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主办会计
8000-10000元/月
会计学历不限餐饮酒店生活服务
岗位职责: 1、负责日常会计核算工作,按照要求及时编制、上报各项财务/税务报表,完成每月结账工作,制公司财务报表。 2、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登账 3、对已审核的原始凭证及时填制记账,核对税务相关问题,制作账目表格 4、负责公司纳税申报、统计报表报送等税务、统计部门的数据申报事项 5、定期做好财务状况分析,组织相关税务、往来账款之前的清算 6、负责处理相关银行业务 任职资格: 1、会计相关专业,大专以上学历; 2、5年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先; 3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守; 4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验; 5、熟练应用财务及Office办公软件 6、具有良好的沟通能力; 7、有会计从业资格证书, (从事过保安公司/物业/服务行业等相关行业优先)
会计3-5年本科
薪资:6500 【工作内容】财务:制定/更新财务制度,审核票据,编制内部报表,管理内部财务相关文件,对接会计公司和软件公司(稽查),核对报表税款,预算管理,资产管理,现金流管理,统计分析,风险管理,参与业务决策,定期汇报等。成本核算(菜品及活动),协助供应商管理(尽职调查,合同审核,发票合同协助洽谈)。政府单位事务对接,公司资质申请及更新,项目申报。 人事&行政: 人力资源政策更新,办理外籍员工来华工作证及居留许可证等手续,员工入职离职,招聘,薪酬及绩效管理,考核,公司培训。
财务人员
4000-6000元/月
会计1-3年本科审计会计核算
岗位内容: 1. 负责财务数据的归集、整理与分析,保障账务信息的准确无误; 2. 编制并核对各类财务报表,如资产负债表、利润表等,确保报表合规完整; 3. 协助开展预算编制与执行过程,支持管理层实施有效的财务管控; 4. 组织实施财务审查及内部审计任务,并针对发现的问题提出优化建议。 任职要求: 1. 本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景; 2. 掌握系统的财务理论知识,具备较强的实务操作能力,熟悉会计准则及相关税务法规; 3. 熟练使用Excel等办公工具,能够高效操作ERP管理系统; 4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,工作细致严谨,注重细节管理。
会计3-5年学历不限
【工作时间】 9--18,周末双休,法休,入职五险一金 【薪资待遇】 薪资结构:面试官最终定岗定职级,综合1-1.2W 要求有高新或者进出口的经验! 工作地点:宁波鄞州区金东大厦1802室 岗位职责: 1、独立完成中小企业代理记账全部过程,能够独立完成税务申报和账务处理业务; 2、根据评估结果排查并核实风险点,对企业账务和税务进行风险管理; 3、能根据客户需要对所代理的企业提出合理的财务规划和经营指导; 4、热爱财务会计工作,工作认真细致,具有一定的凭证审核和处理账务疑难问题能力; 5、能协助企业完成企业的年检和审计工作; 6、承担上级安排的其他工作。 任职要求: 1、大专学历,会计相关专业,工作经验两年以上,能熟练做账,会高新,进出口账务处理者优先。 2、具有一定的凭证审核和处理帐务疑难问题能力。 3、有较强的沟通能力,责任心强。 4、了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉小规模和一般纳税人的记账报税一系列流程。 5、同行经验者优先考虑。(2年以上) 公司介绍: 目前公司有5000多人,北京分公司400多人,公司目前在全国一二线城市有55家直营分公司,500多家加盟渠道商的高新企业,在互联网+财税占据龙头的位置,目前已获得国家中小企业发展基金会、IDG、小米等23亿融资,融资轮次D+轮。
会计1-3年大专代账公司
岗位内容: 1、掌握一般纳税人、小规模纳税人及个体户、有限公司的账务处理与纳税申报流程,能够独立完成凭证录入、报表编制、税务申报及全流程财务工作,具备生成财务报表的能力,对数据敏感,工作细致认真。 2、财务、会计等相关专业背景,对财务工作有热情。 3、具备良好的沟通协调能力,善于团队协作。 4、性格开朗、正直诚信,思维灵活,具有主动服务意识。 任职要求: 1. 大专及以上学历,会计、财务或相关专业; 2. 3年以上财务或会计工作经验,有同行业经验者优先; 3. 熟悉记账软件操作,了解财务报表编制及税务管理流程; 4. 具备较强的沟通能力、团队合作精神及业务分析能力; 5. 工作认真负责,注重细节,具备较强抗压能力。
