招聘
北京进思教育集团是一家经北京市人民政府批准,以就业教育,科技研发为主营业务的教育集团,现有在校生1000余人。现因业务发展需要在河北省各县市均招聘:办事处主任1名
主管2-3名
工作地点居住地本地,(当地组建办事处)
入职后薪资5000-8000元。任职要求:40至55岁,身体健康。具有良好的沟通能力和团队管理能力。在当地有丰富的人脉关系,当地城镇离退休干部或教育工作者优先。
联系电话
人事经理/主管
1月11日 18:28
急聘人事经理主管
电商行业,诚聘人事经理(HRBP)一名,,会开车;主要与业务部门对接合作。有3年以上百人团队人事经理经验。薪资丰厚,五险一金,大小周休息。联系电话:(同)
人事经理/主管
5月13日 15:31
人事经理:2名
岗位要求:
性格积极乐观,为人友善,乐于沟通。工作要求细致耐心,认真负责。
岗位职责:
1.制定并优化公司人力资源管理制度,确保各项政策与法规的合规性;
2.负责招聘、面试、入职、晋升、离职等员工全生命周期管理;
3.维护良好的员工关系,积极解决员工问题,提升员工满意度;
4.协同各部门,制定人才培养计划,为公司输送优秀人才。
数据标注员:100名
工作内容:负责人工智能中的语料、图片、声音等进行标注、归类处理。协助团队完成数据标注任务,确保数据质量符合要求
工作要求:具有良好的观察力,细致的耐心和责任心。
年龄:18--35周岁 高中及以上学历,电脑操作熟悉可以放宽条件
岗位职责:负责人工智能中的语料、图片、声音等进行标注、归类处理。
薪资待遇:计件工资+满勤奖+补助。平均工资2500-8000不等,想上万加油干!
人事经理/主管
5月28日 10:25
【秦皇岛市产业集团】
项目经理(人力资源)一名
岗位职责:
1、负责洽谈企业、联系企业、开发企业、与招聘部门紧密联系并监督实施。
2、负责市场调研及时了解市场动态、发展动态、国家与地方政策变化及趋势,提出可行的解决方案。
3、分析市场信息,挖掘潜在客户,进行行业调查,整理潜在客户资料,并灵活洽谈客户。
4、负责客户的日常管理和维系,与客户高层人员保持良好的沟通,进行深度开发。
任职要求:
熟悉人力资源行业,人力行业3-5年从业经验,会开车,35岁以下,大专以上学历。
薪资范围:5000-7000
联系电话:
人事经理/主管
5月27日 19:11
急招人事经理主管、行政经理主管
张家口易妃美容瘦身中心现招聘行政人事主管,要求30~50岁女性,敬岗爱业,薪资收入每月3000元左右,位置在南站附近,10年连锁老店,成就梦想舞台 联系人左主管☎️
人事经理/主管
5月27日 16:04
保定市伟达电业安装有限公司
预算员
岗位职责:
电力施工工程造价、预算、控制成本
任职要求:
男女不限,25-50岁,专科及以上相关专业,三年以上经验
薪资待遇:
面议
电力、土建施工人员
岗位职责:
电力工程现场施工、设备安装、抢修
任职要求:
25-45岁,高中以上学历;三年以上电力、土建经验;从事过高、低压配电设备安装、农配网施工、线路施工或电缆敷设(可满足其中一项),会看图者优先
薪资待遇:
3000-5000
合同管理员
岗位职责:
做好与经营相关合同文件、经济文件的收集、整理和归档,掌握资料,做出单价分析,供公司参考
任职要求:
25-40岁,大专及以上学历,一年以上经验
薪资待遇:
25-40岁,大专及以上学历,一年以上经验
资料员
岗位职责:
负责电力工程现场经营所需要的资料、图纸的收集、管理;处理工程往来文件;按工程项目与分类进行登记与归档
任职要求:
25-45岁,大专以上学历
薪资待遇:
3000-5000
人事行政负责人
任职要求:
男女不限,25-45岁,本科;三年以上管理经验
1. 具有较全面的人力行政综合管理能力,熟悉劳动法律和制度,熟悉五险政策
2. 具备较强的管理能力和沟通技巧,具有良好的团队合作精神
3. 具备来哦好的职业道德风尚、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感
薪资待遇:
5000-6000
行政专员
任职要求:
男女不限,25-40岁,大专及以上学历;一年以上管理经验
1认真严谨,具备一定强的责任心和敬业精神
2. 具备良好的组织协调能力,较强的分析、解决问题能力
3. 能够承受一定的工作压力,能熟练操作计算机
4. 工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养
5. 较强的人际关系和沟通能力,具有较强的学习能力
薪资待遇:
3000左右
工作地点:保定市南二环路18号
联系电话:
