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岗位内容: 1.协助落实公司的人力资源政策,确保遵循国家法规; 2.纠正公司管理不当的行为,包括监督与员工相关的行为和纠纷; 3.协助设计员工福利和激励计划,如员工假期、退休福利、餐饮补贴等; 4.监督员工档案并定期更新,确保员工资料的完整性; 5.参与组织员工培训和发展,促进员工继续学习和成长。 任职要求: 1.5年或以上的人力资源管理经验; 2.具有良好的人际沟通和谈判技能; 3.深入了解相关法律法规和制度,能够准确实施; 4.熟练使用MSOffice工具,如Excel、Word和PPT等; 5.能够自我驱动、主动思考和解决问题,并愿意接受变化和挑战。
已实名
人事经理/主管

招聘人事经理主管、行政经理主管

招聘:人事行政经理 薪资:3000元以上/月 有经验者优先
人事经理/主管行政经理
6月6日 12:45
信息内容: 邯郸峰驰精密制造有限公司招聘人力资源主管一名 岗位职责: 1、根据公司的发展战略,制定人力资源战略计划并负责战略的执行; 2、建立并完善人力资源管理体系,制定和完善人力资源管理制度及人工成本预算; 3、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,致力于提高公司的综合管理水平; 4、负责人事部门日常管理,完成上级领导交办的其他任务。 报名及简历投递: 有意向者与我们联系,工资面议。 联系电话: 联系人:李 联系地址:邯郸市峰峰矿区经济开发区新装备制造产业园A区
人事经理/主管

急招人事经理主管

招聘:人力资源主管 1名 薪资:4-6k(五险) 要求: 1、大专及以上学历 2、熟练使用办公软件 工作地点:邯山区华亿大厦 电话:
人事经理/主管
6月1日 15:37

急招人事经理主管

薪资:人力资源主管 主要负责人力资源管理及公司流程梳理
人事经理/主管
6月1日 09:16

招聘人事经理主管

招聘 人力资源主管 1名 薪资:4-6k 要求: 1、大专及以上学历 2、熟练使用办公软件 工作地点:邯山区华亿大厦 电话: 电话:
人事经理/主管
5月31日 08:23
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急聘人事经理主管

招聘:人力资源主管 1名 薪资:4-6k(五险) 要求: 1、大专及以上学历 2、熟练使用办公软件 工作地点:邯山区华亿大厦 电话:
人事经理/主管
5月29日 21:17
岗位内容: 1.协助落实公司的人力资源政策,确保遵循国家法规; 2.纠正公司管理不当的行为,包括监督与员工相关的行为和纠纷; 3.协助设计员工福利和激励计划,如员工假期、退休福利、餐饮补贴等; 4.监督员工档案并定期更新,确保员工资料的完整性; 5.参与组织员工培训和发展,促进员工继续学习和成长。 任职要求: 1.5年或以上的人力资源管理经验; 2.具有良好的人际沟通和谈判技能; 3.深入了解相关法律法规和制度,能够准确实施; 4.熟练使用MSOffice工具,如Excel、Word和PPT等; 5.能够自我驱动、主动思考和解决问题,并愿意接受变化和挑战。
已实名
人事经理/主管
岗位内容: 1.协助落实公司的人力资源政策,确保遵循国家法规; 2.纠正公司管理不当的行为,包括监督与员工相关的行为和纠纷; 3.协助设计员工福利和激励计划,如员工假期、退休福利、餐饮补贴等; 4.监督员工档案并定期更新,确保员工资料的完整性; 5.参与组织员工培训和发展,促进员工继续学习和成长。 任职要求: 1.5年或以上的人力资源管理经验; 2.具有良好的人际沟通和谈判技能; 3.深入了解相关法律法规和制度,能够准确实施; 4.熟练使用MSOffice工具,如Excel、Word和PPT等; 5.能够自我驱动、主动思考和解决问题,并愿意接受变化和挑战。
已实名
人事经理/主管