会计3-5年本科应收应付总账会计成本会计预算风控审计上市企业集团公司外企会计初级职称会计中级职称会计从业资格证书
岗位内容: 1. 负责海外子公司日常成本控制、费用管理、预算执行及出纳相关事务; 2. 协助海外子公司制定、审查并落实内部财务管理制度,优化财务管理流程,强化风险管控; 3. 协助开展成本核算、盈利状况分析及财务报告编制工作; 4. 审核公司各类支出事项,规范票据的归集与管理工作; 5. 准确记录并整理财务数据资料,协同完成外部审计相关配合工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景; 2. 具备3年以上财务或会计岗位工作经验,有成本管理、预算编制经验者优先; 3. 熟练操作Office办公软件,掌握Tally、Kingdee等财务系统操作; 4. 具备良好的沟通表达能力、团队合作意识,职业操守良好,服务意识强; 5. 工作严谨细致,具备较强的数据处理分析能力及问题解决能力。 英语可作为工作语言,需赴东南亚地区(印尼、柬埔寨、泰国、越南等)出差,初期需在柬埔寨或印尼常驻约半年,之后常驻宁波,每年境外累计出差3-4个月。
财务
5000-8000元/月
会计1-3年大专应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析
岗位职责: 1. 负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2. 独立完成纳税申报、发票管理、税务筹划及税务风险自查工作 3. 协同完成月度、季度、年度结账及财务核算,确保数据准确及时 4. 参与公司成本费用管控,协助优化财务管理流程,支持企业科学决策 5. 配合内外部审计工作,提供真实、完整、合规的财务资料 任职要求: 1. 学历不限,财务、会计等相关专业优先,持有初级会计职称者优先 2. 具备基础财务知识,有制造业或生产型企业财务实习或工作经验者更佳 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公软件,具备良好数据处理能力 4. 工作细致负责,具备较强的学习意愿与沟通协作能力,认同企业以人为本、持续改进的文化理念
会计3-5年大专
招聘:会计(五险一金+食堂+年终奖) 薪资:5500-6000元 大专以上,本地,家庭稳定,工作细心,认真负责,责任心强,心细,独立做账,报税,成本核算
宁波宁海县招聘会计
6000-7000元/月
会计经验不限中专/中技混合办公结算税务线下零售
招聘会计
会计1-3年大专财务分析往来会计会计从业资格证书
【工作内容】 1、 承担企业日常财务核算及会计凭证的编制与归档,通过金蝶财务系统完成账目登记、结账操作及账务数据核对; 2、 负责税务申报全过程管理,涵盖增值税专用发票开具、进项税认证抵扣、企业所得税预缴申报及年度汇算清缴等相关事务; 3、 编制月度、季度及年度财务报表,并撰写财务分析报告,协助提供审计所需资料,配合完成工商年报信息报送; 4、 负责应收应付等往来款项的对账管理; 5、 组织实施会计档案的电子化整理与归档,确保原始单据、记账凭证及各类报表按制度规范存储备查; 【任职要求】 1、 大专及以上学历,财务、会计类相关专业,具备会计从业资格(含初级职称); 2、 拥有2年以上制造业或服务业全盘账务实操经验,熟练操作金蝶财务软件; 3、 熟悉税务实际业务流程,可独立完成一般纳税人各项纳税申报工作; 4、 精通Excel常用函数及数据透视表功能,具备基本的财务数据处理与分析能力; 5、 能够适应阶段性加班工作安排。
营业员1-2人
超市新店开业,急需1人工作地点:九龙湖鹏颂超市工期:-(共3天)薪资:120元/天上班时间:13:00—21:00工作内容:会切凤梨、货品补货、产品推广销售联系人:孙女士电话:()
宁波
6月26日 00:20拨打电话
浙江宁波江东派出所附近,烧椒牛肉店招前厅主管一名,会简单收银系统,熟悉前厅工作流程,工资好
餐厅领班
江东派出所附近,烧椒牛肉店招前厅主管一名,会简单收银系统,熟悉前厅工作流程,工资好说,有意加我微。
宁波
6月26日 00:18拨打电话
宁波海曙区招工地力工抗楼350
200-300元/天
力工1-2人日结
宁波市海曙区招工地力工抗楼350下班马上给钱
宁波 海曙区
6月26日 00:16拨打电话
装卸工包住月结
