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岗位职责：1、根据生产计划合安排班组人员及生产进度，确保按时完成生产任务；2、组织员工按标准工艺流程、操作流程进行生产，并监督检查；3、实施生产现场5S管理，发现问题及时解决。任职要求：1、大专及以上学历，机械制造、食品相关专业优先；2、2年及以上班组长管理经验；3、熟悉食品行业现场管理，工作踏实、责任心强；4、能适应12小时倒班。职位福利：包住、节日福利、免费班车、定期体检。

招聘：优秀导购[握手]【中街新玛特】福利待遇：底薪2400～3300综合工资4000-6000提成1.5%-6%【五险】【节假日工资】【日常红包】【上下午班】【保险补助】【任务奖】其他激励奖金...二，应聘要求：（1）年龄35－45周岁以下，正能量、乐观、具良好的表达和沟通能力，学习能力与执行力强。（2）性格开朗热情，有大女装和皮草销售经验的优先[强]欢迎您加入我们的团队电话：

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招聘超市管理员1名，50岁以内，有一定超市管理经验，管吃，工资面议，周末双休；地址：沈阳市浑南区软件园附近；电话：

1、负责车间在公司现行质量体系规范下的生产计划实施。负责具体的生产计划安排、完成生产管理部门下达的生产指令，生产计划等各项任务。2、负责生产计划的执行与落实，完成下达的生产指令；3、合理安排人员，组织生产，并按要求管理，做好生产现场监督管理；4、积极主动与质量部门配合规范、维护生产质量体系；5、指导、协调和管理好仓管和物流相关工作人员的仓管和物流发货工作；6、监督和指导本部门设备管理人员对生产等设备的维护和管理，以保证生产顺利进行；7、对本部门下属进行沟通和有效管理；8、按公司目标，在维护质量体系、保证完成计划产量的前提下努力降低生产损耗、提高工时利用率、节约生产成本；9、根据工厂生产安排，做好与车间、采购、仓储、质量和财务方面的沟通协调工作。10、上级领导安排的其他工作。任职要求：1、大专及其以上学历；2、熟悉食品企业的生产、质量管理流程3、熟悉现行相关法律法规要求，思路清晰、身体健康，有高度的责任心和团队合作精神；4、较强的组织管理能力，能够配合生产经理进行生产、培训及相关工作，能够有效的管理生产员工，具备生产管理能力、熟悉车间产品生产的全过程。5、责任心强、敬业好学，良好沟通协调能力，学习能力强。

岗位名称：焊接打磨工；内勤。岗位要求：焊接打磨工：1.年龄50岁以下；2.有焊接打磨经验优先；3.长期工作。内勤：1.年龄18-45周岁；2.能熟练掌握办公软件的使用；3.有出纳、做账、库管经验者优先。薪资待遇：焊接打磨工人：月薪5000，早八晚五，提供午餐，月休4天。内勤：具体薪资待遇面议。建议您与招聘方直接联系以获取更准确的信息。

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