技术员 招工人数:1 名 福利待遇 商业险、五险、节庆福利、生日福利、工作餐、优秀员工奖励等。 工作地址:龙泉市剑池街道浙大路 4-1 号（大沙派出所斜对面）

岗位职责： 1.负责公路、市政、桥梁、隧道等交通工程项目的现场技术管理与施工指导 2. 编制、审核专项施工方案、技术交底及竣工资料，确保符合规范与质量标准 3.协调解决施工过程中的技术难题，监督落实安全文明施工与质量管控措施 4. 参与图纸会审、设计变更及工程计量工作，配合项目进度与成本控制 5. 指导并培养基层技术人员，协助工程管理中心开展技术标准化建设 任职要求： 1.土木工程、道路桥梁、市政工程等相关专业，学历大专及以上 2.具备工程技术岗位工作经验，有公路或市政项目现场技术管理经历者优先 3. 熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准和安全生产法规 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强、能适应项目驻地工作 地方企业公司业务稳定，月薪1.5万左右

绿化工程现场技术负责人

技术负责人和施工员带安全c证

岗位职责： 1.负责公路、市政、桥梁、隧道等交通工程项目的现场技术管理与施工指导 2. 编制、审核专项施工方案、技术交底及竣工资料，确保符合规范与质量标准 3.协调解决施工过程中的技术难题，监督落实安全文明施工与质量管控措施 4. 参与图纸会审、设计变更及工程计量工作，配合项目进度与成本控制 5. 指导并培养基层技术人员，协助工程管理中心开展技术标准化建设 任职要求： 1.土木工程、道路桥梁、市政工程等相关专业，学历大专及以上 2.具备工程技术岗位工作经验，有公路或市政项目现场技术管理经历者优先 3. 熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准和安全生产法规 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强、能适应项目驻地工作 地方企业公司业务稳定，月薪1.5万左右

土建资料，安全资料

1、具备完整的项目资料管理实操经验。 2、掌握内业资料管理的关键环节与核心要点。 3、承担文件收发流转、竣工资料编制、整理及归档工作。

好学勤快，能高效完成上级交办的各项工作 一、基础资料管理 资料整理与归档：依据公司标准，对项目相关的纸质及电子文档进行分类、汇总、编页、裱糊、装订等处理，落实资料的收集、组卷、归档及保管流程，确保文件存储条理清晰、便于查阅。 数字化转换与审核：操作扫描设备将档案、图纸、照片等纸质材料转化为电子版，并按规定路径存储；对生成的电子文件进行质量核查，修正图像模糊、漏页等异常，保障电子资料的完整性与可读性。 档案室日常管理：配合开展档案室内部整理工作，维持环境整洁有序，定期巡查资料保存状况，防范资料破损或遗失。 二、专项资料支持 施工资料协助编制：在指导人员带领下参与检验批、隐蔽验收记录等技术资料的填写，整合施工阶段的质量证明文件，做到资料进度与现场施工相匹配。 图纸与文件管控：负责施工图纸的接收、核对、登记、发放及借阅登记，动态更新图纸清单，确保施工现场使用有效版本；对项目合同、往来函件等文件进行分类存档，建立明确的台账记录。 会议与文书处理：列席项目相关会议，承担会议纪要的撰写与整理，完成签字流转、复印及分发任务；对接收的管理类、技术类文件实施分类、登记、催办、传递及归档，确保文件传递及时、流程闭环

项目在东阳，介意勿投！ 岗位职责： 1、负责工程项目的文件、图纸、设计变更、通知等资料的领取与保管，编制并报审施工技术规范、标准、规程等技术性文件； 2、办理施工现场签证单、工程联系单等与建设单位相关资料的签字及盖章确认手续； 3、依据项目技术资料管理要求，同步工程进度收集整理各类技术与工序资料，核查其有效性和完整性，发现问题及时上报主管领导； 4、承担工程项目全过程资料的整理归档、立卷建档工作，确保资料可查，满足监理、业主及第三方检查需要； 5、建立技术类文件的目录清单或台账，协助项目部完成各类文书的拟写、打印及复印工作； 6、负责竣工资料的汇总整理、编制成册及各方签章确认流程； 7、协同技术负责人与项目负责人编制各类施工方案，熟练操作CAD等绘图软件及相关办公软件； 8、完成公司及上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验，能熟练使用CAD软件或识读施工图纸； 2、了解档案管理相关规定，掌握计算机档案信息系统的操作； 3、工作细致严谨，责任心强，具有团队协作精神，作风踏实，保密意识高； 4、身体健康，性格开朗外向，具备良好的沟通能力和较强的集体意识； 5、包吃住。

衢州市常山县招

丽水市青田县招砍伐工

招聘 6180数控老师一名 61125数控老师一名 联系电话 工作地址丽水市莲都区碧湖镇万洋众创城

丽水市遂昌县招桥梁，招一名桥梁修补人员

浙江丽水云和县城，要建筑木模包工班差一个会做楼梯师傅，要能单打独斗的地下室已经做好了，要听从安排的，要有团队精神的公司要求55岁以下的，今明两天能到的！联系电

小工小工

忻州 五台高铁站 做围墙需要一技术员 活轻松 电话联系。 柳总

南水北调焦作段围网更换项目：急召现场管理技术员及技术总工、现场测量员（带测量员证）。联系电话

设备技术员（堆垛机物流线维护）薪资福利:1、五险一金:养老/医疗/失业/工伤/生育保险+住房公积金;2、住宿环境:免费。四人间，有阳台、洗手间和淋浴间，配置木床、床头柜、衣柜、空调和WiFi等;3、就餐环境:优美。餐补500元/月，四层大型餐厅，自助自选，荤素搭配，水果、甜品饮料等;4、人才培养:完善的培养体系，丰富的学习资源，快速成长的平台;5、晋升发展:提供管理和技术双发展通道，每年一至两次晋升提名机会;6、文康活动:丰富多彩的文康活动，如各类球赛、电竞、运动会、旅游、团建、生日会、传统节假日主题活动、家庭开放日、年会等招工人数:1人(同)工作地址:广州南沙区万顷沙