返费:打卡15天/1000梅山物流园招装卸车工,18-55周岁,身体健康,能吃苦耐劳,服从管理,长白班。卸货工人,薪资待遇:月休4天,工资按月发,全计件,工作场地多处,所卸的货物不同,单价有微差,1.3至1.7元/方,包住宿,吃饭自理,工作太度积极的员工,。可以预支生活费!综合工资:6500元-9500元/月联系电话:高
宁波
6月26日 00:15拨打电话
北仑招有经验的缝纫工,长白班包吃住,计件7500~12000/月。
7000-11000元/月
缝纫工包吃保险餐补包住6-10人月结全职
不体检,入职简单,包吃三餐包住宿
会计
5000-6000元/月
会计3-5年大专收入账
流水账
招全职会计
4000-5000元/月
会计3-5年学历不限混合办公应收应付收入账预算资金管理房地产/建筑
具体面议
公司会计
3000-8000元/月
会计经验不限学历不限居家办公应收应付结算总账审计财务分析税务
岗位职责: (,有残疾证的)。 1.负责日常账务处理、凭证编制及财务报表的编制与分析 2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 3. 协助开展成本核算、费用审核及预算执行跟踪 4.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议 5.管理银行账户、资金收付及往来账款核对,确保资金安全合规 任职要求: 1. 学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先 2. 会计工作经验不限,有初级会计职称者优先 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用财务软件及办公软件 4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识 5. 一级、二级残疾人,居家办公。
会计
4000-5000元/月
会计3-5年学历不限
坐班会计工资面议
会计3-5年大专应收应付总账财务分析预算风控物流电商制造业生活服务互联网代理记账公司中级会计师不可兼职
薪资:综合8500起步,上不封顶,老员工月薪10000‑14000。 薪资构成:底薪+绩效+全勤+代账提成+社保+浮动奖金,客户资源充足,不用自己开发客户。 上班时间:8:30‑12:00,13:30‑18:00,周末双休,法定节假日正常放假,从不加班。 岗位职责: 1. 负责客户全盘账务,凭证整理,按时完成月度、季度报税。 2. 财务报表制作、账务调整、税务自查,办理工商年报、汇算清缴。 3. 把控账务风险,调节账务,避免长期亏损;跟进最新财税政策。 4. 处理客户财税问题,有出口退税经验优先录用。 任职条件: 1. 会计相关专业,持有会计证书,为人稳重,保密意识强,应届生可以培养。 2. 熟悉深圳报税系统,能够独立做账报税,熟练操作亿企赢、账无忧。 3. 做事细心主动,沟通顺畅,责任心强。 福利待遇: 缴纳社保,年轻团队,扁平化管理。 下午茶、节日礼品、团建、专业培训、年度旅游。 有意向可以直接打电话联系,当天即可面试。
文员经验不限本科储备干部
核心工作内容 1. 轮岗实践(前6个月):将深入销售(客户开发与维护)、招聘(人才寻访)、单操(业务全流程实操)、航线(物流路径规划)、财务(数据核算)等岗位轮岗,系统掌握各环节运作逻辑与实操要点; 2. 高管支持:完成轮岗后,进入总经理办公室协助处理日常事务,承担公文起草、数据汇总与分析任务,辅助管理决策,参与团队协调与优化; 3. 发展定位:结合轮岗期间的表现与个人特质,逐步承接更具深度的管理职能,确立中长期职业发展方向。 我们期待这样的你 1. 学历与基本条件:全日制本科及以上学历,211/985院校或重点高中毕业者优先;英语能力达CET-4/CET-6标准(海外学历需雅思7分以上或托福100分以上),仪态端正,气质良好; 2. 行业理解与技能匹配:了解货代或国际物流领域基础运作,具备扎实的文书撰写功底和数据处理能力,能够高效整合信息并输出专业文档; 3. 个性特质与发展意愿:心理素质强,思维条理清晰,性格积极乐观;有强烈进取心,追求职业成长与突破; 你能收获什么 - 全流程成长体系:通过为期半年的多模块轮岗,快速建立行业全貌认知与实战能力; - 高层带教资源:直接受总经理指导,深度接触管理层工作模式,拓展关键人脉网络; - 明确发展通道:提供清晰晋升机制,表现突出者可优先获得晋升资格,成长为公司核心管理者。 福利待遇 1. 工作时间:9:00-18:00,午休两小时,周末双休; 2. 五险一金、带薪年假、节日福利、生日津贴、法定节假日、完善晋升机制; 如果你不愿重复平凡,希望在快速发展的行业中脱颖而出,期待与企业共同进阶为中坚力量——这一岗位正是为你定制的成长起点。欢迎加入,携手共创未来!