人事主管,薪资5000以上

有相关工作经验
企业认证
人事经理/主管

邯郸邯山区根据公司职位招聘,筛选简历,完成招聘完成领导安排的工作

根据公司职位招聘,筛选简历,完成招聘 完成领导安排的工作
已实名
人事经理/主管
【招聘】人事经理1名 工作能力强,有管理经验,熟练运用招聘及办公软件,有团队领导能力。 【招聘】人事专员数名 工资2400➕2800。公休四天。 ⏰工作时间:九9点-12点,下午2点-下午6点! ⚠有销售经验,有目标,团队意识强。 联系人:
人事经理/主管招聘专员
6月17日 03:42
招聘:人资主管 薪资:4000-5000元 职位描述【岗位职责】1. 制定并执行全面的人力资源策略,确保公司的招聘、绩效评估、薪酬福利体系与业务发展同步。2. 负责员工入职离职手续及劳动关系管理,维护良好的劳资关系,解决各类投诉纠纷。3. 设计和优化组织架构,负责人员配置和部门间的协调工作,提升工作效率。4. 定期进行薪资核算,并监控人力资源成本,提出有效的成本节省建议。【任职要求】- 具有人事行政或相关专业本科及以上学历,持有人力资源管理师证书优先;- 至少5年以上人资管理工作经验,熟悉企事业单位人事政策法规;- 精通档案管理和绩效考核管理,有较强的沟通协调能力和问题解决能力;- 具备财务管理基础,能熟练运用Office套件尤其是Excel进行数据处理分析。【福利待遇】- ;五险齐全;- 定期举办团队建设和外部培训机会。
人事经理/主管
6月16日 18:01

招聘人事经理主管

招聘:招聘:央企公司招聘人事助理,储备主管,要 招聘央企公司招聘人事助理,储备主管,要求大专学历,年龄25到50周岁,优秀者可降低学历,
人事经理/主管
6月15日 17:31

急聘人事经理主管、行政经理主管

招聘行政人事主管1人,主做招聘和培训方向,办公地点在科创中心12层,有合适的人大家帮忙推荐推荐
人事经理/主管
6月14日 22:14

招人事经理主管、出纳员

招聘:出纳兼人事主管 薪资:3000元以上/月 有经验者优先
人事经理/主管出纳
6月14日 16:09
保定市伟达电业安装有限公司 预算员 岗位职责: 电力施工工程造价、预算、控制成本 任职要求: 男女不限,25-50岁,专科及以上相关专业,三年以上经验 薪资待遇: 面议 电力、土建施工人员 岗位职责: 电力工程现场施工、设备安装、抢修 任职要求: ,25-45岁,高中以上学历;三年以上电力、土建经验;从事过高、低压配电设备安装、农配网施工、线路施工或电缆敷设(可满足其中一项),会看图者优先 薪资待遇: 3000-5000 合同管理员 岗位职责: 做好与经营相关合同文件、经济文件的收集、整理和归档,掌握资料,做出单价分析,供公司参考 任职要求: 25-40岁,大专及以上学历,一年以上经验 薪资待遇: 25-40岁,大专及以上学历,一年以上经验 资料员 岗位职责: 负责电力工程现场经营所需要的资料、图纸的收集、管理;处理工程往来文件;按工程项目与分类进行登记与归档 任职要求: 25-45岁,大专以上学历 薪资待遇: 3000-5000 人事行政负责人 男女不限,25-45岁,本科;三年以上管理经验 1. 具有较全面的人力行政综合管理能力,熟悉劳动法律和制度,熟悉五险政策 2. 具备较强的管理能力和沟通技巧,具有良好的团队合作精神 3. 具备来哦好的职业道德风尚、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感 薪资待遇: 5000-6000 行政专员 男女不限,25-40岁,大专及以上学历;一年以上管理经验 1认真严谨,具备一定强的责任心和敬业精神 2. 具备良好的组织协调能力,较强的分析、解决问题能力 3. 能够承受一定的工作压力,能熟练操作计算机 4. 工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养 5. 较强的人际关系和沟通能力,具有较强的学习能力 薪资待遇: 3000左右 工作地点:保定市南二环路18号 联系电话:
人事经理/主管造价师行政专员资料员预算员
6月14日 16:00

