，语文、数学、英语等学习方面的教、授、辅导、预习。

一对一辅导老师 工作内容 • 按学生基础和薄弱点做针对性辅导，帮孩子把知识点学透、考试能提分。 • 带中小学一对一或小班课，主要教语数英等主科，也兼顾升学相关内容。 • 定期跟家长反馈孩子上课状态、作业情况和进步空间，一起配合提升。 • 布置并批改作业，及时发现漏洞，帮学生补牢基础。 • 多关注孩子的学习状态和心态，引导他主动想学、会学。 任职要求 • 真心喜欢做教育，对学生有耐心、有责任心，好沟通、有亲和力。 • 讲题思路清楚，能把知识点讲明白，不照本宣科。 • 学历不限，师范专业、有学科基础或上过讲台的优先。 • 熟悉中小学课本和考试重点更好，能快速抓住考点。 • 人品端正，无不良记录，能提供身份和相关证明。

线上理科居家兼职辅导老师（小学/初中/高中数理化生） 岗位职责 1. 线上一对一陪伴辅导小学、初中、高中学员，负责数学、物理、化学、生物单科知识点讲解、日常学习陪伴，梳理学科重难点，夯实基础。 2. 根据学员学情定制备课，整理对应学段课本核心知识点、配套辅导素材；实时解答学员习题疑问，协助做好错题梳理、错题复盘，针对性查漏补缺。 3. 全程跟进学员学习进度与学习效果，定期同步学员课堂听课状态、知识点掌握程度、阶段性学习进步及待提升点，及时和家长沟通反馈学习情况。 任职要求 1. 本科及以上学历，数学、物理、化学、生物等理科相关专业优先录用； 2. 熟练掌握对应授课学段教材内容，熟知校内考试、升学考核高频考点、出题方向，能精准抓学习重点； 3. 责任心强、有足够耐心，善于引导学生，循序渐进传授解题思路与高效学习方法，适配中小学生学习节奏； 4. 自备电脑、稳定高速网络，居家授课环境安静无杂音，无外界干扰，保障线上授课流畅。 岗位优势 1. 全程居家远程办公，无需线下通勤，节约通勤时间与成本；授课服务时间段可自主规划，时间灵活自由； 2. 定制化一对一专属辅导模式，单课时薪资优厚，多授课多收益，多劳多得； 3. 合作渠道长期稳定，无强制坐班要求，工作形式弹性灵活，薪资结算准时不拖欠； 4. 配套学科相关备课方向指引，上手简单，长期可持续接单。 投递须知 有意向者请私信投递，私信统一备注格式：理科辅导+授课科目+日常可服务时间段，例如：理科辅导+初中数学+每晚19:00-22:00，备注规范者优先对接安排试课。 需要我帮你精简成适合朋友圈/兼职群发布的短版招工文案吗？

工作时间稳定。吃苦耐劳。有责任心，包吃包住。没有不良嗜好。让你快速上炉子

1、热爱教育事业，富有爱心、耐心、责任心，具有较强的亲和力，表达能力和沟通能力强 2、主要负责小学·初中·高中学生的学习辅导 3、有家教及辅导经验，具有工作经验者优，没有经验可以教，根据学生年级，水平不同也会提供相应课件！ 4、该岗位为上门家教，需要有责任心！ 5、优先考虑大学生及已毕业在南京发展的，学科不落下的都可以！欢迎了解 5、服务区域：南京市内

#急需大量全科兼职教练 ️长期大量有单，很简单，速来[勾引][勾引] 要求：英语：基本发音过关，单词量4000以上！相关专业优先，有耐心，负责任，有电脑或平板！系统不限！其他科目需要Windows系统电脑，单科成绩好会讲题和知识点！ 工作内容：操作我们的教学系统进行上课和复习，有上课软件，无备需课！ 上手超快：流程超级简单，线上授课，还有专职学管持续帮扶和规划 时间灵活：自愿接单，无强制接单要求，根据自己的空闲时间接单就可以啦 工资月结：无信息费无杂费，超级良心靠谱！每月13-15日按时发放，月收入2-8K不等（取决于自己时间和接单量） 可开以实习证明哟[机智] 英语进英语群，其他科目进AI课程群

