仓库 3名残疾人，男女不限，初中学历，年龄在16-59周岁。 薪资福利:单休，缴纳五险，待遇面议 招工人数:3名 残疾类别：听力残疾、肢体三四级或视力三四级。 工作地址:新北区珠江路120号

【岗位职责】 1、需做搬运工作 2、独立负责大区域仓库 3、无ERP，用电脑表格登记出入库 4、做好仓库5S，规划仓位布局 5、日常盘点，确保账实一致 6、负责原材料、玻璃、五金、成品全流程仓库管理 【录用要求】 1、武进工作满2年以上 2、接受背调 3、住址距前黄10公里内 4、主动沟通、及时反馈，性格外向 5、按要求汇报工作 6、仅接受离职可立即到岗人员，在职者勿投 【福利待遇】 1、8.5小时工作制 2、办理社保 3、有工作餐 4、固定周日休

​1.岗位职责 •负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；​ •保持仓库的整洁、有序，确保物资的安全和完整；​ •协助制定并执行仓库管理制度，优化仓储流程；​ •定期进行库存盘点，确保账实相符；​ •配合其他部门完成相关工作任务。​ 2.任职要求 •年龄在25-45岁之间，高中及以上学历；​ •有仓库管理经验者优先考虑；​ •熟悉仓储管理流程，具备一定的计算机操作能力；​ •工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 ​ ​

1.会开叉车。 2.需要会电脑做基础表格，并且需要会使用ERP系统 3.要有责任心，能承受压力，需要良好的沟通协调能力。 4.有吃苦耐劳的精神。 5.薪资面议。

管理仓库，塑料制品，出入库，盘点库存，有经验者会开叉车者优先

管理仓库，有经验者，会开叉车优先

- 收货、点数、登记、入库 ​ - 按单配货、发货、出库、跟单 ​ - 钢瓶安全检查、隐患上报 ​ - 定期盘点、单据归档 ​ - 维护仓库安全、卫生、合规 ​ - 完成日核对、周盘点，及时上报货损、货失、数量差异、漏气、过期、报废等异常情况。 每周工作，两个全天，4个半天。

【薪资待遇】 1、月保底到手工资7500---8500元 2、社会保障：公司为员工缴纳五险一金。 3、工资以打卡方式每月10号准时发放，不压工资 【工作内容】 1、负责仓库的物料保管、入库、出库等工作（不限经验） 2、坐着上班，工作环境舒适，车间常年恒温，不穿无尘服 【任职要求】 1、（最少可以干一个月，也可以长期干）身体健康 2. 16-52周岁 男女不限 【食宿安排】 1、包吃包住，进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭。 2、饭堂提供各风味主食和清真食堂窗口，持厂牌即可刷卡就餐（有清真食堂） 3、免费提供住宿，4人一间。宿舍配备独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品。

需要有叉车证，吃苦耐劳。能配合搬运产品到车上。5天8H,超出时间计加班费。

需会电脑，对进库，出库物资进行登记

一手单：【新北孟河共享单车】 下午1点半厂门口集合，大量招聘，缺口100人 今天只面试老厂区，周一恢复全部面试 招聘要求：16-50 周岁，16-45 周岁 老厂区：两班倒 机械臂焊接辅助工 ：员工20/H+8元/每晚（夜班补贴，夜班管吃） ：2块长线 涂装和其他岗位：员工17/H+8元/每晚（夜班补贴，夜班管吃） ：3块长线 新厂区：长白班 组装和复用件岗位：员工17/H ：3块长线 福利待遇：长白班，两班倒，包吃住（厂吃厂住，三餐免费，水电平摊），当天安排住宿，工作时间：早8晚8，车间忙时需配合加班，月工时300以上 ♦常规体检，，，，，驻厂电话：

新北龙虎塘临时工焊工招聘临时工氩弧焊，工期4天，结束结清40元/小时！！长白班，早8晚826电话

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5.参与质量改进活动，提出合理化建议以提升效率与良品率 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3.能适应倒班或加班安排，服从生产调度管理 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.遵守劳动纪律，具备良好的团队协作意识

