职位描述： 1.针对客户要求准确推荐产品并将公司产品应用到客户的产品中，对应用服务效果负责。 2.定期了解客户及市场要求，并及时反馈给研发部以确定后续研发方向。 3.对下发的应用研发任务按时保质保量完成负责，对所有开发的新产品风味、工艺、流程、稳定性实质性的了解和实现应用呈现，并做好时间接点、温度节点做好记录建立好SOP的文档存档。 4.提供公司现有产品应用知识及菜品SOP流程，协助销售部、市场部、运营部、新媒体部做好公司产品推广市场应用与菜单设计并制作演示。 任职要求： 1.有应用工作经验者或有大型餐饮主厨工作经验，并具备菜品独立开发能力。 2.熟悉食品的加工工艺，掌握不同食材的处理方法；在食材主、辅、调味料应用上有创新能力；口味度高。 3.热悉标准化定制经验，有相关连锁食品加工企业经验者优先。 4.具备良好的沟通能力和独立解决问题的能力以及团队协助能力 4.舒适的工作环境和优秀的团队氛围。

岗位职责：主要负责管理小吃出品质量和食品原材料的管理； 任职要求：有一定的烹饪基础，身体健康，年龄40岁以下； 岗位福利：综合收入3500-4000，包吃+单休+入职次月买社保，底薪具体根据面试情况评估。

火锅店招人：服务员，收银员，传菜员，店长

工作职责： 1.有连锁店1年以上管理经验，有目标有上进心 2.协助厨师长工作，组织厨房日常工作运作，确保伙伴任务完成。 3.确保厨房质量标准(菜品出品)包括菜品新鲜度，清洁度和储存准备。 4.安排伙伴工作时间，确保按时完成任务。 5.检查厨房卫生情况，食材存放情况确保符合标准。 6.有发现问题点能力，对伙伴带教纠偏能力，组织培训能力，有效沟通的能力。 7.责任心强，执行力强。

4500～5000包吃包住购买社保节假日三薪 工作职责： 1.有连锁店1年以上管理经验，有目标有上进心 2.协助厨师长工作，组织厨房日常工作运作，确保伙伴任务完成。 3.确保厨房质量标准(菜品出品)包括菜品新鲜度，清洁度和储存准备。 4.安排伙伴工作时间，确保按时完成任务。 5.检查厨房卫生情况，食材存放情况确保符合标准。 6.有发现问题点能力，对伙伴带教纠偏能力，组织培训能力，有效沟通的能力。 7.责任心强，执行力强。

找代班厨师一人，代班一个月，联系王总

西安烧烤四季店招聘 ①厨房副厨师长：面谈 年龄28-40以上，炒菜经验7年以上 ②热菜主炒锅：6000-7000 年龄28岁以上，炒夜市菜经验5年以上 ③ 热菜副炒锅：5500-6000 年龄22岁以上 ④ 厨房切配：4000-5000 ⑤ 热菜学徒：3000-3500 管吃管住，一个月3天假，不加班，工资稳定。 地址  万达公馆 白桦林居

西安烧烤四季店招聘 ①厨房副厨师长：面谈 年龄28-40以上，炒菜经验7年以上 ②热菜主炒锅：6000-7000 年龄28岁以上，炒夜市菜经验5年以上 ③ 热菜副炒锅：5500-6000 年龄22岁以上 ④ 厨房切配：4000-5000 ⑤ 热菜学徒：3000-3500 管吃管住，一个月3天假，不加班，工资稳定。 地址  万达公馆 白桦林居 有意者请联系电话或直接

开单管理厨房出品快稳定

工厂食堂夜班开餐时间11-12点，自营人数150-200人就餐，需要会开菜单，制作夜宵五六个品种的菜肴，（主要是套餐和盖浇饭等等）会核算成本，管理夜班人员，有责任心，正常和客人沟通交流没问题，40岁以下，月休4天，包吃住。