小学升初一 学习初一课程 需要暑假期间家教

职位详情 线下教育 岗位职责： 1。根据学生的学习情况和实际需求，制定合理的教学计划并实施辅导 2。定期了解学生的学习进展，适时调整教学节奏与方法3。布置并批改作业，提供清晰的学习反馈 4。协助学生巩固知识，提升学习兴趣与自主学习能力 任职要求： 1。具备良好的沟通能力与基本教学技巧 2。对教学工作有热情，耐心细致，能够因材施教3。具备基本的时间管理能力，能合理安排教学任务4。有责任心，能够保证教学过程的连贯性与有效性

【您的责任】 1. 为学生提供一对一的专业化教学服务； 2. 激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯； 3. 针对学生薄弱环节进行查漏补缺，助力快速提升学业成绩； 4. 积极参与学科教研及专业学习活动，持续提升教学能力； 【我们的期许】 1. 热爱教育事业，关爱学生，具备良好的师德风范； 2. 富有亲和力，善于启发式教学； 3. 态度端正，性格乐观，具有强烈的责任感； 4. 欢迎应届毕业生加入，并提供定向培养支持； 【巨石人的专享福利】 1. 高额薪酬：无责任底薪+保底绩效+课时费+续科奖励+星级教师津贴； 生源稳定，月均收入8-13k，试用期即可全额享受各项绩效奖金； 2. 完善的培训体系： （1）新教师入职专项培训 （2）在岗成长支持：每周三集中教研，定期参与公立学校教研交流，由教学校长一对一指导 （3）季度考核、优课堂竞赛、名门之师评选等激励活动 3. 广阔发展平台（每年3-4次晋升机会，公开透明）： 管理路径：学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学负责人； 教研路径：学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员； 4. 节日福利礼品，员工生日庆祝，每月团队聚餐与团建活动，工作氛围轻松融洽； 5. 享有带薪国内国外旅游机会； 【工作时间】 周一至周二休息，周三10:00-17:00，周四至周五12:50-19:30，周末8:00-19:30，无需加班； 【工作地点】 多家校区可就近安排分配

招聘：1、招聘高压值班电工兼（简单维修），工资5000元/月，交社保，年龄55周岁以下，上班时间。持有高压证书。以上人员需要提供无犯罪记录证明和体检报告。工作地址：苏州市虎丘区泰山路601号（中国赛宝华东实验所），联系电话陈主任。麻烦帮忙推荐。[抱拳]

张家港沙钢外协单位招焊工，需要焊工证登高证380一天，中午包吃没有住宿，工资压二付一，年龄50周岁以内。

苏州市昆山市招门窗安装/塞缝防火门安装，400一天，包住

一、工程人员多名岗位职责1.负责厂区零星维修2.负责厂区的各项维修工作，熟练基本水电维修或者土建、泥瓦等物业上涉及的工程维修事项要求20--63周岁工作细心稳重，具备良好的沟通能力与执行力可长期，可长期合作形式的零时工，具体面议工作地址，相城区，新区联系人:

钳工中工工作地址:井号迈为项目32

儿童成长陪伴师 1、单亲家庭，福田区，140平，宝爸经常出差，找阿姨照顾6岁女孩，要求阿姨形象好，有耐心，会讲故事，收纳，1000-15000休四天，不休补工资。 2、单亲家庭保姆单 李总一个人带着4岁女宝宝，想请一位阿姨帮忙照顾宝宝饮食起居，需要阿姨带睡，15000~18000一个月休四天，不休补工资，要求阿姨懂早教和健康管理，年龄53岁以下的姐妹 3、住家育婴早教师：10000/12000休4天 【上户日期】面试通过 【工作地址】深圳宝安固戍 【工作内容】全职带刚满六个月宝宝，带睡，懂科学喂养，懂小月龄成长照料。 4、儿童陪伴师： 深圳罗湖，11000休4，照顾3岁女孩，接送幼儿园和培训班，会用地图导航跟打车软件，会专业早教，喜欢孩子。 5、松岗儿童陪伴师 湖南客户，地址在深圳松岗联投，宝爸宝妈是公司高管，很忙，宝宝3岁半，想请一位有耐心的姐妹陪伴照顾，要求懂早教知识，懂整理收纳，每天多和孩子互动引导，不用做饭，工资12000月休四天，年龄48岁以下的姐妹，一定要喜欢孩子，有责任心 6、宝安儿陪单[玫瑰] 【薪资待遇】12000-15000/26天 【学历要求】本科以上，英语四级以上 【工作内容】专带2个宝宝，老大10岁上5年级，六岁半上一年级。不需要老师做饭做卫生，只需要老师把孩子带好，辅导孩子作业。 7、早教单: 工资10000~12000休4 南山高端家庭，1半岁宝宝，照顾宝宝生活起居。家里有做饭阿姨，自己房间卫生要打扫，需要阿姨有耐心细心，会早教，会绘本阅读互动游戏。