台球厅前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练 3.工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限,中专/技校及以上优先
NS管培生市场运营
7000-9000元/月
文员经验不限本科销售管理营销策划数据分析
1、指导并强化营销团队的销售能力 2、落实并跟进各项业务执行方案 3、策划并推进公司营销计划,开展业务数据统计与分析 4、为营销团队提供全流程销售支持
出纳1-3年大专初级会计师出纳经验
财务出纳 1 名:要求年龄 40 以下,熟悉会计岗位职责,懂财务凭证,听从指挥,工作认真负责、责任心强,单休,工资4500元;
财务分析/财务BP1-3年本科
一、岗位职责 1.业务财务分析核心工作:深度融入业务部门,基于业务实际情况,搭建贴合业务场景的财务分析模型,定期对业务板块的经营数据进行多维度分析,包括但不限于收入构成、成本结构、利润贡献、费用投入产出比等,精准识别业务经营中的优势与潜在风险,并形成专业的财务分析报告。 2.预算管理与监控:协同业务部门制定年度、季度及月度预算,确保预算目标与业务发展战略相匹配;在预算执行过程中,实时跟踪监控预算执行情况,及时发现预算偏差,分析偏差原因,并提出有效的纠偏措施,保障业务预算目标的达成。 3.盈利优化推动:结合业务数据与财务分析结果,识别业务盈利增长点与成本优化空间,主动与业务部门沟通协作,制定并推动盈利提升方案,如优化产品定价策略、控制变动成本、提高运营效率等,提升业务板块整体盈利水平。 4.财务流程与制度适配:根据业务发展需求,梳理与业务相关的财务流程,发现流程中的痛点与瓶颈,提出优化建议并推动落地;同时,向业务部门宣导财务制度与规范,确保业务活动在合规的前提下高效开展,实现财务与业务的顺畅衔接。 二、任职要求 1.学历与专业:本科及以上学历,财务管理、会计学、金融学等相关专业,具备 CPA、ACCA 等专业资格证书者优先。 2.工作经验:具有 3 年以内财务相关工作经验,其中至少 1 年以上财务 BP 或业务财务分析、成本会计类相关工作经验,熟悉 [服务类产品如快递、仓储物流、呼叫中心] 业务模式者优先。 3.专业能力: 具备扎实的财务专业知识,熟练掌握财务分析方法与工具,能够独立完成复杂的业务财务分析工作,从数据中挖掘业务洞察。 熟练使用 Excel、PPT 等办公软件,精通数据处理与可视化技巧,能够运用财务系统(如 SAP、Oracle、用友、金蝶等)进行数据提取与分析者优先。 深入理解业务逻辑,能够快速响应业务需求,将财务思维与业务实际相结合,为业务发展提供切实可行的财务解决方案。 4.综合素质: 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作能力,能够与业务部门、财务部门及其他相关部门高效沟通,推动工作落地。 具有较强的逻辑思维能力、问题解决能力与抗压能力,能够在复杂的业务环境中快速识别问题、分析问题并解决问题。 工作态度严谨认真,责任心强,具有较强的学习能力与创新意识,能够适应业务快速发展带来的变化。 三、薪资福利 1.薪资待遇:提供具有行业竞争力的薪资,具体薪资根据候选人的学历、工作经验、专业能力等因素综合评定,范围为6-7k,优秀者可面议。 2.福利保障: 1.社会保障:按照国家规定为员工缴纳五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金)。 2.假期福利:享受国家法定节假日、带薪年假、带薪病假、婚假、产假、陪产假等完善的假期制度。 3.其他福利:提供年度体检、节日福利(春节、端午节、中秋节等)、生日福利、员工团建活动、意外险等。 四、职业发展 1.提供完善的培训体系,包括新员工入职培训、岗位技能培训、专业知识培训、管理能力培训等,助力员工提升专业素养与综合能力。 2.建立清晰的职业发展通道,为员工提供横向轮岗、纵向晋升的机会,鼓励员工在公司内部实现职业成长与发展。
宁波鄞州区招聘:财务1名,人事行政专员1名,有相关工作经验,薪资面谈,工作地点:瞻岐电话
5000-6000元/月
行政专员1-3年大专
招聘:财务1名,人事行政专员1名,有相关工作经验,薪资面谈,工作地点:宁波鄞州瞻岐电话
后勤经验不限学历不限
招后勤轻松岗位 薪资:试用期底薪3000+500全勤+提成 转正底薪3500+500全勤+提成(综合7K+) 工作内容:带打征信:一个客户5元 进件提成120件,一个客户基本都是3-4个件 补贴200-500/月 上班时间:早九晚六 周六单休,周天时间:早10晚6 工作要求:不需要工作经验 工作不难给客户办理资料 颜值不差 年龄22-28 稍微活泼些
文员
4000-5000元/月
文员经验不限大专
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
经理徒弟,双休!