人事经理/主管造价师行政专员资料员预算员
5月27日 10:50
招聘:星级酒店人资经理
薪资:6千-8千
1、根据国家有关人力资源管理的方针、政策、法规和酒店的实际情况制定并组织实施酒店的人力资源管理的方针、政策和制度;
2、根据酒店的质量、职业健康安全管理及环境管理方针,制定人力资源部有关质量、职业健康安全管理及环境管理的方针法规;
3、贯彻总经理下达的各项工作指示,全面负责酒店的人力资源管理、培训管理及福利管理工作;
4、组织制定酒店人力资源岗位设置及定员定编方案,协调和指导酒店各部门制定人员需求计划,合理调配人员,掌握和控制酒店的人员总量;
5、组织制定酒店人力资源发展长期规划、中期规划和年度计划,并监督计划实施工作的进行,预测酒店人力资源流动情况;
6、根据国家的劳动工资政策和酒店情况制定酒店工资和福利制度及方案,并根据酒店经济效益和工资总额增长情况提出员工工资调整方案和福利调整方案,协同财务部制定各部门的经济效益和管理效益指标,提出各部门的奖金分配方案并监督落实;
7、贯彻实施国家有关的各项劳保政策,建立并完善劳动用工规章制度,依法用工;针对员工提出的合理要求,认真、妥善予以处理和解决,不断增强员工的凝聚力;
8、全面负责酒店的人力资源的开发、引进、培训和考核工作,推动酒店培训体系运行,指导监督全酒店及各部门的培训工作,不断提高员工的业务技能,完善与监督执行酒店员工考核制度;
9、计划、审核人力资源管理成本,教育培训的预算和支出,并组织实施和监控;
10、编制修订部门综合管理体系文件并监督执行情况;
11、完成总经理交办的其他各项任务。
人事经理/主管
5月26日 19:49
招聘:中国移动客服项目招聘管理层 招聘岗位:总经理助理1名,项目主管1名,人事主管1名,质检主管2名,培训师2名 任职资格:1、全日制大专及以上学历;2、年龄30-37周岁,男女不限;3、具备3年以上管理经验;4、熟练使用office办公软件;5、具备较好的沟通能力,反应机敏;责任心强、团队意识及敬业精神强 6、有电话客服经验者优选 上班时间:倒班制(无大夜班)、长白班 ... (联系电话:)
人事经理/主管
5月26日 17:36
急招人事经理主管
招聘:人事经理1名 3000-4000
薪资:3000-4000元/月
邯郸市万茂紧固件制造有限公司
招聘人事经理1名
薪资待遇:3000-4000
人事经理/主管
5月26日 06:56
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三河市知客企业招聘招聘
岗位1:管理经理4名 有车 男女不限 大专以上学历
1.薪资:底薪+提成+奖励+补助 综合薪资10000以上
2.任职要求 :有管理经验 ,年龄40岁以下,负责公司人员的管理。具有较强的团队组织管理能力,维护关系 团队意识强,能接受出差。
岗位2:招聘人事 无责底薪4000 转正后有社保补助 全勤奖
☎️电话: 赵经理
公司地址:燕郊尚街广场5号楼
人事经理/主管人事专员
5月25日 13:48
急招人事经理主管
储备经理招募进行中
招聘人数:限额5名
工作地点:秦皇岛市
⛳️要求:年龄25-55周岁
待遇:6000-10000
无责底薪+绩效+保险+培训
报名热线:
欢迎自荐和推荐
人事经理/主管
5月25日 11:44
招聘
1.厨房配餐员3名
年龄30-50岁
工资3000-5000
有健康证
2.人力资源部
(办公室主任)1名
年龄25-50岁
工作经验2年以上
工作6000-8000
双休含食宿
3.保育师6名
年龄18-45岁(女)
健康证
工资3000+
联系电话:高老师
人事经理/主管配菜
5月25日 11:18
招聘:人资经理(工作地:迁安沙河驿镇 )
薪资:6000-9000元/月
(工作地:迁安沙河驿镇 )
任职要求:30到45,本科学历,3-5年同行业,岗位经验。
岗位职责:1、负责根据企业的战略目标,制定配套的人力资源管理制度、流程;
2、负责统筹组织公司人力资源制度的推进、执行,并结合公司不同发展阶段进行修订。
3、负责监控和改善招聘流程,提高招聘质量。
4、制定薪酬管理、考勤管理、晋升降级管理等工作流程;
5、组织薪酬管理制度与流程的执行与落实;
6、负责审核员工工资、福利、奖金,并监督发放情况;
7、负责配合财务做好人力成本预算;
8、组织并审核公司社保、公积金的缴纳、基数核定工作;
9、负责监督企业雇主险、意外险缴纳及人员替换工作;
10、组织推进绩效管理制度与流程的执行与落实;
11、负责审核绩效考核结果汇总与分析,并提出改善意见;
12、组织推进培训管理制度与流程的执行与落实;