岗位职责 1. 0-3岁宝宝日常照料：喂养、辅食、洗护、哄睡、居家消毒护理 2. 按月龄做早教启蒙，锻炼大运动、精细动作、语言与好习惯 3. 记录宝宝身体、情绪状态，定期和家长同步成长情况 任职要求 1. 掌握专业育婴早教技能，可独立处理宝宝常见护理问题 2. 喜爱幼儿，细心有耐心，服务意识佳 3. 仪容整洁、讲究卫生，恪守家政职业规范

岗位职责： 1. 根据婴幼儿发展特点，设计并实施0-3岁早教课程，开展亲子互动、感统训练、音乐律动等教学活动 2. 观察记录儿童成长表现，定期向家长反馈发展情况并提供科学育儿指导 3. 维护教室环境与教具安全卫生，确保教学活动规范有序 4. 参与园所教研活动及家长开放日、公益讲座等对外服务工作 5. 配合团队完成招生支持、家园共育等相关协作任务 任职要求： 1. 热爱早教事业，有亲和力、耐心及良好的沟通表达能力 2. 持有教师资格证、育婴师证或早期教育相关证书者优先 3. 具备婴幼儿心理学、教育学基础知识，了解蒙氏、IEP等主流早教理念 4. 身体健康，无传染性疾病，能适应活泼、富有节奏感的工作氛围 5. 最低学历不限，学前教育、婴幼儿发展与健康管理等相关专业背景更佳

岗位职责： 1. 为2岁婴幼儿提供科学、温馨的一对一早教陪伴服务，开展适龄感统训练、语言启蒙与社交引导 2. 有耐心、责任心强， 普通话标准，善于沟通。 工作内容:2大1小主要负责带2岁宝，负责宝宝的日常生活起居照料，薪资10000-12000休4天，法定假13天 包吃住 要求: 喜欢孩子，细心爱干净，性格好，善于协助与沟通

【岗位职责】 根据公司派发的客户需求，与家庭沟通并确定陪伴方案； 陪伴孩子进行绘本阅读、思维游戏、户外运动、兴趣培养等； 培养孩子良好的学习习惯、生活习惯和社交礼仪； 定期向家长反馈孩子的成长进步，给出专业建议； 急需负责孩子3-12岁的课后陪伴、习惯养成、兴趣引导及学习督导。可接受小白。 以下是此职位必备条件请仔细阅读：能接受住家最好或北京白班就近安排入户，比如孩子不小心尿裤子等，帮忙更换。 此职位亮点：看护保险，额外收入，工资上升速度快比在职场上升快，随孩子全球旅行，薪资水平高。 以下加分项非必须项： 会英文4级以上，全英交流薪资更高 会做简餐 可以住家 懂儿童心理 薪资待遇：8K-50k/月 感兴趣可交换简历我们详细聊聊 专业支持：公司提供儿童心理学、沟通技巧、早教游戏等免费培训，无经验可快速上手。 公司靠谱：正规家政平台，客户资源充足，口碑好，成单率行业领先。 【任职要求】 年龄22-40岁，性别不限，大专及以上学历（学前教育、心理学、英语专业优先）； 喜欢孩子，有耐心、有亲和力，无不良嗜好； 普通话标准，英语口语流利者优先（可与外教或孩子简单交流）； 有家教、幼教、早教、儿童陪伴相关经验者优先； 会至少一项特长（如：钢琴、绘画、乐高、编程、某项运动）者优先考虑； 能接受住家（提供独立卧室）或不住家（按小时计薪，灵活接单）。 【急聘说明】 公司业务扩张，急招10名儿童成长陪伴师，名额有限，先到先得！ 客户线索每日派发，上岗即可接单，赚钱不等待！ 全国多个城市可选（北上广深/杭州/成都/武汉等），可优先安排本地订单！

