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电气工程师
7000-12000元/月
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修,保障供电系统稳定运行 2. 执行配电柜、电机、PLC控制柜等设备的维护保养及升级改造工作 3. 按规范完成电气线路敷设、设备接线、接地检测及绝缘测试等作业 4.参与突发停电、短路、过载等应急抢修,及时恢复生产或运营用电 5. 如实填写维修记录、备件使用台账,配合完成安全与质量检查 任职要求: 1.责任心强,安全意识高,服从安排,适应倒班或应急响应要求 2
电气工程师
因公司发展,现急招钳工,电工,焊装夹具检具设计,电气工程师。入职就办理社保,工作时间五天八小时,其他时间按加班计划,有想到公司上班的,可以与我司行政部联系,电话程:
HUD设计工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专抬头显HUD
职责描述: 1、掌握HUD的结构设计、硬件配置、软件功能及策略逻辑,了解产品开发全流程及产品验证测试方法。 2、能够分析HUD抬头显示产品的技术需求与规范要求,主导系统架构图、诊断文件的编制,深入理解HUD工作原理。 3、具备对HUD相关问题进行归纳整理的能力,建立问题清单,定期汇报项目进展,推动问题闭环处理,并跟进各环节整改措施落实情况。 4、统筹HUD结构、硬件与软件的整体开发管理,能及时识别潜在风险和异常项,制定开发应对策略及计划,并监控执行进度。 5、协调项目所需资源,组织相关部门就质量与技术难点进行集中研讨并形成解决方案,持续跟踪落地执行情况。 6、具备较强的责任意识,熟悉软硬件研发流程,拥有完整的项目开发实践经历;
电气工程师
9000-14000元/月
电气工程师3-5年大专电气Bom制作自动化封测设备设计电气原理图接线图设计设备电气/控制类组装调试设备、验证程式电气技术资料编写沟通推进
【岗位职责】 1. 根据项目需求,完成电气原理图、接线图设计工作,负责设备电气/控制部分的组装、装配工作; 2. 按技术要求调试设备,验证程式,配合新项目的开发; 3. 负责电气部件选型,电气Bom制作; 4. 解决设备电气/控制部分在调试和测试过程中出现的各种问题,必要时对客户提供技术支持; 5. 负责公司电气方面技术资料的编写、收集、汇总、归档; 6. 与其它同事的工作对接(机械工程师、软件工程师、采购、销售)。 【岗位要求】 1. 机电一体化、机械电子、电子工程等相关专业,大专及以上学历; 2. 2年以上非标准设备电气设计安装的从业经验; 3. 有自动化封测设备设计经验、光通信行业或半导体行业工作经验者优先考虑; 4. 具备良好的沟通、协调能力以及分析、处理问题的能力,有较强的团队精神和团队协作能力,能吃苦、工作认真负责,严谨细致。
电气工程师
8000-10000元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师电控工程师
熟悉电气相关知识及PLC编程,我公司为非标自动化生产线制造企业,现广纳贤才,有意者可与我联系。
电气工程师
9000-16000元/月
电气工程师3-5年大专安装/调试西门子三菱PLC
职责: 1、主导项目电气技术相关工作,包括制定电气总体方案、提供技术指导、解决技术难题、绘制电气图纸等; 2、对接客户电气技术需求,深入理解客户资料并据此制定技术方案,配合项目组完成电气成本核算及报价支持; 3、负责项目中电气元器件的选型与BOM编制,绘制电气原理图和接线图,指导现场装配,并撰写配套技术文档; 4、承担项目的电气调试任务,确保系统稳定运行; 5、协同项目主管推动项目进度计划的执行与落地。 要求: 1、自动化或相关专业毕业,具备3年以上电气设计工作经验,有独立完成较大型项目经历者优先考虑; 2、精通运动控制系统电气设计,熟悉非标自动化设备开发流程; 3、熟练操作CAD、eplan等绘图软件; 4、掌握各类电气元件、光电传感器及检测器件的应用,熟悉步进电机、伺服电机的选型与调试; 5、精通西门子全系列PLC,以及三菱、欧姆龙等主流品牌PLC的通信配置与组态技术; 6、具备良好的沟通协调能力,积极的工作态度,责任心强,富有团队合作精神。
