岗位职责: 1.全面负责棋牌室的日常运营管理，重点完成销售业绩目标，制定并执行门店销售策略； 2.开拓和维护客户资源，建立长期稳定的客户关系提升客户复购率及满意度； 3.策划并实施会员招募，活动推广等营销方案，提高门店知名度和应收； 4.使用新媒体，定期发布推广视频(有小红书，抖音，视频号视频运营经验)； 5.管理店内清洁及服务团队，定期培训员工销售技巧及服务标准，熟悉店内出品流程和做法 6.分析经营数据，优化运营流程，控制成本，实现业绩稳步增长 7.有大型商务型棋牌/酒楼/茶馆等管理经验者优先

招聘：中国移动店长助理 一、岗位职责 1、负责公司文档的整理、电子资料存档，办移动业务订单； 2、电话邀约正常接待到的店客户提供基本咨询服务以及推荐移动业务，维护公司形象； 3、协助各部门间的信息沟通与协调，提高工作效率； 4、客户售后维护，日常订单登记库存整理等； 5、有相关通讯行业3年以上销售经验。 二、任职要求 1、中专及以上学历，对本地市场有一定的认知； 2、性格开朗外向，具有较强的抗压能力； 3、有销售经验优先考虑； 三、福利待遇 1、中专以上学历 2、熟练电脑表格操作等； 3、具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致、责任心强； 4、具有较强的组织协调能力和团队合作精神； 5、有相关行政或文员工作经验者优先。 6、对数据敏感 7、能接受销售性质，不接受不要投简历谢谢 四、工作时间 1、8：30--18：30，午休1个小时，，晚班12:00---22:00,月休4天调休。

广东珠海及深圳、江门、广州等地正在大量招聘售中和售后店长、销售老师、半销老师及服务老师，共需招聘15名人员，联系人姓王。

广东珠海及深圳、江门、广州等地正在大量招聘售中和售后店长、销售老师、半销老师及服务老师，共需招聘15名人员，联系人姓王。

招聘信息 地点：珠海 人员：男女不限、56周岁以下； 工种：餐厅厨工、工资4500-5500 服 务 员 、工资3800-4700 前厅主管、工资5000-6500 厨房主管、工资5000-6500 店 长 、工资7000-15000 待遇：夫妻俩年薪11万+。每满6个月工龄奖50。每月达到营业额目标额外有奖金，奖金每个月都有。 福利：每月15日准时发工资、包吃包住、一日三餐，夫妻享受宿舍夫妻间（空调，热水器，洗衣机）、 联系电话：。

岗位名称：餐厅厨工；服务员；前厅主管；厨房主管；店长。 岗位要求：1.男女不限，56周岁以下；2.无严重健康问题，具备相关工作经验者优先考虑；3.具备良好的服务意识和团队合作精神。 薪资待遇：1.餐厅厨工：工资45005500元；2.服务员：工资38004700元；3.前厅主管：工资50006500元；4.厨房主管：工资50006500元；5.店长：工资700015000元。福利待遇：夫妻俩年薪11万+；每满6个月工龄奖50元；每月达到营业额目标有额外奖金；每月15日准时发工资；包吃包住，一日三餐；夫妻享受宿舍夫妻间，提供空调、热水器、洗衣机等生活设施。

咖啡店店长 有咖啡师的经验，熟悉各种咖啡冲调，会做正常的简餐，热爱饮食创作。 薪资福利:待遇优福利好，购买社保，月休4天。包住宿，月薪5~6千。如果自己住宿，补助1000元每月住宿费。 工作地址:珠海市市区

咖啡店店长 有咖啡师的经验，熟悉各种咖啡冲调，会做正常的简餐，热爱饮食创作。 薪资福利:待遇优福利好，购买社保，月休4天。包住宿，月薪5~6千。如果自己住宿，补助1000元每月住宿费。 工作地址:珠海市市区