洗碗 切菜 开餐 搞卫生

苏州国际科技园招服务员，18-50岁，月薪4500，休2小时招厨房学徒，薪资5000-5500，招兼职:年龄18-50岁，20一小时，工作时间上午8:30-13.30，认识字就可以。联系电话:

负责切菜，洗菜，打菜，打扫卫生

托福雅思教师 薪资：15k-25k （1）岗位职责： 1. 负责雅思/托福课程学员的学习能力提升与教学实施； 2. 按要求完成教研、备课及课程打磨等相关工作； 3. 根据学校安排参与公开课、讲座等教学推广活动； 4. 与学员及家长保持日常联系，提供课程答疑与学习服务支持； 5. 按规定执行上级交办的其他相关工作任务。 （2）任职要求： 1. 具备本科或以上学历； 2. 有海外留学经历者优先，名校或硕士学历者优先； 3. 雅思成绩7分或托福成绩100分以上者优先； 4. 具备良好的语言表达能力、应变能力，富有亲和力、影响力与感染力

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学段及学科的教师资格证书 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 普通话标准，语言表达清晰，具备良好沟通协调能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可应聘

厂里食堂，洗碗，洗菜阿姨，一天两顿，每顿100多人用餐，工作轻松，早上8点到中午一点，下午3点到晚上6点，工作轻松~

一、【招聘对象】 毕业时间为2026年1月1日—2027年12月31日的海内外高校毕业生； 二、【高潜教师招聘岗位】 1、岗位：青少素养教师、中学智慧学习机教师、高中班课教师、一对一辅导教师等教学类职位； 2、实习类岗位（实习生薪资另行计算，不适用本岗位薪酬标准） 教学助理（非授课岗，主要配合课堂教学）、新媒体运营见习生、专业课程兼职讲师、电话沟通实习生、人力管理见习生等职位； 3、教学类岗位，教师资格证可在入职后统一组织培训并报考； 三、【岗位职责】 1、承担所任岗位的教学演示及试讲教研任务； 2、参与课程讲义的优化与开发，并协助推进教学流程与课程体系搭建； 3、完成岗位相关的其他工作任务； 四、【工作城市】-可按个人意向选择 哈尔滨、沈阳、济南、浙江省域、南昌、青岛、石家庄、东莞、合肥、洛阳、郑州、长春、烟台、长沙、贵阳、厦门、兰州、云南、广州、南宁、泉州、福州、苏州、天津、保定、太原、呼和浩特、泰州、大连、佛山、唐山、盐城、宁波、温州、许昌、镇江、常州、淮安、珠海、开封、上海、徐州、襄阳、南京、南通、扬州…… 覆盖50余座城市，开放400多个岗位机会。实际工作地点将结合居住地就近分配，支持同时申请多个岗位。 五、【岗位福利】 1、五险一金：入职即签署劳动合同，当月或次月起按规定缴纳（依据各地政策，部分城市执行六险一金）； 2、节日关怀、慰问金：春节、中秋、端午、教师节等法定节日发放对应礼品或慰问金； 3、带薪年休假：在国家规定基础上，根据工龄额外享受5—10天补充年假； 4、年度旅游支持：公司设立年度旅游计划，按司龄提供不同标准的旅游补贴，出境游另设专项补助； 5、团队建设支持：各部门享有月度活动经费，自主开展多样化团建活动，同步举办女神节、粽子节、圣诞节等主题员工活动； 6、健康体检：每年3月至7月为全体员工安排一次免费全面体检，员工家属体检可享内部优惠，兼顾员工与家人健康保障； 7、课程会员权益与报班优惠：员工可享新东方及东方甄选会员待遇，在新东方报名课程时，本人及子女享有专属折扣，亲友报班可享8折优惠。

岗位职责： 1.负责初中或高中物理、化学、生物等理科课程的教学工作，完成备课、授课、作业批改及考试评价 2.根据学生学情设计分层教学方案，开展实验教学与探究活动，提升学生科学素养与实践能力 3. 参与学科教研活动，协助开发校本课程资源，推动教学创新与质量提升 4. 关注学生心理健康与学习状态，配合班主任做好学业指导与家校沟通 5.完成学校安排的值班、社团指导及其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2. 持有相应学科教师资格证，普通话二级乙等及以上 3.具备扎实的理科专业知识和教学基本功，熟悉新课标及中高考命题趋势 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历及良好课堂组织能力 5. 具备信息化教学能力，能熟练运用多媒体及教学平台开展互动教学