其他生产营运人员月结1-3年本科磷酸铁铵法铁法
岗位职责: 1. 负责铁法或铵法磷酸铁的工艺研发、产品品质检测及性能测试评估 2. 负责搜集并分析行业内的相关技术文献与资料; 3. 主导研发项目的启动与规划,识别技术开发过程中的核心技术环节与难点,拟定技术路线,为新产品开发提供专业技术支持; 4. 承担生产线的设计与建设工作,开展工艺参数调试实验,并依据实验数据优化指导实际生产; 5. 协同生产团队推进试生产工作,解决试生产阶段出现的技术与工艺问题。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,材料化学、化学工程或新能源材料等相关专业背景,具备丰富经验者可酌情放宽学历条件; 2. 具备1年以上相关领域研发经历,有产线落地实施经验者优先考虑; 3. 热衷于研发工作,具备较强的学习能力与执行能力,能够独立开展问题分析与解决工作;
技术员
5000-8000元/月
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职长白班三餐免费月结工资4人间宿舍住宿免费有WIFI有空调不看显微镜不穿无尘服缴纳商保
岗位职责: 1. 负责生产现场日常运营协调与流程执行,保障作业有序高效 2. 参与设备巡检、物料清点及基础数据记录,确保信息准确及时 3. 配合完成生产计划实施,协助解决现场突发性操作问题 4. 严格遵守安全生产规范,落实5S现场管理要求 5. 协同班组长及其他岗位人员,完成跨工序协作任务 任职要求: 1. 学历不限,有制造业或生产类岗位经验者优先 2. 工作认真负责,具备基本沟通与团队协作能力 3. 能适应倒班或灵活排班安排,服从工作调配 4. 无不良从业记录,身体健康,能胜任一线作业环境 5. 接受岗前培训,愿在生产营运领域长期发展
湖北仙桃招广告安装
广告安装
仙桃市招广告安装
仙桃
8月31日 19:36拨打电话
搬运工包吃五险一金高温补贴有提成交通补助20人以上日结
新厂苏州厂区包吃包住年龄16-50岁不限经验 380一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊]优先录用!!!
湖北仙桃中石油管道填埋
200-240元/天
管道安装小工力工1-2人
中石油管道填埋
仙桃
8月31日 19:20拨打电话
保安包住包吃交通补助免费培训有提成3-5人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在苏州
湖北仙桃招贴砖、泥瓦工、砌砖/石、抹灰
300-400元/天
泥瓦工砌砖贴砖抹灰1-2人
仙桃市招贴砖、泥瓦工、砌砖/石、抹灰
仙桃
8月31日 19:16拨打电话
锅炉工
1.2-1.8万元/月
司炉工包住包吃1-2人月结
岗位职责: 1.负责30MW锅炉的现场安装、调试及施工管理工作,确保工程进度与质量达标 2.组织协调安装队伍开展作业,落实安全规范与技术标准 3. 解决安装过程中出现的技术问题,配合设计及监理单位完成验收 4.编制施工计划、材料需求及现场记录,保障月度结算资料完整准确 5. 对所带团队进行日常管理与安全教育,提升整体施工效率与合规性 任职要求: 1. 具备锅炉安装相关实践经验,熟悉工业锅炉系统结构与施工流程 2.能独立带队作业,有现场组织与协调能力 3.持有特种设备作业人员证(锅炉相关)者优先 4.吃苦耐劳,适应工地环境,具备较强责任心和安全意识 5.学历不限,身体健康,无不良从业记录
司炉工
3000-4000元/月
司炉工包住包吃1-2人月结
3000-3200元 月薪 管吃管住 长年
司炉工(锅炉工)
5000-6000元/月
司炉工社保包住1-2人月结新能源持证混子勿扰吃苦耐劳技工证
