经理--机构总经理/区域销售总监--区域总经理--冲击更高层级岗位
不看资历看实力，唯业绩与能力论发展！
每年约有50个左右销售管理岗晋升名额面向全国开放！
2025-11-19 16:04
IP属地：江苏南京
职位福利
本科1-3年生日福利五险一金年终奖餐补招商/商户拓展类服务面销/陌拜软件/企业服务产品对企业/机构（To B）销售经验企业（To B）面销/陌拜经验金融产品汽车销售主管销售管理
上海利真汽车服务咨询有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
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