岗位职责： 1.协助教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作 2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3.管理教学资料、整理课程档案，保障教学秩序规范有序 4.与学生及家长保持良好沟通，协助开展学习跟踪与心理疏导 5.参与教研活动，配合优化教学方案与课程内容 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备良好的表达能力、沟通协调能力及团队协作意识 3.学历不限，教育类、师范类专业优先 4.有教学或助教经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作安排

腾大教育集团在苏州，无锡，昆山，张家港，常熟，合肥6大城市有多家校区，此岗位多校区同时在招聘，具体欢迎详聊 【岗位职责】 1、负责给学生进行1对1或者1对N授课，以及试卷出题、批改； 2、针对每一位在读学生做好教学规划及课后跟踪，定期跟踪、回访每一位学生，根据满意度回访及时调整教学方向和计划； 3、积极配合班主任召开学生家长会，做好教学和续费计划，配合班主任进行学生维护和续费工作； 4、定期进行集体备课、教研活动、配合班主任和咨询师的工作，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 4、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 5、做好教学授课和课后维护工作，积极推进学生转介绍 6、积极参加公司和校区组织的各项活动 7、领导交代的其他事宜 【任职要求】 1、热爱教育事业，潜心教书育人； 2、热情开朗，品行良好，师德上佳，言行举止合乎教师形象； 3、本科及以上学历，熟悉教材与考点，在教学上有所特长； 4、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 5、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+全勤奖+饭补+工龄工资+续费提成+转介绍奖金+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，我们定期进行行业薪酬调查，各项结构的设计均采取薪酬领先水平的薪酬策略。 综合收入月度平均6000-12000，优秀者15000左右，寒暑假可达25000左右，你的收入多少取决于你的付出与努力，在我们这里年收入20万不是梦，靠自己买车买房不是梦，因为我们的使命之一是：为了员工的物质幸福而不断努力！ 福利： 节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜。 年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利。 年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、团队短途游、每年4月户外春游，管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴。 大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、管理层年会、全员大年会，管理层和优秀员工父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感。 员工子女教育福利：公司设有少儿口才事业部，员工子女根据工龄享有3-7折不等的课程折扣，总监级别则享有免费课程，快快晋升总监助理或校长级及以上级别吧！ 常规福利：五险一金、住宿、优秀员工评选。 来这里，你可以像蚂蚁一样工作，像蝴蝶一样生活！ 【培训学习】 内部培训：入职培训、周周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训、精英提升训、储备管理干部系列课程、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，可以汲取丰富的经验与技能，一路引领你成长。 外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君学、世华教育，每年至少一次线下全员学习、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、家庭教育、家庭关系等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家，因为我们的使命之一是：为了员工身心两方面的幸福而不断努力。 【职业发展】 1、职业发展通道：专员--骨干-储备管理干部-组长-储备主管-主管-储备校长-校长-区域总经理。 2、平均每月有10名左右员工晋升，平均每年培养5名校长。我们的校长或总监级别管理者平均工龄8年时间，很多都是毕业就来到了这里。很多员工虽然入职时没有很多经验，但在公司人才培养体系下，入职半年左右晋升为储备管理干部，入职不到一年晋升为主管岗位，入职两年左右晋升为储备校长，这样的案例比比皆是。只要你够努力，渴望成长，在这里一定可以帮助你实现稳定、持续、长久的职业规划。因为我们的使命之一是：为优秀的教育人才搭建实现人生价值的平台。让员工成长，给员工幸福，是我们所有管理层的工作使命。

教师周一二双休，早9晚6 工作职责: 1、承担指定科目的授课任务； 2、主动参与教研组教学交流与研讨，持续提升教学质量； 3、认真完成所带学员的教学实施与学习服务支持； 4、参与课程教材的筛选及自编教材的开发与优化。 任职资格: 1、学历要求：本科及以上，具备相应学科教学经验者优先； 2、相关专业背景优先，专业知识牢固，具备较强的题目解析能力与逻辑思维； 3、持有相应学科的教师资格证。