公司直聘，全职 职位亮点：，无责底薪+个人提成+全勤，学历补助+生日/节日福利 岗位要求： 1，男女不限，20~30岁，高中或以上，1-3年销售经验, 2，活泼开朗，适应力强，服从管理，责任心强 店长岗位职责： 1、负责掌控店面销售、样品、人员等整体运营工作；合理分配、监督店面人员做好各项店务工作，保障店面正常运营及安全； 2、负责制定店面销售目标，任务分解到每个员工，帮助并监督完成进度，汇总汇报每天、每月、每季、每年以及特殊节假日期间的销售、签单数据，并做好数据分析，为促进销售提供理论依据； 3、关注竞争品牌、其它经销商以及其它市场活动，针对店面周边一些新开盘的小区，提供信息并制定合理的销售对策； 4、拓展市场，重点开展品牌联盟、跑团团购以及公司采购渠道，为店面销售打下基础； 5、协调事物，代表公司与市场协调处理一些事物（合同、变价、广告、活动策划等）做为市场与公司沟通的桥梁，维护公司形象，争取更多的资源，为销售做好铺垫，重要事情及时反馈给主管领导，并提出建议； 6、负责店面员工的绩效考核，调动员工的工作积极性，激励每个员工，加强团队建设； 7、通过谈心和观察，了解员工心理和工作状态，帮助员工解决工作中的困难和生活的困扰以便员工有更多的时间和精力投入到销售工作中；培养人才，培训产品知识及销售技巧，帮助关注新员工成长和进步；减少公司人员流失。 职业发展规划：店助-店长-区域管理 店员岗位职责: 在GARMIN专卖店，负责接待顾客、销售商品、核对账目等工作 1.全面负责门店日常运作2.公司精神的传达与执行2.能够独立处理门店各项事物 3.负责对外的沟通协调5.积极向公司提出合理建议4.包含店员的所有岗位要求 职业发展规划： 横向发展：店助-店长—区域经理 纵向发展：店助-店长—区域督导—全国督导等 上班： 10月后： 珠海市香洲区银桦路102号珠海万象汇一楼L112铺GARMIN 10月前： 珠海市香洲区珠海大道8号华发商都B馆2楼连廊GD-ZD-044铺GARMIN 面试：微信视频面试+线下确定

招聘信息 地点：珠海 人员：男女不限、56周岁以下； 工种：餐厅厨工、工资4500-5500 服 务 员 、工资3800-4700 前厅主管、工资5000-6500 厨房主管、工资5000-6500 店 长 、工资7000-15000 待遇：夫妻俩年薪11万+。每满6个月工龄奖50。每月达到营业额目标额外有奖金，奖金每个月都有。 福利：每月15日准时发工资、包吃包住、一日三餐，夫妻享受宿舍夫妻间（空调，热水器，洗衣机）、东北老乡优先录用； 联系电话：。

