招聘：店长 薪资：6000元以上/月 1、财务经营能力；2、营运管理能力；3、培养他人，为公司输送人才；4、以顾客为中心，注重顾客忠诚度和满意度；5、员工管理、库存管理、销售提升

岗位职责： 1.熟悉生鲜产品销售，主要销售牛肉类产品，牛肉，牛排，牛腩，牛肉丸等 2.负责摊位/店铺的日常运营与商品陈列，确保环境整洁、货品充足 3.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和优质服务，促进销售达成 4.准确完成收银操作，做好每日账目核对与营业数据记录 5.及时反馈顾客意见与市场需求，协助优化商品结构和服务流程 6.配合开展促销活动，主动吸引客流，提升店铺知名度与营业额 任职要求： 1.年龄30-50岁，身体健康，形象端正，具备良好的服务意识 2.普通话沟通顺畅，有亲和力，工作认真负责、踏实肯干 3.有销售经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.能适应工作安排，服从门店管理要求 5.无不良记录，热爱零售行业，愿意长期发展

5⃣ 南太湖吾悦广场负一楼潮对门招聘 店长1名：5000-6500，加提成 ，22-35岁，有至少1年以上店长管理经验，责任心强 店助1名：4500-6000，加提成 ，20-30岁，善于沟通学习、执行力强，有责任心 导购：2名：4500-5500，加提成 ，18-30岁，性格开朗，善于沟通，服从管理 寒假兼职：4名（春节假期能出勤）4500-5500月 方式：

招台球厅店长

招聘：品牌主管 薪资：5000元以上/月 1、负责苏宁门店区域内的电器销售及服务工作；2、接待顾客咨询，了解顾客的需求并达成销售；3、负责做好货品的销售记录和盘点及账目核对等工作。

岗位名称：店长（超市）； 岗位要求：1.负责超市整体日常运营工作；2.制定并执行门店销售策略、促销计划及库存管理方案，提升团队凝聚力和服务水平；3.管理门店团队，包括员工招聘、培训、绩效考核及激励。 薪资待遇：底薪+绩效+年终奖金，面议。招工人数：若干名。（注：工作内容地点信息已剔除，具体薪资及其他福利细节需面议。）

大师傅 熟手，性格开朗，讲究卫生 薪资福利:工资月结不压 招工人数:一名 店长年轻人好相处，老板不在店

店长 负责超市整体日常运营工作，制定并执行门店销售策略、促销计划及库存管理方案，确保门店各项经营指标达成；领导并管理门店团队，包括员工招聘、培训、绩效考核及激励，打造高效、协作的工作氛围，提升团队凝聚力和服务水平；监督员工服务质量，处理顾客投诉与建议，维护良好客户关系，提升顾客满意度和忠诚度；负责商品陈列、补货及库存控制，确保商品供应充足、陈列美观，优化库存结构，降低损耗；监控门店日常收支、销售数据及成本，分析经营状况，提出改进措施，提升门店盈利能力；严格执行公司各项规章制度及行业法规，确保门店消防安全、食品安全及人员操作安全，防范经营风险；关注周边市场动态及竞争对手情况，及时调整经营策略，提升门店市场竞争力。 薪资福利:底薪+绩效+年终奖金，具体面议 招工人数:若干名 工作地址:岳西县响肠镇金山产业园

运营店长 ，有相关的工作经验，有幼师工作经验更佳。需要有合理的门店运营计划（人员管理，店铺推广，活动策划及主持，日常运维等） 招工人数:一名

招聘：店长 薪资：￥面议 店长:年龄45周岁以下，男女不限，具备相关管理工作经验1年以上。试用期2个月。 对工作认真负责，有责任心，能吃苦耐劳。具有较强的沟通协调能力和良好服务意识。 待遇面议。

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门店店长 年龄28--45岁，大专以上学历，能有效执行总部下达各项指令，有责任心，抗压能力强，有良好的沟通组织培训能力，有超市工作经验者政策放宽。短班早7:00 - 晚5:30(午休一小时)长班早7:00 - 晚8:00(午休2.5小时) 薪资福利:3500 - 6000元

副店长 年龄20 - 40岁之间，初中以上文凭，能吃苦耐劳，有责任心，口齿伶俐，有良好的沟通能力。 薪资福利:底薪 + 全勤奖 + 奖金（多劳多得） （同步） 工作地址:香格里拉市独克宗古城

芝麻墩朱汪社区熟食店招工 ✅招店长一名 服务员两名 ✅切菜打杂一名 工资3500，店长工资4500 ☎电话

招聘：飞扬书店因假期高峰期，店内营业员人手不够，现招聘1名营业员，1名店长。 要求：长期干，认真负责任，国语流利。 待遇：实习期底薪1800，提成营业额的千分之十。 转正后：底薪2200+提成。 联系电话：

招聘：营业员 薪资：3000元以上/月 1、熟悉电脑操作、办公软件、形象气质佳；2、具有较强的沟通能力和服务意识，吃苦耐劳，工作勤奋；3、有过手机导购、运营商工作经历；4、身体健康；三、工作时间：工作时间根据营业厅工作时间调整，轮班或行政班四、薪酬：五险一金+基本工资+服务计件薪酬+通讯补贴+年节福利

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岗位名称：双港供电所临时营业员；电力相关岗位（涉电业务咨询、办理等）。 岗位要求：1.学历：大专及以上学历；2.专业与能力：相关电力专业优先，能听懂桐城当地方言；能适应电力企业工作要求，熟练使用计算机相关办公软件，擅于沟通，具有一定的文字能力，责任心强，具有亲和力和较强的沟通表达能力与主动服务意识；3.素质：遵守国家法律，具有良好的道德品质与职业操守，无不良行为。 薪资待遇：工资标准包括五险，每月实发工资2000元+绩效400元。

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招聘：储备管理干部 薪资：5000元以上/月 1、学习并协助开展本部门的日常相关管理工作，辅助公司进行日常销售；2、学习并落实对公司、店面的经营、运行、管理工作；3、学习并管理连锁店的经营与管理。

营业员 年轻28岁—48岁 薪资福利:工资保底+提成+，月薪3000—4500 招工人数:3名

双港供电所临时营业员 1、学历：大专及以上学历；2、男女不限，五官端正，仪容仪表较好，身体健康，普通话较好，且能听懂桐城当地方言，能适应电力企业工作要求，相关电力专业优先；3、能熟练应用计算机相关办公软件，擅于沟通，有一定的文字能力，团结友善，具有亲和力，责任心强，能服从工作安排，具有较强的沟通表达能力与主动热忱的服务意识；4、遵守国家法律，具有良好的道德品质与职业操守，无不良行为（如录用后发现有不良行为记录进行解聘）。桐城市涉电业务咨询、办理及公司安排的其他相关工作。 薪资福利:工资标准：购买五险，每月实发工资2000元+绩效400元。 招工人数:1名 1、投递简历标题：岗位+姓名+联系方式；2、联系邮箱: wxrl - ；3、简历回复时间：工作日上午9时—17时；如需咨询岗位问题请加联系人；4、本次招聘为安徽皖信人力资源管理有限公司业务外包人员招聘。一经聘用与安徽皖信人力资源管理有限公司建立劳动合同关系。

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