8000-12000元/月
经理助理经验不限大专
职位要求:25-50岁,大专及以上学历,金融、市场等相关专业优先,0经验也可以,接受小白! 职位描述:经理徒弟,助理,主要工作内容就是学习和负责客户全流程售后服务、客户关系维护与老客户二次开发,团队管理,提升客户满意度 薪资福利待遇: 一、保底年薪10万+,月收入8000+(具体薪资面谈) 二、周末双休,早九晚五!节假日正常休 三、每个月都会开展产品会、旅游老客户维护、走进社区等活动, 四、年底部门业绩分红,奖励丰厚 五、晋升快,有明确的晋升途径和 六、福利:不定期提供旅游~每月团建(露营、烧烤、剧本杀、密室逃脱等),下午茶,员工旅游,员工小游戏 七、免费培训体系:为每一位提供完整且丰富的培训课程
综合行政主管
1.2-1.8万元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系接待事务固定资产管理
一、公司简介 集团自2001年创立以来,始终专注于提升建筑结构的耐久性与安全性。聚焦混凝土外加剂、商品混凝土、建筑修缮及结构连接四大核心业务,构建了多元协同的产业布局,致力于为建筑全生命周期提供系统化技术方案与一体化服务支持。集团年营收近20亿元,员工规模约2000人,是湖北省高新技术企业、政府认定的隐形冠军企业,并于2022年荣获国家级“专精特新”小巨人称号。 结构连接事业部:专注打造“建筑工业化领域结构连接解决方案引领者”。深耕钢筋部品化连接技术与预制构件连接技术两大方向,为核电工程、跨海桥梁、高速铁路、城市轨道交通及大型市政项目等国家重点工程提供高可靠性、高性能的结构连接系统。作为行业技术标杆,主导产品涵盖机械连接套筒、灌浆套筒、吊装预埋件、锚固板等全系列结构连接部件。 二、岗位职责 作为事业部运营保障与对外形象管理的核心负责人,全面负责行政统筹、商务接待及关系协调工作: 策划并组织实施事业部全流程商务接待方案,包括重要客户、合作单位及考察团队的接待安排。 维护并拓展与政府部门、行业主管单位的公共关系,确保信息畅通,助力业务推进。 统筹后勤团队(含食堂、宿舍、车辆、安保等)日常管理与服务质量提升,强化运营支撑能力。 负责事业部固定资产、办公设备及耗材的采购管理、使用登记与成本管控。 牵头完成事业部重要公文、汇报材料、会议纪要等文件的起草、审核与呈报工作。 推动行政管理制度的优化完善与执行落地,提升管理规范性与运行效率。 管理事业部档案资料、印章及机要文件,确保合规使用与安全保管。 协调内部各部门之间以及与集团总部、外部机构的工作对接,保障协作高效顺畅。 三、任职要求 本科及以上学历,行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先考虑。 8年以上中大型制造型企业行政管理工作经历,其中至少3年以上事业部或部门级综合行政管理经验。 具备优秀的商务接待与公关能力,熟悉商务礼仪,有大型接待活动或重要场合组织经验。 具备良好的政府事务沟通与维护经验,掌握相关办事流程与政策规范。 具有较强的团队管理能力,有后勤团队管理实践经验者优先。 文字功底扎实,擅长公文写作,能独立完成重要报告与综合性材料撰写。 熟悉企业制度建设、资产运维、档案与印章管理等专项工作流程。 具备出色的跨部门协同与资源整合能力,情商高,应变力强。 责任心强,作风细致严谨,具备良好的职业素养与保密意识。 具有机械制造、建筑工程等相关行业背景者优先。 四、薪资待遇 综合年薪:15万—20万元 福利保障:缴纳五险一金,提供年度体检、节假日福利等。 生活保障:包三餐、包住宿(或提供住宿补贴)。 激励体系:年终奖金、年度调薪机会、管理培训与发展通道。 五、工作信息 工作时间:工作日8:30-17:30,周末单休。 工作地点:浙江省台州市临海市泰安路头门港工业园
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