岗位职责 1、对接并实地走访区域内正在施工的建设项目，推广公司消防电气产品； 2、维护与甲方、总包方、工程单位、消防检测机构及消防监管部门的良好合作关系； 3、收集区域内新建工程项目、客户动态及竞品信息，并完成上级交办的其他任务； 4、达成公司下达的年度销售目标； 5、负责合同签订后的设备发货、回款跟进，以及项目调试、消防检测和验收等环节的协调配合。 岗位要求 1、本科及以上学历； 2、持有驾驶证且自有车辆，熟练操作常用办公软件； 3、年龄*****。 福利待遇 1、底薪加销售提成，收入上不封顶； 2、提供油费补贴及通讯补助； 3、缴纳五险一金，享受周末双休。

主要从事网络推广相关工作，需具备网络推广、电话销售等相关经验。有经验者可直接担任管理岗位；无经验者由公司统一储备培养，为新公司、新部门发展储备人才。 待遇优厚，提成丰厚，无责任底薪4-8千元起，综合月收入8-20K。 要求：年龄18****之间，公司提供全程系统化培训。 工作期间配备专人指导，操作简单，工作轻松，收入可观。 公司实行标准白班制，无夜班安排，不强制加班。 拥有完善的商学院体系，定期开设岗前培训、衔接培训、干部集训等课程，带薪参训。 奖金结构丰富，设有新人奖励、五险缴纳等福利。

【工作内容】 -负责支付宝“碰一下”设备在指定区域的推广与销售工作，完成公司下达的销售目标； -与商户进行沟通，介绍产品优势，推动设备安装和使用； -维护客户关系，收集市场反馈，协助优化产品推广策略； -定期汇报销售进展，参与团队培训及活动策划。

亮农尚科饲料有限公司 因市场扩展招纳贤士： 招聘业务经理5名，男女不限，年龄28-45岁，有驾照能出差，有交通工具（车），对销售工作有较高的热情，有强烈的事业心和积极的工作态度，有一定的销售与扩展市场的经验。 月薪待遇：底薪补贴油补奖金1万元-5万元不等， 公司地址：冠县柳林镇亮农尚科农牧有限公司 电话

岗位职责: 1.负责电销团队的日常运作与管理，保障各项任务高效推进并按时完成。 2.策划并执行电话销售方案，推动团队整体业绩持续提升。 3.解答客户疑问，提供专业、及时的售前售后支持服务。 4.跟踪监督电销过程，确保业务操作符合相关法规要求。 5.与团队成员紧密协作，持续优化作业流程与执行效率。 任职要求： 1.具有高度的责任感和良好的团队协作意识。 2.具备出色的沟通能力及客户导向的服务理念。 3.熟悉电销业务模式，能有效带领团队实现既定目标。 4.拥有较强的应变与问题处理能力，可妥善应对突发状况。 5.积极面对挑战，具备持续学习意愿和自我驱动能力。

岗位职责: 1.负责团队的日常运作管理与工作指导，保障团队目标达成及工作效率提升 2.持续优化团队工作流程，提高整体执行效率与任务落实能力 3.搭建高效的协作体系，促进团队成员之间的信息互通与协同配合 任职要求: 1.拥有较强的沟通协调能力，能合理调配团队资源并推动工作进展 2.具备团队管理意识，能够推动任务按期高质量完成 3.具备扎实的领导能力，可带动团队不断优化工作方式并实现成长

做过食品批发零售行业;了解聊城市区市场;从业经历不低于五年; 五人以上团队管理经验。

主要从事网络推广相关工作，需具备网络推广、电话销售等相关经验者优先。有管理经验者可直接上岗担任管理岗位；无经验者由公司统一储备培养，为新公司及新部门发展储备人才。 待遇优厚，提成丰厚，无责任底薪4-8千起，综合月薪可达8-20K。 要求：年龄18****之间，公司提供全程系统化培训。 工作期间安排专人带教，任务清晰，操作简便，收入可观。 日常实行白班制，无需加班。 拥有完善的商学院体系，定期开设岗前培训、衔接培训、干部集训等各类带薪培训课程。 奖金结构丰富：涵盖新人奖、最佳个人与团队奖、月度、季度及年度多项奖励。 福利多样：节日福利、防暑降温福利、团建活动、年度旅游以及五险缴纳一应俱全。

做过食品批发零售行业;了解聊城市区市场;从业经历不低于五年; 五人以上团队管理经验。

岗位职责: 1.负责冠县贵达公司波形护栏产品的市场推广与销售工作 2.开发并维护客户关系，推动销售任务的达成 3.关注行业及市场变化，为销售方案优化提供依据 4.公司提供客户资源，免费培训体系完善 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与客户服务意识 2.能够独立开展工作，同时具备良好的协作精神 3.热爱本职工作，适应动态调整的工作节奏

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岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体战斗力 4.分析市场动态与竞争对手情况，及时调整销售策略 5.协调内部资源，推动项目落地与合同签订 任职要求： 1.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 2.具备3-5年销售工作经验，有团队管理经验者优先 3.具备较强的沟通协调能力与抗压能力 4.目标感强，具备良好的团队合作精神和领导力 5.熟悉销售流程，能独立制定销售计划并执行

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1：本项目需驻外； 2：负责施工现场的整体管理，包括安全监管、进度把控及成本控制。 3：协调并维护好上下游协作关系。