锅炉工项目,烧天然气,导热油,身体健康,55岁以下,需持有效工业锅炉证件
锅炉工
1000-6000元/月
司炉工1-2人完工结算
1. 严格执行锅炉安全操作规程、设备运行管理制度,持证上岗,负责锅炉本体及附属设备(燃烧系统、水处理、风机、水泵、除尘器、上料出渣系统等)的现场操作、监视、巡检,保障锅炉安全稳定连续运行。 2. 实时监控锅炉压力、温度、水位、烟气参数、燃烧工况,做好运行参数记录,按时填写运行日志、巡检记录、水质化验记录,数据真实完整,严禁弄虚作假。 3. 负责锅炉给水、水质监督,配合水处理岗位,监督给水、炉水指标,按要求排污,防止结垢、腐蚀,保障锅炉水质符合规范要求。 4. 负责本岗位设备日常维护保养:设备润滑、紧固、清洁,及时发现跑冒滴漏、异响、超温、振动等异常,第一时间上报班长/主管。 二、启停与异常处置 1. 按照操作规程完成锅炉点火启动、升温升压、正常运行、停炉、压火、紧急停炉操作,严禁违章操作。 2. 出现缺水、满水、超压、熄火、爆管等异常及故障时,按预案执行紧急处置,及时上报,保护设备与人员安全,不擅自处理重大故障。 3. 配合维修人员完成锅炉检修、大小修工作,做好检修前隔离、泄压、断电、挂牌,检修后验收试运。
司炉工包住包吃1-2人月结持证
招聘烧锅炉工两名 1.有相关工作经验优先考虑 2.工作时间,两班倒,工作日期9月中旬到12月中旬,为期两到三个月 3.工作地址.武川淀粉厂 4.薪资5000到6000左右,包吃包住! 需要持证上岗,且有相关工作经验!。
电气工程师
5000-6000元/月
电气工程师1-3年学历不限
全自动给袋式包装机的操作,保养及维修。
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
1、具备制造类企业生产管理经历者优先考虑; 2、年龄不超过45周岁; 3、身体状况良好,具有良好的协调与沟通能力。
食品生产主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限团队管理食品/饮料生产成本管理
执行生产任务安排,推进人员培训实施,解决现场突发问题
生产运营总监
1.5-1.8万元/月
生产总监10年以上本科生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工生产成本管理库存/仓储管理
一、职位描述: 负责液化石油气钢瓶制造工厂的整体生产运营,涵盖生产计划制定、生产团队管理、质量管控、设备维护及智能制造推进等工作。 二、主要职责: 1.制定并落实生产战略规划,确保与公司中长期发展目标协调一致。 2.领导规模超200人的生产队伍,统筹生产调度、现场作业、设备维保、品质管理等核心环节。 3.推行精益管理模式,持续改进工艺流程与现场作业环境。 4.推进智能工厂建设,落地自动化、信息化及物联网技术在生产中的应用。 5.确保生产全过程及产品品质满足GB、ISO等相关国家及国际标准要求。 6.负责生产预算编制与执行监控,有效控制成本,提升部门运营效益。 7.及时处置突发状况,如设备异常、生产中断或安全事件,保障生产稳定运行。 8.协同供应链部门,确保原材料与零部件的准时供给与库存合理。 三、技能要求: 1.具备卓越的领导才能和团队管理经验,能有效激励大规模生产团队。 2.拥有扎实的专业知识,熟悉压力容器制造流程及关键技术环节。 3.具备出色的生产计划与组织执行能力,确保产能目标达成。 4.精通质量管理体系,保障产品符合国家标准及国际认证要求。 5.具备良好的成本管控与预算管理能力,实现资源高效配置。 6.具有较强的应急响应与风险应对能力,妥善处理各类突发事件。 7.优秀的沟通协调技巧,能够跨层级、跨部门高效协作。 8.熟悉环境、健康与安全管理(EHS)规范,确保合规生产。 9.具备供应链协同能力,优化物料流转与库存水平。 四、基本要求: 1.机械工程、工业工程或相关专业本科及以上学历。 2.至少10年压力容器或机械制造领域生产管理经验,其中不少于5年管理岗位经历。 3.熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001等管理体系标准。 五、优先考虑: 1.具有焊接式气瓶类压力容器生产管理背景者优先。 2.熟悉工业自动化及智能制造技术者优先录用。 3.掌握精益生产理念与6S管理方法,具备实际流程优化经验。 六、我们提供: 1.具有市场竞争力的薪酬待遇与福利体系。 2.宽广的职业发展通道及丰富的学习资源,包含内部培训与外部进修机会。 3.开放协作、积极向上的团队氛围。 七、关于公司: 1.大立钢瓶成立于1989年,总部位于湖北省仙桃市,专注液化石油气钢瓶制造逾三十年。公司持有国家市场监督管理总局颁发的特种设备制造许可,为中国燃气协会液化石油气钢瓶专委会副主任单位。 2.公司在国内设有湖北、甘肃、贵州三大生产基地,月产能达40万只,产品出口至全球47个国家以上。 大立钢瓶已通过ISO9001、ISO14001、ISO45001体系认证,并获得多项国际产品认证,包括美国DOT、欧盟TPED、英国RHO、墨西哥NOM、智利SEC、南非SABS、尼日利亚SONCAP、菲律宾PS、斯里兰卡SLSI等。
生产总监
1.5-1.8万元/月
生产总监10年以上本科生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工生产成本管理库存/仓储管理
【职位描述】 负责液化石油气钢瓶工厂的生产运营,包括生产计划、生产人员管理、生产质量控制、生产设备维护和智能制造的实施。 【岗位职责】 1. 制定和执行生产战略,与公司长期和短期目标保持一致。 2. 管理200人以上的生产团队,包括生产计划、现场管理、设备维修保养、质量控制等关键职能。 3. 推动精益管理的实施,持续优化生产流程和工作环境。 4. 推动智能制造的实施,包括自动化、数据化、物联网等应用。 5. 确保生产过程和产品质量符合GB和ISO等国际标准。 6. 管理生产预算,控制成本,提高部门经济效益。 7. 应对突发事件,如设备故障、生产延误或安全事故,确保生产的连续性。 8. 与供应链管理合作,确保原材料和组件的及时供应。 【岗位要求】 1. 强大的领导力和团队管理能力,能够激励和指导大型团队。 2. 深厚的专业背景,了解压力容器的生产流程和工艺技术。 3. 出色的生产规划和执行能力,能够实现生产目标。 4. 强大的质量控制能力,确保产品质量符合国家、国际标准。 5. 成本控制和预算管理能力,优化资源分配。 6. 危机和风险管理能力,能够应对突发事件。 7. 出色的沟通和协调能力,能够与各级员工和管理层有效沟通。 8. 环境、健康和安全(EHS)管理能力,确保生产过程符合法规和标准。 9. 供应链管理能力,优化库存和物流。 【基本要求】 1. 机械工程、工业工程或相关领域的本科及以上学历。 2. 至少10年以上压力容器或相关机械制造行业的生产管理经验,包括至少5年的管理经验。 3. 熟悉ISO9001/14001/45001等管理体系。 【优先考虑】 1. 有过焊接气瓶类压力容器的生产管理经验。 2. 熟悉工业自动化和智能制造技术者优先。 3. 深入理解精益生产原则和6S管理,能够实施流程优化。 【福利待遇】 1. 竞争力的薪酬和福利。 2. 广阔的职业晋升空间、大量学习机会包括内外培训。 3. 积极的团队文化。 【关于公司】 1. 大立钢瓶成立于1989年,位于中国湖北省仙桃市,在液化石油气钢瓶行业拥有超过30年的制造经验。大立公司是中国头部的液化石油气瓶企业,拥有国家市场监督管理总局颁发的制造许可证,也是中国燃气协会液化石油气钢瓶专业委员会副主任成员。 2. 大立钢瓶在中国有三个生产基地,分别位于湖北、甘肃和贵州省,每月产能40万只钢瓶,产品服务全球超过47个国家。大立钢瓶通过了ISO9001、ISO14001和ISO45001等国际体系认证,取得了全球产大部分国家的产品认证,例如美国DOT、欧盟TPED、英国RHO、墨西哥NOM、智利SEC、南非SABS、尼日利亚SONCAP、菲律宾PS和斯里兰卡SLSI等。