工作职责 职责1 1.提升我负责部门的全渠道绩效 2.建立我所负责区域的全渠道商业政策，包括顾客需求分析，销售策略及销售行动方案制定，选品及库存管理，季节性陈列方案调整等。 3.打造并维护我所在商场和负责区域的服务和顾客关系，让顾客实现“满意更满意”。 4.根据销售策略，我确保所负责区域制定高质量的库存管理和全渠道陈列解决方案。 5.发展我所负责区域的循环经济（二手/回收/租赁/维修等），实施与生态环保政策有关的行动。 6.通过定期回顾和管理商业活动，预测生意趋势，以确保实现我所负责区域的全渠道年度商业经济目标达成和利润指标。 职责2 管理我的团队 1.结合我所负责区域的商业政策和未来方向，制定团队当前和未来的人员架构；招聘并发展一支优秀的所属运动的团队。 2.建立并管理我所负责区域的人员组织安排（包括调整人员架构、团队年度排班管理），以实现商业目标及顾客满意。 3.践行迪卡侬管理体系（通过参与团队项目、制定个人任务、举行个人会议、完善的薪酬福利和绩效管理等）以激发团队共同迎接挑战，推动变革。 4.通过内部培训体系培养团队成员的自主性，陪伴成员制定并践行发展计划。 5.遵守人员管理的相关法律法规和公司规定。 职责3 确保区域日常运营管理 1.管理并确保我所在商场和负责区域的人员安全，信息安全和产品流通安全。 在发生任何问题（火灾、事故、保险、盗窃、抢劫、顾客纠纷等）时根据标准流程进行处理。 2.管理我所在商场和负责区域的产品流通安全。 管理产品流通情况：收货，产品订单管理等。 确保商场的维护：销售区和非销售区。 对服务的供应商进行监督管理。 3.承担值班经理的工作来管理商店的日常运营工作。 任职要求 【招聘更强的你】 -你长期拥有一项热爱且愿意去分享的运动项目 -你能够充满热情与活力去为顾客提供满意的服务 -你能够持续学习，持续提升自我，大胆接受挑战 -你有企业家精神，积极主动地带领团队推动生意业绩 -你能够接受快节奏且充实的零售工作模式 【赋能多维度的个人发展】 多维度的发展平台 -可选择发展成为零售业管理型人才，通过努力成为部门经理、商场经理和区域经理城市经理； -可选择发展成为零售业专家型人才，在零售各个范畴领域推进全国/城市项目； -可选择全球/全国的全产业链工作机会（品牌中心/全球采购和智能采购/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），成为多元化复合人才 权责自主的赋能管理 -通过全国网状项目协作模式，给予充分信任和权责，不断开拓视野及思维，提升协同合作的领导力； -倡导赋能管理、鼓励大家做正确的决定； -尊重个人发展意愿，量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！ 【生活平衡工作模式】 -无需固定朝九晚五的工作时间：综合小时工作制（每周40小时） -基于个人生活及门店营运需要进行每周排班，有利于平衡工作与生活 【丰富多样的福利待遇】 具有吸引力的薪资水平 基本月薪+基于团队共创的业绩表现的月度奖金 -见证全员奋斗成果的年度利润分享 合规合法五险一金及补充保障 符合国家规定，如实按照薪酬水平购买五险一金 贴心的补充商业医疗保险，为家人提供多一分安心与保障 关注员工身心健康，提供全面的年度体检 充满惊喜的员工活动与福利 激发你运动热情的运动津贴 别具一格的团队运动活动 实惠心动的员工折扣 共同受益的员工持股计划 轻松自主假期制度 根据入职月数，享受不少于12-20天的带薪年假 前景可期的职业发展 满足持续提升的完整学习体系 内部晋升体制 全国各地全产业链的工作岗位机会