亮农尚科饲料有限公司 因市场扩展招纳贤士： 招聘业务经理5名，男女不限，年龄28-45岁，有驾照能出差，有交通工具（车），对销售工作有较高的热情，有强烈的事业心和积极的工作态度，有一定的销售与扩展市场的经验。 月薪待遇：底薪补贴油补奖金1万元-5万元不等， 公司地址：冠县柳林镇亮农尚科农牧有限公司 电话

1、根据公司战略目标和市场情况，制定地产项目的销售目标和计划，并带领团队完成销售任务； 2、分析市场动态和竞争对手情况，制定相应的销售策略和方案 3、开拓和维护客户资源，建立良好的客户关系，促成交易达成 4、负责销售团队的组建、培训和管理，提升团队整体销售能力和业绩 5、营造积极向上的团队氛围，激发团队成员的工作热情和潜力 6、跟踪市场动态和竞争对手情况，为公司决策提供参考依据 7、收集、整理和分析地产市场信息，撰写市场调研报告 8、跟踪市场动态和竞争对手情况，为公司决策提供参考依据 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、房地产经营管理、经济学等相关专业 2、5年以上新房、二手方地产销售经验，3年以上销售团队管理经验，有成功案例者优先 3、熟悉地产市场行情、相关政策法规和交易流程 4、具备优秀的市场分析、营销策划和客户关系管理能力，较强的谈判技巧和沟通协调能力 5、具备良好的职业道德和敬业精神，抗压能力强、较强的领导力和团队合作精神，具备良好的沟通表达能力和人际交往能力。

岗位职责: 1.主导并优化业务发展战略，推动公司业绩稳步提升； 2.建立并维护客户长期合作关系，深入挖掘客户需求； 3.实施精准营销策略，推广公司产品，扩大市场份额； 4.跟踪分析市场动态，及时调整业务方向以应对变化； 5.策划并参与行业交流活动，提升公司品牌影响力。 任职要求： 1.具备优秀的商务谈判与沟通技巧，善于客户关系管理； 2.对市场趋势有敏锐判断力，能迅速适应行业新变化； 3.拥有良好的组织协调能力，胜任多任务并行的工作节奏； 4.具备积极的团队协作意识，能够带动团队共同达成目标； 5.热衷于市场开拓工作，富有责任感与职业进取心。

1.负责支付宝碰一碰产品的运营与市场推广工作 2.负责推广团队的组建与搭建 3.具备一定的市场推广销售经历及团队管理背景

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岗位职责： 1、规划客户开发与维系方案，结合市场调研结果及公司产品特性，明确目标客群，拟定营销策略与销售执行路径，带领销售团队推进业务落地，提升获客效率与质量，持续扩大客户资源池。 2、全面负责客户关系运营，搭建客户生命周期管理机制，制定客户跟进与服务维护流程，督导客服及客户成功团队执行，保障客户在成交后享受持续支持与高品质服务，增强客户满意度与黏性，推动复购、增购、续费及价值升级。 3、开展客户与业务数据分析，系统收集并整理客户资料、销售业绩、市场反馈等信息，借助数据工具进行深度挖掘，识别客户需求变化与市场走向，为产品优化、营销调整和销售策略迭代提供数据支撑与决策参考。 4、联动销售、售后及其他职能团队，建立高效协同机制，化解跨部门协作障碍，促进信息互通与资源整合，统筹业务拓展工作，监督销售团队日常运作，确保各环节顺畅衔接，合力达成公司营收目标。 5、参与企业战略研讨与经营决策，依据行业趋势与客户需求演变，向高层提出业务发展方向建议与战略优化方案，助力公司实现可持续创新与增长。 6、深耕所属行业领域，掌握前沿销售动态，为企业提供发展策略支持，积极构建与客户、同行之间的良性合作关系，推动重点客户管理项目及运营活动的实施与落地。 任职要求： 教育背景：大专及以上学历，市场营销、工商管理、电子商务等相关专业优先考虑。 工作经验： 具备5年以上销售或客户管理相关经验，其中至少2年团队管理经历，有可验证的客户获取成果及业绩增长实绩。 技能要求： 熟练掌握销售流程与客户运营方法，了解主流营销手段；具备扎实的数据分析能力与市场敏感度，能基于数据输出可行策略；拥有优秀的沟通协调与团队引领能力，善于推动跨部门协作与团队目标达成。 素质能力： 责任心强，目标感明确，能适应高强度工作节奏，主动追求业绩突破与客户体验提升；思维灵活，具备创新意识与应变能力，能快速响应市场变动与业务需求；具备良好的商务谈判技巧与判断力，可在复杂情境中做出有效决策。 福利待遇： 1、有提成、有奖金 2、生日福利、节假日福利、开单激励等统统都有。 3、国内旅游、定期团建那都不是事儿。 4、底薪+高提成+开单激励+奖金 环境和氛围：同事友好，关系简单，氛围融洽。

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岗位职责: 1.负责上海淞沪特曲白酒在聊城市区域的招商拓展、销售执行及日常销售管理 2.策划并落实区域销售方案，确保销售业绩目标的顺利实现 3.开发并维护客户资源，增强品牌在本地市场的知名度与竞争力 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与商务洽谈能力 2.能够独立统筹区域销售团队，带领成员高效完成各项销售指标 3.热爱销售工作，适应变化快的工作环境，并能持续达成预期成果