招聘 土建技术员（必须的成手） 机电技术员（配电站项目）必须是成手 联系电话 侯总 有兴趣的打电话详谈，非诚勿扰

林西市区用技术员1人

手脚利落，认真仔细，

岗位职责： 1.负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整、可追溯 2.编制、审核施工日志、检验批、隐蔽工程验收记录等技术资料，配合项目报验与竣工备案 3.管理图纸收发、变更台账及往来函件，及时更新资料目录并做好电子化存档 4.协助项目部完成安全文明施工、质量检查等相关资料准备与迎检工作 5.与建设单位、监理单位、档案馆等保持沟通，确保资料符合地方及行业归档规范 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，具备资料员岗位证书者优先 2. 有建筑/市政/水利等工程项目资料管理经验者优先，应届生亦可培养 3.熟悉CAD、Office办公软件及常见资料管理平台，具备基础识图能力 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档管理意识 5. 能适应施工现场环境，服从项目安排，具备团队协作精神

招项目工程师, 薪资8000元以上/月, 有经验者优先! 联系郑经理

招聘市政管网CCTV检测及管道非开挖修复报告资料员，要求工作勤勉、积极进取，具备学习热情，入职后有专人指导培养。

灌浆记录员2-3人（中大华瑞记录仪），月工资11000元。联系

1. 岗位目标：负责政府投资类土建项目自开工至竣工验收及保修阶段的全过程资料管理，确保资料齐全、真实、合规、可追溯，满足工程验收、备案、档案移交及结算需求。 2. 学历与专业：大专及以上学历，建筑工程技术、工程管理、工民建、档案管理等相关专业背景。 3. 经验要求：具备2–3年土建资料管理工作经验，有完整参与政府投资工程项目竣工归档经历者优先考虑。 - 熟悉施工各环节流程及对应资料编制节点与要求。 4. 技能要求： - 熟练操作Office办公软件（含Excel台账建立与常用函数应用）、CAD图纸查阅、PDF文件处理。 - 掌握筑业、品茗、恒智天成等主流资料管理软件操作。 - 具备识读建筑、结构施工图能力，了解基本施工工艺流程。 - 熟知GB/T 50328国家标准及地方性工程资料管理规范。 5. 综合素养：工作细致认真，责任心强，具备良好抗压能力与保密意识。 - 具备较强沟通协调能力，能够高效对接各方单位并推进资料工作。 7. 工作条件：需常驻项目现场，根据需要 occasional 出外办理送检、报审等事务。

资料员，工程文档管理，安全资料整理

浙江环网工程1000kV特高压输电线路资料员，中介公司勿扰，中介公司打电话给我会被骂的请勿扰！

熟悉，土建，市政等项目质保、技术、安全资料，能独立完成归档，会独立完成简单的各类方案 工期长工作稳定

岗位职责 全流程主导：独立承担从招标信息获取、分析研判、投标方案策划，到项目报名、标书编制、装订递交及开标答辩的全部流程，保障项目有序推进、执行高效。 文件编制：独立完成高质量投标材料，熟练掌握商务标、技术标（含技术方案明细、施工组织设计）及资信标内容编写，确保响应准确、结构完整、无遗漏项。 资源与协调：负责搭建并更新企业资质、人员资格、项目业绩等投标资料库；高效联动内部技术、成本、财务团队及外部协作方，推动跨部门协作顺畅进行。 市场与合规：密切关注建筑领域招投标政策调整与行业趋势，为投标决策提供依据，确保全过程符合法规要求。 任职要求 学历与专业：本科及以上学历，工程管理、土木工程、建筑学等相关专业背景。若能力突出、经验深厚，学历可适度放宽。 硬性经验：具备5年以上建筑行业招投标实操经历，能独立完成整套投标文件并有成功中标案例。具大型施工单位工作经历或参与过重点工程项目者优先。 专业知识：熟悉《招标投标法》及相关法规制度，掌握招投标各环节操作规范，了解工程计价定额与工程量清单体系，可协同完成报价测算。 技能软件：熟练运用Office办公套件，精通广联达、新点、品茗等专业工具，掌握各类电子化招投标系统操作流程。 核心素质：具备高度的责任心与细致度（杜绝标书差错），良好的承压能力、沟通能力和团队合作意识。 加分项：持有二级建造师、造价工程师等职业资格证书者优先录用。 薪酬激励：提供行业具有竞争力的薪资待遇（具体面议），收入水平与个人资历和能力直接挂钩。 福利保障：周末双休、法定节假日、带薪年休假、五险、节日慰问、餐费补贴、交通补助等，全方位保障员工权益。 职业环境：实行扁平化管理模式，晋升通道明确，注重员工专业成长与长期发展。