车间主任1-3年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验其他
岗位职责: 厂长在总经理的领导下开展工作,直接向总经理负责,全面统筹生产系统的运行管理,确保公司各项规章制度的有效传达、制定与落实。 协助总经理推进管理工作,提升员工的职业素养与综合能力,增强团队协作精神,强化安全意识、质量意识和效率意识,倡导爱岗敬业文化,推动企业持续发展。 主导生产现场的组织与管理,监督成本控制、质量管理及安全生产执行情况,指导并检查各环节安全措施的落实。 优化管理体系,明确各部门及管理人员的职责与权限,健全安全与质量管控机制。 监督各生产部门日常运作,定期组织召开工作会议,及时发现问题、分析成因并采取有效对策,保障生产流程顺畅,确保各项生产任务高效达成。 每月牵头开展全厂范围的安全检查,督促隐患整改,确保生产设备、安全防护装置、消防设施及器材保持良好状态,并指导员工规范使用与日常维护。 主管全厂技术工作,组织制定技术方案与改造计划,并推动实施落地。 重点负责洗脸巾车间与口罩车间的生产运营、品质把控及设备保养,统筹制版、打样与裁切工序管理,参与车间人员招聘及临时外包人员的组织安排。 制定生产管理团队的绩效考核标准,并组织实施月度考评工作。 完成上级交办的其他工作,保障工厂稳定运行,牵头制定并推行安全管理规定、安全操作规程及应急预案。 任职要求 1.身体健康; 2.工作踏实认真,责任心强; 3.具备生产经理或车间主任相关工作经验。
电气工程师
6000-11000元/月
电气工程师5-10年大专电气工程师证
全面负责生产设备电气控制系统的稳定运行、持续优化与新技术引进,为打造高效、稳定、智能的气瓶制造生产线提供电气自动化支持。 【岗位职责】 1. 负责全厂生产设备(包括但不限于自动焊机、冲压线、喷涂线、热处理炉)的PLC、HMI、机器人、伺服驱动、传感器等电气控制系统的日常维护、故障诊断与紧急抢修。 2. 管理所有设备电气图纸、PLC程序及人机界面画面的备份、归档和版本控制,确保技术资料的准确性与完整性。 3. 根据生产、工艺或设备改进需求,进行电气控制程序的优化、修改与调试,以提升设备效率、稳定性和安全性。 4. 参与新设备的电气方案评审、安装调试与竣工验收,确保其满足生产工艺要求与公司技术标准。 5. 制定并执行关键电气设备的预防性维护计划和点检标准,降低设备突发故障率。 6. 跟踪分析设备电气故障数据,提出并实施持续性改进方案,参与设备自动化、智能化升级项目。 7. 与生产部、工艺部等相关部门紧密协作,提供电气技术支持,并指导设备操作员与维修团队正确处理电气相关问题。 【岗位要求】 1. 学历专业:电气工程、自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历。 2. 工作经验:具备5年及以上制造业设备电气维护或自动化工程项目经验,有独立负责产线电气系统维护和优化的成功案例。 3. 专业技能: 3.1 精通西门子、三菱等主流PLC的编程、调试与故障处理,熟练掌握各类HMI组态软件。 3.2 熟悉工业机器人、伺服系统、变频器的应用与调试,具备独立的电气图纸识图与设计能力。 3.3 具备强烈的现场问题解决能力,能快速定位并处理复杂的设备电气故障。 3.4 熟悉常用工业总线(如Profinet, Ethernet/IP等)和电气安全规范。 3.5 具备严谨的文档编写能力,能独立撰写维护报告、操作指导等文件。 4. 综合素质:具备出色的沟通协调能力和团队合作精神,工作积极主动,责任心强,能承受较大的工作压力,并具备良好的项目管理与推动能力。 【优先条件】 1. 有压力容器、特种设备或重工业(如汽车、冶金)行业背景者优先。 2. 有参与新产线建设、自动化改造或数字化车间项目经验者优先。 3. 熟悉工业物联网(IIoT)数据采集与应用者优先。
生产主管
4000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