13、负责审核入、离、转、调、合同续签等文件;
14、保障公司的用工合规和安全,及时发现风险点,预防和处理劳动纠纷,降低用工风险;
15、组织公司重大人事任命的起草与发布
人事经理/主管
5月25日 10:54
人事经理:2名
岗位要求:
性格积极乐观,为人友善,乐于沟通。工作要求细致耐心,认真负责。
岗位职责:
1.制定并优化公司人力资源管理制度,确保各项政策与法规的合规性;
2.负责招聘、面试、入职、晋升、离职等员工全生命周期管理;
3.维护良好的员工关系,积极解决员工问题,提升员工满意度;
4.协同各部门,制定人才培养计划,为公司输送优秀人才。
数据标注员:100名
工作内容:负责人工智能中的语料、图片、声音等进行标注、归类处理。协助团队完成数据标注任务,确保数据质量符合要求
工作要求:具有良好的观察力,细致的耐心和责任心。
年龄:18--35周岁 高中及以上学历,电脑操作熟悉可以放宽条件
岗位职责:负责人工智能中的语料、图片、声音等进行标注、归类处理。
薪资待遇:计件工资+满勤奖+补助。平均工资2500-8000不等,想上万加油干!
人事经理/主管
5月24日 10:34
三河市捷实汽车有限公司
行政人事(3500~5500)
1、塑造良好的企业文化环境,做好6S管理工作。2、公司预算及控制部门预算使用情况。3、公司固定资产的申请、报批、采购、维修管理。4、负责后勤、、宿舍、公务车的管理。5、组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行。6、组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议,地方关系的维护及处理工作。7、负责办理公司所需各项证照及外联工作。8、协调公司各部门之间的关系。9、负责及时完成的考核体系、人员系统、设施设备检查。10、公司安全、环境卫生管理工作。11、负责公司会议的筹备和安排,做好会议记录,对会议决定的执行情况进行催办和检查。12、负责行政工作内容的各类文件登记、变更、归档管理包括文件的收发和保管,做好文书档案和有关资料的管理工作。
汽车修理工(3000~8000)
岗位职责:一,严格遵守安全操作条例,保证持证上岗;二,接到施工单后,首先进行项目确认.故障确认,如发现与施工单标注不同的项目,立即与前台业务联系,征得确认后,方可施工;三,严格按工艺.质量管理程序施工,加强自检.互检;四,爱护车间的一切设备,并按其技术使用,不得超范围使用,不得超负荷使用;五,妥善保管与使用公司配置的个人使工量器具;六,文明生产,杜绝野蛮操作,做到有水不落地,不落地;七,认真作业,准确判断,提高维修质量;工作内容:车间
人事经理/主管汽车维修工
5月23日 15:05
【秦皇岛中信房地产开发有限公司】
1.销售经理:5000-8000/月
2.物业经理:5000-7000/月
3.物业客服主管:2000-3500/月
4.酒店经理:5000-8000/月
5.地产平面设计:2000-3000/月
6.施工员:3000-6000/月
7.质量员(水暖,电气):3000-6000/月
8.取样员:3000-4000/月
9.材料采购员:4000-5000/月 10.人力资源主管:3000-5000/月
以上单休,法定假休 联系地址:海港区文化路366号
电话:
人事经理/主管物业经理施工员酒店经理
5月23日 14:40
廊坊香河县置顶人事主管5000-8000元招聘1人职位要求:10年以上/年龄不限/学历不限
置顶人事主管
5000-8000元招聘1人
职位要求:10年以上/年龄不限/学历不限
职位福利:[社保]
公司名称:北京华林嘉业科技有限公司
公司地址:廊坊市香河县钳屯镇安晟街(联系电话:)
人事经理/主管
5月23日 11:20
博苑佳华文化传播有限公司
广告/传媒/文化/体育
联系人:经理 ·
地址:河北省保定市定州市定州市中兴路香江大厦10楼1005室
出纳 5000~8000元
若干 · 学历不限 · 经验不限
财务总监 5000~10000元
若干 · 学历不限 · 经验不限
库房信息员 2500~3000元
若干 · 学历不限 · 经验不限
文员 3000~5000元
若干 · 学历不限 · 经验不限
人力资源经理 8000~10000元
若干 · 学历不限 · 经验不限
人事专员 3000~4000元
若干 · 学历不限 · 经验不限
人事经理/主管会计招聘专员
5月23日 10:56
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