1、配合厨师长的日常管理工作，指挥厨房工作 2、高超的厨艺技术（湘、粤、赣等菜系） 3、具有研发菜品经历和研发菜品的能力 4、对接餐厅及其他相关部门的工作

1、配合厨师长的日常管理工作，指挥厨房工作 2、高超的厨艺技术（湘、粤、赣等菜系） 3、具有研发菜品经历和研发菜品的能力 4、对接餐厅及其他相关部门的工作

1.寻找对菜品有研究，有创新能力的副主厨 2.年龄不超过50岁，要求能抗压、有责任心 3.会开菜单、研发新菜、控制成本 4.沟通能力强，有团队意识，具备管理经验 岗位包吃包住，年底有奖金，能者上，薪资待遇面议

主要负责后厨出品管控与人员管理

招传菜部长1名， 地址：华发商都，食神大酒楼联系方式：陈总

要求懂管理，定岗定位等，懂出品（无须技术过硬）

齐市东四道街烧烤店招聘 厨房副厨师长一名： 5000一7000 肉档1名： 4500一5500 抓菜一名：3300一4500 电话：

齐市东四道街烧烤店招聘 厨房副厨师长一名： 5000一7000 肉档1名： 4500一5500 抓菜一名：3300一4500 电话：

招聘信息 北京东城要个烧味副主管75至80，五险一金，13薪酬待遇，生日津贴，节假日按法定，每月五天假期，有年假，稳定的工作，季度调薪，待遇优厚，要求会烧猪仔，。有意者或者电话联系

大概一百人的餐厅

招聘：切配主管 薪资：5千-6千 【岗位职责】 1、负责酒店餐饮部厨房切配工序的日常管理工作，确保食材的高品质切割与搭配； 2、监督并指导厨师进行食材的预处理工作，包括清洗、削皮、切块等流程，保证食品安全卫生和效率； 3、根据菜品制作需求，精准计算所需原料数量并进行合理分配，减少浪费并控制成本； 4、持续优化工作流程和操作标准，提升团队整体工作效率及出品质量一致性； 5、协助主厨完成新菜品的研发工作，提供创意性的刀功展示方案并参与试制过程。 6、定期组织培训活动提高团队成员的专业技能水平和服务意识。 7、负责维护与保养相关厨具设备设施, 确保其正常运转以支持日常生产需要. 8、完成上级领导交办的其他任务事项。 【岗位要求】 1、具备至少2年以上星级酒店或大型连锁餐厅同岗位工作经验者优先考虑（具体年数可根据实际情况填写）； 2、熟练掌握各类中西式菜肴所需的精细刀法技巧以及原材料特性知识 ； 3、拥有良好的组织协调能力 , 能够带领团队高效执行各项工作计划 ; 4、注重个人卫生习惯保持整洁干净仪表着装符合食品卫生安全规范要求; 5、对成本控制有深刻认识并能有效实施节约措施降低损耗率 。 6、热爱本职工作, 有责任心强吃苦耐劳精神好学上进心态积极阳光正面影响他人 . 7、能够适应高强度的工作环境压力和挑战性工作任务安排。 地址：安宁市太平新城玉龙湾景区内

1.协助厨师长安排厨房人员的岗位工作，确保菜品的质量和口感达到要求。 2.负责带领厨房团队进行菜品制作，检查菜品的制作过程和完成情况，确保按照标准制作出高质量的菜品。 3.协助厨师长制定餐厅的菜单，并根据餐厅的经营状态调整菜品的热门度和价格。

广州越秀区，点心副主管工资面试，招中工三名点心招学徒一名男女不限4400-4600月休四天电话，林师傅

金善智慧餐饮文化管理有限公司 【招聘岗位】副厨 【岗位要求】 1.年龄18-55岁； 2.厨师经验3年以上； 3.小车驾照3年以上； 4.熟悉大锅炒菜技术； 5.有健康证明 【薪酬结构】6000-7000+绩效+全勤+包吃住 月休四天

1负责人员管理招聘，2厨房出品质量把控，3上灶煮蛙

1.厨房厨工，有工作经验者优先。 2.前厅店助，有工作经验者优先。

铜陵市铜官区招副厨师长,其他餐饮人员

招副厨二人，食堂自助餐早晚大约二三十人吃饭午饭一百人左右

副厨副厨

招后厨主管主要的管理后厨的采购配菜配菜一些东西