1、具备制造类企业生产管理经历者优先考虑; 2、年龄不超过45岁; 3、身体状况良好,具有良好的协调与沟通能力。
车间储备干部
9000-12000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职
1、操作主机设备 2、带领班组完成生产任务 3、人员的培养 4、车间的管理
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验其他
岗位职责: 厂长在总经理的领导下开展工作,直接向总经理汇报,全面统筹生产系统的运作,协调各职能部门的工作衔接,确保公司制度有效传达并落实执行。 协助总经理推进日常管理工作,提升员工的职业素养与思想觉悟,增强团队协作精神,强化集体凝聚力,树立安全意识、质量意识和效率意识,倡导以厂为家的理念,积极为企业发展建言献策。 主导生产现场的组织与管理,监督生产过程中的成本控制、品质保障及安全生产执行情况,指导并检查各环节安全措施的落实。 优化管理体系,明确各部门及管理人员的职责与权限,推动建立完善的质量与安全管理机制。 监督各生产部门的日常运行,定期组织召开生产会议,及时发现问题、分析成因,并采取有效对策,保障生产流程顺畅,确保各项生产任务达标完成。 每月牵头开展一次全厂范围的安全大检查,督促隐患整改,确保生产设备、安全保护装置、消防设施及器材保持良好状态,同时加强对员工的培训,指导其正确使用和维护相关设备。 全面负责工厂技术管理事务,组织专业人员制定技术方案和技术升级计划,并推动实施落地。 重点分管洗脸巾车间与口罩车间的生产运营、质量管控及设备保养工作,主管制版、打样与裁剪工序,协助推进车间人员招聘及临时外包人员的组织安排。 制定各生产管理岗位的绩效考核标准,并组织实施月度评分与评估工作。 高效完成总经理交办的其他工作事项,保障工厂稳定运行,牵头拟定并推行全厂安全管理制度、操作规范及应急预案。 任职要求 1.身体健康; 2.具备踏实肯干的工作作风; 3.拥有生产经理或车间主任相关工作经验。
储备电气工程师
5000-7000元/月
电气工程师5-10年大专维修/保养控制柜变频器配电柜
岗位内容: 1. 承担电气系统及设备的日常维护与检修任务。 2. 协助并指导维修电工团队解决电气技术相关问题。 3. 参与编制电气设备的维护与检修方案。 4. 推动新技术、新材料的落地应用,并结合市场反馈优化产品电气性能。 任职要求: 1. 具备大专及以上学历,主修电气工程或相近专业。 2. 拥有电气类岗位实际工作经验,具备电机控制器、PLC等技术背景者优先考虑。 3. 掌握电气系统调试与故障诊断技能,可独立处理电路及软硬件故障。 4. 工作态度积极,具备良好的项目执行和团队协作意识,沟通表达能力强。
资深电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年本科电路设计PLC工程师
岗位描述: 1. 依据项目需求设计电气控制系统,并基于方案完成图纸绘制与程序编写。 2. 指导装配人员按电气图纸进行设备安装与接线。 3. 协同相关部门同事开展现场调试工作。 4. 整理行业内电气技术资料,做好关键技术的积累与储备。 5. 完成上级交办的其他相关任务。 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历,电气类相关专业,能适应出差安排。 2. 熟练掌握PLC编程技术,具备西门子PLC开发经验者优先考虑。 3. 熟悉CAD或EPLAN软件操作,可独立完成电气原理图绘制。 4. 掌握博途等PLC编程工具,能根据控制方案编写相应程序。 5. 熟悉组态王、力控、WICC等上位机组态软件,具备上位机程序开发能力。 6. 有非标自动化项目电气部分独立实施经验者优先。 7. 具备一年以上电气施工图设计经历,能够编制西门子等品牌产品的电气控制程序。 职位福利:五险一金、节日福利、餐补、绩效奖金、通讯补助、单双休、出差补贴
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