电子厂普工操作工，20/小时 长白班，上六休一，40岁以内 上班时间 7:30-20:30 包吃，宿舍暂时满了 车间干净，活简单，不需要经验

目前招聘日结工320一天，月综合工资8600。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价320一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。一日三餐免费 4、月综合收入8600元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-50周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午10点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏无锡

招聘：仓库小哥3名 要求会上链接 灵活一些 勤奋一点 工作地点528云锦城 联系电话

招聘：仓管 薪资：5000元以上/月 -，-，有相关工作经验

招聘：仓管员 薪资：6000元以上/月 -，高中以上学历，-.，会办公软件及ERP系统、有仓库经验优先。1900元底薪+岗位津贴

直招物流仓储管理员。25-35岁男女不限。 1.要求高中以上学历，能吃苦耐劳，对数字敏感，沟通能力强。头脑灵活。 2.熟练使用电脑，熟练使用办公表格软件。熟练使用手机软件。 3.负责每天仓库的产品数量盘点，仓库的产品日期批次核对。 4.有仓管及文员仓库经验的优先。 5.每周有休息，节假日跟随可乐公司放假。 6、每月15号前发工资。

收货员 【上班时间】8:00-21:00 【工资待遇】第一个月4000+500绩效+加班薪资，第二个月4500+500绩效+加班薪资，月排休4天 【年龄要求】20-45岁之内，男女不限，要求工作仔细认真有耐心，有责任心 【工作内容】主要负责①收货:到货后验收，检验产品，规格，数量，质量等是否与入库单一致！ ④米村发货订单复核，贴标 招聘负责人：张月月 工作待 1.薪酬福利：交五险。 2.工作地点：淮安淮阴区日日顺物流(淮安)产业园1期南京青云物流有限公司

岗位职责: 1. 参与仓储管理相关流程，协助完成货物出入库及库存管理； 2. 协助整理仓储数据，确保信息准确性和及时性； 3. 配合团队完成仓库日常运营及环境维护工作。 任职要求： 1. 沟通协调能力强，具备良好的团队合作意识； 2. 细致认真，具备较强的责任心和数据处理能力； 3. 学习能力强，能快速适应仓储管理相关工作内容。 工作时间： 两班制每周换班 5:00-15：00早班 9:00-19:00晚班 正式员工不固定双休 薪资： 无责底薪2400 全勤奖300 绩效最高500 加班1.5倍工资 法定节假日2倍加班工资 每周加班不超过10小时 入职半年5天带薪年假 福利： 每班次提供两顿伙食 员工福利价水果 定期零食补贴 带薪培训期14日 提供完整入职培训接受无经验 试用期14日 符合入职条件者直接签订劳动合同

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.操作WMS系统或ERP模块，及时录入和更新出入库单据及库存信息 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务，提升整体供应链响应效率 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关工作经验者优 先 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力 3. 熟悉常用办公软件，能快速学习仓库管理系统操作 4.身体健康，能适应仓库现场作业环境（含搬运、站立等） 5.无不良记录，服从安排，具备团队协作意识 6.有叉车证

【薪资待遇】 1、月保底到手工6500---8000元 2、社会保障：公司为员工缴纳五险一金。 3、工资以打卡方式每月10号准时发放 【工作内容】 1、负责仓库的物料保管 出库，入库等工作 （不限经验） 2、工作环境舒适，车间常年恒温 【任职要求】 1、（最少可以干一个月，也可以长期干）身体健康 2. 18-40 周岁 男女不限 【食宿安排】 1、包吃包住，进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭。 2、饭堂提供各风味主食和清真食堂窗口，持厂牌即可刷卡就餐（有清真食堂） 3、免费提供住宿，4-5人一间。宿舍配备独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品。

