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工作职责 1. 参与全国范围内的风机技术改造，通过拆解旧部件、安装新配件及系统调试，提升设备运行效率、安全性能与服役周期。 2. 依据技术改造方案与设计图纸，执行叶片防护强化、电控系统升级、偏航系统调整、防雷防腐设施优化及散热系统改进等专项施工任务。 3. 全程监督施工质量，协同技术团队完成电气连接、参数设定及试运行检测，确认改造成果，保障机组符合预定运行指标。 4. 汇总技改过程中的施工记录与运行数据，协助开展项目验收与资料归档，确保技术改造项目按时合规交付。 任职要求 1. 具有风电设备运维或技术改造实际操作经验，了解风电机组构造及主要组件运行机制。 2. 能够适应全国项目调动安排，可胜任海上风电现场作业，具备良好的安全规范意识与执行力。 3. 熟悉电气布线、设备调试等基本操作，能协作完成系统参数配置与试运行测试工作。

职位描述 1、在上级指导下，参与混塔安装的现场指导工作，掌握安装流程及相关规范要求； 2、按规定执行日常安装质量检查任务，详实记录检查情况，发现并初步处置安装过程中的质量问题； 3、负责现场物料的到货接收、检验（包括外观、规格型号、数量）、登记入账、仓储管理及向施工方移交并完成签收确认，协调解决常见的物料缺失或错发问题； 4、汇总、整理并审核现场各类技术文件、质量记录、签收单据、过程影像资料等，确保资料的及时性、完整性与准确性，并按流程完成资料移交； 5、处理现场一般性技术与质量问题，对复杂情况及时向上级反馈并跟进处理进展； 6、完成上级安排的其他常规性工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械、土木、电气、风电等相关专业优先，需持有登高作业证； 2、具有1年以上风电行业或相关工程现场工作经验； 3、熟悉基本的风电混塔知识、质量标准及施工现场流程，具备初步识图能力； 4、具备良好的安全意识； 5、具备基础沟通表达能力、文档填写能力，熟练使用常用办公软件； 6、学习能力较强，态度积极主动，工作踏实认真，能长期驻守项目现场，适应艰苦工作环境。

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1、负责园区内弱电及安防设备设施的维修与日常维护工作； 2、熟练掌握安防监控、门禁系统、电子围栏、电话会议、网络等系统的运行与维护，具备3-5年相关工作经验； 3、负责新机房楼的接管验收工作，跟进问题整改及闭环处理，可独立开展系统验收任务； 4、能够独立排查并处理弱电系统故障，熟悉各类系统的工作原理； 5、完成上级领导交办的各项日常工作任务； 6、负责弱电系统相关技术资料、维护记录及档案的整理与归档； 7、了解物业管理行业相关的体系文件、制度及管理要求； 8、承担弱电系统相关的技术培训与指导工作； 9、具备计算机系统安装与调试的专业能力；

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一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

工作内容：风力发电叶片涂料、铺材料，无需经验，有人带 工作环境：恒温车间，宿舍暖气 晋升：有上升空间，普工→班组长→主管 福利：享有绩效奖励、达产奖励、岗位津贴、夜班补贴、工龄工资等 综合薪资8000-10000，每月25号准时发放薪资，入职打卡7天每周可预支1000元！ 食宿：包吃包住（免费四菜一汤，住宿干净整洁），水电齐全，有网络、洗衣机、台球室、超市等 要求：不限经验、学历、性别，能接受两班倒（7-10天倒班一次，工作时间早7点-晚7点）