珠海市横琴招园林养护、绿化修剪、绿化种植，60岁以下，男女不限，工资准时，4000-4400元

珠海市招聘资料员：招聘市政资料员学徒一名，有主管带，要求电脑熟练最好有工地经验

招聘：平车做腰、上拉链 薪资：3000元以上/月 平车做腰、上拉链

工作职责 职责1 1.通过线下及线上渠道，提供符合顾客需求的产品和配套服务让顾客满意。 2.通过线下及线上渠道为顾客提供所需的产品（全新产品，循环产品，租赁产品，个性化定制产品等） 3.提供利于提升产品销售的配套服务（产品试用，礼品卡，运动社群，俱乐部等)。 4.通过全渠道与顾客建立紧密的关系，维护及确保顾客的满意度和忠诚度。 5.使用各种渠道和方式来推广和销售我们的产品和服务(线上商城、线下渠道、社群、线下活动等)。 6.在店内为顾客提供优质的支付和前台服务体验。 7.根据顾客的个性化需求提供客服工作室服务，延长顾客产品的使用寿命。 职责2 1.打造并维护友好、体验式和安全的全渠道陈列，激发顾客探索更多运动。 2.打造并维护对顾客友好的陈列，实现顾客轻松自主的体验式购物（看、摸、读、试、拿）。 3.通过线下和线上渠道，确保产品的库存可用性。 4.建立体验式和高效的陈列，以保证顾客的安全（商场范围、产品及其数据的安全）。 5.通过现场货架管理并采取行动，实现资源和环境的保护（生态友好产品，低碳出行，废料管理等）。 职责3 1.提升我的运动项目在全渠道的绩效表现 2.建立我所负责运动的全渠道商业政策，并协同相关成员落地实施。 3.管理并确保实现我所负责运动的全渠道商业目标和盈利性。 补充职责 1.管理商店的日常运营 2.确保商场内人员安全。 3.确保团队成员的班次合理安排以满足顾客需求。保证商场内产品安全，以及库存的准确性和可用性。 任职要求 【招聘更强的你】 -你长期拥有一项热爱且愿意去分享的运动项目 -你能够充满热情与活力去为顾客提供满意的服务 -你能够持续学习，持续提升自我，大胆接受挑战 -你能够接受快节奏且充实的零售工作模式 【赋能多维度的个人发展】 1.多维度的发展平台 -可选择发展成为零售业管理型人才，通过努力成为部门经理、商场经理和区域经理； -可选择发展成为零售业专家型人才，在零售各个范畴领域推进全国/城市项目； -可选择全球/全国的全产业链工作机会（品牌中心/全球采购和智能制造/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），成为多元化复合人才 2.权责自主的赋能管理 -通过全国网状项目协作模式，给予充分信任和权责，不断开拓视野及思维，提升协同合作的领导力； -倡导赋能管理、鼓励大家做决定，尊重个人发展意愿，量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！ 【灵活的工作模式】 -无需固定朝九晚五的工作时间：综合小时工作制（每周40小时） -基于个人生活及门店营运需要进行每周排班，有利于平衡工作与生活 【丰富多样的福利待遇】 1.具有吸引力的薪资水平 基本月薪+基于团队共创的业绩表现的月度奖金 -见证全员奋斗成果的年度利润分享 2.合规合法五险一金及补充保障 符合国家规定，如实按照薪酬水平购买五险一金 贴心的补充商业医疗保险，为家人提供多一分安心与保障 关注员工身心健康，提供全面的年度体检 3.充满惊喜的员工活动与福利 激发你运动热情的运动津贴 别具一格的团队运动活动 实惠心动的员工折扣 共同受益的员工持股计划 4.轻松自主假期制度 根据入职月数，享受不少于12-20天的带薪年假 5.前景可期的职业发展 满足持续提升的完整学习体系 内部晋升体制 全国各地全产业链的工作岗位机会

招豆花店店长, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系王丽芳

岗位名称：总经理；品牌经理；直营经理；营运经理；零售经理；销售经理；陈列经理；培训经理；督导；店长；商品经理（商品专员）；人事经理；财务经理；会计。 岗位要求：1.具有相关行业的从业经验；2.熟悉团队管理，具备良好的组织和管理能力；3.具备市场开拓能力及团队激励能力。 薪资待遇：具体薪资面议，根据岗位不同薪资有所不同，提供五险一金等相关福利。

招聘： 7篓快乐零食招聘店长1名，工资4000加提成，收银员2数名，半天班工资3000到3500，要求性格开朗，大方，能吃苦，有工作经验优先，联系 电话：

店长 薪资福利:五险，月休4天 工作地址:兴隆台区居然之家1号馆商网

店长 招工人数:1名

轮班理货员 男女不限，40岁以下，粤语优先，负责理货/包装/收银等职务，为人勤奋、稳定，有大型商超经验优先，懂计算机优先，做得好有晋升机会。在连锁超级市场负责理货/包装/收银等职务，主要以理货工作为主或店铺经理分配岗位，上班时间10.5小时/天(包括吃饭时间)，24小时营业，月休4天 下周2珠海现场招聘，上班场所按入职分配 工作地址:珠海市拱北水湾路131号发展大厦1509室