一、岗位定位 仓库主管是公司仓储管理体系的核心管理岗位，负责仓库整体运营与团队管理，统筹物料、成品及库存的收、发、存全过程管理。 该岗位的核心职责是通过制度化与流程化管理，确保仓储作业安全、高效、准确，实现“账、物、标一致”，并通过数据分析与流程优化持续提升仓储管理水平，为生产与销售提供稳定可靠的物料保障。 二、岗位职责 根据公司实际情况，仓库主管需要统筹管理仓库整体运营，并负责以下工作： （一）仓库运营管理 1. 负责仓库日常运营管理，确保仓储作业规范、有序、高效运行。 2. 制定并完善仓库管理制度及作业流程，推动仓储管理标准化。 3. 合理规划库位与仓储空间，提高仓储利用率与作业效率。 4. 优化仓储作业流程，提高物料流转效率与出入库准确率。 （二）出入库管理 1. 监督物料、半成品及成品的入库、保管、整理与出库工作。 2. 确保出入库流程规范执行，保证数量、型号、批次准确无误。 3. 协调仓库与生产、销售、采购等部门的物料流转需求。 （三）库存与账务管理 1. 负责库存数据管理，确保账、物、标一致。 2. 组织仓库盘点工作，包括周期盘点、月度盘点和年度盘点。 3. 分析库存差异原因，提出改进措施并持续优化库存管理。 4. 通过ERP系统与Excel数据分析，对库存结构进行合理优化。 （四）团队管理 1. 负责仓库管理员、理货员、叉车员等岗位的日常管理。 2. 进行人员任务分配、工作监督与绩效管理。 3. 组织仓库人员培训，提高团队整体专业能力与执行力。 4. 建立规范化仓储作业体系，推动现场管理持续改进。 （五）现场管理与安全管理 1. 推动仓库现场6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全）。 2. 监督防火、防潮、防锈、防盗等安全措施落实。 3. 保障仓库作业安全与现场环境整洁。 4. 定期检查仓储设备、货架及叉车使用情况。 5. 推动仓库目视化管理建设，完善库位标识、物料标识、状态标识及现场区域划线，提升仓储管理的规范性与可视化水平。 6. 建立并维护库位编号体系，实现库位、物料与系统数据一一对应。 （六）跨部门协作 1. 与采购、生产、销售、财务等部门保持良好沟通。 2. 协调解决仓储与生产、物流之间的衔接问题。 3. 参与公司库存管理、物流优化及供应链协同工作。 三、任职要求 （一）学历要求 大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先。 （二）经验要求 1. 具有3年以上仓储管理经验。 2. 有制造业仓库管理经验者优先。 3. 有团队管理经验者优先。 （三）技能要求 1. 熟悉仓储管理流程及库存管理方法。 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，具备基础数据分析能力。 3. 熟悉ERP系统（金蝶K3 WISE）操作。 4. 具备仓储流程优化与库存控制能力。 （四）综合素质 1. 具备较强的组织协调能力与现场管理能力。 2. 工作认真负责，执行力强。 3. 具备良好的沟通能力与团队管理能力。 4. 具备较强的问题分析与解决能力。

【薪资待遇】 1、（最少做1个月，也可以长期做）月保底到手工资8000---9000 2、其它奖励：根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月5号准时发放，不压工资 【工作内容】 1、负责仓库的物料保管、入库、出库等工作 2、坐着上班，工作环境舒适，车间常年恒温，不穿无尘服 【任职要求】 1、身体健康16-55周岁男女不限 【食宿安排】 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿，4-6人一间。宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范整理货位、维护仓储环境，做到分类清晰、标识明确、安全整洁 4. 协助出入库单据录入与系统操作（如ERP/WMS），确保信息及时同步 5. 配合物流、采购及生产部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1. 学历不限，有责任心、细致耐心，能适应长白班工作节奏 2. 无需相关工作经验，接受应届生及转行人员，公司提供带教培训 3. 身体健康，能胜任基础体力劳动（如搬运、装卸、站立作业） 4. 具备基本沟通能力，服从管理，遵守仓库安全与6S管理规范 5. 包吃住，当天可入职，欢迎踏实肯干的求职者加入

负责仓库的台账，收发货，工人领材料，跟车间工人一起上下班，九个小时

岗位：长白班 仓管员 ，45岁以内，会简单的办公软件，做一些出入库的记录 会开叉车（有叉车证），手动自动都要会，柴油版叉车，3.5T和10T的规格，要能识别型材和板材 上班时间：8:00—17:00 （会有加班），正常月工时260左右 工资待遇：30元/小时+饭补10元/餐，月综合8000左右 提供饭补，住宿自理 工作地点：通州区金桥西路

招聘：仓管 薪资：6000元以上/月 --.,认识26个英文字母，能吃苦耐劳,无前科，征信无问题，服从安排。

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