招人事经理主管、行政经理主管

招聘行政人事主管1人,主做招聘和培训方向,办公地点在科创中心12层,有合适的人大家帮忙推荐推荐
人事经理/主管
6月14日 15:31

招人事经理主管

招聘:"晶龙酒店管理总公司人事行政部经理" 薪资:5000元以上/月 有经验者优先
人事经理/主管
6月14日 15:31
招聘:人资主管 薪资:4500-5500元 职位描述【岗位职责】1. 制定并执行全面的人力资源策略,确保公司的招聘、绩效评估、薪酬福利体系与业务发展同步。2. 负责员工入职离职手续及劳动关系管理,维护良好的劳资关系,解决各类投诉纠纷。3. 设计和优化组织架构,负责人员配置和部门间的协调工作,提升工作效率。4. 定期进行薪资核算,并监控人力资源成本,提出有效的成本节省建议。【任职要求】- 具有人事行政或相关专业本科及以上学历,持有人力资源管理师证书优先;- 至少5年以上人资管理工作经验,熟悉企事业单位人事政策法规;- 精通档案管理和绩效考核管理,有较强的沟通协调能力和问题解决能力;- 具备财务管理基础,能熟练运用Office套件尤其是Excel进行数据处理分析。【福利待遇】- 提供具有竞争力的年薪,年终奖丰厚;- 弹性工作时间,五险齐全;- 定期举办团队建设和外部培训机会。
人事经理/主管
6月14日 10:37
【秦皇岛市产业集团】 项目经理(人力资源)一名 岗位职责: 1、负责洽谈企业、联系企业、开发企业、与招聘部门紧密联系并监督实施。 2、负责市场调研及时了解市场动态、发展动态、国家与地方政策变化及趋势,提出可行的解决方案。 3、分析市场信息,挖掘潜在客户,进行行业调查,整理潜在客户资料,并灵活洽谈客户。 4、负责客户的日常管理和维系,与客户高层人员保持良好的沟通,进行深度开发。 任职要求: 熟悉人力资源行业,人力行业3-5年从业经验,会开车,35岁以下,大专以上学历。 薪资范围:5000-7000 联系电话:
人事经理/主管
6月14日 08:16

招人事经理主管

沧州市运河区人力资源公司招聘: 人力资源经理,负责招聘及社保办理,法定节假日休息,可缴纳社保
人事经理/主管
6月13日 17:56

急招会计、人事经理主管、财务经理主管

招聘 人事部主管一名 财务人员3名、 ☎应聘联系方式:
人事经理/主管会计
6月13日 08:23
【招聘】人事经理1名 工作能力强,有管理经验,熟练运用招聘及办公软件,有团队领导能力。 【招聘】人事专员数名 工资2400➕2800。公休四天。 ⏰工作时间:九9点-12点,下午2点-下午6点! ⚠有销售经验,有目标,团队意识强。 联系人:
人事经理/主管招聘专员
6月13日 03:33

招人事经理主管

招聘:人事经理 薪资:3000元以上/月 有经验者优先
人事经理/主管
6月12日 10:55

急聘人事经理主管

招聘:人资主管 薪资:3000元以上/月 有经验者优先
人事经理/主管
6月12日 10:38

急招人事经理主管

招聘:人力资源管理师 薪资:3000元以上/月 有经验者优先
人事经理/主管
6月12日 10:35
企业名称:融和集团 招聘岗位1:销售经理、主管、置业顾问(若干名) 薪资待遇:面议 岗位要求:形象好,气质佳,35岁以内,有良好的沟通能力,有房地产销售经验者优先。 薪资待遇:置业顾问4500+,管理岗面议。 招聘岗位2:水吧接待员、礼宾员 要求:身高男1.78米,女1.65米以上,薪资4000+。 招聘岗位3:人力行政负责人 要求从事5年以上房地产或者建筑公司负责人经验,。 薪资面议。 招聘岗位4:建筑材料生产调度 要求:有商砼公司生产调度经验,工作认真负责。 薪资面议。 工作地点:滦平县 联系电话: 联系人:李女士
人事经理/主管行政经理搅拌站操作手
6月11日 14:39

急聘人事经理主管

招聘:人事管理 薪资:3500-6000元 薪资待遇3500-6000(上不封顶)负责管理运营 公司氛围好!晋升空间大!!
人事经理/主管
6月11日 14:01
1、负责简历筛选、电话初步沟通及安排面试时间地点; 2、负责管理招聘渠道,对各平台数据进行统计和监控; 3、负责与用人部门进行沟通,跟进入职流程; 4、负责上级交办的其他事项。 任职资格: 1、年龄要求21-28岁,大专及以上学历,有无人事招聘工作经验即可,有良好的学习能力; 2、具备良好的表达能力和沟通能力; 3、为人正直,工作认真仔细,性格开朗。
已实名
人事经理/主管
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