店长有带过团队和销售经验者优先。国家康复辅具服务机构，跟随康复辅具进社区就近服务社区，协助公司处理市场使用情况反馈，自由式定时管理，不打卡，能够完成所辖区域工作！薪资福利:底薪6000+奖金，无限的晋升空间招工人数:20人(4.18)工作地址:昌平体育馆院内

储备店长有大型连锁超市同岗位工作经验，熟悉超市行业经营。薪资福利:8000-15000元/月、年终奖、五险一金、交通补助、绩效奖励、节日福利、带薪休假等优厚待遇。招工人数:3人（）工作地址:北京地区多家门店就近安排

店长有销售建材和家装相关的工作经历，年龄42岁以下。店长薪资福利:工资5000+提成招工人数:1名

店员/储备店长学历高中及以上。负责销售工作薪资福利:薪资5500-8000招工人数:5人工作地址:槐房万达一层1081中国移动

店长年龄25-45岁，性别不限，有良好的团队合作精神。有销售相关工作经验优先考虑！薪资福利:8000-10000元（上五险一金）招工人数:1名工作地址:优生活羊奶专卖店鑫隆店（鑫隆商场底商肯德基旁）

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1、负责货物采购统计报批。2、根据客户、门店需求预测销售量、制定销售价格。3、门店日常卫生、系统、人员管理。4、门店生鲜产品的理货、果切、销售等工作。

招聘保安1人1.身体健康，吃苦耐劳，责任心强；2.年龄在56以内；3.工作8小时，包吃包住；4.薪资3000；联系电话：工作地点：大兴机场航站楼附近

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招聘：店长薪资：8千-1.6万岗位职责:1、负责公司直营门店的巡视督查,在公司整体规章制度范围内,组织编制经营规章制度和实施细则,制定标准化、规范化的工作流程;2、负责店长、店员的招募及晋升;3、合理做好门店员工的管理,深入发掘有潜力的店员、店长,不断培养新人;4、核对每日门店上传的营业额数据的准确性和及时性;5、完成公司每月制定的门店业绩目标;6、做好门店与公司的桥梁工作,及时汇报门店情况,并安排好上级领导下达的指令,能独立处理门店的投诉工作或店铺的现场突发情况;任职要求:1、2年以上店长或门店管理岗位经验或多店管理经验优先;2、具备良好的沟通能力和人员管理能力,善于与门店管理人员和商户沟通;3、思路清晰、逻辑性强,具有较强的原则性;

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楼层经理薪资福利:6000-7000元/月包吃住，住宿环境舒适，有洗衣机，空调，洗浴，四天公休，工龄奖：半年加100元，一年加300元，另有提成+奖金

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