1、服务员、传菜员、咨客的满勤月综合薪资在4200-4800人民币左右，然后还有提成是另外算的，具体的薪资待遇要跟店长面试之后，双方了解沟通之后再定哈。包吃包住的，宿舍水电平摊哈。 2、厨房打荷月综合薪资4500人民币 3、楼面部长、楼面主管、收银员薪资待遇面谈 4、门店位置：珠海市横琴新区汇美食广场二楼 5、联系人：陈小姐 号：

招聘：楼面/营业经理 薪资：7000-10000

臭宝活动： 赵一鸣-广东珠海井岸镇井湾店 练小姐 活动时间：1.1-1.2 人员需求：第一天2促销+1督导 第二天1促销+1督导 上下班时间：第一天；1督导+1促销9:00-12:00 16:00-22:00 1促销:12:00-21:00（吃饭一小时） 第二天：1督导+1促销9:00-12:00 16:00-22:00 促销员工资：150元/天

水果促销兼职 25 - 55岁，有大卖场工作经验，能积极售卖，服从安排，有健康证，接受APP打卡。在永旺十字门店销售水果，长期每周二，周五六日工作，每周四天，工作时间12：00 - 21：00 薪资福利:工资150，次月月中发银行卡 同步

酒水促销员

工作地点：珠海三灶福锣湾百货 招聘岗位：牛羊肉储备店长 岗位职责：负责销售牛羊肉，店面运营 薪资待遇：试用期4500底薪+500补贴，基本工资5000～8000（熟手面谈） 工作时间：每日工作时间9个小时，加班20一个钟， （不需要晚班，长白班） 月休息2天，不休息补两天工资，节假日双倍工资 要求：男性，年龄25～40岁，如果是女性会砍羊条件优秀的适当放宽，沟通能力强，要有服务意识，积极主动、手脚麻利，勤快、 欧阳 有无经验均可，专业指导，实操机会。尽快上手加工资

可实习生，寒假工，社会工 免费住长隆员工宿舍环境好，床上六件套用品免费提供，包吃 【要求】男女不限18-35岁，无犯罪记录，身高156，身高165以上 【招聘岗位】 商场部，餐饮部，客房部，园区服务员 所有岗位根据现场岗位需求安排 以上岗位可无经验，有主管培训 【工作地点】珠海长隆度假区 【广州集合珠海长隆】地铁汉溪长隆E出口集合，带上身份证带上行李物品 【珠海本地集合时间】珠海长隆定位集合，带上行李物品和身份证集合 入职后需要办理食品健康证，广东省内健康不需要重复办理 自备纯黑色鞋子没有的可以在长隆宿下买 真实招聘，不需要任何费用

岗位名称：收银员、理货员、卫生清洁员、搬运工 岗位要求：1.年龄在1835岁之间。3.试用期三天，日薪50元；第一月月薪2800元；第二月起底薪3000元，加全勤200元，绩效奖金300元，另有评分奖（85分200元、90分400元）。 薪资待遇：试用期薪资为日薪制，具体金额视阶段而定；正式员工薪资结构包括底薪、全勤、绩效奖金和评分奖，具体金额详如上述。

基础要求： 年龄25-40岁，有中餐快餐店同工作岗位经验1年以上。 岗位职责： 1.负责店铺日常运营管理，确保服务质量与顾客满意度； 2.制定并执行营销策略，提升店铺业绩和品牌影响力； 3.指导并培训团队成员，优化工作流程，提高团队效率； 4.处理顾客反馈，有效解决投诉，维护良好的客户关系。 任职要求： 1.具备丰富的餐饮行业管理经验，熟悉店铺运营各个环节； 2.优秀的领导能力和团队管理能力，能够激励团队达成目标； 3.良好的沟通技巧和客户服务意识，能够有效处理突发状况； 4.对餐饮行业有热情，愿意接受挑战，适应灵活的工作时间。